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2023年北京市昌平区卫生健康委员会所属三级公立医院...
为加快推进我区三级公立医院建立总会计师制度,提升公立医院经济管理能力与水平,促进深化医药卫生体制改革目标实现,根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)、《北京市公立医院总会计师管理办法(试行)》(京卫财〔2018〕95号)文件精神,昌平区卫生健康委员会所属三级公立医院面向社会公开招聘总会计师1名,现将相关事项公告如下:
一、招聘单位及岗位
昌平区医院总会计师1名。
二、岗位任职条件
(一),政治素质高,遵纪守法、坚持原则、廉洁奉公、诚实守信、客观公正,具有担当精神;
(二)具有北京市常住户口,且人事行政关系在京;
(三)具备全面、扎实的财经管理业务知识,熟悉卫生健康系统行业情况,具备较强的领导能力、决策能力、创新能力和管理能力;
(四)具有大学本科及以上学历,年龄一般在45岁(1978年1月1日以后出生)以下,特别优秀的可适当放宽年龄,身心健康,能够胜任本职工作;
(五)具备财经类高级专业技术职务资格,或具有注册会计师资格并从事财务会计工作5年及以上;
(六)具有财经重点岗位工作经历,且担任单位中层正职3年以上;
(七)无不良信用记录。
三、具有下列情形之一的,不得报考
(一)曾被判处刑罚或者受过行政处分的;
(二)曾因渎职或者决策失误造成单位重大经济损失的;
(三)对医院财务管理混乱或财务信息严重不实负主管或直接责任的;
(四)个人所负债务数额较大且到期未清偿的;
(五)法律法规规定的其他情形。
四、工作职责
总会计师协助医院法定代表人管理医院经济和运营工作,依据国家法律法规组织领导医院经济管理工作,主要负责财务管理与监督、内控机制建设、重大经济事项监管等事项。
主要职责包括:建立健全制度;财务管理;编制和执行预算;开展会计核算,编制财务报告;强化经济分析;加强资产管理;加强内部控制;医保支付管理;组织财务信息化建设;强化财经数据分析等。
五、岗位待遇与聘任
(一)总会计师为高级专业技术特设岗位,行使医院班子副职职权,享受医院班子副职绩效奖金、福利等待遇。
医院不再设置与总会计师职责重叠的岗位。
(二)总会计师纳入事业单位编制管理,按规定签订聘用合同,首次聘期为4年,其中包含试用期1年,试用期满不合格的解聘。
(三)总会计师在同一医院连续聘期不超过2个聘期,期满后原则上要在区属同级别医院内交流任职。
六、招聘程序
(一)报名与资格审查
报名时间:自公告发布之日起至2023年3月17日(国家法定节假日及公休日除外),上午9:00至11:30,下午2:00至4:30。
报名地点:昌平区卫生健康委员会政工科308室(昌平区西环路58号,联系人:刘先生;联系*:69746209)。
报名时请携带如下材料(原件审查后当场退回):
1.《昌平区卫生健康委员会公开招聘公立医院总会计师报名表》(附件1);
2.身份证、户口簿原件及复印件;
3.人事行政关系在京证明原件及复印件;
4.学历、学位证书原件及复印件;
5.财经类高级专业技术职务资格证书原件及复印件,或注册会计师资格证书原件、复印件以及从事财务会计工作5年以上证明;
6.财经重点岗位工作经历证明(聘书、聘用合同、个人履历表、工作单位有效证明等)原件及复印件,担任单位中层正职3年以上证明(干部任免审批表、任职文件、工作单位有效证明等)原件及复印件;
7.个人诚信承诺书(附件2)。
(二)面试
昌平区卫生健康委员会统一组织面试工作,主要考核招考岗位需要具备的职业操守及相关知识能力。
面试采取百分制,合格分数线为60分,面试时间及地点另行通知。
根据面试结果,确定进入体检、考察人选。
(三)体检 、考察
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
由录用单位对体检合格者进行德、能、勤、绩等方面的考察和政审。
(四)公示
根据体检和考察情况确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在昌平区*网站公示,公示时间为7个工作日。
(五)办理聘用手续
公示期满后,对无异议人员办理聘用手续,纳入事业单位编制管理,按规定签订聘用合同。
备注:资格审查贯穿公开招聘全过程,在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的一经发现证实,立即取消应聘资格,并由应聘人员承担由此产生的一切后果。
监督*:010-80106302
昌平区*网站网址:
cpqzf/xxgk2671/rsgz/gzgg/index.html
附件:
1.昌平区卫生健康委员会公开招聘公立医院总会计师报名表
2.个人诚信承诺书
3.昌平区卫生健康委员会公开招聘公立医院总会计师岗位及资格条件
北京市昌平区卫生健康委员会
2023年2月20日
附件:
1.昌平区卫生健康委员会公开招聘公立医院总会计师报名表
2.个人诚信承诺书
3.昌平区卫生健康委员会公开招聘公立医院总会计师岗位及资格条件
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武清区事业单位考试地点
武清区的事业单位考试主要安排在武清区雁翅镇政务中心和武清区行政服务中心,也可以指定其他地点。此外,武清区还与各区域单位合作,安排考试场地,以满足考生需求。参加武清区事业单位考试的考生需要先完成报名程序,按要求准备资料,通过审核方可参加考试,考试当天考生需按时到达考场,遵守考试纪律,并等待准考证及指示参加考试。
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三、待遇和保障政策
选聘到村(社区)任职的优秀高校毕业生享受以下政策待遇:
1、比照任职地乡镇从高校毕业生中新录用公务员试用期满后工资收入水平确定工作、生活补贴标准。补贴主要用于到村任职高校毕业生的工作、生活补助和享受保障待遇应缴纳的相关费用等。补贴资金由中央财政和地方财政共同承担。中央财政每人每年补贴8000元,省财政每人每年补贴1万元(不含大连市),不足部分由市、县(市、区)财政承担,贫困县原则上不承担。对选聘到村任职的高校毕业生,中央财政按人均2000元发放一次性安置费。中央和省级财政补贴资金通过财政部门下拨各地。到村任职高校毕业生补助资金要单独核算,确保专款专用。在艰苦边远地区工作的,按规定发放艰苦边远地区津贴。补贴、津贴按月发放。
2、在村(社区)任职期间,比照事业单位办法参加基本养老保险社会统筹,单位缴纳部分所需经费由财政部门承担,个人缴纳部分在个人补贴中代扣代缴。办理医疗、人身意外伤害商业保险,所需费用由财政部门承担。
3、对符合国家助学贷款代偿政策规定、服务期满并经考核称职的大学生村官落实助学贷款财政代偿政策。具体代偿程序按照省委组织部、省财政厅、省教育厅、省人社厅《关于印发〈辽宁省选聘到村任职优秀高校毕业生国家助学贷款代偿暂行办法〉的通知》(辽组通字〔2011〕61号)规定执行。
4、大学生村官服务期满报考研究生的,享受增加分数等优惠政策,在同等条件下优先录取。已被录取为研究生的应届高校毕业生到村任职,有关研究生培养单位要为其保留学籍2年。
5、被党政机关(含参照公务员管理事业单位)和全额拨款事业单位正式录用(聘用)后,在村(社区)任职期间的实际缴费年限计算为工作年限;被我省参保事业单位和企业正式录用(聘用)后,其缴费年限与在村(社区)任职期间的实际缴费年限合并计算。
6、省委组织部每年定向从具备条件的到村任职高校毕业生中选拔一定数量的选调生。
7、省委组织部、省人社厅根据县乡公务员缺额情况,每年从全省公务员招录计划中,拿出一定名额定向招录服务期满的大学生村官。
8、服务期满后,由县(市、区)组织、人事部门根据工作需要和服务期间表现,有计划地把大学生村官招聘到编制空缺的县乡事业单位工作。由省农业银行、人寿保险公司、邮政储蓄银行等单位,面向大学生村官定向招聘工作人员。
9、对服务期满后选择自主创业的大学生村官,要给予鼓励和支持,并在税费减免、*、资金扶持、创业培训、技术支持等方面按有关规定享受优惠政策。
10、享受省委办公厅、省*办公厅《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的实施意见》(辽委办发〔2006〕10号)和省*办公厅《关于促进高校毕业生就业有关政策的通知》(辽政办发〔2013〕28号)中有关优惠政策。
为吸引优秀高校毕业生到辽西北地区农村和城市社区任职,今年报考阜新、铁岭、朝阳三市大学生村官的优秀高校毕业生,除享受以上待遇外,还享受以下优惠政策。一是给予适当补贴。在原有的工作生活津补贴之外,由省财政为到辽西北三市服务的外市大学生村官每月补贴200元,主要用于食宿补助。二是在选调生名额上予以倾斜。大学生村官服务期满后,省委组织部从当年选调生计划中,拿出一定数量名额,面向辽西北地区大学生村官定向选拔。三是适当扩大公务员和事业单位考录比例。全省组织公务员考录和事业单位招聘时,辽西北地区拿出一定数量县乡党政机关公务员和事业单位岗位,定向从当地服务期满的大学生村官中招考;辽西北地区法律专业大学生村官,通过公务员定向考录,充实到当地基层法院、检察院工作,缓解辽西北地区基层两院人才匮乏问题。四是强化日常服务。到辽西北三市服务的外市大学生村官,由当地县委组织部和乡镇统一安排住宿,并提供必要的生活条件。
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2020年北京市昌平区事业单位招聘笔试时间和考试内容...
2020年北京市昌平区事业单位招聘公告还未发布,为了帮助广大考生备考,北京事业单位考试网为大家整理了2019年北京事业单位考试信息,需要详细了解北京事业单位考试信息的小伙伴,详见如下:
(二)笔试
笔试实行百分制的,合格分数线为60分。
2019年6月29日(周六),全区统一组织管理岗位笔试,考试具体安排以准考证为准,考试内容详见管理岗位考试大纲(附件3)。6月26日至28日,考生登录昌平人才网,点击“社招准考证”打印准考证。
2019年6月30日(周日),全区统一组织通用专技岗(财务类、计算机类岗位)的专业能力笔试,考试具体安排以准考证为准,考试内容详见通用专技岗考试大纲(附件4、附件5)。6月24日至25日,考生登录昌平人才网,点击“社招准考证”打印准考证。
2019年7月1日至7月10日,各招聘单位负责组织其他专业技术岗位笔试工作,考试大纲及笔试具体安排详见各招聘单位网站通知。
按照岗位招聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选。面试比例未达到1:3的岗位,笔试成绩合格者全部进入面试。
所有岗位的笔试具体安排(时间、地点及比例等)请查阅招聘单位网站。[page]
原标题:2019北京昌平区事业单位招聘165人公告
文章来源:
http://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/tzgg/
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