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荆门事业单位招聘类 2011湖北荆门市屈家岭管理区公开招聘事业单位公告 -...

更新:2023年06月07日 12:49 好一点

好一点小编带来了荆门事业单位招聘类 2011湖北荆门市屈家岭管理区公开招聘事业单位公告 -...,希望能对大家有所帮助,一起来看看吧!
荆门事业单位招聘类 2011湖北荆门市屈家岭管理区公开招聘事业单位公告 -...

2011湖北荆门市屈家岭管理区公开招聘事业单位公告 -...

为适应屈家岭管理区事业单位发展需要,根据省、市、管理区关于事业单位公开招聘人员的有关规定和政策,决定面向社会公开招聘18名事业单位工作人员。湖北公务员考试网现就有关事项公告如下:

一、招聘范围、对象和资格条件

(一)招聘条件

1、遵守宪法和法律,享有公民的政治权利;

2、具有良好的品行;

3、愿意履行事业单位工作人员义务;

4、适应岗位要求的身体条件;

5、1973年1月1日以后出生人员;

6、学历要求在大学专科及以上;

7、报考教师岗位须具备教师资格证或1年及以上工作经历;报考农技推广岗位须具备助理农艺(水利工程)师及以上专业技术职务任职资格;报考其他岗位须具备1年及以上工作经历;

8、全日制应届大学专科及以上毕业生符合上述1—6条的,可直接报考。

(二)有下列情形之一的不予招聘

1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚,正在处分(罚)期间的;

2、正在接受纪律审查、司法调查的;

3、法律、法规及政策规定不予聘用的其他情形的。

二、招聘单位、岗位、计划和具体资格条件

招聘单位、岗位、计划和具体资格条件等详见附表:《屈家岭管理区公开招聘事业单位工作人员计划表》。

三、报名

(一)报名时间与地点

1、报名时间:2011年12月6日至2011年12月16日。

2、报名地点:屈家岭管理区人力资源和社会保障局。

(二)报名要求

1、考生在选择报考志愿时应仔细阅读本公告,如实填报相关信息,且只能选择报考一个岗位。

2、考生报名时须持毕业证书、本人身份证、相关资格证的原件和复印件及近期一寸免冠照片5张。

3、报名时每位考生须交报名考务费100.00元。

(三)报考岗位人数审查要求

每个岗位招聘计划数与报考人数比例须达到1∶3。低于规定比例的,经人社部门同用人单位及其主管部门协商后,并征求报考人员同意,可从相近专业调剂,不同意调剂的,取消该岗位招聘。

(四)准考证发放时间

报名资格审查后,报考人员请于2011年12月21日至12月  23日到屈家岭管理区人力资源和社会保障局领取准考证。考试地点及考试时间详见准考证。

四、笔试科目、时间和地点

(一)笔试科目

笔试为《事业单位工作人员水平能力综合测试》。闭卷考试,时间120分钟,成绩百分制,不指定考试范围。

(二)笔试时间、地点

笔试时间为2011年12月24日(星期六 ),具体考试时间、地点以准考证为准。

五、资格复审

根据笔试成绩从高分到低分按招聘计划数1:3的比例确定参加资格复审人选。资格复审需提供身份证、毕业证、准考证等相关证件原件。

资格复审不合格的,从高分到低分依次递补。没有递补的,原则上按比例减少或取消该岗位招聘计划。

六、面试

(一)资格复审合格人员参加面试。资格复审最后一名笔试成绩有相同者,并列参加面试。面试时间安排在2011年12月下旬或2012年元月上旬,具体时间和地点另行通知。未按时参加面试视为自动放弃面试。

(二)笔试和面试成绩各50%计算考试综合成绩,保留两位小数。

七、体检和考核

根据考试综合成绩从高分到低分按岗位招聘计划数与体检人数1∶l的比例确定参加体检人员。体检标准参照原人事部、卫生部《公务员体检通用标准》执行。体检不合格的,按该岗位报考人员考试综合成绩从高分到低分依次递补。

考核工作在人社部门指导下,由用人单位及其主管部门具体负责。体检合格人员进入考核。考核的主要内容包括考核对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况,并对考核对象的资格条件进行复核。在考核中出现不合格的,考核小组应以书面形式说明理由,并报管理区人社局核实确认后,按该岗位报考人员考试综合成绩从高分到低分依次递补。

八、拟聘用人员的确定及公示、聘用

用人单位及其主管部门根据考试综合成绩和体检、考核结果确定拟聘用人员,并将拟聘用人员名单报管理区人社局,经审定后,由管理区人社局向社会公示,公示期为7天。公示期内无异议的,按程序办理相关人事手续。

九、其它

1、本次招聘活动的其它信息将随时在屈家岭管理区网站( www.qujialing.gov.cn )上公布。

2、报考咨询*:0724-7418076。

举报投诉*:0724-7414415。

附表:屈家岭管理区公开招聘事业单位工作人员计划表.doc

屈家岭管理区公开招聘事业单位工作人员计划表.doc

屈家岭管理区人力资源和社会保障局

二〇一一年十二月五日

2021荆门教师编制是湖北省联考吗?


荆门事业单位招聘类 2011湖北荆门市屈家岭管理区公开招聘事业单位公告 -...

2021荆门教师编制不仅仅有湖北省联考,也有单独教师招聘带编制的。荆门教师编制分为荆门市事业单位统一招聘公告、荆门市(各区县)中小学教师统一招聘公告、荆门市(各区县)教育局/事业单位招聘工作人员公告。其中荆门市事业单位统一招聘公告是湖北省联考,同一时间同一张试卷,但是部分地市不参加。荆门市(各区县)中小学教师统一招聘公告是以前的湖北省农村义务教师统一招聘,也是全省统考,在几种考试类型中要求最低,招聘岗位最多且只针对教师岗位。再就是各区县的事业单位/教育局单独招聘,时间不固定,也不是联考,比如荆门京山市招聘教师11人、荆门钟祥市教育系统招聘教师27人等。

2020湖北荆门事业单位招聘笔试内容是什么?


荆门事业单位招聘类 2011湖北荆门市屈家岭管理区公开招聘事业单位公告 -...

2020湖北荆门事业单位招聘公告还未发布,为了帮助广大考生备考,湖北中公事业单位考试网为大家整理了2020湖北荆门事业单位考试信息,需要详细了解湖北荆门事业单位考试信息的小伙伴,详见如下:


参考信息: 2019荆门事业单位招聘505人公告 (2019年4月1日发布)


(一)笔试时间、科目、地点


1、笔试时间及科目安排:


2019年5月19日上午


8∶30-10∶00《职业能力倾向测验》


10∶00-12︰00《综合应用能力》


2、笔试地点详见准考证。


参加考试时,必须同时携带准考证和第二代身份证原件(如果身份证丢失,可凭派出所出具的临时身份证明),缺少证件的报考人员不得参加考试。


(二)笔试形式和内容


根据公开招聘行业特点,本次统一笔试分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五类。考试内容和范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2019年版)》(附件5)为准,所有考生均须参加统一笔试中相应类别的两科考试。


文章原标题:2019荆门事业单位面招聘505人公告


文章来源: http://www.hbsrsksy.cn/

2020湖北荆门事业单位招聘职位表什么时候公布? - 百...


荆门事业单位招聘类 2011湖北荆门市屈家岭管理区公开招聘事业单位公告 -...

2020湖北荆门事业单位招聘公告还未发布,为了帮助广大考生备考,湖北中公事业单位考试网为大家整理了2020湖北荆门事业单位考试信息,需要详细了解湖北荆门事业单位考试信息的小伙伴,详见如下:


参考信息: 2019荆门事业单位招聘505人公告 (2019年4月1日发布)


附件1:荆门市事业单位2019年统一组织公开招聘工作人员岗位表.xlsx

附件2:荆门市事业单位2019年公开招聘工作人员报考指南.doc

附件3:“三项目”人员高校毕业生政策加分申请表.doc

附件4:荆门市事业单位2019年统一组织公开招聘单位网址、咨询*、纪检监督*一览表.xls

附件5:事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2019年版).pdf


文章原标题:2019荆门事业单位面招聘505人公告


文章来源: http://www.hbsrsksy.cn/

2023年荆门京山市专项公开招聘公办教师公告? - 百度...

京山市素有“鄂中绿宝石、武汉后花园”的美誉,版图面积3520平方公里,人口64万,辖12个镇和3个街道。
境内“七山一水二分田”。
京山历史悠久。
西汉初年立县,因城东有京源山隋大业三年更名为京山县。
区位优越。
位于湖北经济最活跃的武汉一宜昌-襄阳大三角中心地带,是长江经济带、汉江生态经济带、武汉城市圈、鄂西生态文化旅游圈、中国农谷核心区“两带三圈”唯一覆盖的重要节点城市。
交通便捷。
沿江高铁、长荆铁路横贯东西,沪蓉(武荆)、包珠(随岳)两条高速公路交汇过境,距武汉天河机场仅一小时车程。
人文深厚。
是屈家岭文化和苏家垄文化的发源地、绿林起义的策源地,是*双儿女亲家张文秋和现代文豪聂绀驽的故乡。
环境优美。
全市森林覆盖率达45.13%,有国家4A级景区绿林景区、虎爪山国家森林公园、惠亭湖国家水利风景区等风景名胜。
资源丰富。
富蕴石灰石、大理石、玄武岩等非金属矿产,盛产桥米、板栗、香菇等土特产品,“桥米”曾为宫廷贡米,被认定为地理标志保护产品,对节白腊是京山特有的珍稀树种。
近年来,京山市大力实施“生态立市”战略,经济社会持续健康发展。
先后获得全国文明县城、国家园林县城、全省基层党建工作先进县等30多项国家级、省级荣誉称号。
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《湖北省事业单位公开招聘工作人员暂行规定》(鄂人〔2003〕16号)等文件要求,为满足用人需求,结合京山城区学校实际,拟面向高校应届毕业生招聘公办教师,现将有关事项公告如下。
一、招聘计划
2023年度拟专项公开招聘公办教师85名,其中高中52名(京山一中16名、京山五中18名、市中等职校18名),初中20名(实验中学10名、绀弩中学5名、新市一中5名)、幼儿教师13名(市直属机关幼儿园13名)。
(具体学科岗位见附件1)
二、招聘对象
1.教育部直属6所师范大学(北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、西南大学)2023届师范类全日制本科及以上毕业生,以及取得相应学段学科教师资格证的2023届非师范类全日制本科及以上毕业生;湖北大学、湖北师范大学、长江大学、三峡大学、湖北第二师范学院、湖北文理学院、黄冈师范学院等高校2023届师范类全日制本科及以上毕业生。
2.除以上高校外的国内其它“双一流”建设高校2023届全日制本科及以上毕业生。
3. 国内职业技术师范院校2023届全日制本科及以上毕业生(仅面向中等职业技术学校专业教师招聘岗位)。
4.国内高校2023届学前教育专业全日制专科及以上毕业生(仅面向市直属机关幼儿园招聘岗位)。
5.京山一中招聘岗位仅面向教育部直属6所师范大学及湖北大学、长江大学、湖北师范大学2023届师范类全日制本科及以上毕业生;报考京山一中、京山五中的硕士及以上学历人员,本科专业要求为报考学科对应的师范类专业。
三、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.具有与履行招聘岗位相适应的职业道德素质、业务知识水平、教育教学能力和心理素质、身体条件;
3.遵纪守法,品行端正;
4.具有岗位所需的毕业证书和学位证书,毕业证书和学位证书取得截止时间为2023年7月31日;
5.具备相应学段教师资格证,高学段的可报考低学段。
教师资格取得时间可放宽至2023年10月31日。
6.具备岗位所必需的其他条件。
(二)有以下情形之一的不能参加招聘考试
1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;
2.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
3.按照《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)的相关规定应当回避的人员;
4.在读全日制普通高校非2023届毕业生;
5.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
四、招聘程序
(一)报名。
报名时间:公告发布之日起至2023年2月10日下午17:00截止。
报名方式:登录相关网站下载并填写《湖北省京山市2023年专项公开招聘公办教师报名表》,同时将相关证明材料扫描或拍照打包一并提交至指定邮箱(见附件2)。
报名所需资料:1.《报名表》(见附件3);2.本人的身份证复印件;3.学籍在线验证报告及学校(院、系)出具的能于2023年7月31日前获得毕业证和学位证的证明材料; 4.教师资格证(暂未取得教师资格证书的人员,提供教师资格考试合格证明、普通话等级证)。
(二)资格审查。
1.资格初审。
报考人员资格初审工作在线上进行,由各招聘学校负责。
报名开始后,报名人员有且仅能选择一个岗位进行报名,多次报名结果无效;各学校要指定专人负责,每日关注报名进展并及时审查。
对于考生需要提供的材料应一次性告知,尽量一次性审查,审查过程中应坚持审查标准的一致性,把握好岗位条件要求与报考人员资格的关联性。
报考人员所报岗位未通过审查的,招聘单位应在第一时间通知考生,考生可以在报名时间内重新选报其它岗位。
2.资格复审。
2月10日报名截止后,各招聘学校将资格初审合格人员名单报市教育局汇总,笔试开考比例为1:3,市教育局按照报名情况,对于符合笔试开考比例的岗位,通知相关报名人员进行资格复审;对报名人数达不到规定开考比例的招聘岗位,不再进行资格复审。
资格复审时间定于2月17日,地点在京山市教育局,资格复审合格的人员,由市教育局发放笔试准考证。
资格审查工作将贯穿于本次招聘的全过程。
(三)测试
1.笔试。
笔试时间为2023年2月18日,具体开考时间及地点以发放的笔试准考证为准。
笔试主要测试考生的综合知识水平能力,不限定范围,笔试总分100分,其中笔试成绩最低分数控制线为60分,未达到者不得进入面试。
2.面试。
面试时间为2023年2月19日,根据笔试成绩排序,考生按照核准的比例入围面试,如有弃权,依次递补。
面试主要以说课的形式进行,重在考察考生的专业素质和教育教学能力,面试满分为100分。
3.综合成绩。
考生综合成绩为笔试成绩的40%与面试成绩的60%之和。
面试结束后,根据笔试和面试的总成绩,按报考岗位从高分到低分排列公告,并拟定参加体检、考核人员名单。
排序末位成绩出现并列时,取笔试分数高者进入体检、考核。
参加面试人员不足1:2比例的,综合成绩须达到70分及以上方可进入体检、考核。
4.成绩公示。
测试结束后一周以内通过荆门人事考试网发布测试成绩,考生可查询本人成绩及排名。
(四)考察及体检
根据考生综合成绩,依招聘岗位从高分到低分按招聘计划数1∶1的比例确定拟聘用人选,并进行体检、考察。
市教育局、招聘学校与高校就业指导中心、拟聘用人选签订《普通高等学校毕业生就业协议书》(简称“就业协议书”),未签订《就业协议书》的拟聘用人员取消资格,按照应聘人员测试成绩依次等额递补。
考察组对签订《就业协议书》的拟聘用人选思想表现、道德品质、学业成绩等情况进行考察,并对考察对象的资格条件进行复查。
已签订《就业协议书》的拟聘用人员按规定进行体检,体检费用根据检查项目确定,由参加体检的人员自付(体检医院待定)。
(五)聘用
体检及考察合格人员于2023年7月底之前取得毕业证、学位证、教师资格证、普通话等级证等证件后,按照事业单位管理相关规定办理人事聘用手续,签订《事业单位聘用合同》,明确最低服务年限为五年;实行试用期制度,试用期为一年,试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用资格。
被聘用人员无正当理由逾期(自接到聘用单位通知7日内)不报到的,取消聘用资格,并追究违约责任。
聘用人员使用事业编制,享受国家规定公办教师各项待遇。
五、违纪违规处理
对考生在考试中违纪违规行为的处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部35号令)执行。
六、信息发布及政策咨询
荆门人事考试网为本次专项公开招聘公告、结果公示发布网站,请考生密切注意相关信息。
本公告由京山市人力资源和社会保障局、京山市教育局负责解释。
政策
0724—7224160
监督举报*:0724—7226255
附件:
1.湖北省京山市2023年专项公开招聘公办教师学科岗位表;
2.湖北省京山市2023年专项公开招聘公办教师招聘单位及联系方式;
3.湖北省京山市2023年专项公开招聘公办教师报名表。
京山市人力资源和社会保障局
京山市教育局
2023年2月2日
附件:附件1:湖北省京山市2023年专项公开招聘公办教师学科岗位表.xls
附件:附件2:湖北省京山市2023年专项公开招聘公办教师招聘单位及联系方式.xls
附件:附件3:湖北省京山市2023年专项公开招聘公办教师报名表.xls

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