河津公开招聘事业单位公告 山西运城市统计调查监测中心公开招聘管理员 - 百度...

因工作需要，津市市教育系统拟招聘急需紧缺教师12名。为做好招聘工作，根据国家、省、市有关文件规定，结合相关学校实际，现将有关事项公告如下：
一、招聘单位情况简介
此次公开招聘教师的学校为：津市市第一小学、津市德雅中学，均为全额拨款事业单位。
二、招聘岗位及数量
此次公开招聘教师12名，具体岗位及数量见附件1。
三、招聘原则
按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试和考察相结合的方式进行。
四、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法和法律。
3.具有良好的品行和职业道德。
4.具备岗位所需的专业或技能条件。
5.适应岗位要求的身体条件。
6.岗位所需的其他条件。
(二)具体条件
其他具体条件见《2023年津市市事业单位公开招聘岗位条件及数量表(教育系统)》(附件1)
(三)应聘人员有下列情形之一的，不得报名：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员。
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
4.在各级各类事业单位公开招聘中，因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员。
5.各类招聘录用后有服务期要求且服务期未满的人员。
6.法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
五、报名与资格审查
(一)报名时间
网上报名时间：2023年6月29日至2023年7月5日下午18：00。
现场报名、提交资料时间：2023年7月6日8：30至17：00。
(二)报名方式
方式一：网上报名。应聘者可将应聘资料(含附件2《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》、毕业证扫描件<文件名为“姓名+毕业证编号”>、身份证扫描件<有照片那面，文件名为“姓名+身份证号”>)投递至指定的邮箱，进行网上登记，再在指定时间到招聘会现场提交相应资料。
报考津市市第一小学教师岗位的考生，报名资料发送至448921977@*.com。
报考津市德雅中学教师岗位的考生，报名资料发送至652594767@*.com。
方式二：现场报名。应聘者在指定时间到招聘会现场报名、提交资料。招聘会现场设在湖南省津市德雅中学办公楼三楼行政会议室(津市市津澧大道58号)。
(三)报名要求
招聘会现场报名并进行资格审查需提供的资料：《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2)、本人有效身份证、相应教师资格证(根据人社部办公厅、教育部办公厅发布的《关于做好2023年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》，暂未取得教师资格证的人员，可持在有效期内的中小学教师资格考试合格证明或笔试合格证明<即“中小学教师资格考试ntce成绩”，幼儿园、小学、中职教师为两科笔试成绩，初中、高中教师资格为三科笔试成绩>报名应聘)、学历学位证书、教育部学历证书电子注册表(2023年普通高校毕业生提供《教育部学籍在线验证报告)及报考岗位所要求的其他相关证件原件及复印件各一份、近期免冠1寸照片3张。有工作单位的报考人员还需提供其所在的有人事管理权的单位同意报考证明。
(四)资格审查
1.按岗位计划要求对应聘人员的资格在招聘会现场进行资格审查。
现场资格审查时间为2023年7月6日8：30至17：00，地点设在湖南省津市德雅中学办公楼三楼行政会议室(津市市津澧大道58号)。
应聘人员提供的证书、资料必须真实有效，报名与参考时使用的身份证必须一致。应聘者请务必认真仔细阅读本公告，对照《2023年津市市事业单位公开招聘岗位条件及数量表(教育系统)》(附件1)的招聘资格条件，确保自己的条件完全符合所报考岗位的要求。如若有一项不符合招聘岗位资格条件的，现场取消其报名考试资格或推荐改报其他符合条件的岗位。每名报考人员只能报考一个岗位。未按规定要求进行资格复审的报考人员，视为放弃资格复审。
2.整个资格审查严格按照招聘公告由津市市教育局负责组织，津市市人大、纪委监委、组织部、人力资源和社会保障局等监督部门对全过程进行监督。资格初审合格人员名单在津市市人民*网站公示。资格审查贯穿教师招聘工作全过程，每个程序中如有弄虚作假或不符合报名条件者，一经发现，随时取消资格。
六、考试
(一)确定开考岗位。按资格初审合格人数与岗位计划数不低于3：1的比例确定。对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，经津市市人社局批准，适当降低开考比例、取消招聘岗位计划。如岗位只有硕士研究生及以上学位学历或中级及以上专业技术资格(以下简称急需紧缺人才)人员报名的，可不设置开考比例。
(二)考试包括笔试和面试两部分，总分为100分。只有急需紧缺人才报名的岗位，如资格初审合格人数与招聘岗位计划数超过5:1的，须进行笔试和面试，未超过5:1的，只进行面试。考试时间、地点以公告为准。
各个环节考试成绩和入围人员名单在津市市人民*网站予以公示。
1.笔试：内容为教育学、心理学、教材教法、教师行为规范、职业道德等相关知识，不指定考试用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。凡经批准降低开考比例或实际参考人数未达到开考比例的岗位，进入面试对象笔试成绩不得低于50分。笔试时间：2023年7月7日上午9:00，笔试时量按卷面要求执行。笔试地点：湖南省津市德雅中学第一教学楼。
2.面试时间：2023年7月8日上午8:00至17:00。地点：湖南省津市市德雅中学第二教学楼。根据笔试成绩从高分到低分，按岗位计划数1:2的比例确定面试对象，笔试成绩相同的，均进入面试。只进行面试的岗位，资格初审合格人员均参加面试。面试方式为无学生教学试讲，试讲时间为10分钟，试讲内容为招聘岗位相应学段、学科津市市现行教材内容。现场打分，现场公布成绩。未形成竞争的岗位，面试人员成绩不得低于60分。
3.成绩合成：
笔试、面试总分各为100分，综合成绩��笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
综合成绩按四舍五入法保留小数点后两位，综合成绩相同的，以笔试成绩从高分到低分排名。笔试成绩相同的或笔试成绩与面试成绩均相同者，以面试不去除最高分和最低分的成绩排名，如相同者，则另行加试面试。
只进行面试的岗位，面试成绩即为综合成绩。面试成绩相同的，以面试不去除最高分和最低分的总成绩排名。如相同者，则另行加试面试。
七、体检
根据应聘同一岗位考试综合成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数等额确定体检对象。体检参照公务员录用体检通用标准(试行)执行和湘禁毒委�z2020�{26号文件执行。体检时间另行通知。
八、考察
体检合格人员由招聘学校河津市教育局对其思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况进行考察，并对应聘人员资格条件进行复审。
九、递补
如有体检或考察不合格者，不予聘用。由招聘学校根据岗位空缺名额，经津市教育局审查并报津市市人社局审核同意后，可按应聘同一岗位考试综合成绩从高分到低分依次等额递补一次。
十、公示
根据考试、体检和考核结果，由招聘学校及津市市教育局共同确定拟聘人员名单，并将拟聘人员名单提交津市市人社局审查。审查合格拟聘人员名单在津市市人民*网站公示，公示期不少于7个工作日。
十一、聘用审批
公示期满无异议的，由招聘学校填写《湖南省事业单位公开招聘人员花名册》和《湖南省事业单位公开招聘人员登记表》，连同“拟聘人员公示情况报告”和本人档案，经津市市教育局审核，津市市人社局审批，报常德市人社局备案后，按规定办理相关聘用手续。根据拟聘人员学历、职称等结合单位岗位设置情况兑现其工资福利待遇。严格“持证上岗”，拟聘人员在办理聘用手续前须取得教师资格证书。人员一经聘用，在聘用单位必须至少服务满5年。
十二、相关事宜
1.报考人员在招聘会现场报名时要仔细阅读并签订应聘人员承诺，提交的报考申请材料应当真实、准确。不得弄虚作假，否则，取消其考试成绩和聘用资格。
2.报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。专业条件按照《2023年湖南省考室录用公务员专业指导目录》(附件3)进行审核认定，报考人员的专业应严格按照毕业证书的全称如实填写，未如实填写的，一切后果由报考人员本人自负。
3.本次公开招聘报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、聘用等程序的具体信息，将在津市市人民*网站上依次发布，请报考人员及时关注网站信息。
4.报考人员参加笔试、面试和体检时，须同时携带准考证和身份证。缺少证件(原件)的考生不得参加笔试、面试和体检，请考生妥善保管好准考证。
5.根据市新冠疫情防控指挥部要求，居民电子健康码为绿码(请提交考试前48小时内彩色打印的纸质版)、通信大数据行程卡为绿色(请提交考试前48小时内彩色打印的纸质版)，四证齐全且经现场体温检测无异常方可参加考试。同时，考生进入考点全程佩戴口罩。
6.根据*津市市委人才工作领导小组《关于印发<津市市2018-2022年人才引进工作规划>的通知》，本次招聘人员符合人才引进要求的，可享受相应的工作补贴和购房补贴。
其他未尽事宜，按国家、省、市有关文件规定执行。
咨询*：
津市市第一小学 周老师 13973637340
津市德雅中学 程老师 18073679763
监督*：津市人大社会建设委员会 0736-4212425
举报*：津市纪委监委驻教育局纪检监察组0736-4210966

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根据运组通字[2007]30号《关于组建各县（市、区）统计调查监测中心有关事项的通知》精神，经研究决定，面向社会为各县（市、区）统计调查监测中心公开招聘工作人员20名。招聘工作由市人社局牵头，市人社局与市统计局共同组织实施，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。为做好此次招聘工作，特制定本方案。

一、名额和职位

永济市1名（文秘1名）

河津市1名（计算机1名）

临猗县2名（文秘1名、经济或统计1名）

万荣县1名（经济或统计1名）

闻喜县1名（经济或统计1名）

新绛县4名（文秘1名、计算机1名、经济或统计2名）

稷山县1名（经济或统计1名）

绛 县3名（文秘1名、计算机1名、经济或统计1名）

平陆县1名（文秘1名）

垣曲县2名（文秘1名、计算机1名）

夏 县3名（文秘1名、计算机1名、经济或统计1名）

各县（市、区）统计调查监测中心为全额事业编制。盐湖区、芮城县的公开招聘工作由市人社局、市统计局另行安排。

二、招聘条件

1、热爱祖国，拥护中国*的领导，具有较高的政治素质、业务能力和法制意识，敢于吃苦，公正无私；

2、身体健康，遵纪守法，品行端正，无违法违纪行为；

3、国家承认的全日制本科以上学历，要求为计算机、文秘、经济或统计方面的相关专业；

4、年龄30周岁以下（1980年1月1日以后出生）。

三、报名及资格审查

（一 ）报名材料

1、报考者持本人身份证、毕业证、学士学位证、报到证原件及复印件、本人近期一寸免冠白底彩照三张到指定地点现场报名；

2、在职人员需提供所在单位出具的同意报考证明；

3、定向生、委培生需提供其定向县（市、区）主管部门或委培单位出具的同意报考证明；

4、在职在编的中小学教师需提供县以上教育行政主管部门出具的同意报考证明；

同时，计算机职位应考人员需交纳报名考务费115元，文秘、经济或统计职位应考人员需交纳报名考务费90元。

报考者应对所出具的各种材料的真实性负责，凡不符合报考条件和弄虚作假者，一经查实，取消其招聘资格。每一职位报考人数应达到拟招聘人数的5倍以上，否则取消本职位的招聘。

（二） 报名时间、地点

时间： 2010年11月15日—11月19日

地点： 市统计局二楼会议室 （ 凤凰小区南门口 ）

（三）资格审查

报名时，对报考者的学历、专业等情况进行审查，符合条件者，由报考者本人填写《运城市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》。

（四）发布招聘公告

招聘单位的职位、名额、资格条件等具体情况，将于 2010年11月8日 开始在报纸、电视公布，同时在运城市*公众信息网和运城市人才市场网登载。

应考人员于 11月25日—26日 到 市人事考试中心领取准考证（市国土局一楼 ）。

四、考试

考试采取笔试和面试相结合的方式进行，重点测试应试人员的公共基础理论知识和职业能力，以及招聘职位要求的专业知识水平、业务素质和实际工作能力。

（一）笔试

笔试内容为《公共基础知识》、《行政职业能力测试》，计算机职位专业加试计算机操作考试。笔试采取闭卷方式进行。

文秘及统计职位笔试成绩＝《公共基础知识》成绩×40％+《行政职业能力测试》成绩×60%。

计算机职位笔试成绩＝《公共基础知识》成绩×40％+《行政职业能力测试》成绩×40%＋《计算机操作》×20%。

笔试时间地点以准考证为准。

（二）面试

根据应考人员笔试成绩由高到低的顺序，分县（市、区）按各招聘职位名额 1：3 的比例确定面试对象。第三、第四名笔试成绩并列者，可同时进入面试。

面试重点测试应试者的综合分析、逻辑思维、临场应变、专业能力、语言表达等综合素质。

面试的时间和地点另行通知。

总成绩的计算：笔试成绩×50%＋面试成绩×50%

五、体检

体检工作由领导组统一安排，在市级以上医院进行。

分县（市、区）按照招聘职位名额1：1的比例，由高分到低分确定参加体检对象（总成绩出现并列，以笔试成绩高者优先）。体检项目和标准参照《录用公务员体检项目和标准》执行。体检不合格出现名额空缺时，按总成绩依次递补。

六、政审与考核

体检合格者，由有关县（市、区）人社、统计部门组织进行政审与考核，考核内容为：政治思想、道德品质、遵纪守法、奖励惩戒等情况。

政审考核不合格的，取消其聘用资格。出现的职位名额空缺，分县（市、区）按职位依据总成绩依次递补。

七、公示

根据笔试、面试、体检、政审考核情况，对拟聘用人员通过网站向社会予以公示，公示时间为七个工作日，同时公布监督*。招聘工作有关事宜，请随时登录运城市*公众信息网和运城市人才市场网查询。

八、聘用

经公示无异议后，各县（市、区）人社局、统计局组织填写《运城市事业单位聘用工作人员审批表》一式三份，报市统计局、市人社局办理聘用手续。被聘用人员试用期为一年，期满考核合格后，签定正式聘用合同，试用期计入合同期内，合同期初定为五年。考核不合格者，取消聘用资格。

九、监督检查

请市纪检委和市人社局、市统计局纪检监察部门对命题、笔试、评卷、面试、体检、考核、聘用等全过程进行监督，并设立举报*向社会公布，对群众的检举、申诉和控告，认真核查，对弄虚作假、徇私舞弊等违反招聘工作纪律的行为严肃查处。

十、组织领导

为确保招聘工作顺利进行，经研究成立运城市公开招聘统计调查监测中心工作人员领导组及办公室。

组 长：张建喜 市委常委、副市长

副组长：张殿权 市委组织部副部长、市人社局局长

邓梦海 市统计局局长

成 员：席新义 市人社局副局长

郑万荣 市纪委监察局监察综合室主任

史忠诚 市人社局纪检组长

梁安定 市统计局纪检组长

王平安 市统计局副局长、山西省统计局运城市统计

调查监测中心专职副主任

兰高文 市人事考试中心主任

领导组下设办公室，设在市人社局事业单位人事管理科

主　任：席新义（兼）

副主任：宁美鲜 市人社局事业单位人事管理科科长

王涑波 市统计局办公室主任

查询网站：运城市*公众信息网

运城市人才市场网

咨询*：2660316 2096531

监督*：2660750 2096351

运城市人力资源和社会保障局 运城市统计局

二○一○年十一月二日