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事业单位招聘10级岗位 管理岗位10级相当于什么级别

更新:2023年05月05日 15:58 好一点

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事业单位招聘10级岗位 管理岗位10级相当于什么级别

求教事业单位专业技术10级的待遇

事业单位人员的基本工资由岗位工资和薪级工资组成。岗位工资根据管理岗位等级确定,岗位管理等级属于职务等级,分10级,一级职员最高,十级职员最低,各级职员岗位等级的晋升是按照干部管理权限,由任免机关批准晋升或聘任,无固定晋升年限。例如:某管理八级职员(副科级),如果要想晋升为七级职员(正科级),就必须由人员所在单位按照干部管理权限任命或聘任,正式聘任或任命的下月起,即可兑现管理七级的岗位工资。薪级工资是根据人员的工作年限,管理岗位等级的任职年限确定的,分为65级,只要年度考核合格,即可在下一年的1月1日起晋升一级,直至退休。   除基本工资外,事业单位人员的工资总额内还有津贴补贴,津贴补贴标准也是根据岗位等级确定的,岗位等级越高,津贴补贴标准也越高

事业单位管理岗10级位和初级技术岗位哪个好?


事业单位招聘10级岗位 管理岗位10级相当于什么级别
当然是初级专业技术岗位好了。
管理10级就是科员。没上升空间的。9/级副科竞争很激烈。专技岗位也可以竞争副科岗位的。
初级专技岗位,达到一定的条件很容易晋升到中级职称。中级职称都可以竞聘正科了。
总之,我认为专技岗位比较好。工资也比同级别的管理高。

专业技术岗位等级


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  1. 专业技术岗位等级是事业单位岗位中管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别中的一种。

  • 其中管理岗位指担负领导职责或管理任务的工作岗位。管理岗位的设置要适应增强单位运转效能、提高工作效率、提升管理水平的需要;

  • 专业技术岗位指从事专业技术工作,具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位。专业技术岗位的设置要符合专业技术工作的规律和特点,适应发展社会公益事业与提高专业水平的需要;

  • 工勤技能岗位指承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的工作岗位。工勤技能岗位的设置要适应提高操作维护技能,提升服务水平的要求,满足单位业务工作的实际需要。

事业单位专业技术类中级10级岗位工资晋升9级岗位工...


事业单位招聘10级岗位 管理岗位10级相当于什么级别

一般是10级岗位满两年,满足一些技术条件,就可以聘9级岗位,由单位统一组织。

管理岗位10级相当于什么级别

事业单位十级管理岗位,为态宽办事员岗,为事业单位最低一级管理岗位。

人事部公布《事业单位岗位设置管理试行办法》。根据《办帆渣亮法》,事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和梁枣工勤技能岗位三种类别,对应三类岗位又分别划分了通用的岗位等级,共28个级别。此外,事业单位也可以设置特设岗位,用于聘用急需的高层次人才等特殊需要。

管理岗位是指担负领导职责或管理任务的工作岗位。根据《办法》,管理岗位分为10个等级,即一至十级职员岗位,事业单位现行的部级正职、部级副职、厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员依次分别对应管理岗位一到十级职员岗位。职员岗位一般应具有中专以上文化程度,其中六级以上职员岗位,一般应具有大学专科以上文化程度,四级以上职员岗位一般应具有大学本科以上文化程度。

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