河南省新乡市事业单位招聘 2021河南省新乡市审计信息中心选聘公告

更新：2023年05月27日 05:26 好一点

好一点小编带来了河南省新乡市事业单位招聘 2021河南省新乡市审计信息中心选聘公告，希望能对大家有所帮助，一起来看看吧！

河南民政厅直属事业单位2012年招聘公告

河南民政厅直属事业单位2012年招聘公告：

根据工作需要，按《关于省直事业单位招聘工作人员有关具体问题的通知》（豫人社[2010]99号）精神和有关政策规定，经河南省人力资源和社会保障厅批准，河南省民政厅直属事业单位2012年拟面向社会公开招聘43名工作人员。结合我厅实际，制定本招聘方案。国家公务员考试网现将具体事项公告如下：
一、招聘范围和对象
国家承认大专以上文化程度毕业生，具体招聘单位、岗位、专业要求等详见附件。
二、招聘的资格条件
（一）应聘人员应具备下列条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、拥护中华人民共和国宪法；
3、具有良好的品行；
4、热爱民政事业，服从组织安排，具有为人民服务的精神；
5、具有正常履行职责的身体条件；
6、年龄及所学专业、学历符合应聘职位的要求。
（二）有下列情形之一者不得应聘
1、曾受过刑事处罚、劳动教养的；
2、曾被开除公职、开除学籍的；
3、涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的；
4、有国家助学贷款违约不良信用纪录的；
5、其他不符合应聘资格条件的。
三、招聘程序
招聘程序主要包括：发布招聘信息、报名与资格审查、准考证领取、考试、体检、考察、公示和聘用等。
（一）招聘信息发布
本次公开招聘信息分别在河南省人力资源和社会保障厅河南省民政厅网站上发布。
（二）报名与资格审查
本次招聘采取现场报名的办法。凡符合岗位招聘条件者，可在2012年5月14日9:00至5月18日17:00期间到各应聘单位报名地点报名。具体联系人、联系*及报名地点如下：
序
号
单位
联系人
联系*
报名地点
手机
固定*
1
河南第一
荣康医院
王纪星
13409204309
0373--3722016
河南省新乡市牧野区荣校路78号
2
河南省洛阳
荣康医院
李姣芬
13693796168
0379-63787803
河南省洛阳市洛龙区白马寺东邻
3
河南省
假肢中心
王献镯
13803718766
0371--65622010
郑州市经二路13号
4
河南省
民政学校
李媛媛
13937122700
0371-63365989
郑州市农业路30号
附1号
5
河南省军队离退休干部服务中心
张磊
13937182620
0371-65797331
郑州市东明路
181号
应聘人员报名时需提供以下资料：毕业证、学位证、学历认证报告书、专业资格证书、身份证相关证书证明原件及复印件（查验原件、留存复印件）及3张近期同底版免冠一寸彩照等。应届毕业生可持学生证和学校相关证明或应届毕业生就业协议书到相应招聘单位报名，在职人员须提供单位同意报考的证明。报名时，填写《河南省民政厅直属事业单位2012年公开招聘工作人员报名表》（详见附件）。报名表可在河南省民政厅网站上下载、打印，也可到各报名点现场领取。
报考人员须按公布的岗位填报志愿，每人限报一个岗位，通过报考资格初审的人员，不能再报考其他职位。本次招聘，资格审查贯穿招聘全过程，凡发现报考者与拟聘用职位所要求的资格条件不符合以及提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。报名与参加考试时使用的身份证必须一致，各招聘岗位的报名人数与拟招聘人数的比例不低于3:1。
(三)准考证的领取
准考证采取在各报名点领取的方式发放。通过资格审查的报考人员，请携带本人身份证于2012年5月25日9:00--17:00期间到各报名点领取。
（四）考试
考试分为笔试和面试（个别专业加试实操或试讲），均为百分制。
1、笔试。笔试由河南省民政厅统一组织实施。考试内容为综合知识和岗位所需的基础专业知识，主要测评应聘者是否具备岗位要求的知识水平、业务素质与工作能力。
笔试时间与地点以准考证为准。笔试成绩在河南省民政厅网站上公示。
2、面试。面试在河南省民政厅指导下由各招聘单位组织实施。按照拟招聘岗位人数1:3的比例，根据笔试成绩，分岗位按照从高分到低分的顺序确定进入面试人员。面试人员名单在河南省民政厅网站上公布。面试成绩在面试结束时当场宣布。
3、实操（试讲）。实操或试讲由各招聘单位组织实施。除河南省洛阳荣康医院护理专业岗位进行实操考试、河南省民政学校教师岗位进行试讲外，其他岗位均不进行实操（试讲）考试。实操或试讲成绩在河南省民政厅网站上公示。
笔试和面试时间、地点由各招聘单位提前三天通知考生。考生参加笔试、面试、实操均须携带本人准考证、身份证。
4、成绩计算。
（1）不加试实操（试讲）的岗位
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
（2）加试实操（试讲）的岗位
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×30%+实际操作（试讲）×20%
（五）体检
体检工作由各招聘单位负责组织实施。体检人员名单根据考试总成绩从高分到低分的顺序，按各招聘岗位人数1：1的比例确定。因体检不合格出现缺额时，按考试总成绩由高分到低分的顺序依次递补。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。
（六）考察
考察工作在河南省民政厅的指导下，由各招聘单位具体组织实施。根据考试总成绩和体检结果确定考察对象。考察内容包括德、能、勤、绩等方面，重点是思想政治素质、道德品行、工作能力、工作态度、工作实绩与工作岗位相关的素质和能力。考察如出现不合格者，不再递补，相应减少该岗位招聘人数。
（七）公示
对考察合格的人员，经河南省民政厅直属事业单位公开招聘工作人员领导小组审定后，分别在河南省人力资源和社会保障厅和河南省民政厅网站上进行公示，公示期为7个工作日。
（八）聘用
1、经公示无异议的应聘人员，按照事业单位招聘人员有关规定办理相关手续，其工资待遇按河南省事业单位有关规定执行。
2、公开招聘人员实行试用期制度。试用期为1年，期满后经用人单位综合考察合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格。
五、招聘纪律
公开招聘事业单位工作人员涉及面广，政策性强。各招聘单位要严格按照本方案的规定认真组织实施，严格工作纪律。应当做到信息公开、过程公开、结果公开，主动接爱社会及有关部门的监督。河南省民政厅成立人事、纪检等部门参加的纪律监督小组，负责对考试、考察及聘用全过程进行监督，对群众的检举和申诉控告进行查处。
咨询*：0371--65907095（河南省民政厅人事教育处）
监督*：0371--69690281（河南省人力资源和社会保障厅事业单位人事管理处）
河南省民政厅

2021河南省新乡市审计信息中心选聘公告

【 #事业单位# 导语】2021河南省新乡市审计信息中心选聘公告已发布，本次报名采取网上报名的方式进行。为您整理了招聘条件和报名流程，供您参考。

一、选调人数和范围

本次从全市审计系统财政全供事业正式在编人员中选聘4名(专业技术初级)工作人员。

二、选调人员基本条件

(一)对党忠诚、敢于担当、勤奋敬业、清正廉洁、遵纪守法;

(二)具有较强的审计专业素质和能力，近三年来年度考核合格及以上;

(三)大学本科及以上学历;

(四)年龄原则上40周岁以下(1981年6月31日后出生)，硕士研究生及以上学历42周岁以下(1979年6月31日后出生);

(五)在新乡市审计系统工作满3年以上(含试用期);

(六)身体健康，能胜任工作要求;

(七)干部档案材料齐全、信息准确、身份、年龄、工龄、党龄、学历、经历等方面不存在弄虚作假问题和违反组织人事纪律的情况;

具有下列情形之一的，不得参加选聘：

(一)受到刑事处罚或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的;

(二)受到党纪政务处分影响期未满的;

(三)按照国家有关规定，在试用期内的;未满最低服务年限的;对选聘有其他限制性规定的;

(四)调入后即构成回避关系的;

(五)违反计划生育政策的;

(六)法律、法规规定的其他不符合选聘条件的情形。

三、选聘程序及相关事宜

(一)发布信息

本次公开选聘公告在新乡市人力资源和社会保障局网站(http://hrss.xinxiang.gov.cn)、新乡市审计局官方网站(https://sjj.xinxiang.gov.cn/)发布，笔试及面试通知、考试成绩、拟聘用人员名单公示等相关信息在新乡市审计局官方网站(https://sjj.xinxiang.gov.cn/)发布。

(二)报名与资格审查

本次报名采取网上报名的方式进行。

报考人员须按照本人毕业证、身份证等相关证件显示的专业名称、个人情况填写报名信息，如信息不一致或故意填报虚假信息造成的后果，由考生本人承担。

1.网上报名

(1)填写并提交报名信息，上传照片

报考者于2021年8月16日8：00至8月18日17：00期间登录新乡市人力资源和社会保障局网站(http://hrss.xinxiang.gov.cn)，进入“网上报名”系统，按要求提交个人报名信息并上传本人电子照片(近三个月内免冠正面证件照，红底、蓝底、白底均可，jpg格式，上传照片须下载报名系统自带“照片处理工具”，报名系统只识别利用此工具处理通过后的照片。照片必须反映本人特征，否则无法通过审查)。考生填写报名信息并上传照片成功后，必须点击“提交审核”。报名资料提交被接收后，系统将自动生成一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证和查询成绩等事项的重要依据，请报考人员务必牢记。

(2)报考资格审核

市审计局将安排专人进行网上审核，在报考者提交报名申请的1日内对报考者的报名申请和照片进行网上审核，并提出审核意见。报名申请被接收的人员，可于提交报名申请1日后登录原报名网站，查看是否通过报考资格审核。报考资料不全或电子照片不符合要求的，在报名有效时间内报考者应及时补充或更换并再次提交审查。报名时间截止后，报考者只能查询到审核结果。

(3)网上打印准考证

网上报名成功的报考人员，请在2021年9月7日8:00-9月11日9:30期间登录新乡市人力资源和社会保障局网站(http://hrss.xinxiang.gov.cn)，进入“网上报名”系统自行打印准考证(A4纸)，以备笔试、面试资格审查、面试时使用。

2.岗位及人员调整

选聘岗位通过资格审核的人数与拟聘用人数的比例原则上不低于3：1，不足3：1的，经市审计局研究后，报人社局审批同意后可降低比例为2：1，降低后仍不满足比例要求的，核减选聘人数。调整或核减相关情况将通过审计局官方网站(https://sjj.xinxiang.gov.cn/)公告。

3.本次选聘，资格审查贯穿选聘工作全过程。报考人员提供的有关材料必须真实有效。凡发现报考人员与选聘所要求的资格条件不符或提供虚假材料的，取消其选聘资格。

考试

按照常态化疫情防控需要，应试者应严格遵守国家疫情防控有关规定，有关规定请登陆国家卫生健康委员会网站查看(http://www.nhc.gov.cn)，不提供相关证明，瞒报、谎报人员责任自负。考生进入考场要服从现场管理，按要求佩戴口罩，注意保持距离，做好防范工作。

1.笔试

笔试考试内容为综合知识和审计有关业务知识，满分100分,综合知识占30%，审计有关业务知识占70%。

笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。2021年9月11日9:00至11:00进行笔试。笔试安排在新乡市城区。具体考务工作由新乡市人事考试中心另行安排。若因疫情防控需要推迟考试时间，将在新乡市审计局官方网站(https://sjj.xinxiang.gov.cn/)发布相关信息。

2.面试

报考人员在面试前须经面试资格审查，届时考生需持笔试准考证、毕业证、有效身份证、所在单位同意报名的证明等进行资格审查。以上材料均须提供原件，审验后交复印件一份。同时提交报名时打印的《新乡市事业单位公开选聘工作人员报名表》一式2份。

报考人员面试前的资格审查与确认时间另行通知。进入面试的考生要及时查看网上发布的信息，并保证通讯畅通，因通讯不畅影响面试的后果自负。未进入面试确认范围的应试人员，也须保持报名时填写的通讯方式畅通，以免影响递补。

根据笔试成绩，按照选聘人数1：3的比例从高分到低分确定参加面试人员。比例内末位出现笔试成绩并列的，同时确定为进入面试人选。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分的，不得进入面试。

逾期未参加面试资格审查者，视为自动放弃。如有主动提出放弃、资格审查不合格或逾期未参加资格审查而产生的空缺，按照同岗位笔试成绩从高分到低分依次等额递补(递补人员届时直接*通知)，但从面试通知单与须知发放后出现空缺不再递补。如经过递补以后仍然达不到面试比例要求的，由市审计局研究后，经市人社局审批同意，在确保竞争的前提下可适当降低比例，如降低后仍达不到要求的，核减选聘人数直至取消。

面试采取结构化面试方式进行，满分100分。具体面试工作另行安排。

面试时，如有缺考人员造成形不成竞争的，由市审计局研究后，经市人社局审批同意，在确保竞争的前提下可适当降低比例，如降低后仍达不到要求的，核减选聘人数直至取消。

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

(四)体检

按照总成绩从高到低顺序，等额确定体检人员，体检参照公务员录用体检有关标准进行。对体检结果有疑问的，可在体检结果公布7日内提出复检申请，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。因放弃体检或体检不合格造成岗位空缺的，按照个人成绩从高分到低分的顺序依次等额递补。

(五)考察

按照个人成绩和体检结果，等额确定考察对象。考察采取审查档案和实地考察等方法，主要考察其思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。

考察阶段因考察不合格不再进行递补，自愿放弃造成缺额的，由市审计局根据实际情况决定是否递补。递补须从参加面试的人员中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次进行。

(六)聘用

根据考试和考察情况，择优确定拟聘人员，并进行公示，公示时间为7个工作日。

选聘人员确定后，按规定办理相关手续并与选聘人员签订聘用合同。选聘人员试用期两个月。试用期满，考核合格者按有关规定办理相关手续;不合格的，由市审计局作出解聘意见，到有关部门备案，被解聘人员退回原单位工作。