山东最新事业单位招聘护理 2022年山东省第一康复医院公开招聘护理岗位工作人员...

【 #医生招聘# 导语】2022年山东省第一康复医院公开招聘护理岗位工作人员20人，报名时间：2022年11月14日-11月18日， 现将招聘简章原文发布如下：

山东省第一康复医院位于山东省临沂市汤头温泉旅游度假区，是山东省卫生健康委员会直属的三级公立医院。西邻大美沂河，东依汤山脚下，汤河环绕院区，是园林式医院。医院前身为中国煤矿工人临沂温泉疗养院，经周恩来总理批准始建于1955年，由原国家煤炭部投资建设，1998年由中央部属划归山东省管理，2003年更名为山东省煤炭临沂温泉疗养院，2015年评审为二级甲等综合医院，2017年被核准为省属公益二类事业单位。2021年12月更名为山东省第一康复医院，转隶为山东省卫生健康委员会直属，2022年3月山东省卫生健康委员会批准为三级康复医院。医院占地近400亩，建筑面积15万平方米，固定资产2亿多元，开放床位1100张。医院打造以康复医学为特色，综合实力雄厚，集医疗、教学、科研、预防、保健等为一体的省属三级甲等综合医院。

根据业务发展需要，受山东省第一康复医院委托，现面向社会公开招聘，具体如下：

一、招聘岗位及人数

二、招聘条件

1.坚持四项基本原则，遵纪守法；

2.热爱医疗卫生事业，具有良好的道德品质及强烈的责任感；

3.身体健康，爱岗敬业，严格遵守单位的规章制度；

4.有下列情形之一，不予应聘：

（1）现役军人、在读全日制非应届毕业生；

（2）有违法违纪行为的；

（3）严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的；

（4）被列为失信被执行人的；

（5）法律规定不得聘用的其他情形的。

三、招聘程序

（一）报名

1.报名时间：2022年11月14日-11月18日

2.报名要求：规范填写《报名登记表》(附件1），身份证、户口本（索引和本人页）原件及复印件、专科毕业证（需提供国家学信网认证的学籍证明）及相关资格证书的原件及复印件1份。

3.报名方式:本次招聘采用网上报名，不接受其他报名方式。符合岗位条件的应聘人员在规定时间内按本文件招聘要求上传至邮箱。

注：报名所需材料要应一次性准备齐全，以文件夹的形式注明姓名后上传，不接受零散任何报名资料。

4.报名邮箱：469830710@QQ.COM

（二）资格审查

报名需由本人进行，报名人员需对报名材料的真实性负责，资格审查贯穿整个招聘过程，报考人员提供的有关材料，必须真实有效，弄虚作假者一经查实，即取消聘用资格。未被聘用人员的应聘材料由我公司代为保管、保密，恕不退还。

（三）考试

审查通过后，将组织进行笔试和面试，考试时间和地点将另行通知。

（四）体检

根据综合成绩排名，由高分到低分按1：1的比例确定体检人选。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作自动放弃应聘资格；体检时间和地点将另行通知，体检费用自理。

（五）公示

体检及政审合格的录用人员进入公示阶段，对拟接收人选在公司进行公示。

（六）录用

公示无异议的录用人员，由临沂市君益人力资源有限公司与其签订劳动合同，派至山东省第一康复医院工作。

四、住宿、待遇及管理

1.住宿：由医院统一安排，免费住宿。

2.薪资待遇：执行有关规定的工资标准，购*社会保险。

五、其他

1.联系地址：临沂市君益人力资源有限公司（临沂市兰山区双岭路与滨河路交汇处燎原大厦1215室）。

2.咨询*：李13013543989

山东省第一康复医院报名表.DOCX

2021山东省属 事业单位考试 马上来临，在考试之前，泰安 中公教育 小编将带你了解这些类别之间的区别，等待公告之际，做到更好的备考准备：
三大类考试的区别如下：
一、综合类
综合类考试的考试内容为 公共基础知识 ，包括 法律法规 、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。
具体的考试题型有单选，多选和写作。
二、教育类
教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)两部分，分别占整个试题分数的30%和70%，具体的考试题型有单选和多选。
三、卫生类
卫生类的考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30%和70%，专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题，具体的考试题型有单选和多选。
所以从上面的总结中，我们可以知道，三大类考试都有公共基础知识考试。那考生肯定要问小编了，这三大类考试的公共基础知识是一样的吗?小编这里要回答一下：综合类的自己单独命题，教育类和卫生类的公基考试内容是一样的。
四、2021山东事业单位考试新通知
2021山东下发通知，抓紧启动2021年事业单位公开招聘工作，特别是高校、医院等实行人员控制总量管理的单位，要下好“先手棋”，于今年年底前公布招聘简章。》》》
通知要求，分类做好事业单位公开招聘工作。对高校等实行自主招聘的事业单位，由单位根据备案的公开招聘年度方案，自主确定招聘批次和时间，按照公开招聘政策规定自主组织实施。教育、卫生健康部门所属事业单位的公开招聘，由各级教育、卫生健康部门根据备案的招聘方案分别组织实施。

2022年7月10日。根据《2022年龙口市卫生类事业单位公开招聘工作人员简章》要求，经研究，2022年龙口市卫生类事业单位公开招聘工作人员(笔试类别为医疗类B、药学类C、中医类E、护理类F)笔试时间定于2022年7月10日举行。

一、招聘单位简介

山东省公共卫生临床中心为省属公立医院，由山东省胸科医院、济南市传染病医院整合组建，主要承担全省传染病和重大突发公共卫生事件医疗应急救治，临床医疗、医学教育、医学科研、预防保健和全省结核病预防控制等任务。中心诊疗服务能力全面，在重症传染病、呼吸道传染病、结核病、肝衰竭、门脉高压介入治疗等方面较为突出，设置了传染病重症医学科、结核科、呼吸科、胸外科、呼吸内镜诊疗科、重肝科、呼吸介入中心、门脉高压介入科等专病、专项科室。

二、招聘岗位和人数

本次拟招聘专业技术人员80人，其中初级专业技术人员70人;中级专业技术人员10人。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守宪法和法律。

3.身体健康。

4.应聘初级岗位年龄应在35周岁以下(1985年3月18日以后出生)，应聘中级岗位年龄应在40周岁以下(1980年3月18日以后出生)。

5.国家规定择业期内(二年)未落实过工作单位的高校毕业生，以及在国(境)外教学科研机构学习，与国(境)内高校应届毕业生同期毕业的留学回国人员(含择业期内未落实过工作单位的)，可以报考限应届毕业生的岗位。

6.具有招聘岗位要求的专业、技能或其他资格条件，详见附件。

(二)岗位条件

岗位所需要的身体条件及学历、学位、专业、工作经历等。往届毕业生须于2021年3月18日前取得规定的学历、学位、专业技术职称资格证书等。应届毕业生须于2021年9月31日前取得规定的学历、学位等，否则取消录取资格。

需考生提供的所报考岗位需要的学历、学位、专业等，详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

(三)以下人员不能参加应聘

曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;在读全日制普通高校非应届毕业生;现役军人;法律法规规定不得聘用的其他情形的人员;应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

四、招聘程序

(一)发布招聘信息

通过省人力资源社会保障厅网站( http://hrss.shandong.gov.cn )、山东省卫生健康委网站( http://wsjkw.shandong.gov.cn )、山东省公共卫生临床中心网站(山东省胸科医院，网站： http://www.xkyy.org.cn )面向社会发布招聘信息。

(二)报名与资格审查

1.报名

报名时间：2021年3月19日至3月29日(工作日上午8：00-11:30，下午1:30-5:00)。

报名方式:采取现场报名的方式。应聘人员于2021年3月19日至3月29日内携带所需材料及电子版直接到山东省公共卫生临床中心组织人事处报名，每人限报一个岗位。疫情中高风险地区可由他人携带所需材料及电子版代为报名。

报名材料包括：

(1)应届毕业生提交本人身份证、毕业生就业推荐表(含所在院系盖章的成绩单)原件及复印件，并于2021年9月31日前取得相应学历学位证书;海外留学人员应聘的，须提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》复印件，对暂未取得学位认证的人员，允许后报名考试，并应于2021年9月31日前取得学位认证。

(2)在职人员应聘的，提交本人身份证、学历、学位证书的原件、复印件及有用人权限部门或单位出具的同意报考证明。

(3)其他人员提交本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件。

(4)招聘岗位有其他资格条件要求的，应聘者需提供相关证书、材料原件及复印件。

(5)有本人签名的《山东省公共卫生临床中心公开招聘报名登记表》(附件2)、《应聘人员诚信书》(附件3)、《山东省公共卫生临床中心公开招聘报名信息汇总表》(附件4)。

所有材料扫描件(或电子版)按上述顺序放入以“报名岗位+毕业院校+姓名”命名的文件夹中，现场报名提交。

报名结束后，对应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘岗位;计划招聘2人(含)以上的，按规定的比例相应核减招聘人数。

2.资格审查

对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消其资格。

(三)考试

考试分为面试和笔试，均采用百分制计算成绩。根据疫情防控的有关要求，组织面试、笔试工作。考试总成绩按笔试成绩占40%，面试成绩占60%的比例组成。

1.面试

面试采取结构化面试的方式，以招聘岗位为单位进行。面试时间和地点以中心网站公布为准，不再通知本人，请关注中心网站。

面试总分为100分，设定面试合格分数线70分。面试成绩在面试结束后当场公布。达到面试合格分数线的应聘人员，根据招聘计划和招聘岗位按面试成绩由高分到低分按规定比例确定笔试人选;面试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘;达不到规定比例的，按实有合格人数确定。

2.笔试

笔试主要内容为护理类。护理类考试内容为公共基础知识和护理专业知识两部分，分别占整个试题分数约30%和70%。笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试总分为100分。笔试设定笔试合格分数线50分。笔试结束后及时公布笔试成绩。

笔试时间和地点以中心网站公布为准，不再通知本人，请关注中心网站。

按面试成绩60%和笔试成绩40%的比例百分制合成考试总成绩。面试成绩、笔试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人选。

(四)考察体检

按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1:1.3的比例确定进入考察范围人选。中心成立考察专家组，具体负责考察体检工作。考察采取组织函询、查阅档案、个别谈话等方式进行，主要考察内容包括拟聘用人员政治思想表现、道德品质、业务能力、资格复查等方面的情况。

对考察合格人员，按招聘人数1�U1的比例确定进入体检范围人选。体检应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员按照规定需要复检的，不得在原体检医院进行。复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

应聘人员未按照规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对放弃考察、体检资格或者考察、体检不合格造成的空缺，可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。

(五)公示聘用

对笔试、面试、考察、体检合格的拟聘用人员，在山东省卫生健康委网站( http://wsjkw.shandong.gov.cn )进行公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，提出聘用意见，上报备案。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

聘用人员的工资、福利执行国家、省有关事业单位工作人员标准。

六、联系人及联系方式

联系人：曾老师

联系*：0531-67605881

报名地址：济南市烈士山东路12号办公楼

七、其他

其他未尽事宜，按照省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于做好2021年事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》(鲁人社字〔2020〕155号)及其他有关规定执行。

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省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表.xlsx
山东省公共卫生临床中心公开招聘报名登记表.docx
应聘人员诚信书.docx
山东省公共卫生临床中心公开招聘报名信息汇总表.xlsx