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天津企事业单位人才招聘 天津事业单位分数分布

更新:2023年04月27日 07:51 好一点

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天津企事业单位人才招聘 天津事业单位分数分布

天津事业单位分数分布

天津事业单位分数分布主要由总分、文化素质分、专业考试分和体检分组成。总分是由文化素质分、专业考试分和体检分的总和,一般为200分。文化素质分由政治、外语、计算机、小语种四个科目组成,每个科目及格分数为60分,满分分数为120分,综合及格分数为80分,综合满分分数为100分。专业考试分为100分,及格分数为60分,满分分数为100分。体检分为20分,及格分数为15分,满分分数为20分。由以上可知,参加天津事业单位招考考生至少需要总分大于60分,包括文化素质分需大于80分,专业考试分需大于60分,体检分需大于15分。

天津户口落户条件


天津企事业单位人才招聘 天津事业单位分数分布

一、人才引进(学历须在本科或以上,年龄在45周岁以下)人才引进办理条件,如下:1、年龄35周岁以下具有普通院校全日制本科毕业学历;2、45周岁以下具有普通院校全日制研究生毕业学历;3、年龄35周岁以上,40周岁以下本科毕业生必须具备中级职称(档案能调);4、年龄40周岁以上,45周岁以下本科毕业生必须具备高级职称(档案能调)。人才引进(学历须在本科或以上,年龄在45周岁以下)二、积分落户办理条件:天津居住证(须在有效期内);连续缴纳社保满一年,且个人所得税申报满一年(不含补缴);在津有房(房子在积分落户中是必要条件,除非在津有多年社保,并可以匹配得上);积分总和须在申报指导分数(140分)以上。

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