2022美术事业单位招聘 2022浙江省文化和旅游厅关于部分直属事业单位公开选...

【 #教师招聘# 导语】2022年广东广州美术学院公开招聘事业编制工作人员公告已发布，报名时间：自2022年8月25日至8月29日止。 无 现将招聘公告原文发布如下： 　　广州美术学院是华南及粤港澳大湾区一所独立建制的高等美术学府。1953年经教育部批准于湖北武汉创建中南美术专科学校，1958年由武汉南迁广州，更名为广州美术学院；1981年获全国首批硕士学位授予权，2005年获准为国家首批艺术硕士（MFA）培养试点单位，2021年经国务院学位委员会审议批准，获批成为博士学位授予单位，美术学和设计学获批为一级学科博士学位授权点。学校目前有艺术学理论、美术学、设计学三个一级学科硕士学位授权点以及艺术、风景园林、文物与博物馆、教育四个专业学位硕士授权点。现根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》（广东省人民*令第139号）的有关规定，决定在2022年向社会公开招聘综合事务管理人员10名、辅导员10名。为确保这次招聘公开、公平、公正，现将有关事项公告如下：

一、招聘对象

招聘对象为普通高校应届毕业生和社会上具有国家承认学历的人员，其中：

（一）国内普通高校2022年应届毕业生及其他报考人员须于报名截止日前取得相应的毕业证书、学位证书。

（二）国（境）外取得学位人员须于报名截止日前取得教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证函。

二、招聘基本条件

（一）报考人员应当具备以下基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律法规；

3.拥护中国*领导和社会主义制度；

4.具有良好政治素质和道德品行；

5.具有岗位所需的专业或技能条件；

6.具有适应岗位要求的身体条件；

7.入户广州者须符合广州市户口迁入有关规定；

8.符合本公告规定的港澳居民除应符合上述条件外。还应符合《粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法》规定的条件；

9.报考辅导员岗位要求在校期间担任过以下主要学生干部之一：

（1）曾担任学校或二级教学科研单位团委（或未设立团委的二级教学科研单位团总支）学生干部职务（须由学校团委或院系出具证明，院系证明需盖学院公章）。

（2）曾担任学校或二级教学科研单位学生会、研究生会学生干部职务（含校社联主席团成员）（须由学校团委、学生工作部（处）、研究生工作部（处）或院系出具证明，院系证明需盖学院公章）。

（3）曾担任学生兼 职班主任或兼 职辅导员（须由学校学工部门出具证明，加盖校级部门公章）。

（4）曾担任学生党支部书记、副书记（须院系党委出具证明）。

（5）曾担任班团干部（须由院系出具证明需盖学院公章）。

10.具有岗位所需的其他条件。具体详见《广州美术学院2022年公开招聘事业编制工作人员岗位表》（见附件1）。

（二）报考人员具有以下情形之一者，不得报考：

1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；

2.被依法列为失信联合惩戒对象的；

3.近两年内，在公务员考录和事业单位公开招聘中存在违纪违规行为的；

4.聘用后即构成回避关系的；

5.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

三、薪酬待遇

聘用人员为事业编制，执行国家政策规定的薪酬待遇。

四、报名

（一）报名时间

自2022年8月25日至8月29日止。

（二）报名方式

采取网上报名方式，报考人员登陆广州美术学院人才招聘网( https://zp.gzarts.edu.cn/web/index )，按网上提示进行报名、填写个人信息。

（三）注意事项

1.考生只能选择一个岗位报名。报名时与考试时使用的个人照片应保持一致，报名时应确保所填各项信息真实有效，凡以虚假信息报名的，一经查实即取消考试及聘用资格。

2.考生应践行诚信报考，对恶意报名、攻击报名系统的人员，将按照有关规定处理，涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

3.按广东省相关规定符合考试加分政策的报考人员，应在报名系统中填写符合加分政策项目名称、相关服务证书名称及编号，并将证明材料扫描件发送至邮箱rscgm@126.com,笔试当天提供证明材料原件和复印件。凡未在报名系统中填写加分事项或未在笔试当天进行加分资格审核的，不予加分。

4.落实回避规定要求，凡与报考单位领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲、近姻亲关系、其他亲属关系的考生，不得应聘该单位的组织（人事）、纪检监察、审计、财务岗位，以及与该领导人员有直接上下级领导关系的岗位。

（四）资格初审

笔试前，对考生是否符合公告基本条件和报考岗位具体条件进行资格初审。资格初审以网上填报的个人信息为依据，不符合招聘条件者，资格初审不通过。资格初审结果将在报名系统内公布。

（五）打印准考证

通过资格初审者，请于规定时间内在报名系统自行下载打印准考证。准考证是参加本次公开招聘的重要证件，请考生妥善保管。

五、考试

考试采取笔试+面试的形式。本次考试不指定考试参考书和教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。

（一）笔试

笔试成绩按100分计算，成绩计算到小数点后2位，笔试合格分数线为60分。成绩相同时，视为该岗位并列。笔试成绩在笔试结束后10个工作日内通过省人力资源和社会保障厅网站（ http://hrss.gd.gov.cn ）和我校人才招聘网( https://zp.gzarts.edu.cn/web/index )进行公布。

（二）资格复核

笔试结束后，对考生是否符合本公告基本条件及报考岗位具体条件进行现场资格审核。在笔试合格考生中，根据笔试成绩从高分到低分排序，每个招聘岗位按1：3比例确定进入资格复核人选。如果入围人数未达到1：3的，按照实际入围人数进入资格复核。具体时间、地点及要求将在我校人才招聘网另行通知。未按规定时间参加资格复核的，视为自动放弃；对证件（证明）不全且不能在规定时间内补全的或与报考资格条件不符的，直接取消应聘资格。如出现空缺，在同一岗位、笔试合格的考生中依次从高分到低分递补。通过资格复核进入面试人员名单在笔试结束后20个工作日内通过省人力资源和社会保障厅网站（ http://hrss.gd.gov.cn ）和我校人才招聘网( https://zp.gzarts.edu.cn/web/index )进行公布。

（三）面试

面试主要考察考生与岗位所要求能力的匹配程度，同时考察考生综合分析能力、组织管理能力、语言表达能力及举止仪表等。

1.面试对象。资格复核通过人员。

2.面试组织。面试采取结构化的方式进行，具体安排另行通知，未按规定时间参加面试的，视为自动放弃。

3.面试成绩。面试成绩按100分计算，成绩计算到小数点后2位，面试合格分数线为75分。面试过程实行集中封闭管理，面试完毕后当场评分，并公布结果。

（五）考试总成绩

考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次；如面试主评委评分仍然相同的，另行组织面试。

六、体检和考察

体检和考察对象按招聘岗位，根据考试总成绩由高至低等额确定。

体检工作按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》执行。考察工作按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》执行。

七、公示和聘用

报考人员经考试、体检、考察后确定拟聘用人选，名单在广东省人力资源和社会保障厅（ http://hrss.gd.gov.cn ）和我校人才招聘网( https://zp.gzarts.edu.cn/web/index )公示7个工作日。经公示无反映或反映问题不影响聘用的，按规定办理聘用手续。

拟聘人员应服从学校的工作安排，按规定时间办理报到手续。逾期不报到的，视为自动放弃。

八、有关问题的说明

（一）本次招聘如有涉嫌违纪违规的，依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）追究责任。

（二）应聘人员应确保联系方式准确、畅通。

（三）招聘相关通知将通过广州美术学院人才招聘网页（ https://zp.gzarts.edu.cn/web/index ）发布，考生务必及时登录网页了解。

（四）本公告及其附件的“以上”、“以下”均包含本级基数。

（五）年龄的时间界限计算至报名截止日，30周岁及以下是指1991年8月30日之后出生，35周岁及以下是指1986年8月30日之后出生。

（六）资格审查贯穿招考工作全过程。在招聘各环节发现考生不符合报考资格条件的，或发现考生提供的材料、信息不真实的，取消考生的报考资格或者录用资格。

（七）因应聘人员体检、考察不合格，或拟聘人员放弃聘用，或拟聘人员公示结果影响聘用导致招聘岗位出现空缺的，可按相应岗位考试总成绩从高到低依次递补体检或考察人选。

（八）本公告未尽事宜按《广东省事业单位公开招聘人员办法》和我校有关规定执行。

九、疫情防控要求

本次招聘在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，笔试、资格审核、面试等疫情防控要求将在学校网站发布，或通过电子邮件、短信等方式通知。学校将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整，并发布相关信息，请报考人员及时关注、严格执行、理解支持。

十、联系方式（*咨询请于工作日9：00-12：00，14：00-16：00联系）

咨询*：020-39362160

监督*：020-39325774

广州美术学院2022年公开招聘事业编制工作人员岗位表.xls

2022年广东广州美术学院公开招聘事业编制工作人员报名入口

1、教育和文化类事业单位。
说道事业单位，我们首先想到的就是教育，比如老师。没错，教育事业单位主要就是指的小学、初中、高中、大学等。当然也有一些成人教育单位。其实如果再宽泛一些，只要涉及到教育机构都属于事业单位。而文化事业单位一般就是指的从事文化工作，比如电视台、广播、报社等。
虽然最近几年很多人对教育事业单位失去了很多兴趣，但是教育事业单位也确实稳定，尤其是义务教育单位，工资福利待遇都不错，虽然会感觉学生难教，那不是很多人不想进入教育事业的理由。如果现在有想法进入教育事业单位的，赶快加油吧！
2、医疗保健和社会福利机构。
医疗行业大家比较熟悉了，比如医院的医生、护士，虽然现在取消了事业编制，但是在前几年确实很火。虽然现在没有了编制，但是很多人还是愿意进入这个行业，不管是公立还是私立，福利待遇确实没的说。
其实还有很多类似的机构，这些机构不是医院，但是却属于医疗保健，比如：计划生育服务单位、防疫站等，这些单位的工作人员也是属于事业编制，但是容易被忽略。社会福利机构就比较容易理解了，比如：养老院、福利院、托儿所、康复院等。这些机构都是福利单位，也是属于事业编。
3、科技、体育、交通、城市公用事业单位。
还有一些大家不是很熟悉的单位，比如科研所，从事国内体育事业器材、体育赛事的单位，还有就是铁路、公路运输等单位，比如公路养护。城市公用事业主要是环保这方面的单位，比如：环保局、园林绿化、市政养护等事业单位。
这些单位也比较常见，但是大家很难想到这些属于事业单位，这些单位平时并不起眼，但是却和其他事业编制一样。让人羡慕。
4、勘察设计、地震预防、海洋与环境保护等机构。
再看看这几类事业单位，真的算是涵盖了各行各业。比如勘探设计，这一类属于国家事业单位，很多私人勘察都是不被允许的。主要从事就是勘察设计工作。还有一个事业单位是我们每天都接触到的，就是地震局，主要从事的就是地震预防，每天主要就是做监测工作。海洋事业单位相对比较冷门，主要是从事海洋保护等工作，和环保工作差不多。重要的就是这些单位都是事业单位，很多人优秀的人都可以考虑去这里为国家做贡献。
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【 #事业单位# 导语】2022浙江省文化和旅游厅关于部分直属事业单位公开选聘人员的公告已发布。报名时间：公告之日起至2022年8月20日止， 为您整理了以下内容，供您参考。

根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江省文化和旅游厅部分直属事业单位拟面向全省公开选聘工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘单位

此次招聘的浙江省文化和旅游厅下属事业单位共4家。简介如下：

（一）浙江美术馆：公益一类事业单位，预算形式为财政全额补助，机构规格为正处级。主要承担美术作品和美术文献的展览、陈列、征集、收藏，并利用美术和美术馆资源开展学术研究、教育推广、对外交流和公共文化服务。单位位于杭州市区。

（二）浙江省博物馆：公益一类事业单位，预算形式为财政全额补助，机构规格为正处级。主要承担文物收藏、保护、研究、展示及对外交流等工作。单位位于杭州市区。

（三）浙江省非物质文化遗产保护中心：公益一类事业单位，预算形式为财政全额补助，机构规格为正处级。主要承担组织实施全省非物质文化遗产保护计划，开展非物质文化遗产学术研究和省级对外交流合作工作，省级非物质文化遗产数字化应用系统开发运行和业务协同集成等工作。单位位于杭州市区。

（四）浙江省文化和旅游宣传推广信息中心：公益二类事业单位，预算形式为财政适当补助，机构规格为正处级。主要承担省级文化和旅游系统信息化运行、维护服务工作；省级文化和旅游整体信息宣传、产品推介、品牌打造，承办主题推介活动和重要展会等工作。单位位于杭州市区。

二、招聘岗位、条件及待遇

（一）需求计划

本批次招聘需求为9个岗位9人。

岗位名称、招聘人数及具体要求见招聘计划表（见附件1）。

（二）招聘对象

本次招聘对象为全省党政机关公务员或事业单位在编在岗人员。

（三）资格条件

应聘人员应符合下列条件：

1.政治素质过硬，遵纪守法，品行端正，具备岗位履职所需的政策理论水平和工作能力；

2.具有较强的综合文字、沟通协调能力；

3.近三年在机关或事业单位考核等次在称职（合格）以上；

4.具备岗位所需的学历（学位）、专业、技能条件；

5.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形；

6.能在岗位用人时限内及时入职；

7.具备岗位所需要的其他条件。

8.法律法规规定的其他条件。

具有下列情形之一的，不得参加报考：

1.试用期未满，或试用期满考核合格但参加工作不满1年的；

2.人事档案涉嫌涂改造假，或者出生时间、参加工作时间、入党时间、学历学位、工作经历、机关事业单位在编在岗人员身份等重要信息记载存疑的；

3.涉嫌违纪违法正在接受组织审查且尚未作出结论的；

4.曾受到党纪、政纪处分或刑事处罚的；

5.其他原因不宜报考的。

（四）岗位待遇

招聘岗位性质为事业编制内用人，实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。

三、招聘程序与办法

（一）报名和资格初审

1.电子邮件报名。应聘人员应于公告之日起至2022年8月20日止，发送报名电子邮件到指定邮箱，报名材料请压缩打包附件上传，邮件主题设为“应聘xx岗位+姓名”，逾期者视为无效报名：

浙江美术馆：zmzp@zjam.org.cn；

浙江省博物馆：tujy@zjmuseum.cn；

浙江省非物质文化遗产保护中心：zjfy715849574@163.com；

浙江省文化和旅游宣传推广信息中心：xxzx@zjwh.gov.cn。

报名材料包括：报名表（见附件2）、身份证、学历学位证书、专业技术职务聘用文书（聘用合同或聘书、任命文件）、所在单位出具的工作经历证明材料、荣誉证书、个人小传、本人曾主笔撰写的公文、正式发表的有关文章及能证明本人岗位工作能力的相关材料扫描件等。

2.资格初审。报名结束后7个工作日内，招聘单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，并通过电子邮件向报名人员反馈初审结果。

通过资格初审的报考人数应不少于计划招聘人数的3倍，否则取消招聘计划。

（二）考试

考试考核采用评议、笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分，并各按50%计入总成绩。

1.评议。如果各个岗位通过资格初审人数超过25人，单位将对通过资格初审人员进行评议，评议主要针对应聘人员以往学业情况、工作经历与招聘岗位的关联度、工作实绩、所获荣誉等，择优确定25位笔试对象。

如果各个岗位通过资格初审人数不超过25人，则全部进入笔试环节。

2.笔试。具体时间、地点安排另行在网上通知，请通过评议的应聘人员务必关注。

笔试主要考查应聘人员的业务水平和综合工作能力（不指定具体参考书籍或资料）。笔试后，根据笔试成绩从高到低，按1:6的比例确定入围面试人员名单。

3.面试。面试前安排资格复审，资格复审和面试有关安排另行在网上通知。

面试方式为结构化面试，主要考察应聘人员的岗位匹配性、分析和解决问题能力、专业素质和综合素质。

面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

（三）体检、考察

考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位根据总成绩从高分到低分（总成绩相同的，以面试成绩高者优先）等额确定体检、考察对象。

考察依据公开招聘条件和岗位职责要求，坚持德才兼备原则，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，对是否适合和胜任选拔职位作出评价。

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》（修订后）并按有关操作规程执行。考察合格者才能被确定为体检对象。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。

因应聘人员本人原因或现所在单位原因，导致招聘单位确定考察时间内无法进行有效考察的，视作不宜聘用。

（四）公示

经体检、考察均合格的人员，确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理进人和聘用手续。

（五）其他

应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，由招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，有关岗位均根据考试总成绩从高分到低分依次进行。

四、纪律、监督与咨询

（一）本次招聘有关信息指定在下列网站公布：

1.招聘单位网站：

浙江美术馆：（ http://www.zjam.org.cn ，公告信息）；

浙江省博物馆（ http://www.zhejiangmuseum.com ，资讯/通知公告）；

浙江省非物质文化遗产保护中心：（ http://www.zjich.cn ，通知公告）；

2.主管部门网站（ http://ct.zj.gov.cn/ ，政务公开/人事信息）；

3.浙江省人力资源社会保障网（ http://rlsbt.zj.gov.cn/ ，事业单位招聘）。

招聘过程相关信息（资格审查、笔试、面试结果，及有关工作安排通知、递补信息等）仅在招聘单位网站（浙江省文化和旅游宣传推广信息中心相关信息在主管部门网站）公布，请应聘者自行留意。

（二）对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。

（三）应聘人员参加考试，必须严格遵守考试场所的疫情防控要求和相关安排。

（四）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。

监督*：0571-85211741（浙江省文化和旅游厅人事处）。

（五）有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。各单位联系*如下：

1.浙江美术馆：0571-87162027（胡老师）

2.浙江省博物馆：0571-86013736（屠老师），0571-87988993（徐老师）

3.浙江省非物质文化遗产保护中心：0571-87092628（余老师）

4.浙江省文化和旅游宣传推广信息中心：0571-85116816（张老师）

1.浙江省文化和旅游厅部分直属事业单位公开选聘计划表.xls

2.浙江省文化和旅游厅部分直属事业单位公开选聘报名表.docx