雅安事业单位招聘名额 2023年雅安市人事考试中心公开考核招聘事业单位工作...

截止于2023年2月20日，5452人。
根据雅安市教育局官网显示，2023年四川雅安市公开招聘综合类事业单位工作人员共有5452人报名缴费。
2023年缴费人数与招考名额之比17：1（全市招328人），竞争趋势相比往年低。

根据《雅安市事业单位公开招聘工作人员实施办法》和《雅安市事业单位公开招聘工作人员面试工作管理办法》规定，现将雅安市人事考试中心2023年公开考核招聘事业单位工作人员有关事宜公告如下：
一、招聘名额、岗位及范围
本次公开考核招聘事业单位工作人员1名，具体招聘岗位、名额及报考资格条件详见附件1《雅安市人事考试中心2023年公开考核招聘事业单位工作人员岗位条件一览表》，凡符合岗位报考条件人员均可报名。
报考人员须在面试资格复审前取得岗位要求的有关证书。
未在规定时间内取得有关证书的，将取消进入下一招聘环节资格或聘用资格。
二、资格条件
(一)招聘对象
面向全国，凡符合报考条件的考生均可报名参加考试。
(二)报考条件
1.具有中华人民共和国国籍;，热爱祖国;
2.遵纪守法，品行端正;
3.具有招聘岗位要求的专业知识及工作能力;
4.身体健康，能坚持招聘岗位的正常工作;
5.年龄30周岁及以下(1992年3月23日及以后出生)
6.海外留学回国人员须具有国家教育部认可的同等学历学位。
7.招聘岗位要求的其他条件。
(三)凡有下列情形之一者不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的人员和曾被开除公职的人员;
2.受党纪或政纪处分且在处分期内的人员;
3.在各级公务员(参照人员)和事业单位公开招考中违规违纪在禁考期内的人员;
4.公务员(参照人员)和事业单位工作人员被辞退未满三年的;
5.现役军人;
6.国家法律法规规定不宜聘用的人员。
三、具体程序
本次公开考核招聘全部采用现场报名。
资格审查工作由雅安市人力资源和社会保障局负责。
资格审查贯穿于整个招聘过程，在任一环节中发现考生不符合招聘岗位报考条件或所填信息与实际情况不相符、隐瞒实情的，资格审查单位均可取消其进入下一招聘环节资格或聘用资格。
(一)报名时间：2023年3月23日―3月24日(上午09:00-11:30，下午15:00-17:00)
(二)报名地点：雅安市人力资源和社会保障局709办公室(雨城区先锋路30号七楼)。
本次公开考核招聘不收取报名费、面试费。
其他车旅费等由应聘者自理。
(三)报名材料：
1.《雅安市人事考试中心2023年公开考核招聘事业单位工作人员报名表》(附件2)1份;
2.有效身份证原件和复印件1份;
3.有效的学位证、毕业证原件和复印件1份;
其中留学回国人员须具有国家教育部认可的同等学历学位，并且需提供经教育部留学服务中心认证的学历学位证明原件和复印件1份。
4.岗位要求的其他报考证明材料。
不能按要求提供上述证件和证明以及未按规定时间参加资格复审的报考者，视为自动放弃面试资格。
(三)考试考核
现场报名资格审核通过者发放《面试通知书》，具体时间及地点详见《面试通知书》。
岗位报名人数与招聘名额数比达到30:1及以上时，雅安市人力资源和社会保障局可根据情况，在面试前进行笔试，并根据笔试成绩高低，按3:1的比例确定进入面试人员。
笔试成绩仅作为确定进入面试考生人选的依据，不计入最后总成绩。
1.面试考核方式：主要采取结构化面试形式，测试考生的综合素质和岗位适应能力，面试满分为100分。
2.面试考核结束后，由雅安市人力资源和社会保障局视情况划定面试考核合格分数线，凡低于面试考核合格分数线的，不得进入体检、考察程序。
(四)体检
面试结束后，根据岗位招聘名额，按照考生面试成绩从高到低等额确定进入体检人选。
体检工作由雅安市人力资源和社会保障局组织实施，体检时间由雅安市人力资源和社会保障局自行确定并通知已通过面试的体检人选。
体检在县级以上综合性医院进行。
体检的项目和标准参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)和《关于修订及有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。
公告发布后至本次公招体检实施前，如国家出台体检新规定的，按照新规定执行。
考生对体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求，复检内容为对体检结论有影响的项目。
复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。
体检不合格者，不再进入后续程序。
(五)考察
体检结束后，雅安市人力资源和社会保障局对拟聘人员进行考察，主要内容包括思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力、个人信用等方面情况，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。
考察不合格者，不再进入后续程序。
(六)公示
雅安市人力资源和社会保障局根据考生的考核、体检、考察结果确定拟聘用人员后，通过雅安人事考试网进行7个工作日的公示。
公示期间接受社会监督举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。
(七)聘用
公示无异议的，按程序办理聘用审核确认手续。
聘用工作原则上于2023年9月30日前结束。
受聘人员如系其他单位的工作人员，应当在公示结束后1个月内依法终止或者解除与原单位的人事、劳动关系，不能在规定期限内解除或终止与原单位的人事、劳动关系的，不得办理聘用审核确认手续并取消其聘用资格。
受聘人员管理按照《雅安市事业单位人员实行全员聘用制管理的实施意见》执行，其中首次参加工作的试用期为1年，再次参加工作的试用期为6个月(再次参加工作的人员是指考生原为机关、事业单位正式在职在编人员)。
未按招聘单位规定时间上岗或不签订聘用合同的，视为自动放弃聘用资格。
四、政策待遇
(一)编制
本次招聘使用事业编制，在单位服务期不少于5周年。
(二)工资、补助
招聘人员职务、职称按国家和省有关规定办理，除享受事业单位工作人员正常福利待遇外，符合条件的，按照人才政策相关规定执行。
五、纪律与监督
本次招聘严格按照事业单位公开招聘有关规定进行，全程接受纪检、监察部门的监督。
若有弄虚作假等违纪违规行为，一经查实，将按照《行政机关公务员处分条例》《事业单位工作人员处分暂行规定》及《四川省人事考试违规违纪行为处理办法(试行)》等规定处理。
相关事项提示：
请考生在考试特别是资格审查和面试期间保持通讯畅通，通讯方式变更后，应主动告知招聘单位。
因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。

1.政策咨询和资格审查咨询* 0835-5963029
2.监督* 0835-5897092
附件：1.《雅安市人事考试中心2023年公开考核招聘事业单位工作人员岗位条件一览表》
2.《雅安市人事考试中心2023年公开考核招聘事业单位工作人员报名表》
2023年3月13日

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2020年四川雅安市事业单位招聘公告还未发布，为了帮助广大考生备考，四川事业单位考试网为大家整理了2019年四川事业单位考试信息，需要详细了解四川省事业单位考试信息的小伙伴，详见如下：

参考信息：2019年四川雅安市公开考试招聘医护类事业单位工作人员204人公告汇总（2019年3月26日发布）

(一)笔试。

1.笔试科目。笔试科目为《医学基础知识》和《职业能力倾向测验》两科，满分各为100分。笔试科目均不指定参考资料。

2.笔试时间。2019年4月27日(具体时间、地点详见《准考证》)。缺考任意一科的考生，视为放弃招聘资格。

笔试成绩将于2019年5月8日在雅安人事考试网进行公布。由于阅卷工作采用了分数处理自动化系统，没有人工登分、核分过程，原则上不接受考生查分申请。因缺考、违纪、零分等特殊情况需申请查分的，可于2019年5月11日前由本人携带身份证、准考证原件和复印件各1份到雅安市人事考试中心申请查分，逾期不再受理。查分结果于2019年5月13日在雅安人事考试网上公布。

(二)资格复审及面试。

1.资格复审。资格复审工作由各县(区)人力资源社会保障局或市级招聘单位主管部门负责。资格复审时间由我局统一确定并集中进行。

资格复审公告将于2019年5月20日通过雅安人事考试网发布。各县(区)人力资源社会保障局或市级招聘单位主管部门在参加笔试的人员中，按照进入面试资格复审人数与岗位招聘名额3∶1的比例，根据考生笔试成绩(含加分)从到低分依次确定面试资格复审人员(最后一名如成绩相同，则一并进入面试)。未达到3∶1比例的，其岗位报考并参加笔试考生全部进入面试资格复审。进入面试资格复审程序的考生应按照资格复审公告要求携带《考生信息表》一份(须贴上本人照片)、有效身份证、报考资格条件要求的毕业证、学位证、从业资格证或专业技术资格证等证书原件及复印件参加资格复审。考生如系机关、事业单位在职在编工作人员，须提供所在单位、主管部门及组织(人社)部门出具的同意报考证明;考生如系2019年高校应届毕业生，须提供所在院校出具的拟毕业时间、拟取得的学历、学位及所学专业的相关证明;对有工作经历或年限要求的岗位，须提供相应的工作年限证明。

报考“具有两年及以上基层工作经历”岗位的，要提供录(聘)用文件、劳动合同、社保缴费证明或工作经历证明等相关证明材料(其中之一即可)。

经资格复审合格者，发给面试通知书，并按照省发改委、省财政厅川发改价格〔2017〕472号文件规定缴纳面试考务费80元;资格复审不合格者，由负责资格复审单位取消其面试资格。在资格复审阶段出现的缺额，由负责资格复审的单位在参加笔试人员中按笔试成绩依次递补。递补工作只进行一次。因递补考生所留*有误或不畅通所致无法通知递补参加资格复审的，视为自动放弃，责任自负。

资格复审工作结束后三个工作日内，我局将通过雅安人事考试网公布最终进入面试考生名单。

2.面试。面试工作由县(区)人力资源社会保障局或市级招聘单位主管部门统一组织实施，即：报考县(区)卫生事业单位的由县(区)人力资源社会保障局组织实施;报考市级事业单位的由市级招聘单位主管部门组织实施。面试方式根据《雅安市事业单位公开招聘工作人员面试工作试行办法》确定，面试满分为100分。面试资格复审合格者，凭本人有效身份证和面试通知书参加面试。

本次招聘资格复审及面试工作原则上在2019年6月30日前结束。

原标题：雅安市关于2019年公开考试招聘医护类事业单位工作人员的公告

1、报名方式：报名采取网络报名的方式进行，不组织现场报名。
2、报名地址：报名网站为雅安人事考试网，考生登录网站后可根据提示完成报名。
3、报名时间：2016年雅安事业单位招聘考试公告信息预计会在3月份发布，公告发布地址为雅安人事考试网，公告发布后才开始报名工作，楼主可持续关注该网站以获得最新公告信息。