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你可以参考一下去年的广西事业单位考试信息:
笔试科目为《职业能力倾向测验》和《公共基础知识》,其中,中小学教师岗位笔试科目为《教育学与教学法基础知识》和《教育心理学与德育工作基础知识》,以上各科的分值均为100分。
笔试时间:2014年7月12日(星期六)
上午9:00―11:00《职业能力倾向测验》或《教育学与教学法基础知识》(中小学教师岗位)
下午15:00―17:00《公共基础知识》或《教育心理学与德育工作基础知识》(中小学教师岗位)
课程:2015年事业单位名师精品课――决战《公共基础知识》红领名师模块班
优惠价: ¥790
班次类型: 基础班
课程状态: 已经上线
原 价: ¥1190直降¥400
课 时: 40课时
有效期限: 360天
教 师: 李梦娇
适用人群:
1.零基础的学员或者基础相对薄弱的考生;
2.知识面窄的考生;
3.希望公基得满分的考生;
4.屡战屡败,总是因几分之差和成功失之交臂的考生;
5.考试科目为公基,综合知识、通用知识、综合基础知识、常识等。
广西报考事业单位需要什么条件
您好,中公教育为您服务。
三、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,且年满18周岁;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有报考岗位一致的资格条件;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.符合岗位要求的其他条件。
(二)有下列情形的,不得报考:
1.现役军人;
2.在读的非2020年普通高校应届毕业生;
3.曾因犯罪受过各类刑事处罚的人员,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员,国家法律法规规定不得聘用的其他人员,均不得报考;
4.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;
5.有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
(三)本次招聘所涉及的年龄、学历、处罚期限等有关的时间计算,均以2020年5月13日为截止日期,年限按足年足月累计。如:18周岁至35周岁,即1984年5月13日(含本日)至2002年5月12日(含本日)期间出生,其他依此类推。
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广西事业单位考试A,B,C,D,E都是什么内容啊
基于事业单位不同岗位对人才的能力素质有不同要求,事业单位笔试科目分为五专个类别:综合管属理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)、医疗卫生类(E类)。
综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、医疗卫生类笔试科目均为《职业能力倾向测验》《综合应用能力》,分值各150分,总分值300分;中小学教师类(D类)笔试科目为教育综合基础理论和学科专业知识,分值为300分。
广西壮族自治区事业单位住房申请需要什么条件
需要钱
2020年广西南宁事业单位招聘公示和聘用有什么要求
2020年广西南宁事业单位招聘公告还未发布,为了帮助广大考生备考,广西事业单位考试网为大家整理了2019年广西事业单位考试信息,需要详细了解广西事业单位考试信息的小伙伴,详见如下:
七、公示和聘用
招聘单位(主管部门)领导班子集体研究,从考试成绩、考察、体检结果都合格的人员中择优确定拟聘人员。分别在南宁市人力资源和社会保障局门户网站、招聘单位主管部门网站和招聘单位工作区域内公示,公示时间为7个工作日,公示的内容应对照拟聘岗位的招聘条件,公布拟聘人员相关信息及监督*等。公示期内对拟聘人员有异议的,招聘单位应及时进行复查。
公示期满无异议,或者有异议经核实不影响聘用的,经招聘单位领导集体研究同意后报送聘用材料。市直机关招聘机关后勤服务岗位和市党群部门所属事业单位招聘工作人员的,经主管部门审核后,报 *** 南宁市委员会组织部办理聘用手续;市 *** 部门所属事业单位招聘工作人员的,经主管部门审核后,报南宁市人力资源和社会保障局办理聘用手续;各县(区)、开发区机关后勤服务岗位和事业单位招聘工作人员的,经主管部门审核后,报同级人力资源和社会保障部门办理聘用手续,并按管理权限,结果报 *** 南宁市委员会组织部或南宁市人力资源和社会保障局备案。
对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,应暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。拟聘人员名单公示后不再递补。
原标题:2019年广西南宁市事业单位公开招聘1645人公告
来源://rsj.nanning.gov.cn/ecdomain/exam/wj/2019JZ
2019广西事业单位招聘考试常识普及之对职位要求的资格条件有疑问的,如何咨询
2019年广西事业单位招考公告发布时间?在2019年4月初发布,中公教育推荐:【预约有礼】2019年广西事业单位统考+桂林单招公告提醒,广西事业单位招聘网为你进行广西事业单位招聘考试常识普及:
对职位要求的资格条件有疑问的,如何咨询?
对《公告》中职位要求的资格条件和其他内容有疑问的,请直接与招录单位联系.
事业单位和公务员、教师、国企的区别:瞧不起事业单位?绝地反击!公告出来吓一跳!
报考2019广西事业单位招聘考试有什么好处?2019广西事业单位招聘考试常识普及之事业编制有什么好处?
如何判断否符合该条件呢?详情:广西事业单位职位匹配检索
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广西事业单位招聘考试一年几次
为一年一次。
以2019年为例,报考人员可在2019年6月21日8:00―7月1日18:00期间在广西人事考试网,进入网上报名系统,填写个人相关信息资料,提交报考信息确认。报名时,报考人员应仔细阅读相关岗位资格条件和相关报考诚信承诺书。
报名时在网上所提交的报考资料必须真实、准确,因提交的信息不真实、不完整或者错误填写报名信息,而造成网上资格审查、面试资格审核、考核不通过等后果,由报考人员自行承担责任。报考人员提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。每名报考人员限报一个职位。
(6)广西事业单位条件扩展阅读:
广西事业单位招聘考试的相关要求:
1、所有开考岗位通过资格审查人员须参加由自治区人力资源和社会保障厅统一组织实施的笔试;原则上计划招聘人数与通过报考资格审查的比例达到1:3的职位方可开考。
2、达不到开考比例的职位减少招聘计划或视情况调整开考比例。笔试成绩总分100分,采取闭卷的形式进行,不指定教材。
3、笔试时间为2019年7月13日,具体时间和地点见准考证。笔试结束7个工作日后可在广西人事考试网查询成绩。
广西报考事业单位需要什么条件
广西报考事业单位需要什么样的条件?需要你的那个文凭,需要你的那个资历,也需要你的那个思想道德文化。
广西事业单位考试考什么
广西事业单位统考:
笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能内力》,分容值满分均为150分。
面试多为结构化面试、实际操作能力测试,具体面试形式还是需要以本地面试公告为准。
事业单位地市单招:
桂林事业单位考试笔试科目为《综合应用能力》和《职业能力测验》两科,钦州灵山事业单位考试笔试科目职业能力倾向测验(A 类)或综合应用能力(E 类)。
事业单位考什么,具体应该以公告为准,并且事业单位考试有ABCDE类(广西无D类)。不同类别虽说考试科目一样,但是所考察的范围有所不同。
广西事业单位有多少
1、目前广西事业单位数量没有明确统计的数据公布。
2、事业编制:事业编制很复杂。大概分以下几类:全额拨款、参照公务员、自收自支、财政补贴。具体分类区别就是其经费来源不同。
3、另外,就事业单位的编制而言,很多部门都是既有行政编制,也有事业编制。
2016广西事业单位A,B,C,D,E类分别考什么内容
基于事业单位不同招聘岗位对人的能力素质有不同要求,事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五个类别。
综合管理类(A类)
主要适用于事业单位中以行政性、事物性和业务管理为主的岗位
①职业能力倾向测验(A类)――常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等
②综合应用能力(A类)――全部是主观性试题,主要涉及事业单位管理岗位典型的工作任务,如观点归纳、资料分类、草拟信函、会务安排、应急处理、联络通知等。
社会科学专技类(B类)
主要为:人文社会科类专业技术岗位
①职业能力倾向测验(B类)――常识判断、言语运用、数量分析、判断推理、综合分析等
②综合应用能力(B类)――试卷由主观性试题组成,主要题型包括概念分析题、校阅改错题、论证评价题、材料分析题和写作题等。每次考试从上述题型中选用。
自然科学专技类(C类)
主要为:自然科学类专业技术岗位
①职业能力倾向测验(C类)――常识判断、言语理解与表达、判断推理和综合分析等
②综合应用能力(C类)――试卷以主观性试题为主,主要题型包括科技文献阅读题、论证评价题、科技实务题、材料作文题等。每次考试从上述题型中组合选用。
中小学教师类(D类)
主要为:中小学和中专等教育机构的教师岗位
①职业能力倾向测验(D类)――常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择等部分
②综合应用能力(D类)――试卷由主观性试题构成,主要题型包括辨析题、案例分析题、教育方案设计题等。
医疗卫生类(E类)
主要为:医疗卫生机构专业技术岗位
①职业能力倾向测验(E类)――常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择等
②综合――由客观题和主观题构成,主要题型包括了选择题、案例分析题及实务题等
为全面加强南宁市教师队伍建设,进一步充实全市中小学教师队伍,根据国家及自治区中小学教师公开招聘的有关规定,按照各县区、开发区中小学校及市教育局直属学校的编制和岗位空缺情况,南宁市面向社会公开招聘中小学教师。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优原则;坚持*宏观管理与落实单位用人自*相结合,统一规范、分类指导、分级管理。
二、招聘范围
市、县区、开发区教育行政部门主管的公办中小学(含中等职业学校、幼儿园以及特殊教育学校,下同)教师(不含教学辅助教师),不包括以上学校管理和工勤岗位人员。
三、招聘对象的基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍,且年满18周岁(2000年4月12日以前出生)。
(二)招聘对象应具备国家承认学历,并取得《教师资格条例》规定的教师资格证书。2018年普通高校应届毕业生在报名时未能获得教师资格证书和学历证书的,也可报名参加考试,但必须在面试前提供教师资格考试合格证明、普通高校毕业生就业推荐表,否则将取消面试资格;且必须在7月20日前提供教师资格证书和学历证书原件,有学位要求的也需在7月20日前提供学位证原件,否则将取消聘用资格。
(三)招聘对象须热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,身体健康。
(四)对报考乡镇及以下教师岗位的报考人员,专业对口,并已取得岗位要求的教师资格的,可免笔试。如确有需要,可由招聘单位商主管部门增设筛选程序,筛选方式和结果公开。
(五)对报考人员所学专业的要求,由各招聘单位在《岗位计划表》中予以明确说明。
(六)报考定向招聘随军家属人员岗位的应具备以下资格条件:经部队师(旅)级以上单位政治机关批准,并办理了随军随队手续的驻邕部队现役军人配偶(驻邕指驻南宁市城区),且随军家属为非机关事业单位在编人员。
(七)使用中小学聘用教师控制数的人员,不办理入编手续,在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗、岗位交流、社会保险等方面按照桂编办发〔2015〕85号文执行。
(八)具备具体招聘岗位要求的其他资格条件。
(九)具有下列情形之一的人员,不得报考:
1.现役军人;
2.在读的普通高校非2018年应届毕业生(其中,在读的非2018年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
4.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;
5.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员;
6.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
四、报名程序
(一)报名方式。报考人员登录广西招生考试网(www.gxeea.cn)→系统导航“考试报名”→“广西中小学教师公开招聘系统”进行网上报名,并对本人所填报的个人信息和报考信息准确性负责。有关《考试标准》和《考试大纲与说明》等可以在报名网站免费下载。
(二)报名时间:2018年4月12日9:00至4月16日17:30。
(三)资格审查。各县区、开发区教育行政部门、市教育局直属学校在网上对报考人员进行资格审查,对符合报考资格条件的,不得拒绝报名;未通过资格审查的,应说明原因。具体招聘岗位计划、资格审查要求及咨询*见《2018年度南宁市中小学教师公开招聘岗位计划表》。报考人员只能选择一个单位的一个岗位进行报名,已通过资格审查的报考人员不得再修改个人资料及改报其他岗位。2018年4月12日9:00至4月16日17:30期间,报考申请尚未审查或未通过资格审查的考生,可以改报其他职位。2018年4月16日17:30至4月17日17:30期间,报考申请未审查或未通过资格审查的,不能再改报其他职位。对个人信息弄虚作假的,一经查实,立即取消考试及录用资格。
本次招考所涉及的年龄、服务期限、工作年限、任职年限、工作经历等有关资格条件的时间计算,均以2018年4月12日为截止日期,年龄按周岁计算,年限按足年足月累计。非普通高等学历教育的其他国民教育形式(如自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生必须在2018年4月12日前取得相应的学历、学位证书。全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、*等不能视为工作经历。
专业目录参照广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2018年版)或教育部门的专业目录。
(四)资格审查时间:2018年4月12日9:00至4月17日17:30。报考人员可在此期间登录网上报名系统查询资格审查结果(资格审查单位将在提交报考申请次日起2日内,提出审查意见。请报考人员尽量在4月16日前完成报名)。
(五)缴费。通过资格审查的报考人员应于4月18日17:30前登录广西招生考试网(www.gxeea.cn)进入“广西中小学教师公开招聘系统”统一支付报考费。报考费按自治区物价局、财政厅桂价费〔2010〕269号文件的规定执行,收费标准为:每人每科50元。逾期不缴费的,视作自动放弃报考资格。
已交报考费的报考人员,可于考前一周按准考证所示考点到该考点主管部门领取收费收据(不领取收费收据不影响报考人员参加考试)。
(六)报考人员已通过资格审查并缴费成功,但因报考人数达不到开考比例(每个岗位原则上不少于1:3的比例开考。偏远乡镇、村中小学或幼儿园急需补缺的教师岗位,按程序申请、审批后,可将开考比例定为1:2)而取消报考岗位的,可于4月24日9:00至16:30期间改报其他岗位。报考人员应在4月24日15:00前及时查看报考成功与否的情况,以免错失改报其他岗位的机会。对未按时改报其它岗位或改报后未通过资格审查的报考人员,将通过原缴费账户统一退费。
(七)准考证打印。报考人员缴费报名成功后,可于2018年5月6日8:00至5月12日18:00登录广西招生考试网(www.gxeea.cn)进入“广西中小学教师公开招聘系统”自行下载并打印准考证。报考人员按照准考证上指定的时间、地点并携带本人的有效居民身份证和准考证参加考试(身份证、准考证两证缺一不可)。准考证是报考人员参加笔试、面试的重要凭证,须妥善保管。
五、考试及总成绩计算方式
(一)笔试。
1.笔试日期:2018年5月12日(星期六)。
2.笔试安排:
上午9:00―11:00 教育学与教学法基础知识
下午15:00―17:00 教育心理学与德育工作基础知识
以上两科考试分值各100分。
3.笔试成绩查询:2018年5月25日起,报考人员可登录广西中小学教师公开招聘系统查询笔试成绩。
4.照顾加分:对少数民族报考人员采取照顾加分政策,分值为3分。照顾加分计入笔试总成绩。
(二)面试。
1.面试人员名单。
(1)确定笔试进入面试人员名单。根据报考人员笔试总成绩,按照招聘岗位计划数与报考人员1:3的比例,从高分到低分确定由笔试进入面试的人员名单,并由报考人员提供相关证件原件,在面试前完成资格复审。若有资格复审不合格或本人自愿放弃参加面试的报考人员,则应按照笔试总成绩从高分到低分依次进行人员递补。递补时间截止至面试开始前5个工作日。比例内末位报考人员出现笔试总成绩并列时,同时确定为面试入围人员;不足1:3的按实际人数确定面试入围人选;笔试有任何一科成绩为0分或存在缺考、违纪情况的报考人员均不能入围面试。
(2)确定免笔试进入面试人员名单。免笔试岗位的的报考人员直接入围面试。
2.面试实行严格验证制度。面试入围人员须携带下载打印的《报名登记表》及有关证件(书)原件,经招聘单位验证无误后方能面试。验证时,招聘单位要认真核对报考人员在《报名登记表》上提供的各项信息与证件材料原件是否一致,对符合照顾加分条件的要认真核验其身份证以及相关证明材料的原件。招聘单位(主管部门)要做好面试人员验证工作,如因验证不严造成失误的,由招聘单位(主管部门)承担相应责任。报考人员不能提供真实有效证件的(如身份证、毕业证、学位证、准考证、报名登记表、专业技术资格证、工作经历证明等相关材料),或《报名登记表》上填写信息为虚假的,招聘单位有权取消报考人员的面试资格,责任由报考人员自负。
3.面试内容及方式。面试主要考核报考人员的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能,可通过备课、说课、试讲、答辩等方式开展。
面试由市、县区、开发区教育行政部门组织实施,各县区、开发区教育行政部门、市教育局直属学校应提前3个工作日书面通知相关报考人员具体的面试时间和地点。面试分值满分为100分,面试成绩见市、县区、开发区教育行政部门公告。
4.面试完成时间:2018年6月30日前。
(三)总成绩计算方式。
本次招聘的总成绩=笔试总成绩(含照顾加分)×0%+面试成绩×100%。
六、考察
(一)确定考察人选。面试结束后,根据报考人员的总成绩,按照招聘岗位计划数1:1的比例,从高分到低分确定考察人选。面试成绩未达到60分者,不得确定为考察人选。
总成绩并列的,采取加试方式并以加试成绩高的确定为考察人选,加试应在面试工作完成后一周内完成。
(二)招聘单位负责考察人选的考察工作。着重考察其思想政治素质、道德品质修养、遵纪守法情况、业务能力、工作实绩、岗位匹配度等。
(三)考察完成时间:2018年7月20日前。
七、体检和公示
(一)体检。考察工作结束后,经招聘单位领导班子集体研究,报市、县区、开发区教育行政部门同意后,根据考察结果按招聘岗位计划数1:1确定体检人选。
各县区、开发区教育行政部门,市教育局直属学校负责本辖区、本单位体检人选的体检组织工作。组织体检人选到县级以上具有相当资质的医疗机构进行体检。体检标准按照教师资格认定的体检标准执行。体检经费由报考人员本人自付。
报考人员对体检项目结果有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检组织单位提交复检申请,经批准后进行复检。体检组织单位和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上,非当日当场复检的项目,不得在原体检医院进行复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。
体检不合格的不得确定为拟聘用人员。如体检中出现不合格者或是报考人员自愿放弃的,可递补人选,递补方式和程序按照前款所述的“考察”、“体检”进行。
(二)招聘单位确定拟聘用人员,对考察或体检不合格的,不得确定为拟聘用人员。空缺的名额,按总成绩计算排名依次递补。
(三)公示。拟聘用人员名单及基本情况在市教育局、县区、开发区教育主管部门网站和招聘单位工作区域内进行公示,公示时间不少于7个工作日。
八、公布招聘结果。公示期满后,公布拟聘用人员名单。
九、办理聘用手续
对公示无异议,或虽有异议经核实不影响聘用的人员,由市、县区、开发区教育行政部门、人力资源和社会保障部门按规定和流程办理聘用手续。使用事业编制招聘的,由市人社局按程序办理聘用相关手续。使用聘用教师控制数招聘的,由市、县区、开发区教育行政部门按照程序办理聘用相关手续,按学校单列下发聘用通知。同时,将聘用通知报同级编制、财政、人社部门备案。聘用通知中应明确为“聘用教师控制数”岗位。
报考人员一经聘用,不得再参加2018年广西中小学教师公开招聘其他岗位的应聘。
十、招聘纪律
公开招聘工作实行诚信报考制度。报考人员所提交的应聘申请材料应当真实、有效,并遵守考试纪律。本次招聘中违纪违规行为的认定与处理适用《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)。对弄虚作假、违反招聘考试纪律的应聘人员,将分别给予取消考试资格、考试成绩无效、记入诚信档案库等的处理;报考人员聘用后被查明有违纪违规行为的,由招聘单位与其解除聘用合同、予以清退。
十一、注意事项
(一)招聘岗位及要求等具体事宜由各县区、开发区教育行政部门和招聘单位负责解释。具体联系方式见广西中小学教师公开招聘系统。
(二)本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的任何以中小学教师考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等,均与本次考试主办方无关。请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。
南宁市教育局咨询*:0771-2809709、2837755
南宁市教育局监督*:0771-2809068
南宁市招生考试院(笔试考务)咨询*:0771-2802334
南宁市人力资源和社会保障局咨询*:0771-5538455
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2018年度南宁市中小学教师公开招聘岗位计划表
南宁市教育局
2018年4月10日
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