张家口事业单位招聘时间 2022年河北省张家口市宣化区引进高学历人才公告【30...

2010最新国家级贫困县名单 -------------------------------------------------------------------------------- 省 区 市 数 量 国家扶贫开发工作重点县名单 河 北 39 石家庄市(3)：平山县、灵寿县、赞皇县 张家口市(1 O)：康保县、张北县、阳原县、赤城县、沽源县、怀安县、崇礼县、 尚义县、蔚县、万全县、(涿鹿县赵家蓬区) 承德市：平泉县、滦平县、隆化县、丰宁县、围场县、宽城县 秦皇岛市(1)：青龙县 保定市(4)：阜平县、涞源县、顺平县、唐县 沧州市：东光县、海兴县、盐山县、南皮县、献县、孟村县 衡水市(2)：武强县、武邑县 邢台市(3)：临城县、广宗县、巨鹿县 邯郸市(4)：魏县、大名县、涉县、广平县 山 西 35 太原市(1)：娄烦县 大同市(5)：天镇县、灵丘县、阳高县、广灵县、浑源县 朔州市(1)：右玉县 长治市(3)：平顺县、武乡县、壶关县 忻州市(11)：神池县、五寨县、五台县、偏关县、静乐县、繁峙县、河曲县、保德县、 岢岚县、代县、宁武县 晋中市(2)：和顺县、左权县、 临汾市(5)：大宁县、永和县、隰县、汾西县、吉县 运城市(1)：平陆县 吕梁地区(5)：中阳县、兴县、临县、方山县、岚县、石楼县 内蒙古 31 呼和浩特市(3)：托克托县、和林县、清水河县、 包头市(1)：固阳县 赤峰市：宁城县、林西县、喀喇沁旗、巴林左旗、敖汉旗、翁牛特旗、 克什克腾旗、巴林右旗 通辽市(2)：库伦旗、奈曼旗 鄂尔多斯市(5)：准格尔旗、乌审旗、伊金霍洛旗、鄂托克前旗、杭锦旗 兴安盟(2)：科右中旗、扎赉特旗 锡林郭勒盟(2)：多伦县、太仆寺旗 鸟兰察布盟：武川县、商都县、化德县、察右前旗、察右中旗、察右后旗、 四子王旗、达茂旗 吉 林 8 白城市(3)：大安市、镇赉县、通榆县 白山市(1)：靖宇县 延边州(4)：汪清县、安图县、龙井市、和龙市 黑龙江 14 哈尔滨市(1)：延寿县 齐齐哈尔市(3)：拜泉县、甘南县、泰来县 大庆市(2)：林甸县、杜蒙县 鹤岗市(1)：绥滨县 佳木斯市(5)：同江市、桦南县、桦川县、抚远县、汤原县 双鸭山市(1)：饶河县 绥化市(1)：兰西县 安 徽 19 合肥市(1)：长丰县 阜阳市(4)：临泉县、阜南县、颍上县、利辛县 安庆市(5)：太湖县、宿松县、枞阳县、岳西县、潜山县 六安市：寿县、霍山县、霍邱县、裕安区、舒城县、金寨县 巢湖市(1)：无为县 池州市(1)：石台县 宣城市(1)：泾县 江 西 21 九江市(1)：修水县 萍乡市(1)：莲花县 赣州市：安远县、赣县、宁都县、寻乌县、兴国县、于都县、会昌县、上犹县 上饶市(4)：上饶县、波阳县、余干县、横峰县 抚州市(2)：广昌县、乐安县 吉安市(5)：永新县、遂川县、井冈山市、吉安县、万安县 河 南 31 三门峡市(1)：卢氏县 洛阳市(5)：汝阳县、洛宁县、嵩 县、宜阳县、栾川县 新乡市(1)：封丘县 安阳市(1)：滑县 濮阳市(2)：台前县、范县 开封市(1)：兰考县 商丘市(4)：虞城县、睢县、民权县、宁陵县 平顶山市(1)：鲁山县 南阳市(4)：桐柏县、淅川县、南召县、社旗县 信阳市(5)：淮滨县、新县、商城县、固始县、光山县 周口市(2)：沈丘县、淮阳县 驻马店市(4)：确山县、平舆县、上蔡县、新蔡县 湖 北 25 十堰市(6)：丹江口市、郧县、郧西县、竹山县、竹溪县、房县 孝感市(2)：大悟县、孝昌县黄冈市(5)：麻城市、红安县、蕲春县、英山县、罗田县 黄石市(1)：阳新县宜昌市(2)：秭归县、长阳县恩施州(8)：利川市、建始县、巴东县、恩施市、宣恩县、来凤县、成丰县、鹤峰县 省直辖县级行政单位(1)：神农架林区湖 南 20 张家界市(1)：桑植县 益阳市(1)：安化县 岳阳市(1)：平江县 郴州市(

【 #事业单位# 导语】2022年河北省张家口市宣化区引进高学历人才公告【30人】已发布。报名时间：2022年9月16日上午9：00― 9月25日下午17：00。 考 网现将招聘公告原文发布如下：

为进一步实施人才强区战略，现面向社会引进一批我区在装备*、城市规划、公共卫生、园区建设、资本运作、PPP项目管理运营等领域紧缺的高层次、专业型优秀人才。现就有关事宜公告如下：

一、引进数量及条件

全区引进原“985”、“211”高校本科及以上毕业生30名。同时，人选应具备以下条件：

1.遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策，具有良好的品行和职业道德;

2.具有中华人民共和国国籍，本科毕业生30周岁以下(1991年9月13日以后出生)，硕士研究生35周岁以下(1986年9月13日以后出生)，博士研究生40周岁以下(1981年9月13日以后出生)，身体健康;

3.具有装备*、城市规划、公共卫生、园区建设、资本运作、PPP项目管理运营等领域工作经历者，同等条件下予以优先考虑。

有下列情形之一的人员不得报名：

1.现役军人、在校学生;

2.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的，在校期间受过院系级以上处分未解除的;

3.在各级公务员和事业单位招考(聘)中被招考(聘)主管部门认定有作弊等严重违反考录纪律行为的;

4.公务员被辞退未满5年的;

5.未满约定最低服务期限的人员;

6.未经原单位同意或行业有规定不得应聘的人员;

7.有关法律规定不得录用的。

二、引进程序

(一)网上报名和资格初审

应聘人员可登录报名系统网上报名，报名与资格初审、缴费均在网上实现。

1.报名系统网址：张家口市人力资源和社会保障局网站―办事服务“事业单位招聘入口3”专栏( http://rsj.zjk.gov.cn )。

2.报名时间：2022年9月16日上午9：00―9月25日下午17：00。

3.缴费时间：2022年9月16日上午9：00―9月26日下午17：00。

4.报名考务费：每人100元(网上缴费)。

网上报名基本程序：

1.考生开始报名前，须完全了解本次人才引进政策，然后参照“考生操作指南”按步骤进行具体操作。

2.网上报名实行严格的自律机制，必须履行《考生个人健康信息诚信书》，考生对提交审核的报名信息的真实性负责，在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。

3.网上报名须用有效《居民身份证》申请“报名号”，获取“报名号”和“初始密码”后才能登录报名系统，进行填表和提交审核，报名号是登录报名系统的标识，密码可修改。

4.按照《填表说明》规范填写，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行交费操作，交费成功即完成报名。

5.考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息并重新提交审核;“审核通过”的，将不能再修改。请考生尽量不要选择最后时刻报名，以免因报考条件不符或填报信息不完整等原因“审核未过”而错失改报机会。

6.应聘考生务必牢记报名和交费截止时间等重要信息，凡在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名的，责任自负。

(二)组织评审

组织专家评审组采取结构化面试的方式进行，主要考察考生相关业务知识和实际能力，包括考生的综合分析能力、创新意识、应变与自我控制能力、语言表达与仪表举止等。评审结果当天公布。

评审时间、地点及相关要求另行通知，请广大考生随时关注张家口市人力资源和社会保障局网站( http://rsj.zjk.gov.cn /)和宣化区人民*门户网站( http://www.zjkxuanhua.gov.cn/ )、“宣府先锋”微信公众号等平台。

(三)资格复审

1.在定向考察前由区人社局对通过专家评审的考生进行资格复审。

2.资格复审时间将根据疫情防控形势以公告形式另行通知，请广大考生随时关注张家口市人力资源和社会保障局网站( http://rsj.zjk.gov.cn /)和宣化区人民*门户网站( http://www.zjkxuanhua.gov.cn/ )、“宣府先锋”微信公众号等平台，逾期没有参加资格复审的考生视为自动放弃。

3.本次人才引进工作资格审查贯穿全过程，报名人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;弄虚作假的，一经发现即取消引进资格。定向考察前，因资格复审不合格出现的人选空缺，在报考的考生中按专家评审成绩从高到低递补一次。资格复审合格人选进入定向考察。

(四)定向考察

根据资格复审结果，按照1:1的比例确定考察人选。通过审查档案、函调等方式进行考察。

(五)组织体检

对考察通过人选进行体检，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准》执行，体检费用考生自理。

(六)会议研究

按规定经会议研究后，确定拟引进的高学历人才名单。

(七)社会公示

拟引进的高学历人才名单在张家口市人力资源和社会保障局网站( http://rsj.zjk.gov.cn /)和宣化区人民*门户网站( http://www.zjkxuanhua.gov.cn/ )、“宣府先锋”微信公众号等平台进行公示，公示期为5个工作日。经公示无异议的，办理引进手续。

(八)办理手续

引进人才由用人单位和主管部门按照有关规定办理聘用手续，落实相关待遇。

三、相关待遇

引进的高学历人才，予以解决事业编制，工资由区财政列支，实行一年试用期，试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的解除聘用。引进人才毕业院校属于河北省“英才入冀”计划所列高校名单的，每人每月发放1000元房租补助，发放期限为到宣化区工作之日起5年内。博士研究生纳入燕赵英才服务卡保障范围。

四、考核管理

区委组织部、区人力资源和社会保障局对引进人才的工作业绩、现实表现归口进行年度考核，考核不合格的，按程序解除聘用关系。

五、有关要求

(一)在资格复审、体检、聘用过程中，凡出现被取消应聘资格的以及自动放弃应聘资格的，将按专家评审成绩由高分到低分的顺序依次递补一次。

(二)报名者须严格遵守《公告》相关规定和纪律要求，如出现报名资料弄虚作假、隐瞒个人身份信息等情况，视情节轻重，给予批评教育，直至取消聘用资格。

本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。

本公告未尽事宜，由张家口市宣化区人力资源和社会保障局负责解释。联系*：0313―5970109。

考生个人健康信息诚信书

原文标题：张家口市宣化区关于引进高学历人才的公告

文章来源： http://rsj.zjk.gov.cn /zjkrsj/tzgg/20220914/2556.html