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事业单位怒江招聘报名 2022云南怒江州引进紧缺卫生专业技术人员公告【21人...

更新:2023年06月07日 06:44 好一点

好一点小编带来了事业单位怒江招聘报名 2022云南怒江州引进紧缺卫生专业技术人员公告【21人...,希望能对大家有所帮助,一起来看看吧!
事业单位怒江招聘报名 2022云南怒江州引进紧缺卫生专业技术人员公告【21人...

2015年云南怒江州各级事业单位招聘考试什么时候报名...

您好,中公教育为您服务。
您好,中公教育为您服务。
2015云南怒江州各级事业单位考试考试内容,
报名时间:2015年6月3日8:00至2015年6月9日24:00
网络缴费时间:2015年6月4日8:00至2015年6月11日24:00
网络报名的流程为:阅读公告及相关信息――登陆云南考试网——阅读并同意考生诚信承诺——进入报名界面按报名系统提示填写报名信息——上传身份证和近期清晰免冠电子照片——等待审核——审核通过后网上交费。
1、笔试类别和科目
第一类:卫生类
(1)临床医务人员(含中医、药剂、检验、放射、影像等)
考试科目:
①《公共基础知识与应用知识》,满分150分。
②《专业基础知识》,满分150分。
(2)护理人员
考试科目:
①《公共基础知识与应用知识》,满分150分。
②《专业基础知识》,满分150分。
第二类:综合类
考试科目:
《公共基础知识与应用知识》,满分150分。
《职业能力测试》,满分150分。
第三类:中学教育类
考试科目:
《公共基础知识与应用知识》,满分150分。
《专业基础知识》,满分150分。
2、笔试时间:2015年7月4日(星期六)上午 9∶00—11∶30《公共基础知识与应用知识》下午14∶30—17∶00教育、卫生类考《专业基础知识》,综合类考《职业能力测试》
3、笔试地点:泸水县六库镇(具体考试地点详见《准考证》)。
4、准考证打印:于2015年6月29日至考试前考生登陆报名网站自行下载打印。
5、笔试时携带准考证、身份证、蓝色或黑色钢笔、2B铅笔、橡皮擦、削笔刀。
6、笔试成绩将于考试结束后30个工作日内在怒江州人力资源和社会保障网发布。
更多详细招聘请您关注云南中公事业单位考试网,云南事业单位考试网随时更新招聘信息,考试资讯,模拟题等。
2015云南事业单位招聘公告各地州汇总 http://www.zgsydw.com/yunnan/20150308/88764_1.html
如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

2021年云南怒江州州级事业单位工作人员选聘公告【22...


事业单位怒江招聘报名 2022云南怒江州引进紧缺卫生专业技术人员公告【21人...
一、公开选聘职位

公开选聘职位为怒江州州级事业单位管理人员和专业技术人员职位,详见《2021年怒江州州级事业单位公开选聘工作人员职位表》(以下简称《职位表》)。

二、报名范围和资格条件

(一)报名范围

怒江州在职在编事业单位管理人员和专业技术人员。

(二)资格条件

1.具有良好的政治、业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认;

2.近2年年度考核为合格及以上等次;

3.具备公开选聘岗位要求的学历、职称、专业等条件,专业要求参照《2021年怒江州各级事业单位公开招聘人员考试专业指导目录》;

4.具备适应岗位要求的身体条件;

5.年龄要求:40周岁以下的岗位,出生日期为1980年12月20日以后(计算到日);45周岁以下的岗位,出生日期为1975年12月20日以后(计算到日);

6.法律、法规规定的其他条件。

(三)具有下列情形之一的,不得报考

1.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

2.受处分期间或者未满影响期限的;

3.未满最低服务年限的;

4.从事保密等工作未解除保密期限的;

5.新招聘人员尚在试用期的;

6.需要回避的事业单位管理人员和专业技术人员;

7.被依法列为失信联合惩戒对象的;

8.法律、法规规定的其他情形。

三、报名及资格审查

(一)职位查询

本公告发布之日起,报名人员通过怒江州人力资源和社会保障网查询( https://www.nujiang.gov.cn/rsj/ );如需咨询《职位表》中的有关事项,报名人员按《职位表》中公布的*直接与选聘机关联系。

(二)报名

采取报名人员个人意愿与组织推荐相结合的方式报名,可由本人申请并按照干部管理权限经组织审核同意后报名,也可征得本人同意后由组织推荐报名。步骤如下:

1.报名时间:2021年12月25日9∶00至12月28日18∶00。

2.报名方式:本次招聘采取电脑网上报名的方式进行,网址: https://zk.xnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=1836 。

3.相关要求:报名人员登录怒江州人力资源和社会保障网下载、填写并打印《2021年怒江州州级事业单位公开选聘工作人员报名推荐表》(以下简称《报名推荐表》),由所在单位出具推荐意见并盖章后,按照干部管理权限将《报名推荐表》报县(市)组织人社部门审核盖章。报名人员所在单位应对其政治素养、工作能力、工作作风等进行把关,对政治素质不过硬、作风不扎实、不担当、不作为、推诿扯皮、不专心工作的,不得推荐报名。

报考人员登录报名系统如实填写个人基本信息,并按要求上传本人近期免冠正面彩色照片、身份证、学历学位证书、审核盖章后的《报名推荐表》。

每名报名人员限报1个选聘职位,不得重复报名;凡弄虚作假者,取消选聘资格。

4.打印准考证:通过报名资格审核的人员于2022年1月5日—8日登录报名系统下载打印准考证。

5.报名费:本次公开选聘不收取报名费。

(三)资格审核

报名资格审核工作由各选聘机关负责组织实施,在收到报名人员报名数据24小时内完成资格审核工作。

2021年12月28日18∶00后,报名系统将自动关闭,故12月28日报名的考生,若资格审核不通过,将无法改报其他职位,由此引起的后果由考生自负。

资格审核贯穿公开选聘工作全过程,选聘各环节发现报名人员不符合报考资格条件的,选聘机关均可以取消其选聘资格。

(四)职位裁减及调剂

符合报名条件的报名人数与每个职位选聘人数的比例一般不低于3∶1,达不到开考比例的选聘职位将进行裁减或取消,并于2021年12月29日在怒江州人力资源和社会保障网公布职位裁减及职位取消情况。对被取消职位的报名人员允许改报其他职位,报名人员须将身份证、学历学位证书、审核盖章后的《报名推荐表》以电子文档的形式重新发至改报选聘机关指定邮箱,于2021年12月30日9∶00至18∶00提交报名材料,由选聘机关进行资格审核。

四、考试

(一)笔试

笔试由州人力资源和社会保障局统一组织。笔试科目为综合能力测试,满分100分。

1.时间和地点。笔试时间为2022年1月8日(星期六)上午9∶00—12∶00,笔试考点设置在泸水市区(详见准考证)。根据疫情变化情况,考试时间和地点如有调整,将及时通过怒江州人力资源和社会保障网另行通知。应试人员须携带本人有效居民身份证(与报名时一致)、准考证、48小时内核酸检测阴性证明参加笔试。

2.成绩查询。应试人员可在怒江州人力资源和社会保障网查询本人笔试成绩。

3.笔试最低控制分数线由怒江州人力资源和社会保障局根据笔试成绩平均分和岗位情况确定。

(二)面试

面试由各选聘机关组织实施。面试可采用结构化面试、职位业务水平测试等方式进行。

1.确定进入面试人员。选聘机关在笔试最低控制分数线以上按照笔试成绩从高到低的顺序,以3∶1的比例确定面试人员。按3∶1的比例末位出现笔试成绩相同的,一并进入面试环节。比例未达到3∶1的,按符合条件的实际人数进行面试。

2.发布面试公告。各选聘机关通过相关网站发布面试公告,并公布进入面试人员名单。

3.资格复审。面试前,各选聘机关对面试人员进行资格复审。复审材料包括本人身份证、准考证、《报名推荐表》原件、学历学位证书、职位要求的其他资格证书等材料原件及复印件。凡因材料不齐、信息不实、影响资格复审结果的,取消参加面试资格。

资格复审时出现因人员放弃或复审不合格而导致未达到面试比例的职位,在达到笔试最低控制分数线以上人员中,按笔试成绩从高到低的顺序依次递补,递补后仍未达到面试比例的职位,按符合条件的实际人数进行面试。

4.面试组织。选聘机关根据职位要求和职位特点确定面试方式和内容。面试满分为100分,面试成绩四舍五入保留小数点后两位。面试最低合格分数线为60分,面试成绩未达到最低合格分数线的,取消选聘资格。

(三)综合成绩计算及公布

综合成绩由笔试、面试成绩加权计算,按百分制计分,四舍五入保留小数点后两位。综合成绩的计算方法为:按照笔试、面试成绩各占50%的比例合成。

面试结束后,各选聘机关通过相关网站公布综合成绩。

五、体检和考察

体检和考察工作由选聘机关负责组织实施。

(一)确定进入体检和考察人员名单

选聘机关按照职位综合成绩从高到低的顺序,以2∶1的比例确定参加体检和考察人员(对于数量在2人以上的选聘职位,可适当降低考察比例,但一般不低于1.5∶1)。按比例末位出现综合成绩相同的,一并进入体检和考察。进入体检和考察的人数与职位选聘人数比例未达到2∶1的,按实际人数确定进入体检和考察人员。

(二)体检

体检工作由选聘机关组织开展。

(三)考察

考察采取个别谈话、*测评、实地走访、同考察对象面谈等方法进行,根据需要可进行专项调查、延伸考察等。选聘机关派出2名及以上正式工作人员组成的考察组,对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与选聘职位的适合程度进行全面考察,突出政治标准,注重了解政治理论学习情况,深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况,深入考察道德品行,强化专业素养考察,注重考察工作实绩,加强作风和廉政情况考察,坚决杜绝政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入州级机关。考察组还将查阅干部(人事)档案,以及其他需要核实的情况(如:违纪违规情况、社会信用记录等),如实写出考察报告。考察对象所在单位应当积极支持和配合考察组工作,客观真实地反映考察对象的实际情况。

六、公示、办理相关手续

选聘机关根据考察情况和职位要求,按照人岗相适原则,集体讨论、择优确定拟选聘人员,不唯分取人,并分别在相关网站、本单位和拟选聘人员原单位进行公示。公示期为5个工作日。

公示期满,对没有问题或反映问题不影响任用的,选聘机关按照有关规定办理调动手续;对反映有严重问题并查有实据的,取消选聘资格。公示期满、办理选聘手续前放弃或不符合条件的,在本职位考察和体检合格人员中通过集体讨论产生递补人员,并再次进行公示。

公示无异议的拟选聘人员,由选聘机关报州人力资源和社会保障局审核并按有关规定办理调动和聘用手续。

七、重要提示

(一)本公告由怒江州人力资源和社会保障局负责解释;职位设置、资格审查、面试、职位业务水平测试、体检、考察、公示等有关具体事项由各选聘机关负责解释。

(二)本次选聘工作严格按照有关纪律和要求执行,违反选聘工作纪律的,按照有关规定予以严肃处理;构成犯罪的,依法追究法律责任。

(三)在选聘组织实施过程中,将按照新冠肺炎疫情防控要求,落实防疫措施,必要时将对有关工作安排进行调整,请报名人员理解、支持和配合。疫情防控要求详见《2021年怒江州州级事业单位公开选聘工作人员笔试新冠肺炎疫情防控告知书》。

(四)本次考试不指定考试辅导用书,不举办、不委托任何机构开展辅导培训,请报名人员提高警惕,切勿上当受骗。

1.2021年怒江州州级事业单位公开选聘工作人员职位表

2.2021年怒江州州级事业单位公开选聘工作人员报名推荐表

3.2021年怒江州州级事业单位公开选聘工作人员笔试新冠肺炎疫情防控告知书

4.2021年怒江州各级事业单位公开招聘人员考试专业指导目录

怒江州人力资源和社会保障局

2021年12月20日

2022云南怒江州引进紧缺卫生专业技术人员公告【21人...


事业单位怒江招聘报名 2022云南怒江州引进紧缺卫生专业技术人员公告【21人...
【 #医生招聘# 导语】2022云南怒江州引进紧缺卫生专业技术人员21人,报名时间:2022年6月9日08:00-6月13日18:00, 现将招聘公告原文发布如下:

为进一步加强怒江州卫生健康系统人才队伍建设,经怒江州人民*同意,怒江州人民医院、怒江州疾病预防控制中心,泸水市、贡山县、兰坪县卫生健康系统计划面向全国引进紧缺卫生专业技术人员21名,现将有关事项公告如下:

一、引进原则

坚持德才兼备的用人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会,公开报名,综合评定,择优聘用。

二、引进条件及岗位

(一)引进条件

1.具有中华人民共和国国籍,享有中国公民的政治权利,年龄在35周岁及以下,即1986年6月及以后出生;

2.遵纪守法,品行端正,具有艰苦创业、团结协作、诚实守信和奉献精神,服从组织安排;

3.具有正常履行职责的身体条件;

4.具有岗位要求的学历和专业;

(1)具有普通招生计划本科学历或全日制硕士研究生及以上学历。其中本科学历报名人员须为普通招生计划第二批次及以上录取的相关专业或院校应往届毕业生。

(2)具有岗位要求的专业及学位。所学专业以毕业证书上的专业名称为准。具体专业分类详见《专业指导目录》(附件3)。

5.符合岗位的其他条件要求。

不符合报名条件的情形如下:

1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的;受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

2.2018年以来在公务员、事业单位招录聘用考试中存在填报虚假信息、作弊等违纪行为的人员;

3.本公告发布之日仍在岗在编的怒江州各级机关、事业单位人员;

4.吸毒人员和被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

5.具有法律法规规定不得聘用为事业人员的其它情形的人员。

(二)引进岗位

本次计划引进21名紧缺卫生专业技术人员。其中:怒江州人民医院4名、怒江州疾病预防控制中心2名、泸水市卫生健康系统5名、贡山县卫生健康系统2名、兰坪县卫生健康系统8名。具体招聘岗位及条件要求详见《2022年怒江州引进紧缺卫生专业技术人员岗位表》(附件1)。

三、引进程序

(一)报名

1.报名方式:采用网络报名和现场报名相结合

2.报名时间:

(1)网络报名时间:2022年6月9日08:00-6月13日18:00

(截止时间以报名电子邮箱收到报名人员提交报名材料的时间为准)。

各岗位网络报名电子邮箱

①怒江州人民医院引进岗位

报名邮箱:824724214@*.com

②怒江州疾病预防控制中心引进岗位

报名邮箱:njbgs_111@163.com

③兰坪县卫生健康系统引进岗位

报名邮箱:1031557214@*.com

④贡山县卫生健康系统引进岗位

报名邮箱:943381103@*.com

⑤泸水市卫生健康系统引进岗位

报名邮箱:1113006973@*.com

(2)现场报名时间:2022年6月15日8:30-17:00

现场报名地点:昆明市五华区丰宁街道近华浦路601号(昆明怒江大峡谷酒店一楼大堂)

3.报名要求:

(1)网络报名人员须如实填写《2022年怒江州引进紧缺卫生专业技术人员报名表》(附件2)并同本人身份证、毕业证、学位证等岗位所要求的相关证书材料原件扫描件,按顺序整理打包后,文件名以“姓名+报考单位/岗位+所学专业”的模板命名,发送至网络报名电子邮箱进行报名。(尚未取得毕业证、学位证的2022年应届毕业生在报名时需提交学校出具的学籍证明、就业推荐表、《全国普通高校毕业生就业协议书》原件扫描件与其他报名材料一同发送至网络报名电子邮箱,并在考核时提供原件)。

(2)现场报名人员须提供本人身份证、毕业证、学位证等岗位所要求的相关证书材料原件及复印件。(尚未取得毕业证、学位证的2022年应届毕业生在报名时需提交学校出具的学籍证明、就业推荐表、《全国普通高校毕业生就业协议书》原件,并在考核时提供原件)。

(3)除上述报名材料外本科学历人员还须提供由毕业院校出具的入学时所学专业第二批次及以上录取证明材料;国(境)外毕业生还须提供教育部国(境)外学历、学位认证书。

4.报名审核

按照引进岗位所设置的各项要求对报名人员所具备的条件进行审核,网络报名审核从提交报名资料起2个工作日内由工作人员通过*反馈审核结果;现场报名审核由工作人员现场反馈审核结果。

(二)考核

1.考核时间:2022年6月16日上午08:30

考核地点:昆明市五华区丰宁街道近华浦路601号昆明怒江大峡谷酒店。考生必须提前半个小时到达指定地点。因无法联系或未按时到场应试的考生,视为自动放弃。

2.开考比例:每个岗位应试人数和引进岗位计划数原则上不得低于3:1,硕士研究生及以上学历毕业生不受开考比例限制、口腔医学岗位不受开考比例限制。

3.考核方式:考核采用结构化面试,面试满分为100分。

4.最低合格分数线:面试最低合格分数线划定为60分。若报考者的面试成绩达不到60分,视为面试成绩不合格,并取消引进资格。

(四)签订就业协议

按照“择优聘用”原则,根据各岗位考核面试成绩排名确定拟引进人员,由用人单位与拟引进人员进行洽谈并签订就业协议。

(五)资格复审及考察

1.资格复审。签订协议后拟引进人员须在用人单位主管部门规定的时间、地点内参加资格复审(资格复审是对考生报名时提交的所有个人信息进行最后核实,特别是对2022届毕业的拟引进人员的毕业证、学位证等原件进行审核确认)。资格复审需提交:身份证、毕业证、学位证,岗位要求的其他相关资格证书原件。

2.考察。由用人单位主管部门对拟引进人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察,还应建立人员入职信息与司法机关违法犯罪信息查询共享联动机制。

拟引进人员须在用人单位规定的时间将个人档案转递至各用人单位主管部门。因资格复审或考察不合格、未能按时提供相应材料原件的拟引进人员取消聘用资格。

(六)体检

由各用人单位主管部门统一组织拟引进人员到具有相应资质的医院进行体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用由拟引进人员承担。体检不合格者,取消聘用资格。

(七)公示

考察、体检合格后确定为拟聘用人员,在怒江州人力资源和社会保障局、怒江州卫生健康委员会网站上进行公示,公示期不少于7个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的,办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

(八)递补

因下列情形之一导致岗位出现空缺的,可以按照本岗位报考人员的考核面试成绩从高到低顺序递补:

1.拟引进人员体检或者考察不符合要求的;

2.拟聘人员公示的结果影响聘用的;

3.在公示期内,拟聘人员放弃聘用资格的。

(九)聘用

公示无异议的拟聘用人员,由怒江州卫生健康委员会报怒江州人力资源和社会保障局办理聘用手续。

1.拟引进人员属于往届毕业生的,可在考核工作结束后对拟引进人员开展考察、体检、公示等工作程序。

2.拟引进人员属2022年应届毕业生的,先由用人单位与拟聘用人员签订就业协议,待毕业后再对拟引进人员开展考察、体检、公示等工作程序。

四、待遇

引进的卫生专业技术人员,一旦办理聘用手续,均统一纳入怒江州卫生事业编制,享受国家规定待遇。

五、纪律

本次紧缺卫生专业技术人员引进工作严格执行原国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令〔2005〕第6号)《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》《事业单位人事管理回避规定》《云南省事业单位公开招聘工作人员面试测评暂行办法》等相关规定。如有弄虚作假的,将严肃查处。对违反规定的应聘人员,视情节轻重取消参加考核面试或聘用资格;对违反规定的被聘人员,一经查实,解除聘用合同,予以清退;对违反纪律的工作人员,按照有关规定追究责任。构成犯罪的,移送司法机关处理。用人单位负责人和从事引进工作的人员,凡与应聘人员有直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的,应当及时汇报引进工作领导小组,并按规定进行回避。人才引进工作由州纪委州监委派驻州卫生健康委纪检监察组进行全程监督并主动接受社会各界监督。

六、重要提示

(一)请报考人员仔细阅读公告,报考人员在报名时,必须准确、如实地提供本人的信息及联系方式。因不遵守规定或个人疏忽造成报考失误所带来的一切后果由报考人员自行承担。

(二)在引进过程中,报考人员须关注当地的新冠肺炎疫情防控要求,并严格遵守积极配合疫情防控工作。在引进组织实施工作中,将按照新冠肺炎疫情防控要求,落实防疫措施,必要时将对有关工作安排进行适当调整。请广大报考者理解、支持和配合。

咨询*:

怒江州卫生健康委员会0886-3622651

怒江州人民医院0886-3624007刘老师

怒江州疾病预防控制中心0886-3630682和老师

兰坪县卫生健康局0886-3211967杨老师

泸水市卫生健康局0886-8889973鲍老师

贡山县卫生健康局0886-3515616杨老师

1.2022年怒江州引进紧缺卫生专业技术人员岗位表

2.2022年怒江州引进紧缺卫生专业技术人员报名表

3.专业指导目录

以上就是好一点整理的事业单位怒江招聘报名 2022云南怒江州引进紧缺卫生专业技术人员公告【21人...相关内容,想要了解更多信息,敬请查阅好一点。

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