酒泉事业单位招聘信息 2020酒泉教育系统招聘115人报考条件?

2020年甘肃酒泉市教育系统事业单位招聘115人公告已发布，其中市直院校11人，肃州区17人，金塔县15人，玉门市15人，瓜州县20人，敦煌市21人，肃北县4人，阿克塞县12人。根据公告可知，报名时间为2020年7月21日至7月26日（上午9:00至下午17:00）期间，应聘人员登录酒泉市事业单位公开招聘报名系统（ http://125.74.216.25:81 ）进行报名。
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。
2.政治素质好，具有良好的品行和职业道德，愿意服从工作分配，履行事业单位工作人员义务，遵守事业单位工作纪律。。
3.热爱教育事业，具有岗位所需的文化程度、专业知识、业务能力和其他条件。
4.身体健康，具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。
5.法律法规规定的其他条件。
（二）资格条件
1.岗位简表中年龄要求30周岁以下的，为1990年1月1日以后出生；年龄要求35周岁以下的，为1985年1月1日以后出生。
2.本次招聘学历要求为全日制本科及以上，非全日制硕士研究生专业必须与本科所学专业一致，且本科必须为全日制师范类专业。
（三）下列人员不得报考
1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的。
2.涉嫌违纪违法正在接受纪律审查、司法调查的。
3.曾被开除公职或者曾因犯罪受过刑事处罚的。
4.酒泉市公务员（含参照管理单位工作人员）及事业单位编制内工作人员。
5.酒泉市公务员（含参照管理单位工作人员）及事业单位工作人员辞职辞退未满5年的。
6.近年来参加公务员或事业单位公开招聘考试，被记入诚信黑名单的人员。
7.现役军人、非应届的在校学生。
8.法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。
（四）符合报考岗位资格条件的退役士兵（官）允许报考。
（五）岗位专业要求
各招聘岗位专业条件参照教育部专业分类目录为准。专业条件设置为具体专业的，仅限于该专业的人员报考；专业条件设置为专业类别的，则该类别所包含的专业均为符合报考专业；因参考目录不一致，考生所学专业与《简表》所列目录有出入的，以用人单位给出的标准为准。不属于同一门类专业目录的，不得报考（如：“信息与计算科学”专业与“计算机科学与技术”专业，虽然字面意思差不多，但不属于同一类别，不能混淆）。具体招聘岗位要求的其它条件，见《岗位简表》。
（六）其它岗位要求
根据人力资源社会保障部、教育部、司法部、农业农村部、文化和旅游部、国家卫生健康委、国家知识产权局《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》，此次公开招聘工作人员不将教师资格证和普通话等级证作为限制性条件，实施“先上岗、再考证”的阶段性措施，凡符合招聘岗位相应资格条件的高校毕业生，可以先报考相应岗位，再参加教师资格证和普通话等级证考试并取得相应资格。对本次教育系统事业单位公开招聘中被聘用的高校毕业生，实行聘用制管理，用人单位与招聘的高校毕业生签订聘用合同，试用期1年，在试用期内未取得相应教师资格证（以岗位简表为准）和普通话等级证的，解除聘用合同，取消聘用资格，取消聘用资格的责任由被聘用人员负责。

2021年7月19日，酒泉市人力资源和社会保障局官网发布了酒泉市2021年度事业单位公开招聘工作人员公告，此次全市事业单位计划公开招聘工作人员575名，其中市直42名、肃州区48名、金塔县66名、玉门市172名、瓜州县52名、敦煌市141名、肃北县29名、阿克塞县25名。
本次考试报名采取网络报名的方式进行，报名路径包括*移动客户端和电脑PC端两种方式，报名时间为2021年7月24日上午9:00至7月28日下午17:00。
【温馨提示】：
笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，每科满分均为150分。应聘人员按照所报考岗位对应的招聘类别，分别参加相应类别的考试。个别岗位所列专业或考生所学专业与试卷类型有出入的，以《岗位简表》公示的试卷类型为准。

2019年11月14日，酒泉市人力资格和社会保障局发布了2019年酒泉市事业单位公开招聘（选调）工作人员公告，报名时间为2019年11月18日至22日，每日上午9时00分至12时，下午3时至6时30分。报名采用的是现场报名发方式：
1.笔试
考试内容：参加公开招聘岗位的，笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，每科满分均为150分，分为：综合管理类(A类)和医疗卫生类(E类)。应聘人员按照所报考岗位对应的招聘类别，分别参加相应类别的考试。个别岗位所列专业或考生所学专业与试卷类型有出入的，以《简表》公示的试卷类型为准。
本次笔试科目考试大纲为《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(试行)2019年版》。
参加公开选调岗位的，笔试科目为《综合职业能力测试》，满分100分，报考酒泉市卫生健康委员会所属岗位的，笔试内容为综合业务知识及相关医疗专业知识;报考其他岗位的，笔试内容为综合业务知识。《综合职业能力测试》按主客观题型各占50%的分值设置,主观题以写作为主。
考试时间：2019年11月30日。
具体安排为：09:00―10:30 职业能力倾向测验(公开招聘);
09:00―11:30 综合职业能力测试(公开选调);
14:30―16:30 综合应用能力(公开招聘)。
2.面试
根据笔试成绩从高分到低分按岗位招聘人数1:3的比例依次确定进入面试人员，末尾成绩并列者一并进入面试。个别岗位达不到1:3的，按实际参加笔试人数确定面试人员，面试成绩达不到80分的，取消应聘资格。发放面试通知单前因考生主动放弃的，按成绩从高到低递补面试人员，面试通知单发放后考生缺考，不再递补面试人员。
报考医疗卫生岗位的面试采取专业知识问答及结构化面试相结合的方式进行，其他岗位面试采取结构化面试的方式进行。面试主要测试应聘人员专业知识、综合分析能力、处理问题能力、应变能力和语言表达能力。
面试进行现场百分制考察评分。
应聘人员须持笔试准考证、面试通知单和有效身份证明(身份证、临时身份证)，按通知规定的时间、地点参加面试。身份证过期的，不得参加面试。具体面试时间、地点另行通知。