事业单位教师招聘海南 2013年海南华侨中学招聘8名中学教师公告

2012海南华侨中学教师招聘信息:

根据《海口市事业单位公开招聘人员实施意见》（海府办[2011]139 号）文件精神，结合我校国际部中美班的教学及未来发展需要，经学校研究并报市教育局同意，决定公开招聘优秀教师6 名，充实我校教师队伍。为确保本次招聘工作顺利进行，现将有关事项公告如下：

一、招聘对象

全国各地在职优秀教师；尚未就业的全日制普通高校毕业生；曾在以英语为母语的国家留学并获得相当于国内本科以上学历的毕业生。

二、招聘学科及人数

招聘各学科教师6 名（其中：英语、对外汉语、SAT 数学、物理、化学、生物各1 名）。

三、招聘条件

（一）具有中国国籍，热爱教育事业，师德高尚，身心健康，无违法和严重违纪记录。

（二）仪表端庄，普通话达标，应聘各专业教师均要求英语口语流利，口音标准，年龄35 周岁以下（1977 年5月31日以后出生）；特级教师、骨干教师年龄可放宽到45 周岁以下（1967 年5月31日以后出生）。

（三）要求具有全日制普通高等教育本科及以上学历和相应的教师资格证（留学生必须在指定的时间内考取教师资格证)。应聘对外汉语岗位的教师或毕业生必须是对外汉语专业毕业。应聘英语专业岗位的教师或毕业生必须过专业八级或已取得硕士以上学位。应聘SAT数学和科学（物理、化学、生物)等岗位的教师或毕业生，必须具备双语教学的能力。

（四）如有下列情况之一者，不得应聘：

1.曾受到过刑事处罚、劳动教养的；

2.曾被开除公职的；

3.有其他违法违纪行为正在接受审查的；

4.有其他违法违纪行为且受到处理的；

5.违反计划生育政策的；

6.其他法律法规规定不能聘用的情形。

四、招聘程序

（一）信息公布（2012年6月3日-6日）

招聘信息分别在《海南日报》、《海口晚报》和海口市教育局网站( www.hkjy.cn )、海口市人力资源和社会保障局网站( www.hihk.lss.gov.cn )发布。

（二）组织报名（2012年6月14日-24日）

报名地点：海南省海口市海秀路59 号海南华侨中学办公室。

报名人员需填写《2012 年海南华侨中学公开招聘教师报名登记表》。在职教师提供以下材料：现工作单位同意报考和流动的证明、教师资格证书、英语等级证、普通话等级证、身份证、户口本、学历学位证书、职称及重要荣誉证书或论文等(以上材料经审核原件后提交复印件各一份)、一寸同底照片3 张。毕业生提供以下材料：毕业证（应届毕业暂未取得毕业证书的，提供学校证明）、个人简历1 份、身份证、学历证、教师资格证、英语等级证、普通话等级证、在校期间所获得的荣誉证书等相关材料（以上材料经审核原件后提交复印件）、近期体检证明、近期同底一寸照片3 张。

市内报名人员到海南侨中办公室直接报名。市外报名人员将复印件材料邮寄至海南华侨中学办公室( 6月24日前收到视为报名，转交的应聘材料一律不予以受理)，或将报名材料通过电子邮件的方式发送到hnqzbgs@163.com，并通过*予以确认(联系*：0898-66773952 66702392 13687598517 联系人：方老师)。应聘人员通过邮寄或电子邮件报名的，若符合条件，考试前须提供报名材料原件审核(原件审核后退还)，逾期不予确认取消报名资格。报名材料不退还。

每位应聘者限报一个岗位。应聘者所提交的材料必须真实、齐全，如有不符或弄虚作假的，一经查实，立即取消考试资格或不予聘用。如聘用后经查实弄虚作假的，将取消聘用资格和办理相关解聘手续。

（三）资格审查（2012年6月25日-26日）

由招聘领导小组办公室组织对报名人员进行资格审查。公开报名后每个岗位招聘计划数与应聘该岗位经初审符合条件人数的比例原则上不低于1：3。紧缺专业报名应聘人员未达到1：3 比例的，取消招聘岗位或视实际情况报市人力资源和社会保障局审核批准后才进行考试。

（四）组织考试

1.考试时间： 2012年7月2日-3日

2.考试内容：任教学科的专业知识（含英语）、教育教学能力(含面试)。

3.考试方式：分笔试、面试（含教育教学能力考核、英语授课)两个部分，

笔试实行百分制，主要测试专业知识、英语知识，按40%计入综合成绩。

面试实行百分制，主要测试教育教学能力和英语授课能力，包括英语简单对话、对中美班该科的教学认识以及对教师基本素质的观察。按60%计入综合成绩。笔试结束后，市教育局公开发布笔试成绩和笔试合格分数线，并在达到笔试合格分数线的报考人员中，按笔试成绩从高到低的次序，以招聘岗位1：3的比例确定面试人选。面试人选达不到上述比例要求的，相应减少招聘岗位数或取消该招聘岗位。笔试成绩末位并列的考生，同时进入面试。入围面试人员名单在海口市教育局的网站公布。

4.考试地点：海南省海口市海秀路59 号海南华侨中学（高中部）

五、考察和体检

根据考试综合成绩从高分到低分的次序，按招聘岗位1：1 的比例确定考察人选，组织对其思想政治表现、道德品质等方面进行考察。根据考察情况确定体检人选，体检由市教育局统一组织，体检标准参照公务员录用标准执行。

应聘人员经考察或体检不符合要求的，不予聘用。空缺的招聘名额由领导小组视具体情况按考试综合成绩从高分到低分依次递补。

六、确定拟聘人员和公示招聘结果

根据考试、考察和体检结果，由招聘领导小组择优确定聘用人员，并按程序在市教育局网站上公示，公示期7 天。

七、办理聘用手续

拟聘用人员公示期满无影响聘用问题的按有关程序报市人社局核准，并办理相关聘用手续。

被聘用的教师，试用期三个月（属毕业生的试用期一年），试用期满考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，解除聘用合同。

八、聘用待遇

聘用人员按事业单位有关工资制度进行管理。

九、工作要求

公开招聘工作严格执行《海口市事业单位公开招聘人员实施意见》的各项纪律规定。

本次招聘工作接受市人力资源和社会保障局、市纪委派驻组的指导和监督，自觉接受群众监督。

十、联系方式

地址：海南省海口市海南华侨中学办公室

邮编：570206 *：0898-66773952 66702392

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，青海省户籍;

2.遵守宪法和法律，具有良好的品行;

3.具有正常履行职责的身体条件;

4.岗位所需的其他条件。

（二）年龄条件

应聘者年龄35周岁以下(1987年7月1日后出生)，研究生可放宽到40周岁(1982年7月1日后出生)。

（三）学历、专业及教师资格条件

1.初中教师:国民教育大学本科(含本科）以上学历。持有初级中学及以上教师资格证,教师资格证任教学科与申报专业岗位相一致。

2.小学教师:国民教育大学专科(含大学专科)以上学历。持有小学及以上教师资格证,教师资格证任教学科与申报专业岗位相一致。

（四）有下列情形之一的不得报名应聘:

1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查尚未作出结论的;

2.受党纪、政纪处分，未满处分期限的;

3.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被其他单位开除公职(解聘)的人员;

4.在各级机关、事业单位招考中有严重违纪违规行为被限制报考的;

5.有传染病、精神疾病等不宜从事教师岗位相关疾病和病史的；

6.其他法律、法规规定不得录取聘用的其他情形的。

三、招聘程序

公开招聘按照报名、资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、政审、公示、聘用等程序依次进行。

（一）报名、资格审查

1.报名时间：2022年7月22日09:00至2022年7月30日18：00；

2.审核时间：2022年7月22日09:00至2022年7月31日12：00；

3.缴费时间：2022年7月22日09:00至2022年7月31日18：00；

4.报名方式:本次招聘考试采用网上报名，报考人员需详细阅读网上报名须知及诚信书，如实提交有关信息并完成报名工作。报名需用电脑端登录昆仑英才网 www.klycw.cn 进行，每人限报1个岗位；

5.报名要求:考生须在昆仑英才网考试报名中心上传以下资料：

①个人近期免冠小二寸蓝底彩照

②身份证扫描件（正反两面）

③户口本扫描件（户口本首页和本人页）

④学历学位证书扫描件

⑤教育部学籍学历在线验证报告、电子注册备案表扫描件

⑥教师资格证书扫描件

⑦普通话等级证书扫描件

6.资格审查:招聘单位对考生是否符合招聘岗位资格条件进行网上审查。考生在报名、资格审查中，提供虚假材料的，在招聘过程中一经发现，取消资格；

7.报名截止后，核定招聘岗位计划数与报名人数比例应达到1：3以上的比例，若招聘岗位与报名人数达不到1：3比例的将按实际报名人数进行考试；

8.考试服务费：资格审查合格后，缴纳200元/人考试服务费（网上缴费）。报名后未在规定时间内缴费的，视为自动放弃；

9.符合加分政策的考生在报名时需将身份证、户口簿、毕业证、学历学位证书、普通话等级证书、教师资格证以及其他证明材料的扫描件打包发送至qhzp123@163.com（压缩包格式：贵南小学/初中教师+姓名+加分）进行确认加分。

（二）笔试

1.笔试采用闭卷方式。内容主要为教育学、专业知识、心理学知识。笔试分值为100分，时间为120分钟，笔试总成绩（笔试成绩＋加分）占总成绩的50%（保留两位小数）；

2.笔试时间地点：另行通知，详见笔试准考证；

3.准考证下载打印：考生登录昆仑英才网考试报名中心自行下载打印笔试准考证；

4.考生必须在《准考证》规定的时间和地点，持《准考证》、有效《居民身份证》（或派出所开具的户籍证明）到考试地点候考，证件与本人不符取消考试资格。如考生未按《准考证》规定时间和地点参加考试按自动放弃处理。每位考试人员进入考场至考试结束，应关闭通讯工具；

5.笔试成绩、加分、笔试总成绩将在昆仑英才网( www.klycw.cn )、“流彩贵南”、“贵南教育”、“青海直聘”公众号公示3天。

（三）资格复审

1.资格复审对象以笔试总成绩排名为依据，按照岗位需求1：3确定进入资格复审人员。若招聘岗位笔试人数未达到1：3比例，将按实际参加笔试人数进行资格复审。如遇资格复审不合格时，空缺岗位按笔试总成绩排名依次递补；

2.资格复审时间地点：另行通知；

3.资格复审内容：招聘单位对进入资格复审人员身份证、户口簿、毕业证、教育部学籍在线验证报告、普通话等级证书、教师资格证书及其他证明材料的原件及复印件进行资格复审；

4.资格复审合格人员名单将在昆仑英才网( www.klycw.cn )、“流彩贵南”、“贵南教育”、“青海直聘”公众号公布。

（四）面试

1.面试采取说课+答辩方式进行，主要考察考生学科知识、教师基本素养、授课语言表达能力、仪表举止等。面试分值为100分，时间为15分钟，面试成绩占总成绩的50%（保留两位小数）；

2.面试对象：笔试总成绩及资格复审合格人员进入面试环节。若招聘岗位笔试人数未达到1:3比例的，按笔试最终成绩高低排序安排进入面试环节；

3.准考证下载打印：考生在昆仑英才网自行下载打印面试准考证；

4.面试时间地点：另行通知，详见面试准考证；

5.未按规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃；

6.考生总成绩按照笔试总成绩（笔试成绩+加分）占50%，面试成绩占50%的比例确定，保留两位小数。考生总成绩及进入体检、政审人员名单在昆仑英才网、“流彩贵南”、“贵南教育”、“青海直聘”公众号公示3天。

（五）总成绩并列的处理

在笔试、面试结束后，考生总成绩出现并列的，按面试成绩从高到低的顺序确定进入下一环节人选。面试成绩并列的，根据资格审查情况优先招聘具有教育工作经验和师范类专业的人员。

（六）体检、政审、公示

1.体检：根据总成绩从高到低的顺序，按招聘岗位1:1的比例确定进入体检的人员，体检标准参照《青海省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)》有关规定执行，前往指定医院体检。因个人原因未按要求参加体检的考生，视为自动放弃。体检不合格者取消政审资格，空缺岗位根据考试总成绩排名依次递补。初次体检不合格者，可以复检一次；

2.政审：严格按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》进行。对考生的政治表现、学习、工作等情况以及有无违法违纪现象进行审查，同时对考生报名资格条件进行复查。通过体检但政审不合格者取消录用资格，空缺岗位根据考试总成绩排名依次递补；

3.公示：根据笔试、面试、体检、政审结果，确定拟聘用人员，名单将在昆仑英才网、“流彩贵南”、“贵南教育”、“青海直聘”公众号公示5天。

（七）聘用

公示期满无异议后由教育局办理聘用手续，试用期3个月，并报人力资源和社会保障局备案。

四、人员管理与工资待遇

1.签订劳动合同确立聘用关系，明确用人单位与临聘教师双方的责任、权利和义务。劳动合同实行一年一签，若不签订劳动合同，则不予聘用；

2.中小学临聘教师必须按教育部门要求参加新入职教师培训。无故不参加培训的，不予聘用；

3.中小学临聘教师试用期考核不合格或发现隐瞒病史且身体条件不符合岗位要求以及提供虚假材料者，取消聘用资格；

4.中小学临聘教师聘用期内，教育局或用人单位对聘用人员进行每年一次考核，合格的继续聘用，不合格的解除劳动合同，解聘后与用人单位无任何关系；

5.中小学临聘教师必须服从教育局的分配，不服从分配者不予录用；

6.中小学临聘教师不纳入正式编制内管理。工资待遇从签订劳动合同之日起执行，工资按年薪50000元（含个人及单位缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险费用部分）标准统一发放。

五、加分政策

少数民族考生，在个人笔试成绩中加5分。

六、疫情防控要求

（一）考试当天有关要求

考试当天考生应提前到达考点，在考点入场检测处，要听从现场工作人员指挥，保持安全距离，扫描防疫场所码，自觉出示相关证件及防疫材料，接受体温检测，进行身份核查。请考生提前准备好以下证明材料：

1.考生考试前48小时内由青海省医疗检测机构出具的核酸检测阴性报告证明（纸质版）;

2.有效身份证件（须持原件，由电脑现场识别“一码一卡一核酸”);

3.纸质准考证；

相关材料不齐全或核酸检测报告出具时间不符合规定或“一码一卡”显示非绿色的考生，一律不得进入考点。

（二）经现场测量体温正常（＜37.3℃）且无咳嗽等呼吸道异常症状者方可进入考点；经现场确认有体温异常或呼吸道异常症状者，不得参加此次考试，应配合到定点收治医院发热门诊就诊。

（三）已完成报名的考生考前7天内禁止去往中高风险地区及疫情发生地，考生如因有相关旅居史、密切接触史等流行病学史被集中隔离或居家隔离，考试当天无法到达考点的，视为主动放弃考试资格。仍处于新冠肺炎治疗期或出院观察期，以及其他个人原因无法参加考试的考生，视为主动放弃考试资格。

（四）考生赴考时如乘坐公共交通工具，需要全程佩戴口罩，可佩戴一次性手套，并做好手部卫生，同时注意保持安全社交距离。所有送考、陪考人员一律不得进入考点。

（五）请考生注意个人防护，自备一次性医用口罩，除核验身份时按要求临时摘除口罩外，进出考点、参加考试应当全程佩戴口罩。考试期间，考生要自觉遵守考场秩序，与其他考生保持安全距离，服从现场工作人员安排，考试结束后按规定有序离场。

（六）考生在考试过程中被发现或主动报告身体不适，经复测复查确有发热、咳嗽等呼吸道异常症状，由驻点医务人员进行个案研判，具备继续完成考试条件的考生，安排在备用隔离考场继续考试，考生从普通考场转移至备用隔离考场所耽误的时间，不再予以追加；不具备继续完成考试条件的考生，由驻点医务人员按规定妥善处置。

（七）以上疫情防控措施根据疫情形势变化，政策也将相应调整，请考生持续关注相关通告，并保持*畅通。

七、需说明的事项

1.考生请认真、仔细阅读本次招聘公告，在认可上述公告所有招聘条件、考试要求及报名费用后，采取自愿原则报名，一经报名，概不退费。

2.请考生认真阅读报考事项，如出现报考失误、报名过程中因联系方式留错导致无法联系到本人的，后果由考生本人自行承担。

3.因新冠肺炎疫情影响或其他不可抗因素导致本次考录工作调整或者延迟的，将及时发布有关通知，请广大考生随时予以关注。

4.本次招聘，笔试、面试阶段考生均须使用国家通用语言文字（英语科目除外），否则不计成绩。

5.特别提醒广大考生，本次考试，教育局不举办也不委托任何机构举办与教师招聘相关的培训班或编印考试复习教材资料，切勿上当受骗。本次招聘工作日程安排紧凑，请广大考生做好应考各项准备，保持*畅通。

八、咨询*及地址

1.报名单位地址及*

报名单位：青海直聘人力资源市场有限公司

地址：西宁市城西区新宁路36号（省投资集团大厦7楼）

*：0971-6361279；0971-6361285

2.招聘单位及*

招聘单位：贵南县教育局

招聘单位*：0974—8502578

3.监督*

贵南县纪委监委派驻第二纪检监察组：0974—7560853

贵南县教育局

2022年7月21日

2022年青海西宁贵南县公开招聘中小学临聘教师报名入口

为适应我校发展需要，根据《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》（琼人社发[2011]100号）有关要求，并经海南省人力资源和社会保障厅核准备案，现面向全国公开招聘教师岗位。
一、招聘人数
我校拟招聘25名教师具体招聘岗位及条件见附件1（《海南师范大学附属中学2013年公开招聘工作人员岗位表》）。
二、报名方式、要求及时间
1、报名方式：网上报名。报名人员填写《海南师范大学附属中学2013年应聘者资格审查表》（可在海南师范大学附属中学网站上下载），填写后将资格审查表发至海南师范大学附属中学办公室邮箱（hsfzzp@163.com）。
2、报名要求
（1）应聘邮件主题和附件的文件名须按以下格式书写“姓名+毕业学校+所学专业+学历+应聘岗位”，书写格式不规范的邮件视为无效邮件。报考人员应如实填写有关信息和材料，如填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。
（2）未满最低服务年限的在编在岗人员，需提供所在单位出具的同意报考证明。
（3）2013年应届毕业生需提供所在学校开具的相关证明材料（材料包含报考者就读的专业、成绩等）。
（4）每名报考人员只能报考一个岗位。
（5）应聘者请保持报名时所留联系*的畅通，以便临时通知有关事宜。
3、报名时间：2013年5月29日上午9：00至2013年6月13日下午5：30。
三、资格审查
由招聘领导小组办公室组织对报名人员进行资格审查。公开报名后，每个岗位招聘计划数与应聘该岗位经初审符合条件人数的比例达到1：3方可开考。达不到该比例的，则相应减少招聘计划数。资格审查后，对符合报考条件的应聘者统一核发笔试《准考证》。
1、时间：2013年6月18日、19日（上午9：00至11：30，下午15：00至17：20）
2、地点：海南师范大学附属中学高中部报告厅（海南省海口市美兰区琼山大道313号）
3、所需材料：身份证、毕业证、学位证、职称资格证、教师资格证和有关材料原件，以及复印件一式一份、3张近期同底1寸免冠照片。（请应聘者将所有材料按照一定的比例A4纸单面复印，按照海南师范大学附属中学2013年应聘者资格审查材料清单顺序排列将资格审查材料装订，原件审核后退回，其它资格审查材料不予退回。海南师范大学附属中学2013年应聘者资格审查材料清单和海南师范大学附属中学2013年应聘者资格审查表可在海南师范大学附属中学网站上下载。）
4、过程
（1）先行准备好上述材料，并按顺序装订好。（材料装订不合格，不予审查。）
（2）在指定时间到达指定地点，按照现场指引参加资格审查。（请应聘者提前了解资格审查地点的交通等情况以保证按时到达）
5、公布结果：符合笔试人员名单，我校于2013年6月22日前在海南师范大学附属中学网站上公布。
6、资格条件复审：参加面试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、准考证、毕业证、学历学位证等相关证明材料的原件。经复审不符合报名资格条件的，取消面试人选资格，在报考同一岗位的应聘者中按笔试成绩(达到合格分数线以上的人员中)从高分到低分依次递补（时间待定）。
四、组织考试
考试分笔试和面试二部分，二项考试的权重分别为4：6，组织考试工作由海南师范大学附属中学公开招聘教师工作领导小组负责。
1、笔试
（1）参加人员：符合报考条件的应聘者。
（2）时间：6月23日（星期日）上午9:00-11:00，合计120分钟。
（3）地点：海南师范大学附属中学高中部(海南省海口市美兰区琼山大道313号)
（4）成绩公布时间：2013年6月24日23:00前。（在海南师范大学附属中学网上进行公布，并公布集中开会的时间）
（5）内容：以实际岗位需要的专业理论知识为主（采取闭卷方式进行）。
（6）笔试合格分数线由招聘领导小组根据实际情况划定。
2、面试
（1）参加人员：各招聘岗位面试人选按1：3的比例根据笔试成绩由高分到低分依次确定。
（2）时间：2013年6月26日8：30（星期三）开始。
（3）地点：海南师范大学附属中学高中部（海南省海口市美兰区琼山大道313号）。
（4）方式：采取课堂教学的方式进行（上课时间为40分钟）。
（5）内容：专业知识。（独立完成）
（6）程序：所有笔试入围的应聘者分科目抽签确定面试日期和面试顺序，当日应聘者分单位时间（上、下午）提前到应考室报到，集中等待，上课前90分钟抽取上课内容，在指定地点备课，工作人员到时通知引领到指定教室上课。面试结束后，应聘者立即退出考场。
（7）评委：人数为每组5或7人，从各学校考官、专家库中采取抽签的办法产生。
（8）成绩评定及计算：评委根据《海南师范大学附属中学课堂教学评价表》的评分细则以百分制现场打分。去掉分和最低分，取其他3或5名评委的平均分作为应聘者的面试成绩。面试成绩低于60分的视为不合格，不予聘用。
3、综合成绩确定
按笔试成绩、面试成绩两部分综合计算考试总成绩，满分100分。其中，笔试成绩、面试成绩分别占40%、60%。计算应聘者成绩时，保留小数点后两位。7月3日前在海南师范大学附属中学网站进行公布综合成绩。
五、考核与体检
根据综合成绩，从高分到低分，按各岗位拟招聘人数1：1的比例确定考核人选，我校组织对应聘人员思想政治表现、道德品质等方面进行考核。根据考核情况确定体检人选，体检由我校统一组织，体检标准参照公务员录用标准执行。考核、体检不合格的，取消拟聘人选资格，空缺的招聘名额，可从报考同一岗位且面试考试成绩在合格分数线以上的人员中，按笔试，面试综合成绩从高分到低分依次递补。
六、公示
招聘领导小组根据考试、考核和体检结果对拟聘人选进行审查，最终确定拟聘人员名单，并在海南师范大学附属中学网站上公示，公示7个工作日。公示期间存在争议的，由海南师范大学调查处理，调查处理的结果应及时报送省人力资源和社会保障厅。公示期满，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，确定为拟聘用人员。
七、聘用
2013年7月招聘领导小组向海南师范大学党委会汇报招聘工作，海南师范大学党委会集体讨论决定拟聘人员。拟聘用人员确定后，我校将在10个工作日内将《海南省事业单位公开招聘人员登记表》、《海南省事业单位公开招聘人员花名册》报送省人力资源和社会保障厅核准。符合聘用条件的人员，我校将在于2013年8月中旬给受聘人员办理相关手续，发出《海南省事业单位公开招聘人员聘用通知书》，并将《海南省事业单位公开招聘人员登记表》存入本人档案。
八、其他事项
本方案由招聘工作领导小组办公室负责解释。
联系*：0898—65728088、0898—65728566
传真：0898—65728088
电子邮箱：hsfzzp@163.com
纪检监督*：0898-65882013

海南师范大学
2013年5月29日

海南华侨中学属海口市教育局直属财政全额预算管理事业单位。根据《海口市事业单位公开招聘人员实施意见》（海府办[2011]139号）和《海南省事业单位公开招聘工作人员面试暂行规定》（琼人社发[2013]18号）的规定和要求，经报市机构编制委员会办公室核定编制使用计划和市教育局同意，决定面向全国公开招聘教师8名。

一、指导思想和原则

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，根据招聘专业岗位的任职条件及要求，通过公开招聘的方式，吸纳优秀教育人才，充实教师队伍，提高我校国际部教育教学水平。

二、招聘岗位与人数

共8名(数学2名，英语2名、化学1名，物理1名，生物1名，1名外语教师兼外事协调员)。

三、招聘对象

全国各地在职优秀教师（不含海南省其他市县的在编在职教师）；全日制普通高校毕业生；曾在以英语为母语的国家留学并获得相当于国内本科以上文凭的毕业生。

四、招聘条件

（一）具有中国国籍，拥护党的路线方针政策，热爱教育事业，身心健康，品行端正、遵纪守法、作风正派。

（二）仪表端庄，普通话达标，应聘各专业教师均要求英语口语流利，口音标准，年龄35周岁以下（1977年7月1日以后出生）。特级教师、骨干教师年龄可放宽到45周岁以下（1967年7月1日以后出生）。

（三）要求具有全日制大学本科及以上学历和教师资格证（留学生必须在指定的时间内考取教师资格证)。应聘英语岗位的人员，通过专业英语八级或已取得硕士以上学位或曾在以英语为母语的国家留学并有优异的托福（或雅思）教学业绩或托福100分（雅思7.5分）以上考试成绩者同等条件下优先聘用。应聘数学、物理、化学、生物等岗位的人员，必须具备双语教学的能力，有英语国家留学经历或拥有包括英语的双学位或包括英语的双教师资格或研究生学历或托福成绩95分以上或雅思7分以上者同等条件下优先聘用。应聘外语教师兼外事协调员岗位的人员，必须是英语专业毕业，且熟悉学校外事工作。

（四）如有下列情况之一者，不得应聘：

1.曾受到过刑事处罚、劳动教养的；

2.曾被开除公职的；

3.有其他违法违纪行为正在接受审查；

4.有其他违法违纪行为且受到处理的；

5.违反计划生育政策的；

6.其他法律法规规定不能聘用的情形。

五、招聘程序

（一）信息公布（2013年7月19日至7月28日）：

招聘信息分别在《海南日报》、《海口晚报》和海口市教育局网站、海口市人力资源和社会保障局网站、海南华侨中学网站发布。

（二）组织报名（2013年7月19日至7月31日）：

报名地点：海口市海南华侨中学（高中部）办公室。

1．报名人员需填写《2013年海南华侨中学公开招聘教师报名登记表》（见附表），在职教师提供以下材料：原工作单位同意报考和调动的证明、教师资格证、英语等级证、普通话等级证、身份证、户口本、学历学位证书、职称及重要荣誉证书或论文等(以上材料经审核原件后提交复印件各一份)、一寸同底照片3张。

毕业生提供以下材料：毕业生报到证、个人简历1份、身份证、学历证、教师资格证、英语等级证、普通话等级证、在校期间所获得的荣誉证书等相关材料（以上材料经审核原件后提交复印件）、近期体检证明、近期同底一寸照片3张。

市内报名人员到海南华侨中学（高中部）办公室直接报名。市外报名人员将复印件材料邮寄至海南华侨中学办公室(7月31日前收到视为报名，转交的应聘材料一律不予以受理)，或将报名材料通过电子邮件的方式发送到hnqzbgs@163.com，并通过*予以确认(联系*：0898-6670239213707569441联系人：罗老师)。应聘人员通过邮寄或电子邮件报名的，若符合条件，考试前须提供报名材料原件审核(原件审核后退回)，逾期不予确认取消报名资格。

2．每位应聘者限报一个岗位。应聘者所提交的材料必须真实、准确，如有不符或弄虚作假的，一经查实，立即取消考试资格或不予聘用。如聘用后经查实弄虚作假的，将取消聘用资格和办理相关解聘手续。报名材料恕不退还。

（三）资格审查（2013年8月1日至8月3日）：

由领导小组办公室组织对报名人员进行资格审查。公开报名后每个岗位招聘计划数与应聘该岗位经初审符合条件人数的比例原则上不低于1：3。未达到1：3比例的，相应减少（取消）招聘岗位或视实际情况报市人力资源和社会保障局审核批准后才进行考试。资格审查初审合格人员名单在市教育局网站公布，并发放准考证。

（四）组织考试

考试由笔试、面试两部分组成，各部分满分均为100分，其中笔试成绩按40%计入综合成绩、面试成绩按60%计入综合成绩。依据“四舍五入”法，综合成绩折算精确到小数点后两位。

1．笔试（2013年8月10日）：

（1）笔试方式：采取闭卷的形式。

（2）笔试内容：报考学科的专业知识（含英语）

（3）笔试时间及地点：以准考证为准。

（4）注意事项：应聘人员凭准考证和本人居民身份证进入考场考试。

（5）成绩公布：笔试成绩通过海南华侨中学网站公布。

2.面试

笔试结束后，招聘工作领导小组根据笔试情况划定笔试合格分数线，并在达到笔试合格分数线的竞聘人员中，按笔试成绩从高到低的次序，以招聘岗位1：3的比例确定进入面试人选。笔试成绩末位同分的竞聘人员，同时进入面试范围。面试合格分数线为60分，面试成绩低于面试合格分数线的竞聘人员，取消其录用资格。

（1）面试时间：以通知为准。

（2）面试地点：海南省海口市海秀路59号海南华侨中学（高中部）

（3）面试内容：英语授课、英语口语、教育教学能力考核等

（4）注意事项：应聘人员凭准考证和本人居民身份证进入考场考试。

面试成绩通过海南华侨中学网站公布。

（五）考察和体检

根据考试综合成绩，从高分到低分，按各职位拟招聘人数1：1的比例确定考察人选，组织对其思想政治表现、道德品质等方面进行考察，并对其报名资格进行复审。

根据考察情况确定体检人选，体检由招聘领导小组办公室统一组织，体检标准参照公务员录用标准执行。

应聘人员经考察或体检不符合要求的，不予聘用。空缺的招聘名额由领导小组视具体情况按考试综合成绩从高分到低分依次递补。

（六）确定拟聘人员、公示招聘结果

根据考试、考察和体检结果，由招聘领导小组确定聘用人员，并在市教育局网站上公示，公示期7天。

（七）办理聘用手续

拟聘用人员无影响聘用问题的按程序报市人力资源和社会保障局核准，并办理相关聘用手续。

被聘用的教师，试用期三个月（属毕业生初次就业的试用期一年），试用期满考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，解除聘用合同。

六、聘用待遇

1．聘用人员享受事业单位工作人员工资福利待遇。

2．聘用人员享受校内工作岗位津贴和各项福利待遇，及美方给予的工作岗位津贴和相关待遇。

七、工作要求

公开招聘工作严格执行《海口市事业单位公开招聘人员实施意见》的各项纪律规定。

招聘工作接受市人力资源和社会保障局、市纪委派驻组的指导和监督，自觉接受群众监督。

八、联系方式

地址：海南省海口市海南华侨中学办公室

邮编：570206

*：0898-66702392

附表： 2013年海南华侨中学公开招聘教师报名登记表.rar