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湖的事业单位招聘 2014年山东省济宁邹城市工业园区管委会事业单位招聘...

更新:2023年06月11日 04:13 好一点

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湖的事业单位招聘 2014年山东省济宁邹城市工业园区管委会事业单位招聘...

2014年山东省济宁邹城市工业园区管委会事业单位招聘...

邹城工业园区位于山东省邹城市西部太平镇驻地,总面积130.6平方公里,距离邹城市区20公里,2006年,经山东省委、省*批准成立省级邹城工业园区。

近年来,工业园区坚持“规划引领、创新驱动、产城一体、绿色发展”,依托资源、能源优势,全力突破大项目建设,全速培育百亿梯次企业,全面推进产业优化升级,努力建设新兴产业聚集地、工业经济增长极、创新发展示范区,园区经济社会呈现增速加快、结构优化、设施健全、社会和谐的良好态势。2013年,完成财政收入7.8亿元,固定资产投资60.13亿元,规模以上工业主营业务收入139.42亿元,规模以上工业企业产值81.07亿元,市外国内到位资金29.8亿元。先后荣获中国新材料产业基地、山东投资园区、山东千亿工业园区建设示范镇等荣誉称号。2014年,正积极筹备创建经济园区。

区位优势得天独厚 园区交通便利,岚济公路、临荷公路、新济邹公路自西向东穿境而过;京福高速、日东高速、京沪铁路以及京沪高速铁路等交通干线距离园区仅20分钟路程,曲阜机场距离园区30多分钟路程。港口优势明显,辖区内有泗河、白马河、幸福河等多条河流,并同微山湖、京杭大运河相通,水路运输可直达京、沪、杭一带,特别是荣信港和森达美港的建成,打开了港口物流与临港产业良性互动的新局面。资源能源丰富,辖区内有四对煤矿井,年产量达1000万吨,区内大型煤电联产企业里能集团可为园区企业提供充足热力和工业用气,保障企业生产需求。

基础设施配套完善 集中人力、物力、财力资源,从道路、供电、供气等方面着重加强基础配套建设,基本实现供电、供气、供暖、道路、场地等基础设施“十通一平”,园区吸引力、承载力、聚集力明显提升。先后完成兴港路、新华路、文苑路、疏港大道、坤隆路、幸福河路等道路建设,启动荣信路南延和兴港路北延工程,形成“六纵六横”路网结构。邹城首家BOT模式运作的外资项目--新城污水处理厂正式运营,日处理污水2万立方米;铺设污水管网18公里,实现了水资源的循环利用。启动LNG天然气应急气源项目建设,一期专用管道铺设30公里;完成热力管网北延、项目聚集区燃气管网覆盖工程;园区应急响应消防中心建成投用,35KV升级110KV变电站工程竣工供电,项目入驻条件进一步优化。

主导产业蓬勃发展 积极推进园区一体化建设,加快实施特*中园规划,目前已形成以荣信煤化、化工研究院等为龙头的百亿精细化工产业园;以泰山玻纤、百隆纺织等为龙头的百亿新材料产业园;以华鲁生物、圣齐生物等为龙头的百亿生物*产业园;以200万吨太阳宏河纸业为龙头的百亿新型造纸产业园;以新型消防液、鲁西电厂为龙头的百亿里能产业园。园区企业总数达到71家,规模以上工业企业39家,2013年新开工亿元以上主导产业关联项目22个,产业集聚效应明显增强。

科技创新成效显著 园区搭建平台,强力推动入驻企业与中科院、山东大学等科研院所进行合作交流,企业自主创新、成果转化和产业化能力不断提升。现已建成省级以上研发中心8个;拥有高新技术企业20家,2013年实现高新技术企业总产值12.98亿元;拥有省级以上知名5个,规模以上工业企业发明专利 81个。

根据人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和省、济宁市有关规定,结合我市实际,拟招聘三名管委会工作人员。现就有关事项公告如下:

应聘要求:

应届毕业生;硕士研究生及以上学历;英语国家六级;计算机二级;成绩良好以上、专业课无补考;身体健康、品学兼优、吃苦耐劳、责任心强,具有良好的协作和语言表达能力,良好的团队合作意识,具备一定的普通话基础。

需求专业:

安全工程或环保工程1名;硕士研究生及以上学历,安全工程、环保工程及相近专业均可报考。

材料科学与工程1名,硕士研究生及以上学历,材料工程及相近专业均可报考。

化学工程1名,硕士研究生及以上学历,精细化工及相近专业均可报考。

待遇:

列事业编制,享受全额事业编待遇。笔试、面试时间另行通知。

邮箱:tpzzb5458058@163.com

联系人:刘军 0537-5458058 13963766776

李伟 0537-5458058 15063738889

附件: 邹城市引进高层次人才报名登记表.doc

山东邹城工业园区管理委员会

青海省海南州2011年公开招聘41名事业单位工作人员公...


湖的事业单位招聘 2014年山东省济宁邹城市工业园区管委会事业单位招聘...
青海省海南州2011年公开招聘41名事业单位工作人员公告

根据省州有关事业单位工作人员招聘办法和*海南州委、州人民*《关于进一步加强人才工作的意见》精神,为优化专业技术人员结构,合理配置人才资源,海南州面向社会公开招聘事业单位工作人员41名,现将有关事宜公告如下:

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则,招聘按照自愿报名、资格审查、考试考核、体检聘用的程序进行。

二、招聘岗位及条件

(一)招聘岗位

用人单位 拟聘人数 聘用岗位 专业 所需资格条件
海南州财政局外债办 1 专业人员 经济管理 全日制普通高校本科及以上学历,30周岁以下,面向全省。
海南州节能监测管理办公室 1 行政管理 经济管理、文秘 全日制普通高校本科及以上学历,30周岁以下,面向全省。
1 节能监测 经济管理、热能与动力
1 节能监测 工业经济学
2 节能监测 统计
海南州计生服务站 1 技术人员 临床医学 全日制普通高校本科及以上学历,30周岁以下,女性,海南州户籍。
1 技术人员 护理 国民教育专科及以上学历,35周岁以下,具有护士资格证书,懂藏汉双语。定向在本州基层服务期满且考核合格高校生。
海南州水电队 6 项目管理 水工建筑 全日制普通高校本科及以上学历,30周岁以下,面向全省。
2 质量监督 农田水利
2 水利规划 农田水利
海南州电视台 1 值机 无线电或计算机 全日制普通高校本科及以上学历,30周岁以下,男性,能高空作业,海南州户籍。
海南州林业工作站 1 技术员 林学 全日制普通高校本科及以上学历,30周岁以下,海南州户籍。
海南州草原工作站 1 草原保护 草学 全日制普通高校专科及以上学历,30周岁以下,海南州户籍。
海南州委党校 1 教学 政治学 全日制普通高校本科及以上学历,30周岁以下,面向全省。
1 教学 社会学
1 教学 民族宗教
1 教学 党史党建
用人单位 拟聘人数 聘用岗位 专业 所需资格条件
海南州人才交流中心 1 计算机管理 计算机 全日制普通高校大学专科及以上学历,懂藏汉两种语言文字,30周岁以下,海南州户籍。
海南州社保局新农保办 1 文秘 汉语言文学 全日制普通高校大学本科及以上学历,30周岁以下,海南州户籍。
1 计算机管理 计算机
共和县塘格木镇畜牧兽医站 1 畜牧兽医 动物科学 国民教育大学专科及以上学历,30周岁以下,海南州户籍。
共和县龙羊峡镇畜牧兽医站 1 畜牧兽医 动物科学
共和县廿地乡畜牧兽医站 1 畜牧兽医 动物科学
共和县沙珠玉乡畜牧兽医站 1 畜牧兽医 动物科学
共和县切吉乡畜牧兽医站 1 畜牧兽医 畜牧兽医 国民教育大学专科及以上学历,35周岁以下。定向在本州基层服务期满且考核合格高校生。

共和县石乃亥乡畜牧兽医站 1 畜牧兽医 畜牧兽医
共和县江西沟乡畜牧兽医站 1 畜牧兽医 畜牧兽医
共和县切吉乡水管所 1 技术员 水利 国民教育大学专科及以上学历,30周岁以下。面向全省。
共和县农业技术推广中心 1 农药残留检测 农学或化学

相关专业
共和县农业技术推广中心 1 农作物检疫 农学
共和县农业技术推广中心 1 财务会计 财会 全日制普通高校大学本科以上学历,取得相应会计从业资格证书,30周岁以下。海南州户籍。
共和县经营管理站 1 财务会计 财会
共和县畜牧兽医站 1 财务会计 财会

(二)报考条件。报考者能够遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,身体健康,同时具备报考岗位所需其他资格条件。每人限报一个岗位,报考人数达不到1:5比例形不成竞争的,取消该岗位的招聘计划。①定向“三支一扶”等基层服务项目人员的岗位,若报名比例形不成竞争时调整到同一专业岗位进行考试,不再另行公告。②笔试总成绩中少数民族考生照顾5分;③在本州服务期满的大学生志愿者(出具团省委证明)、“特岗教师”(出具省教育厅证明)、大学生“村官”、“三支一扶”(出具省人力资源和社会保障厅证明)人员笔试总成绩照顾5分;④报考县及县以下岗位的少数民族基层服务人员在照顾5分的基础上再加2分。⑤各类照顾条件中只能享受一项,不累加照顾分值。⑥公职人员不予报考。
三、报名时间及地点
1、报名时间:2011年8月2日至8月4日
2、报名地点:海南州人才交流中心(州就业局一楼大厅)
3、报名要求:报考者须持本人身份证(户口薄)、学历证书、资格证、相关证明等原件及复印件1份,以及本人近期免冠同版彩照3张,报考者提供的材料必须真实、有效,凡弄虚作假的,即取消考试资格和聘用资格。经审查符合资格条件的填写《海南州招聘事业单位工作人员报名登记表》,缴纳考务费150元。
4、报名结束后,向社会公示报名人员名单及享受政策照顾人员名单,接受社会监督。公示期为5天(2011年8月5日至8月9日)。
四、考试内容及时间
考试内容分笔试和面试,根据岗位及专业要求确定。
1、笔试。笔试成绩采用百分制,笔试主要测试报考者履行岗位职责必备的专业知识和公共基础知识,专业知识占笔试成绩的60%,公共基础知识占笔试成绩的40%。笔试成绩占总成绩的60%。笔试结束后,根据应考人员的成绩,依次从高分到低分的顺序,按计划招聘岗位1:3的比例,确定进入面试人员名单,并予以公示。
2、笔试时间:2011年8月13日上午9:00—11:30,8月11至12日领取准考证,笔试地点以准考证为准。
3、面试。按照《青海省事业单位公开招聘工作人员考试面试工作基本规则》要求进行。面试内容根据岗位要求确定,采取灵活、可操作性进行。面试成绩采用百分制,占总成绩的40%。
4、面试时间及地点在考生笔试成绩公告时一并通知。
五、考核及聘用
1、体检考核。依据笔试、面试总成绩的顺序,按实际招聘岗位人数1:1的比例确定体检对象,并予以公示。拟聘用人员统一在指定医院进行体检,体检合格者,进行政审考核;体检政审不合格或自愿放弃聘用资格者,则从该岗位按总成绩从高分到低分依次递补空缺。
2、聘用待遇。拟聘用人员面向社会公示5天,接受社会监督,无异议者,经招聘领导小组审查同意后,办理相关聘用手续,与用人单位签订聘用合同,纳入全州事业单位人员编制管理,享受事业单位人员各项工资及福利待遇,试用期为一年。
3、特殊岗位。在本次招考中因专业紧缺难以形成竞争的岗位,按照南纪发[2009]16号〈关于贯彻省纪委等部门《关于进一步加强全省公务员考录和事业单位聘用人员的意见》的意见〉精神,“对具有全日制研究生学历、通过省级以上统一考试获得副高级以上专业技术职务和执业资格证的人员,因专业特殊难以形成竞争的岗位,采取统一公告,免于笔试,直接进入面试,以考核为主的方式择优聘用”的规定执行。
六、招聘纪律
事业单位招聘工作是一项严肃认真、政策性强的工作,要树立对党、对人民高度负责的态度,坚持原则,排除干扰,确保招聘工作的公平、公正、公开和阳光操作。凡弄虚作假的取消应聘者的聘用资格;在招聘工作中玩忽职守,造成工作失误的按党纪政纪严肃处理。
七、组织领导
成立海南州事业单位招聘工作领导小组,由州人社局牵头,用人单位及主管部门共同组织实施。招聘工作办公室设在州人社局,具体负责考试考核等各项考务工作。届时邀请人大代表、政协委员、纪检部门人员、老干部代表进行全程监督。

联系人:宗果赵建梅张祖伟
联系*:0974—8512774、8513856
查询网址:青海人才市场网( www.qhrcsc.com )
海南州*网( www.qhhn.gov.cn )
青海湖网( www.amdotibei.com )

*海南州委组织部海南州人力资源和社会保障局

二0一一年七月二十一日

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