审计宣传人员事业单位招聘 2011山东省沂南县部分事业单位公开招聘工作人员简章...

四川省文化和旅游厅关于下属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员的公告
四川省人力资源和社会保障厅关于厅属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
共青团四川省委关于直属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
*四川省委省直机关党校2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川省审计厅关于直属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川广播电视台关于下属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
*四川省委政策研究室关于下属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川省民政厅关于直属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川省生态环境厅关于直属事业单位和派驻市（州）生态环境监测中心站2023年上半年公开招聘工作人员公告
中华人民共和国成都海关关于所属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川省经济和信息化厅关于直属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川省农业农村厅关于直属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川省地方金融监督管理局关于下属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川省供销合作社联合社关于下属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川省科学技术厅关于直属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川省粮食和物资储备局关于直属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川省体育局关于直属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
*四川省委机构编制委员会办公室关于下属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川省医疗保障局关于下属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川省*政务服务和公共资源交易服务中心关于下属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
政协四川省委员会办公厅关于直属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川省知识产权服务促进中心关于下属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川省林业和草原局关于直属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川省邮政管理局关于下属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川水利职业技术学院关于2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川省退役军人事务厅关于下属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川省档案馆关于四川省档案学校2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川省商务厅关于下属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
*四川省委宣传部关于下属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员的公告
四川省财政厅关于直属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告
四川省教育厅关于直属事业单位2023年上半年公开招聘工作人员公告

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我大概理解一下你的意思，你意思是事业单位的内审机构工作人员是地方审计机构的工作人员吗？
如果是这个问题的话，我可以回答，我是审计局的工作人员，对这一块还是比较了解的。
不属于
审计可以分为国家审计、民间审计和内部审计。
国家审计就是地方审计机构工作人员，也就是各个地方的审计局，专指这一种；
民间审计就是第三方独立审计，主要是会计师事务所；
内部审计就很广泛了，主要是会计主体内部的审计，这个会计主体可以是企业，也可以是行政事业单位。你说的事业单位内审机构人员就是属于内部审计。
内部审计没有正式的审计报告，即使有也不具有法律效力。而民间审计和国家审计都有出具报告，而且具有法律效力。

根据《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》（鲁人发〔2006〕23号）、《临沂市事业单位公开招聘工作人员实施细则》（办字〔2007〕73号）的有关规定，经县委、县*同意，决定为部分事业单位公开招聘工作人员79名（综合类、卫生类），现将有关事项公告如下：
一、招聘范围和条件
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。
2、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国*的领导，热爱社会主义。
3、遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德和为人民服务的精神。
4、身体健康，适应应聘岗位的需要。
5、应聘人员须具有沂南县现行政区划内常住户口，年龄在30周岁（1981年12月1日以后出生）以下，并相应取得全日制普通高等院校非师范类专科及以上学历。硕士研究生及以上学历人员应聘的，年龄在35周岁（1976年12月1日以后出生)以下。经教育部认定具备同等学历的回国留学人员报考，需符合以上年龄条件。
6、应聘岗位所需的其他条件。
未就业毕业生应聘的，须已在沂南县人力资源和社会保障局报到；企业在职人员（须经沂南县大中专毕业生就业指导办公室办理派遣手续的）应聘的，工作单位须在沂南县，并经所在单位和主管部门同意。
7、定向招聘。中央、省、市实施的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”等基层服务人员（临沂生源或在临沂从事基层服务的），服务期满2年（计算截止时间为2011年11月30日），经考核合格，3年内报考的，设置专项计划实行定向招聘。具体岗位详见附件。
参加基层服务项目的人员报考非定向招聘岗位的，不再享受定向招聘有关政策，也不再加分。
机关、事业单位在编人员，在读全日制普通高等院校学生、现役军人、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、2009年以来在各类人事考试中严重违纪被通报的人员以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不能报考。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
二、招聘岗位及计划
招聘岗位和具体要求详见附件。报名结束后，对最终确定的报考人数达不到计划招聘人数3倍的岗位，计划招聘l人的，原则上取消招聘计划；计划招聘2人及以上的，按1:3的比例相应核减招聘计划。报考取消招聘计划岗位的人员，经本人同意，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。招聘计划一经确定并向社会公布，未经县委组织部、县人社局批准，不得擅自变更。
三、报名和资格审查
报名采取网上报名、现场确认、现场缴费的方式进行。
网上报名时间：2011年12月14日－17日。现场确认时间：2011年12月14日－18日（上午8:30-11:30，下午2:00-5:00）。逾期不再受理。
1、考生报名。
报名人员登陆临沂市人力资源和社会保障局网站（ http://www ）或临沂人事考试信息网( http://rsks.lyrs.gov.cn 如实填写、提交相关个人报考信息资料，且须在报名时上传照片（一寸近期免冠照片，JPG格式，文件大小不超过20K）。每人限报一个岗位，报考人员在现场确认前多次登陆填交报考信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名成功后即可打印《2011年临沂市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》和《诚信书》，到现场进行报名资格确认。报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
2、现场确认。
确认地点：沂南县人力资源和社会保障局院内争议仲裁庭（县城祥和路34号）。现场确认不合格的，在报名时间内可以修改网上报名信息，报考其他符合条件的岗位，并在规定时间内到现场进行报名资格确认，超过现场确认时间不再办理。
现场确认时需提交本人相关证明材料（原件及复印件）和《2011年临沂市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》、《诚信书》及一寸正面免冠照片2张（与网上报名上传照片同底版）。相关证明材料主要包括：毕业证、学位证、报到证（派遣证）、身份证、户口簿。符合条件的回国留学人员须提交：身份证、户口簿、国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学历、学位认证手续。企业在职人员还要提交单位和主管部门出具的同意报考证明。
中央、省、市实施的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等基层服务人员报考定向招聘岗位的，除出具当年毕业生就业主管机构签发的报到证外，“选聘到村任职高校毕业生”（以下简称大学生村官）须出具县以上组织部门考核认定的证明材料；参加“三支一扶”计划的高校毕业生须出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县以上人力资源社会保障部门的考核材料；参加“大学生志愿服务西部计划”的毕业生须出具团省委考核认定的证明材料。应聘岗位有其他要求的，还须按要求提交其他相关材料。上述证件及证明材料均需提供原件及复印件。
县事业单位公开招聘主管机关对报考人员提交的相关证明材料统一进行审查。报名时未提交相关证明材料或经审查不符合报考条件的，不准报考。
非本人现场确认者，一律不予受理。
对报考人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。对不符合报考条件者，一经发现并查实，取消招聘资格。
3、现场缴费。根据物价部门核定的标准，现场确认合格的报考人员，缴纳笔试考务费每人每科40元。拟享受减免考务费用的农村特困大学生和城市低保人员，可由本人携带有关证明材料在报名时办理减免手续。其中，享受国家最低生活保障金的城镇家庭的应聘人员，提交县民政局出具的享受最低生活保障证明或低保证；农村绝对贫困家庭的应聘人员，提交县扶贫办出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡，或者出具由省人社厅核发的《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》。上述证件及证明材料均需提供原件及复印件。
2011年12月22日―23日登陆报名网站打印《准考证》。
四、考试内容和方法
考试分为笔试和面试。
(一)笔试
笔试内容：综合类为公共基础知识，卫生类为医学公共基础知识。
笔试时间：2011年12月24日。考试地点见准考证。
笔试成绩公布后，根据招聘岗位和考试情况确定笔试合格分数线。在笔试合格分数线以上（含），按1:3的比例由高到低确定进入面试范围人员，岗位计划10（含）人以上的，按1:2的比例由高到低确定进入面试范围人员。笔试合格人数出现空缺的岗位取消招聘计划；达不到计划招聘比例的，按实有合格人数确定进入面试人员。
进入面试人员应缴纳面试考务费每人70元。
(二)面试
面试采取结构化面试方式进行，面试时间和地点见《面试通知书》。因弃权造成的空缺，在笔试合格分数线内，按笔试成绩依次递补。
综合类岗位考试总成绩按照笔试、面试成绩各占50％的比例,卫生类岗位考试总成绩按照笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例，分别按百分制计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。
参加面试人数达不到聘用计划规定比例的，进入体检、考核范围人员的面试成绩不得低于60分。
笔试成绩、面试成绩和总成绩在沂南县人民*公众信息网站（ http://www .yinan.gov.cn）公布。
五、体检、考核
考试结束后，根据招聘岗位计划和应聘人员考试总成绩，由高到低依次等额确定体检、考核人选。对因弃权、体检、考核不合格人员造成的空缺，可从报考同一岗位进入面试的其他人员中依次等额递补。如同一招聘岗位应聘人员出现考试总成绩并列的，则按笔试成绩由高到低确定人选。
体检参照公务员录用体检通用标准等有关规定执行，在指定医院进行。
县事业单位招聘主管机关组织人员对应聘人员进行考核，全面、客观、公正地评价被考核对象，并写出书面考核意见。
体检、考核时间另行通知。
六、签订聘用合同
根据考试、体检、考核结果，按有关程序确定拟聘用人员。计划中未确定具体单位的拟聘用人员，按考试总成绩从高到低依次自主选择聘用单位，考试总成绩相同的按笔试成绩高低确定选岗顺序，笔试面试成绩都相同的，抽签决定选岗顺序。对拟聘用人员实行社会公示制度，公示期七天。经公示无异议后，下达聘用通知书，办理相关手续。所有聘用人员实行聘用制，由用人单位法定代表人或其委托人与受聘人员签订聘用合同，确定人事关系，实行人事代理。被聘用人员实行试用期制度，试用期包含在聘用合同期内。试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
七、组织实施和纪律监督
招聘工作由县委组织部、县人社局共同负责组织实施，纪检监察部门全程监督，接受社会各界的监督。
（一）对违反招聘纪律的报考者，视情节轻重，分别给予批评教育，取消考试、体检和考核资格，不予聘用或取消聘用等处理。其中，有严重违反招聘纪律行为的，五年内不得报考事业单位工作人员。构成犯罪的，依法追究刑事责任。对违反公开招聘纪律的工作人员，参照中组部、人社部《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》规定，做出严肃处理。
（二）本次考试不指定考试辅导用书，不授权也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的任何以事业单位公开招聘管理机构、事业单位公开招聘命题组等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与沂南县事业单位公开招聘主管机关无关。
（三）应聘人员在报考期间要保持所留联系*24小时通讯畅通，并及时了解招聘网站发布的最新信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
监督*：沂南县纪委、监察局3221861
咨询*：沂南县委组织部3221949
沂南县人力资源和社会保障局3880320).lyrs.gov.cn
*沂南县委组织部沂南县人力资源和社会保障局
二O一一年十二月十二日
2011年沂南县部分事业单位公开招聘工作人员计划
序号 主管部门 单位名称 普通计划 专项计划 岗位类别 学历要求 专业要求 备注
1 沂南县纪委监察局 沂南县纪委监察局派驻电子监察室 1 综合类 本科及以上 计算机类
2 沂南县委组织部 沂南县党性教育基地工作办公室 1 综合类 本科及以上 新闻学、文秘、汉语言文学及相关专业
3 沂南县档案局 沂南县档案馆 1 综合类 本科及以上 档案学、文秘、汉语言文学、计算机类
4 沂南县委宣传部 沂南县文化产业发展办公室 1 综合类 本科及以上 新闻学、文秘、汉语言文学、文化产业管理及相关专业
5 沂南县委老干部局 沂南县干休所 1 综合类 本科及以上 社会体育、体育教育
6 沂南县环境保护局 沂南县环境监测站 1 综合类 本科及以上 环境工程、环境科学、化学、应用化学、生物工程、生物科学、生物技术、轻化工程
7 沂南县畜牧兽医局 沂南县动物卫生监督所 1 综合类 本科及以上 汉语言文学、文秘
依汶畜牧兽医站、
铜井畜牧兽医站、辛集畜牧兽医站、马牧池畜牧兽医站、湖头畜牧兽医站、青驼畜牧兽医站各1人 6 综合类 专科及以上 畜牧兽医、兽医、动物医学、动物科学、动物防疫与检疫
8 沂南县农业局 沂南县土壤肥料工作站 1 综合类 专科及以上 不限专业
9 沂南县人力资源和社会保障局 沂南县城乡居民社会养老保险事业处 1 综合类 专科及以上 不限专业
1 综合类 本科及以上 不限专业
2 综合类 本科及以上 财政学、财务管理、会计学、金融学、审计学
1 综合类 本科及以上 汉语言文学、文秘、新闻学、劳动与社会保障、人力资源管理
10 沂南县林业局 沂南县国有林场总场 1 综合类 本科及以上 林学、植物科学与技术、农林经济管理、园林、植物保护、林木遗传育种
1 综合类 专科及以上 不限专业
11 沂南县水利局 沂南县水利工程综合经营服务站 1 综合类 本科及以上 水利水电工程、测绘工程、工程造价、工程力学、工程管理、土木工程
12 沂南县财政局 沂南县国有资产运营中心 2 综合类 本科及以上 会计学、金融学、财务管理、财政学
13 沂南县蔬菜发展局 沂南县蔬菜发展局 1 综合类 本科及以上 不限专业
14 沂南县统计局 沂南县农业经济查队 1 综合类 本科及以上 统计学、信息与计算科学
15 沂南县物价局 沂南县物价检查所 1 综合类 本科及以上 审计学、会计学、财务管理、文秘、法学
16 沂南县人口和计划生育局 沂南县人口和计划生育执法检查大队 1 综合类 本科及以上 会计学、财务管理、经济学、金融学、财政学
沂南县人口和计划生育信息中心 1 综合类 本科及以上 计算机类
沂南县计划生育服务站 2 卫生类 本科及以上 临床医学
沂南县城区人口和计划生育管理办公室 2 卫生类 本科及以上 临床医学
17 沂南县食品药品监督管理局 沂南县食品药品检验所 1 综合类 本科及以上 食品科学与工程、食品质量与安全、药学、中药学
沂南县食品药品稽查大队 1 综合类 本科及以上 不限专业
18 沂南县住房和城乡建设局 沂南县自来水公司 1 综合类 本科及以上 给水排水工程、土木工程、生物技术
沂南县建筑设计院 1 综合类 本科及以上 建筑环境与设备工程、建筑学、土木工程
1 综合类 本科及以上 艺术设计
19 沂南县经济贸易和信息化局 沂南县工业项目办公室 1 综合类 本科及以上 企业管理、工商管理、机械工程及自动化、机械设计*及其自动化、电气工程及其自动化、电气自动化、自动化

20 沂南县卫生局 岸堤镇高湖卫生院、岸堤镇卫生院、湖头镇卫生院、湖头镇张家哨卫生院、马牧池中心卫生院、蒲汪镇卫生院、青驼镇高里卫生院、双堠镇南石门卫生院、双堠镇卫生院、孙祖镇代庄卫生院、孙祖中心卫生院、辛集镇库沟卫生院、杨家坡镇卫生院、依汶镇里庄卫生院、依汶镇卫生院、张庄镇卫生院、砖埠中心卫生院、蒲汪镇大王庄卫生院各1人 18 卫生类 专科及以上 临床医学
岸堤镇高湖卫生院、湖头镇张家哨卫生院、青驼镇高里卫生院、双堠镇南石门卫生院各1人 4 卫生类 专科及以上 中医学
马牧池中心卫生院、张庄镇卫生院各1人 2 卫生类 专科及以上 预防医学
砖埠中心卫生院 1 卫生类 专科及以上 医学检验、医学检验技术
岸堤镇高湖卫生院、湖头镇张家哨卫生院、蒲汪镇卫生院、双堠镇南石门卫生院、杨家坡镇卫生院、蒲汪镇大王庄卫生院各1人 6 卫生类 专科及以上 护理、高级护理、护理学
孙祖镇代庄卫生院、依汶镇卫生院各1人 2 卫生类 专科及以上 医学类
岸堤镇高湖卫生院、湖头镇张家哨卫生院、双堠镇南石门卫生院各1人 3 综合类 专科及以上 医学类、财务、会计、计算机类
21 沂南县文化广电新闻出版局 沂南县博物馆 1 综合类 本科及以上 不限专业
22 沂南县教育体育局 沂南县职业教育学校 1 综合类 本科及以上 机械工程及自动化、机械设计*及其自动化、电气工程及其自动化、电气自动化、自动化
1 综合类 本科及以上 会计、会计学、金融学、财务管理、财政学、经济学、电子商务
23 沂南经济开发区管理委员会 沂南经济开发区
管理委员会 1 综合类 本科及以上 不限专业
合计 73 6

为做好2023年天津市审计局所属事业单位人员招聘工作，按照市委组织部、市人力社保局《关于印发〈天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)〉的通知》(津人社局发〔2011〕10号)等有关政策规定，结合所属事业单位岗位空缺和人员结构等情况，制定本方案。
一、招聘单位基本情况
(一)招聘单位名称。
天津市审计科研所(以下简称审计科研所)。
(二)招聘单位地址。
和平区洛阳道洛华里4号。
(三)招聘单位性质。
正处级，公益一类事业单位。
(四)主要职能。
承担审计科研等工作。
二、招聘岗位及人数(2人)
序号
招聘岗位
招聘人数
学科专业
学历
其他
1专技11计算机科学与技术研究生30周岁以下，应届毕业生，硕士及以上学位，*党员2专技21环境科学与工程研究生30周岁以下，应届毕业生，硕士及以上学位，*党员三、招聘范围与对象、条件
(一)招聘范围。
符合岗位要求的应届硕士毕业生。
应届毕业生是指2023届高校毕业生，2021、2022届高校毕业生毕业后未就业的视同为应届毕业生。
(二)招聘人员报考条件。
1. 具有中华人民共和国国籍;
2. 和社会主义制度;
3. 具有良好的政治素质和道德品行;
4. 热爱审计职业，爱岗敬业;
5. 具有正常履行职责的身体条件;
6. 具有符合岗位要求的专业技能和工作能力;
7. 具有研究生以上文化程度，硕士及以上学位，*党员，30周岁以下(1992年3月6日以后出生);
8. 专业参考教育部发布的研究生教育学科专业目录。
对于在报名时尚未取得毕业证、学位证的2023届高校毕业生，可在其满足其他所有条件的前提下，将核查上述证件的时间推迟到办理正式入职手续环节，届时，如应聘人员不能提供相关证件，则取消其应聘资格。
曾因犯罪受过刑事处罚的，在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定为有舞弊等严重违反录用纪律行为的，失信联合惩戒人员中被依法限制招聘为事业单位工作人员的不得报考。
四、招聘办法和程序
本次招聘面向社会实行公开招聘，采取笔试、面试相结合的方式进行，具体程序如下(以下各环节时间，以北方人才网公示时间为准)：
(一)制定和上报招聘方案。
根据审计科研所岗位空缺、人员编制和工作需要，制定招聘方案，报市人力社保局审核备案。
(二)发布招聘公告。
自2023年2月24日起，将在天津市人才服务中心网(/ www.tjrc.com.cn )和天津市审计局门户网站(/ www.tjtalents.com.cn )
(2)咨询时间：3月6日至3月10日上午9:00-11:30，下午13:30-17:00。
(3)报名时间：3月6日9:00至3月10日16:00。
(4)缴费时间：3月6日9:00至3月12日16:00。
报考人员只能选择一个招聘单位的一个岗位进行报名，通过资格审核后不能再报考其他岗位。
如所报岗位招聘人数与报名人数比例不足1:3，则取消该岗位招聘工作，并通知报名应聘人员办理退费或进行改报。
改报人员可于3月14日9:00-16:00在报名网址进行网上改报。
2. 资格初审。
审计科研所将对报名人员基本信息进行资格审核并报主管部门复核，通过资格审核后，应聘人员方可交费，缴费网址与报名网址相同。
报考人员提交报名申请后，可在48小时内通过报名系统查询资格审查结果。
报考人员应及时关注审查结果，在规定时间内完成需修改完善事项并提交。
通过报名审查的报考人员应在规定时间内缴费确认，确认后不能退费。
报名时间截止后未通过审查的，不能再次提交报名申请或改报其他职位。
笔试费用每科为45元。
根据国家和天津市的有关政策，对享受国家最低生活保障家庭人员，减免考务费用。
届时可凭本人身份证、低保证原件及复印件和户口本等材料，经审核确认后，于2023年3月12日(9:00-16:00)到天津市人才服务中心(地址：天津市西青区兴华一支路5号301室)办理减免考务费用手续(*：022-28013603)。
(四)考试。
考试分为笔试和面试。
1. 笔试。
笔试内容为《职业能力测验》和《综合知识》两科(满分各为100分)，主要测评应聘人员的个人综合素质、从事工作应具备的基本知识和技能等，每科考试时间120分钟，笔试内容不指定参考用书。
笔试准考证下载打印时间：3月23日9:00至3月25日9:00
笔试时间：3月25日(具体时间详见准考证)。
报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。
参加考试时，必须同时携带《笔试准考证》和二代身份证，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。
4月4日，报考人员可登录报名网址查询笔试成绩及资格复审相关信息。
(不再另行通知)
笔试结束后，按笔试成绩由高到低排序，根据各岗位招聘计划数与参加面试人选1:3的比例，确定各岗位进入面试的人选名单。
招聘岗位计划数与进入面试人数比例达不到1:3时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。
2. 资格复审。
进入面试人员应于4月6日至4月7日(含递补时间)携带相关材料按照报名网站上发布的资格复审通知中规定的时间、地点进行资格复审。
相关材料包括报名表、毕业生推荐表、身份证、成绩单、学生证，户口本(户口迁往就读大学的，携带大学集体户口页或学校毕业生管理部门出具的集体户口证明)、学历学位证书等相关证件原件及复印件，近期免冠1寸照片1张。
资格复审不合格、自动放弃资格复审资格或本人未按照要求参加资格复审产生缺额时，根据缺额按笔试成绩从高分到低分依次进行递补。
资格复审合格者于4月13日9:00至4月14日17:00，登录报名网站，缴纳面试考务费45元，缴费成功后，即可在该网址下载、打印《面试准考证》。
逾期未缴费视为自动放弃。
3. 面试。
面试时间为4月15日，报考人员应按照《面试准考证》上确定的时间和地点参加面试。
参加面试时，必须携带《面试准考证》、二代身份证，缺少任一证件的报考人员不得参加面试。
面试采取结构化面谈形式，主要测评应聘人员综合分析、组织协调、应急应变、语言表达等能力，满分为100分，及格线为60分。
达不到及格线的，不予进入下一招聘环节。
面试成绩当场公布。
在笔试、面试过程中，报考人员缺少任一科目考试的，视为自动放弃进入下一环节资格。
考试总成绩的计算方法为：总成绩=笔试成绩÷2(即换算为100分制)×50%+面试成绩×50%。
笔试成绩、面试成绩各保留1位小数，总成绩保留2位小数。
若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况，按照笔试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。
如仍出现并列情况，则一同确定为参加体检人员。
4月19日，报考人员可登录报名网址查询考试总成绩。
(五)体检。
按照与招聘职位计划数1：1的比例，总成绩从高到低顺序确定参加体检人选。
体检在天津市审计局指定的市三级及以上综合性医院进行，体检项目和标准参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行，费用自理。
对因应聘者本人自动放弃或非因组织原因不参加体检、复检或体检不符合要求等原因产生的职位空缺，按考生总成绩从高到低依次递补。
若报考人员总成绩出现并列，按照面试成绩优先的原则确定进入体检人员。
(六)考察。
对体检合格人员按有关规定组织考察，因考察不合格出现缺额时，按总成绩从高到低依次递补。
考察内容主要包括考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、在校表现以及是否需要回避等方面的情况。
考察结束后，将考核结果形成书面材料。
经考察不宜聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。
(七)公示。
根据笔试、面试、体检、考察情况，确定拟录用人员名单，并在招聘公告发布范围内公示，公示期为7个工作日。
公示期间接受社会举报。
公示期满，对没有异议或者反映的问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续;对有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
(八)聘用。
公示期满后，按规定程序办理聘用手续，审计科研所法定代表人与受聘人员签订聘用合同，确定人事关系。
受聘人员实行试用期制度。
试用期包括在聘用合同期限内。
试用期考核合格的，予以正式聘用;试用期考核不合格的，取消聘用资格。
拟聘人员自愿放弃聘用、未在规定的时间内报到或其他情形导致招聘岗位空缺时，招聘单位依据应聘者考试成绩由高到低依次递补。
(九)备案。
按照事业单位公开招聘有关规定，将《天津市事业单位公开招聘工作人员名册》报天津市人社局备案。
五、纪律与监督
(一)实行招聘工作回避制度。
详情参见《事业单位人事管理回避规定》。
(二)加强公开招聘监督。
为保证招聘工作的公开、公平、公正，坚决制止伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的;应聘人员在考试考核过程中作弊的;招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的;招聘工作人员故意泄露考试题目的;单位负责人员违反规定私自聘用人员和其他违反招聘规定的行为。
(三)严肃公开招聘纪律。
对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重进行批评教育、调离工作岗位或给予相应处分;对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试或聘用资格;对违反招聘规定的受聘人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退。
(四)统筹做好疫情防控工作。
严格落实市疫情防控工作各项要求，建立疫情防控应急处置预案，妥善处理招聘期间突发事件，确保招聘工作平稳有序进行。
如遇突发状况，本次公开招聘各程序时间、方式、政策调整将在天津市人才服务中心网、北方人才网、天津市审计局门户网站另行通知，凡因个人原因未参加招聘各程序的，视为自动放弃。
本方案由招考单位负责解释。
招聘工作
招聘工作监督*：(022)23236068 ;
报名技术
附件：2023年事业单位公开招聘工作人员计划申报表
2023年2月24日

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经市编委会研究同意，宿迁市审计局下属事业单位决定公开招聘专业技术人员4名。现将有关事项公布如下：

一、招聘岗位(详见附表)

二、报考条件

1、遵守宪法和法律，具有良好的品行;

2、未违反计划生育政策，三年内未受过党(团)纪、政纪处分;

3、具有本科及以上学历和履行本岗位职责的能力;

4、年龄在35周岁以下(1973年9月22日以后出生);

5、参加2009年宿迁市公务员招录考试(A类)且笔试达到合格线;

6、身体健康，符合招聘简章规定的其他条件。

三、招聘程序、办法

招聘工作按照“自愿报名、公平竞争、择优聘用”的原则，采取面试、考核相结合的办法进行。

(一)报名

凡本人自愿，并符合报考对象和条件者，于2009年9月22日至26日在宿迁市审计局办公室(市审计大楼五楼502室，下同)报名，报名时间每天上午8：30至11：30，下午14：00-17：00。

报名需提供材料：本人身份证、毕业证、近期免冠同底二寸彩照2张(已参加工作的还需提供单位同意报考证明)。

报名者填写《宿迁市事业单位公开招聘工作人员登记表》(一式两份)，经资格审查合格后，办理报名手续。

(二)面试

按照报名考生的笔试成绩，从高分到低分按计划招聘人数3倍的比例确定参加面试人员。面试时间另行通知。

面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算考生总成绩。形不成竞争的面试职位，面试成绩达到60分为合格。

(三)体检

体检由市人事局、市审计局共同组织。根据总成绩按职位拟招聘人员计划数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格出现空缺的，可在报考人员中从高分到低分依次递补。

(四)考察

体检合格人员，由市审计局参照《江苏省录用国家公务员考核实施细则》组织考核。

考核合格人员确定为拟聘用人员，由市人事局、市审计局在宿迁人事(编制)网、宿迁审计网站上公示。公示时间为7天。公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续。

如有考核不合格者，可在报考人员中从高分到低分一次性递补。

(五)聘用

拟聘用人员由用人单位和拟聘用人员签订聘用合同，办理人事代理手续。试用期6个月(应届毕业生试用期12个月)，试用期内享受国家规定的事业单位人员待遇。试用期满，经考核合格后正式办理聘用手续，试用不合格的，解除聘用合同。

拟聘用人员与有关单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定自行负责处理。

四、纪律与监督

本次招聘工作，在市人事局和市审计局组成的招考工作领导小组领导下，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招考纪律，严格秉公办事，接受纪检、监察部门和社会监督，不得弄虚作假、徇私舞弊。监督举报*―市人事局：84368363市审计局：84390010

五、招聘政策咨询

招聘政策咨询*：审计局　　0527-84390001　　吴洪轮

人事局　　0527-84368361　　杨苏峰

招考职位、报考条件及有关招考详情，可通过以下网站查询：

宿迁人事(编制)网rsj.suqian.gov.cn

宿迁审计网sjj.suqian.gov.cn

六、本简章由市人事局负责解释。

招聘岗位
招聘人数
招聘条件要求

学历
专业
其他要求

工程审计
1
本科及以上学历
建筑环境与设备工程专业

计算机审计
1
计算机软件、软件工程、软件技术专业

财务审计
2
会计学、审计学专业

宿迁市人事局

宿迁市审计局

二OO九年九月十五日