桂林公路事业单位招聘信息 2015年广西桂林市事业单位招聘考试报名入口 职位表 ...

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2015年广西事业单位招聘考试高分备考： http://t.cn/zH03sM0

笔试科目

2015年桂林市事业单位公开考试招聘人员设置笔试环节，应聘事业单位管理岗位、专业技术岗位和工勤岗位的报考人员，均要参加公共科目的笔试，笔试科目为《公共基础知识》和《综合能力测试》两科，2个科目均为客观性试题，全部在答题卡上作答，每科分值满分各为100分，笔试以闭卷方式进行。考试期间报考人员不得提前交卷、退场。

公共科目笔试时间：2015年7月4日(星期六)

上午9:00―11:00 《公共基础知识》

下午14:30―16:30《综合能力测试》

》》 2015年广西桂林市事业单位招聘职位表下载地址

2015年广西事业单位招聘考试准考证打印时间预计在7月份进行，广西华图将第一时间为您提供最新考试资讯，敬请关注。

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你可以查看一下去年的广西桂林市事业单位招聘职位表信息：

桂林市2014年度事业单位公开考试招聘人员1195名，详见《桂林市2014年事业单位公开考试招聘人员职位计划表》。

招聘的基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;

(三)具有正常履行岗位职责的身体条件;

(四)具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和工作能力;

(五)应聘实行执业(职业)资格制度岗位的须具有国家颁发的执业(职业)资格证书;

(六)具备应聘岗位所需要的其他聘用条件。岗位所需要的其他聘用条件详见《桂林市2014年事业单位公开考试招聘人员职位计划表》;

课程：2015年事业单位名师精品课――决战《职业能力测验》

优惠价：　¥890
班次类型：　基础班
课程状态：　已经上线

原　　价：　¥1030直降¥140
课　　时：　42课时
有效期限：　360天

教　　师：　刘有珍、郜爽、郝曜华

课程内容:本课程包含事业单位考试职业能力测验涉及的数量关系、资料分析、判断推理、言语理解与表达四个模块。数量关系：数字推理、数量关系两大模块资料分析：速算技巧（解决没时间算、算错的问题）、高频考点（提供高分策略）判断推理：逻辑判断、图形推理、类比推理、定义判断四个部分言语理解：浓缩了言语理解部分的不同题型及知识点对以上内容教授独特解题秘籍，秒杀特技大放光彩；浓缩高频考点及对应解决方法。

》》 2015年广西桂林市事业单位招聘考试报名入口

2015年桂林市事业单位公开考试招聘人员全部实行网上报名、网上资格审查、网上查询、网上缴费、网上打印准考证和报名表，不接受现场报名。

(一)报名方式及时间

凡符合本公告报考条件要求的报考人员，可登陆桂林市人力资源和社会保障局门户网站、桂林人才网、桂林市人事考试网报名。报考人员只能报考一个职位。报考人员报名的身份信息必须与考试时使用的有效居民身份证信息一致。

网上报名时间：2015年5月14日8:00-5月25日16:00

报考人员在规定的时间内登陆网站并网上填写《桂林市2015年事业单位公开考试招聘人员报名登记表》，同时上传本人近期1寸正面免冠彩色白底电子照片(格式为jpg文件，大小为30kb以下)。

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您好，中公教育为您服务。

2014年广西桂林事业单位考试一般是在会广西区考之后会有大型的招聘考试，一般是在6月左右出招考公告、职位表、报名入口，但是每年 的时间都是在变的，关注 广西桂林中公教育的网站 吧，有信息的话都是会有汇总更新的。职位表会随着桂林事业单位考试的公告公布的。

2014年广西桂林事业单位考试复习的资料是可以到中公教育的图书商城购*或者是到现场:中公教育桂林分校:桂林市象山区中山南路74号格林豪泰酒店9层（火车站对面）

桂林市事业单位公共科目笔试时间

上午9:00―11:00  《公共基础知识》

下午15.00―17:00 《综合能力测试》

桂林市事业单位笔试地点详见《准考证》。报考人员参加考试时，必须携带本人准考证和有效居民身份证，两证缺一不可。

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

2015年广西桂林市事业单位招聘985名工作人员公告

广西事业单位考试日程安排

报名时间05月14日-05月25日

缴费时间2015-05-28至2015-06-01

准考证打印时间2015-06-30至2015-07-04

笔试时间07月04日-07月04日

笔试成绩查询时间2015-07-15起

全市共746个职位计划招聘985人。

岗位详见《桂林市2015年事业单位公开考试招聘人员职位计划表》;

招聘的基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;

(三)具有正常履行岗位职责的身体条件;

(四)具有履行岗位职责所需的文化程度、业务知识和工作能力;

(五)应聘实行执业(职业)资格制度岗位的须具有相应的执业(职业)资格;

(六)具备应聘岗位所需要的其他聘用条件。

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