周口市直事业单位招聘 2015周口市市直事业单位考试准考证打印入口 - 百度...

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2014周口事业单位近期会出公告，预计招录人数800人左右，请您登陆华图教育河南分校官网（ http://ha.huatu.com/ ）查询最新的周口事业单位招聘信息，祝您考试顺利！
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1、报名办法：采取考生个人网上提交报名信息、上传照片、缴费的方式进行，不接受现场报名。每人只能报考一个职位。

2、准考证打印入口： 周口人事考试网

3、报名时间：2015年9月9日9:00至9月13日17:00

4、缴费时间：2015年9月9日至9月15日17:00

5、笔试时间:9月26日9：00―11：00

6、考试地点：周口市中心城区。

7、招聘条件
（一）符合下列条件的人员均可报考
1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护中国*的领导，热爱社会主义；
3、遵纪守法，品行端正；
4、身体健康；
5、符合各报考岗位的专业、学历和年龄要求。具体要求以招聘计划表为准，年龄、工作经历计算时间截止到2015年9月1日;
6、符合用人单位提出的其他条件。报考人员应将具备的资格证、工作经历等岗位要求的相关情况在网上报名备注项中详细注明。

（二）有下列情形之一的不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
4.曾在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；
5．违反计划生育政策的人员；
6.其他不符合招聘单位有关要求的人员。

具体招聘计划及专业要求详见附件:《周口市2015年市直事业单位公开招聘工作人员计划表》

更多消息<<<周口事业单位考试真题

事业单位工资一个月多少钱？县事业单位工资多少？
一、基本工资：
1、岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。 2、薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。
二、绩效工资：
主要体现工作人员的实绩和贡献。国家对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。
三、津贴补贴：
1、艰苦边远地区津贴： 主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异，对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。对艰苦边远地区根据发展变化情况，每5年评估调整一次。 2、特殊岗位津贴补贴： 对在苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴，国家统一制订特殊岗位津贴的项目、标准和实施范围

2014年河南省周口市市直事业单位招聘公告暂时没有公布出来，根据2013年河南省周口市市直事业单位招聘公告预计2014年河南省周口市市直事业单位招聘报名时间将在9月22日9:00至9月26日18:00进行。建议考生随时关注河南华图事业单位招聘，我们将在第一时间为您更新报考信息。

2014年河南省周口市直事业单位招聘考试网地址

以下为您提供2013年河南省周口市市直事业单位招聘167人公告，供您参考。

报名时间

2013年9月22日9:00至9月26日18:00

打印准考证时间

2013年10月9日9:00至10月12日9:00期间

笔试时间为2013年10月12日上午8∶30-11∶30

笔试内容为公共基础知识、职业能力测试

笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。

【 #教师招聘# 导语】2021年河南周口市第二批引进高层次人才638人，其中包含教师岗116人，有意到周口市工作的优秀人才，请根据个人就业意向查阅有关单位引才公告， 现将招聘公告原文发布如下： 　　为深入实施“周口英才计划”，吸引集聚更多优秀人才来周就业，结合我市参加第四届中国・河南招才引智创新发展大会有关工作安排，现面向社会公开引进一批高层次人才，现将有关事项公告如下：

一、引进计划

本次计划引进高层次人才638人，其中市直事业单位202人，县(市、区)事业单位436人。市直单位岗位需求详见附件1，县(市、区)岗位需求表详见各县(市、区)公告。

二、信息发布

(1)市直单位人才引进公告可在周口人事考试网、中国・河南招才引智创新发展大会或用人单位查询。

为进一步落实事业单位用人自*，畅通高层次人才引进绿色通道，本次高层次人才引进工作由市直各用人单位或主管部门、各县(市、区)自主开展。有意到我市工作的优秀人才，请根据个人就业意向查阅有关单位引才公告，市直单位下载附件2《周口市市直事业单位2021年引进高层次人才公告(第二批)下载包》，县(市、区)人才引进公告请自行通过发布渠道查阅，也可直接拨打各单位联系*进行咨询，公告内容由发布单位负责解释。

四、注意事项

(一)周口市(含市级单位、区县及乡镇)行政事业单位在编人员不纳入市直单位高层次人才引进范围。周口市外在编在岗人员报名，应按干部人事管理权限征得所在组织人事部门同意后，方可报考。

(二)有关高校的分校、独立学院毕业生，委托培养、在职培养、定向培养和合作办学的毕业生，均不列入市直单位人才引进范围。

(三)市直单位引进人才最低服务年限为5年(含试用期)，5年内不得调出，否则视为单方解聘，不办理人事档案转移手续。被聘用人员到岗前就以上内容与用人单位签订《服务期协议》。

(四)按照教育部办公厅等五部门《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》要求，2017年以来国家统一下达招生计划的全日制和非全日制研究生，学历学位证书具有同等法律地位和相同效力，均纳入我市高层次人才引进范围。

(五)县(市、区)有关具体要求详见各县(市、区)公告。

周口市委人才办联系服务*：0394-8269797

2021年周口市市直事业单位引进高层次人才岗位需求表(第二批)

2021年周口市市直事业单位引进高层次人才公告(第二批)

*周口市委人才工作领导小组办公室

2021年10月18日