涉外教育事业单位招聘 广东省人力资源和社会保障厅的事业单位

一、应试者个人概况
一般情况下，有关个人背景的材料已填写在履历表内，面试时再提问只是为了验证一下，或者以这些不需应试者思考的问题开始，有利于应试者逐渐适应展开思路，进入“角色”，尤其是对那些一进入考场就显得紧张、拘谨的应试者，更该先提一些容易回答的问题，帮助他树立信心，诱导他正常发挥出自己的水平。这方面常问的问题有：
1 请介绍一下你的家庭状况。
二、应试者的求学经历
受教育的大体状况在履历表中已列出，提问这方面的情况是为了获悉更详细的情况。
1 从你的申请表中我了解到你进入××(高中)，毕业于××年，请你进一步告诉我们一些有关申请表中所述的情况，并对你的高中阶段作一个简短的详细说明，尤其是那些对你的职业生活有影响的事件。
总体来说，令招聘单位感兴趣的内容可适当多谈一些，如，从事过什么社会工作?有什么感受?对这个问题，如果是肯定的回答，在谈感受时，应着重谈一谈有什么收获；如果没有参加过社会工作，应谈一谈校内课余时间或假期是如何度过的，从事了其他什么有意义的活动。再如，你选修过什么课程?如果选修过一些和公务员工作有关的课程，如公文写作，应着重谈一下这些课程主要讲了些什么，你有什么收益。再如，曾获得什么荣誉和奖励?不要仅简单地回答获得什么，还要简要叙述一下为什么被授予这个荣誉。
三、应试者的工作经历
6 请你谈谈你以前的职务升迁和工资变化情况。
(应主要谈一下期望工作能给你带来的发展才能的机会，而不是待遇、工资等。)
(如果是不幸影响了工作记录和工作绩效，要照实回答，绝不要把工作中的不成功完全归于客观原因，也要客观分析一下主观原因；如果幸运带来工作的成功，也不要缩小外界原因的影响单纯强调是个人努力的成果。)
(阐明原因时不要过多强调一些物质条件，比如工资太低，住房条件差等，要着重于一些与工作有关的原因，如我认为在原单位不能发挥我的特长，等等。)
15 尽可能猜测您的主管上级所认为的您的长处和不足以及总的工作绩效。
四、求职动机与愿望
(这是个几乎每个招聘单位都会问到的问题。回答时，一般来讲，应将招聘单位的情况与自身的长处结合起来，同时应尽量具体，让人可信。如“贵单位上下级关系融洽，在这样的环境里工作，心情一定舒畅，可以充分发挥自己的才干”；“贵单位是涉外单位，我的英语水平不错，在这里工作一定能发挥自己的长处，做出成绩来”。在回答时，不要以福利待遇，工作的物质条件，工资的高额为原因，也应当避免说别人劝我来之类的原因。在以招聘单位的情况为由时，不要使用“听说”，“据说”等模糊语言。)

有的。 事业单位考试 和公务员考试一样，事业单位考试大部分职位也是会限定专业的，而且审核起来较为严格、死板。所以你的专业想 考事业单位 ，选择面极窄，只能看看有没有不限制专业的。另外可以可以考虑美术馆、出版社、报社这样的单位。

事业单位考试又称 事业编制考试 ，这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和 地级市 的人事厅局所属 人事考试中心 （事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施）。

事业单位是国家为了社会公益目的单位，事业单位不属于*机构。一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助，分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位，还有一种是自主事业单位，是国家不拨款的事业单位。

扩展资料 ：

事业单位考试一般程序：

事业单位招考公告一般情况下发布在省,地级市的人事厅局所属的人事考试中心的网站上，笔试和面试基本上各占一半，分数有的46开，一般无最低分数线

1、个人报名

报名人员登陆指定的报名网站，如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员在资格初审前多次登录填交报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经招聘单位初审通过，不能更改。报考人员不能用新、旧两个 身份证 号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

2、单位初审

招聘单位指定专人负责资格初审工作，在报名期间查看本单位的网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料，对前一天的报名人员进行资格初审，并在网上公布初审结果。如果招聘单位在几个工作日内（各地方规定不同），未对报名人员信息进行处理，则视为初审通过。

3、资格审查

事业单位公开招聘工作人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员，在面试人员名单确定之后，需按招聘信息公布的要求，向招聘单位提交本人相关证明材料。取得面试资格的应聘人员在面试前3天仍未向招聘单位提交有关材料的，则视为弃权。

4、笔试

笔试考试采用百分制计算应聘人员的成绩。笔试设定最低合格分数线，由省事业单位公开招聘主管机关根据应聘人数和考试情况确定。

5、面试

面试在事业单位公开招聘主管机关的指导下，由招聘单位或其主管部门按备案的面试方案组织实施，面试方案的备案应在面试前一周完成。达到笔试 合格分数线的应聘人员，根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分按比例依次确定面试人选。

参考资料来源： 百度百科-事业单位考试

这类问题就是考察学生的职业规划；只要回答积极向上，把为人民服务作为己任，大体不偏颇即可。

1你选择本单位的原因是什么?

这是个几乎每个招聘单位都会问到的问题。回答时，一般来讲，应将招聘单位的情况与自身的长处结合起来，同时应尽量具体，让人可信。如“贵单位上下级关系融洽，在这样的环境里工作，心情一定舒畅，可以充分发挥自己的才干”；

“贵单位是涉外单位，我的英语水平不错，在这里工作一定能发挥自己的长处，做出成绩来”。在回答时，不要以福利待遇，工作的物质条件，工资的高额为原因，也应当避免说别人劝我来之类的原因。在以招聘单位的情况为由时，不要使用“听说”，“据说”等模糊语言。

2你希望单位如何安排你的工作待遇?

在这方面，不要提出过高要求，而是应表明自己愿意服从单位的适当的安排，不要单纯强调自己的要求。

3你在工作中追求什么?个人有什么打算?你想怎样实现你的理想和抱负?

这时，你就可以对自己的工作做一下设计，但要注意目标和理想要切实可行不要大而空，也不要简单地说目前还没有什么打算。如果没有什么长远的打算可谈一下如果被录取，你将怎样去工作。

根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发〔2011〕10号)规定，为弥补人员不足，保证工作正常开展，天津市民政局所属事业单位决定公开招聘工作人员。
现将有关事项公告如下：
一、招聘单位基本情况
(一)天津市养老院，财政补助事业单位。
单位地址为天津市南开区咸阳路52号。
主要职责是提供收养服务弘扬救助精神，为老年人身体健康提供医疗和护理保健服务。
“三无老人”收养，家庭无力照管老人收养。
老年病医疗与护理，相应社会服务。
(二)天津市听力障碍康复中心，财政补助事业单位。
单位地址为天津市河东区卫国道105号。
主要职责是为患者提供医疗、护理和预防保健服务，老年人的收养，健康教育及康复。
(三)天津市肢体残疾康复中心，财政补助事业单位。
单位地址为天津市南开区广开中街2号。
主要职责是肢体病、残患者提供康复医疗服务;提供老年人收养服务。
(四)天津市失智老人康复照料中心，财政补助事业单位。
单位地址为天津市红桥区勤俭道65号。
主要职责是为失智老人提供康复照料服务;提供老年人收养服务。
(五)天津市儿童福利院(天津市民政局残疾儿童康复中心)，财政补助事业单位。
单位地址为天津市南开区五马路18号。
主要职责是提供收养服务弘扬救助精神，为残疾儿童提供医疗康复服务。
孤儿、弃婴、家庭无力照管残疾儿童收养，收养对象康复治疗、医疗保健。
(六)中国天津SOS儿童村，财政补助事业单位。
单位地址为天津市河东区成林道永宁路1号。
主要职责是提供收养服务，弘扬救助精神。
孤儿与弃婴收养。
(七)天津市社会福利院，财政补助事业单位。
单位地址为天津市西青区大寺镇芦北口桥西。
主要职责是为无法定赡养人与扶持人、无经济收入、无劳动能力的老人、孤儿和残疾人，自费智力残疾人提供收养服务。
(八)天津市安宁医院，财政补助事业单位。
单位地址为天津市东丽区津塘路永平巷20号。
主要职责是为人民身体健康提供医疗与护理保健服务。
对社会上“三无”精神病人收养与收养对象康复治疗，为社区提供医疗保健与防治。
(九)天津市福利彩票发行中心,自收自支事业单位。
单位地址为天津市南开区迎水道10号。
主要职责是*中国福利彩票，筹集社会福利资金。
(十)天津市婚姻收养登记中心，财政补助事业单位。
单位地址为天津市和平区多伦道105号。
主要职责是承办涉外、涉华侨和涉港澳台婚姻、收养的咨询和登记相关事务性工作;承担宣传民政政策、为民政对象提供信息咨询服务等工作。
二、招聘对象、岗位及数量
(一)招聘对象
符合岗位要求的应届毕业生、社会人员。
应届毕业生是指2023年高校毕业生(须于2023年7月31日前取得岗位所需的毕业证书)，2021、2022年毕业后未就业高校毕业生视同为应届毕业生。
按照《市人社局关于贯彻落实〈人力资源社会保障部关于职业院校毕业生参加事业单位公开招聘有关问题的通知〉有关事项的通知》(津人社办发〔2021〕83号)文件要求，技工院校预备技师(技师)班毕业生与大学本科学历人员同等对待，高级工班毕业生与大学专科学历人员同等对待。
(二)招聘岗位及数量
招聘岗位、数量和职责详见《天津市民政局2023年事业单位公开招聘工作人员计划表》(附件)。
三、招聘人员条件
报考人员应具备以下条件：
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)和社会主义制度;
(三)具有良好的政治素质和道德品行，无违法违纪记录;
(四)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
(五)具有符合岗位要求的工作能力，报考人员所学专业以本人毕业证书标注的专业为准，专业参考教育部和人社部发布的专业目录。
(六)具备招聘岗位所要求的其他资格条件。
现役军人、全日制在读非应届毕业生，不能报考。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国*党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象中被限制招聘为事业单位工作人员的人员，在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为尚在禁考期的人员，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员，不得报考。
应聘人员如存在《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)、事业单位公开招聘人员暂行规定(人事部令第6号)、《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发〔2011〕10号)等文件规定需要回避的情形的，应当回避。
因隐瞒以上不得参加此次招聘内容而被聘用者，一经举报或查出情况属实，用人单位可以立即予以解聘清退，由此造成的一切后果，责任由报考人员负责。
四、招聘信息发布
根据招聘方案，于2023年2月9日起招聘公告在天津市民政局官网( www.tjrc.com.cn )上进行发布。
五、报名与资格审查
考生报名、缴纳考试服务费用均在天津市人才服务中心网(人，逾期未缴费的报名无效。
岗位的实际报名人数(通过资格审查并缴费人数)与招聘岗位计划数之比低于3:1，应减少该岗位的招聘人数或者取消该岗位的招聘。
岗位的实际报名人数(通过资格审查并缴费人数)不足3人的，由招聘单位取消该岗位的招聘计划，并通知考生在规定时间内改报其他岗位。
报考上述岗位且已经通过资格审查并缴费的人员，可在规定的时间内改报其他岗位。
改报时间2023年2月23日9:00-16:00。
资格审查贯穿招聘工作全过程。
在招聘各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，取消报考资格或者聘用资格。
报名时间截止后，不得再对报名表进行修改，如因个人原因填报错误，后果由报考人员自负。
根据国家和我市的有关政策，对享受国家最低生活保障家庭人员，减免考务费用。
凭本人身份证、低保证原件及复印件和户口本等材料，经审核确认后，在缴费期间内办理减免考务费用手续，请于2023年2月21日(9：00-16:00)到天津市人才服务中心(地址：天津市西青区兴华一支路5号301室)办理减免考务费用手续，
天津市人才服务中心负责网络报名、缴费的技术支持及具体实施工作，保证网络的安全及正常运行。
六、考试
1、考试包括笔试和面试。
报考人员应按照《准考证》上确定的时间和地点参加考试。
参加考试时，须同时携带准考证和二代居民身份证。
2、笔试
笔试采取闭卷形式，笔试科目为《职业能力测验》和《综合知识》，《职业能力测验》主要测评应聘人员从事事业单位工作应具备的基本潜能和技能，《综合知识》主要测查应考者从事事业单位工作应具备的基本常识和写作水平。
满分各为100分。
笔试成绩保留1位小数。
2023年3月2日9:00至 3月4日9:30，考生可从网上下载打印笔试准考证(逾期系统关闭，将无法进行下载)。
笔试时间：2023年3月4日，具体时间、地点详见笔试准考证信息。
2023年3月14日，报考人员可登录报名网站查询笔试成绩及相关信息。
3、面试
面试内容为结构化面谈，结构化面谈主要测评应聘人员的综合分析，计划、组织与协调，人际交往的意识与技巧，应变能力，言语理解与表达等方面的能力和素质，以及求职动机与拟任岗位的匹配性。
结构化面谈成绩满分为100分，及格线为60分，达不到及格线的，不予进入下一招聘环节。
笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，按照各岗位招聘计划数与参加面试人选1：3的比例，确定各岗位进入面试的人选名单。
报考人员有缺考、违纪或成绩为零分、成绩无效等情况，不得进入面试。
因取消或放弃面试资格等原因导致进入面试人选空缺的，招聘单位在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。
如考生成绩相同导致进入面试人选超过1:3比例的一同进入面试。
面试前，招聘单位对进入面试的人员进行资格复审。
相关人员按照招聘单位要求，提供与报考资格条件有关的材料。
资格复审不合格的，取消面试资格;未按照要求参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。
通过资格复审的考生于2023年3月23日9:00至3月24日16:00在网上缴纳面试考务费，并下载打印面试准考证，面试费用为45元。
面试时间：2023年3月25日，进入面试人员须按面试准考证确定的时间和地点参加面试，面试结束后当场确认成绩。
4、考试成绩的计算方法
笔试成绩和面试成绩各占50%。
具体为：总成绩=笔试成绩/2×50%+面试成绩×50%。
笔试成绩、面试成绩各保留1位小数，总成绩保留2位小数，按小数点保留位数的下一位进行四舍五入。
2023年3月29日，报考人员可登录报名网址查询总成绩。
七、体检
以总成绩由高分到低分排序，按各岗位招聘人数与进入体检人员之比为1:1的比例，确定参加体检人员的名单，若总成绩出现并列，造成超出职位聘用计划数的情况，按照面试成绩高者优先的原则确定，若面试成绩相同，则一同进入体检。
体检的项目、标准，在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。
非招聘单位原因，未按照规定时间和地点参加体检、复检或鉴定的报考人员，视为自动放弃。
八、考察
考察由各招聘单位组织实施。
考察应当做到全面、客观、公正。
考察内容应包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。
经考察不宜聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。
九、公示
对拟聘用人员将在天津市民政局官网( www.tjrc.com.cn )统一进行公示。
公示内容包括招聘单位名称、招聘岗位、拟聘用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校或工作单位等内容，公示期为七个工作日。
同时公布监督举报*，接受社会监督。
十、聘用
公示期满，对没有反映问题或者反映问题不影响聘用的，经报有关部门备案同意后，办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
新聘用人员按照有关规定实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
在体检、考察、公示、聘用环节中,若有进入下一环节人选出现空缺的，招聘单位按照报考人员考试总成绩由高分到低分依次进行递补。
若总成绩出现并列，造成超出职位聘用计划数的情况，按照面试成绩高者优先的原则确定。
若面试成绩相同，则同时进入下一招聘环节。
新聘用的2023年应届毕业生须于2023年7月31日前到招聘单位报到，并提供岗位所需的学历学位证书。
届时不能提供所需证书的，取消其聘用资格。
十一、咨询*、举报或投诉*
招聘
报名技术
招聘监督*：天津市民政局 022-23412611 (工作日上午9:00―12:00，下午14:00―17:00)
十二、注意事项
(一)此次招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等均与本次考试无关，任何许诺内部关系的托请行为均为欺诈行为，请广大报考人员提高警惕。
(二)因不可抗力因素导致本次公开招聘各项工作时间安排调整的，将在天津市民政局官网( www.tjrc.com.cn )进行通知，请广大考生及时关注。
附件：《天津市民政局2023年事业单位公开招聘工作人员计划表》
天津市民政局
2023年2月9日

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机构设置
广东省社会保险基金管理局
一、主要职责　　（一）贯彻执行国家和省制定的各项社会保险法律、法规和政策规定。　　（二）直接经办省直、中央驻粤行业单位的社会保险登记；审核社会保险缴费申报；办理社会保险关系的建立、中断、转移、接续和终止工作；审核各项社会保险待遇。　　（三）在厅的统一组织下，承担全省各项社会保险数据信息的采集、统计分析及其管理工作；负责管理省直、中央驻粤行业单位各项社会保险缴费记录、档案和个人帐户的信息资料。　　（四）在厅的统一组织下，汇总编制全省各项社会保险基金的年度、季度、月度财务报告；指导社会保险经办机构执行社会保险基金财务会计制度和社会保险基金稽核工作。　　（五）受厅委托拟定社会保险基金统筹与调剂的具体办法；指导社会保险经办机构管理、存储、划拨社会保险基金。　　（六）按照上级统一规定，负责社会保险经办机构工作人员任职资格、上岗标准、业务培训规划、考核规范以及内部自律工作。　　（七）在厅的统一组织下，参与社会保险宣传工作，拟定社会保险宣传具体计划。　　（八）在厅的统一管理下，开展和组织社会保险经办机构涉外技术合作、技术交流和专业培训。　　（九）承办省人民*、劳动和社会保障厅交办的其他事项。　　二、内设机构　　根据上述职责，省社会保险基金管理局内设8个部（室）：　　（一）办公室（党办）　　承办本局日常工作；草拟综合性文件；负责会议、文秘、档案、保卫、接待、后勤等行政事务工作；负责人事、党群和工、青、妇等工作。　　（二）综合调研部　　负责各项社会保险经办事业管理的统筹协调；负责统计分析及其管理工作；开展社会保险经办事务的综合性调研，提出社会保险经办事业发展的总体性意见；拟定社会保险基金统筹与调剂的具体办法；指导社会保险经办机构的社会化管理工作和协同有关部门做好离退休人员的社会化服务；参与社会保险宣传工作，拟定社会保险宣传具体计划和重点；负责*和咨询工作。　　（三）计划财务部　　负责各项社会保险基金征收、支付、结存的核算管理；编制基金年度预算、决算报告、收缴、调剂计划和会计报表；指导社会保险经办机构管理、存储、划拨社会保险基金和支付社会保险待遇；处理银行票据业务；指导社会保险经办机构执行社会保险基金的财务、会计制度和社会保险基金的稽核工作；负责本局财务管理。　　（四）保险关系部　　负责管理各项社会保险缴费、社会保险登记和年审工作；按规定调整缴费基数和缴费比例；衔接税务征收和基金到帐业务；负责社会保险关系的建立、中断、转移、接续和终止工作；建立和管理个人帐户、档案资料以及各项社会保险征收台帐。　　（五）待遇核发部　　负责各项社会保险待遇领取资格的认定和待遇审核；建立和管理领取待遇人员的资料以及各项社会保险支付台帐；核发有关凭证，定期调整待遇水平。　　（六）信息技术部　　负责开发社会保险网络系统，指导社会保险经办机构的计算机运行业务；负责本局社会保险信息系统管理，维护计算机硬件和软件。　　（七）医疗保险部　　负责省属和中央驻穗单位职工基本医疗保险的经办、监督和信息管理工作，审核参保人员的基本医疗待遇，对定点医疗机构、定点零售药店进行费用结算并参与监督管理。负责省属、中央驻穗单位离休人员、二等乙级以上革命残废军人、医疗保健对象的医疗保险管理，负责省属、中央驻穗单位国家公务员医疗补助的管理和高等院校学生、省属职工家属的医疗保险管理。经办省属、中央驻穗单位企业职工补充医疗保险的相关业务。　　（八）稽核部　　负责制定全省稽核工作规范和业务规划；指导全省各地社会保险经办机构贯彻实施《社会保险稽核办法》；稽核省属和中央驻穗单位缴纳社会保险费的情况；检查监督审核社会保险待遇支付和领取情况；负责投诉举报的管理和处理工作；负责对省局内部业务工作的监督检查，并对监督检查中发现的问题提出整改意见，报批后组织实施及跟踪监督。 　　　　　　广东省人才服务局
主要任务：保存和管理流动人员中各类专业技术人员和管理人员、辞职辞退的机关事业工作人员、毕业生、出国留学人员的人事档案、受委托代理流动人员人事关系，办理出国政审等业务；组织建立人事人才服务公益网，统计发布人才服务信息；组织全省性大型人才交流大会和省外人才引进招聘以及专题公益性招聘活动；为企事业单位推荐、引进各类专业技术人才和管理人才；为企事业单位提供人事代理服务；为非公有制单位提供人才引进、人才管理服务及人事管理咨询，为非公有制单位接收毕业生就业和引进人才代办相关手续；培育专业性人才市场和网上人才市场，规范全省人才市场；负责组织外商投资企业中方管理人员和专业技术人员培训及流动人员中管理人员和专业技术人员继续教育工作；为海外专家、华侨、留学人员等各类人才到广东工作、讲学、交流、创业提供服务；负责流动人员中专业技术人员和管理人员集体户口和流动党员的管理。
广东省人事考试局
主要任务：负责全省公务员录用考试、全省各类全国统一的专业技术资格、职称外语考试、事业单位招聘工作人员考试、*干部安置考试、与人事人才工作相关的各类考试考务和评价工作；承办机关、企事业单位公选（推）领导干部、竞争上岗和各类人才选拔考试、评价工作；承办专业技术人员继续教育有关培训；开展人事考试技术研究，组织人才素质和人才评价技术专业训练；负责指导、协调、督促、检查和考评人事考试工作；负责全省人事考试从业人员队伍的业务培训与建设。
广东省职业技能鉴定指导中心
具体实施职业技能鉴定工作；负责职业技能鉴定题库建设，提供职业资格鉴定考务服务；编制地方职业技能鉴定标准，开展职业技能鉴定研究和咨询服务；受委托发放职业资格证书；负责职业技能鉴定人员培训、考核资格认定工作。
广东省就业服务管理局
主要任务：负责指导和协调全省公共就业服务工作，具体实施就业、再就业援助工作；负责城乡劳动力资源开发利用和流动就业的具体工作；负责省内外劳务协作、劳务扶贫、劳务交流的日常工作；负责外国人、台港澳人员在粤就业、中方雇员就业具体管理服务工作和中央、部队、省直驻穗单位用工工作；指导全省公益性职业介绍工作；负责全省劳动力市场和信息网络管理、运行、监督以及劳动力市场信息工作，承担就业指导、政策咨询、劳动保障事务代理等任务。
广东省职业技术教研室
一、负责指导技工教育、职业技能培训教育理论研究和教学管理。　　二、负责技工教育、职业技能培训教材和教学资料的开发、教学质量督导，研究、发行、以及教学实验器材的研究开发等工作。　　三、参与技工学校和社会力量办学职业培训机构的评估论证。　　四、承办审核技工学校教师资格和技工学校教师职称评审工作。　　五、承办技工学校、职业技能培训教学管理人员和师资培训及继续教育工作。　　六、承办全省技工学校技能竞赛工作。　　七、负责全省技工学校的统计工作。　　八、受委托组织实施技校毕业证书的验印工作。　　九、参与高技能人才培养工作。
广东省劳动保障信息中心
承担劳动保障信息（含劳动力市场信息）网络的建设、管理和维护工作；收集、整理 和传递劳动保障信息，提供相关的信息和咨询服务；负责劳动保障系统统计、数据分析及信息人员培训等工作。
广东省劳动协调指导中心
广东省劳动协调指导中心是经省编制委员会办公室批准成立，隶属于我厅具有法人资格的正处级事业单位。是为用人单位和劳动者提供劳动保障事务代理服务的专门机构。 　　中心工作人员长期从事劳动保障管理工作，熟悉劳动和社会保障法律、法规及政策，富有理论知识和实践经验，其中有2位中国劳动学会专家库专家。 　　中心的主要业务有: 　　劳动合同鉴证 　　企业人事代理 　　职工档案挂靠 　　劳动保障法律、法规及政策咨询 　　劳动保障事务顾问 　　人力资源的调研及开发利用　　欢迎各类用人单位和劳动者前来洽谈业务。中心将恪守高效诚信的办事准则，运用灵敏权威的信息资源，与您真诚合作，共创双赢的明天。 　　地址： 广州市惠福东路546号16楼 　　邮编：510115 　　　　广东省劳动和社会保障厅机关服务中心
负责厅机关后勤服务、安全保卫和物业管理等工作。
广东省劳动保障举报投诉中心（厅*办公室）
一、负责劳动和社会保障举报投诉案件的登记、转办、协办和督办工作；　　二、负责了解和掌握全省维稳工作情况，定期进行分析排查，并负责向省委、省*和劳动保障部及有关领导报告维稳工作； 　　三、处理集体*事件； 　　四、协助厅劳动监察处开展执法检查和处理群体性突发事件； 　　五、负责接受和办理劳动和社会保障群众来信来访； 　　六、承办省领导、厅领导交办、批示的*案件。 　　七、负责指导、协调、督办、检查全省劳动保障部门的*工作；培训*工作人员； 　　八、负责劳动保障网站的*业务咨询解答工作； 　　九、负责厅长接访日工作安排；编写《*反映》； 　　十、承办上级有关部门和厅交办的其他*事项
广东省职业训练局
一、按照职业培训相关法律法规和政策，组织实施全省职业培训总体规划，指导、协调全省职业培训工作；　　二、承担全省职业培训的信息分析、预测和理论研究工作，为省委、省*提供决策服务；　　三、组织实施全省远程职业培训规划和管理工作；　　四、组织实施创业带动就业工程；　　五、组织实施农村劳动力转移培训、在岗农民工培训和全省劳动预备制培训等工作。
广东省劳动保障*咨询服务中心
广东省劳动保障*咨询服务中心是广东省劳动和社会保障厅直属事业单位。其职责主要是通过全国统一劳动保障的公益服务*号码“12333”免费向社会提供劳动和社会保障政策法规、办事程序等咨询服务，以及社会保险基金个人帐户查询等服务。　　服务内容　　（一）接受全省劳动保障业务举报、投诉、咨询； 　　（二）提供国家和省有关劳动保障方面的法律、法规、规章、规范性文件查询服务； 　　（三）提供省劳动保障厅办事程序咨询服务； 　　（四）提供广东省社会保险基金管理局办理社保业务程序以及参保单位和个人信息等查询服务； 　　（五）提供广州市城镇职工基本医疗保险信息查询服务。 　　服务方式 　　以普通话和广州话提供人工和自动两种服务。主要功能：解答政策，受理举报投诉，发送传真文件资料，播放政策问答录音，发送*短信，发送电子邮件，回复留言；自动听取政策问答录音，自动索取传真文件，自动查询社会保险信息等。 　　服务时间 　　自动服务时间：每天24小时提供服务。 　　人工服务时间：周一至周五（节假日除外） 　　上午： 8：30――12：00 　　下午：14：00――17：30 　　　　收费标准 　　通信费由国家电信部门按规定收取，不发生其他费用。
广东省工伤康复中心（广东省工伤康复医院、省劳动能力鉴定中心）
一、负责全省工伤康复计划的编制及相关工伤康复技术标准的制订，对本省各市工伤康复工作的开展进行业务指导；　　二、承担全省工伤职工的医疗康复、职业康复和社会康复任务；　　三、承担全省工伤职工假肢、矫形器以及康复辅助器具的研制开发、安装、维修和更换工作；　　四、开展工伤预防的医学研究与宣传教育工作；　　五、开展医疗康复、职业康复、社会康复以及康复工程等相关领域的科学研究，大力开发和推广工伤康复实用技术；　　六、开展对外学术交流和科研合作，承担有关医科院校康复专业的教学、实习任务。　　七、省劳动能力鉴定中心在省劳动能力鉴定委员会办公室的指导下，受省劳动能力鉴定委员会办公室的委托，承担以下省劳动能力鉴定技术性工作：　　1. 负责省直单位工伤职工伤残程度和职工因病、非因工负伤丧失劳动能力程度医疗鉴定的技术性诊断工作；　　2. 负责全省工伤职工及工伤单位申请重新鉴定的医疗技术性诊断工作；　　3. 负责为进行医疗鉴定技术性诊断工作聘请专家及专业人员的工作；　　4. 负责省劳动能力鉴定委员会授权或交办的其他事项。
广州院区：广州市白云区尖彭路・白云大道北地铁站A2出口
从化院区：广州市从化温泉镇温泉东路117号
广东省职业培训和技工教育协会
广东省职业培训和技工教育协会创建于2000年。　　业务范围：　　（一）组织、推动和开展具有中国特色的，适应社会主义市场经济规律的职业培训、技工教育和职业技能鉴定的理论研究，为*有关行政部门的决策提供参考依据和建议；接受*有关行政部门的委托，参予有关法规和政策的研究制定；　　（二）评选、总结、推广职业培训、技工教育科研成果和先进经验；　　（三）依法申请举办职业培训实体，开展业务咨询；　　（四）开展与国内外有关组织、部门和人士的交流与合作；　　（五）发展会员组织、建立专*结合的研究队伍；　　（六）编辑职业培训刊物、信息、资料；　　（七）承担*有关行政部门赋予和委托的任务。　　地址：广州市环市中路316号金鹰大厦5楼　　邮编：510610