浙江县级事业单位招聘 2012年浙江温州市永嘉县事业单位招聘考试报名时间 ...

浙江人事考试网最新消息：2012年下半年永嘉县事业单位招聘事业单位工作人员103名。报名时间：2012年12月22日-23日（上午8：30-11：00，下午2：00-5：00），报名地点：县实验中学食堂一楼（下塘）。考试时间：2013年1月12日上午9：00-11：30。报名表：从永嘉人才网下载。搜搜教育联展网。

【 #事业单位# 导语】2021浙江省衢州市柯城区机关事业单位编外人员招聘公告【83人】已发布，报名时间2021年06月21日09:00-2021年06月23日17:00。 为您整理了招聘条件和报名流程，供您参考。

一、招聘范围、计划和条件

(一)招聘范围

面向衢州市户籍或生源人员，以“生源地”报考的仅限2021年普通高校应届毕业生。

下列对象亦可报考：

1.应聘人员的配偶为衢州市户籍。

2.应聘人员或其配偶目前在衢州市参加养老保险并连续缴纳一年及以上。

3.研究生毕业且具有硕士及以上学位的人员。

本次招聘所涉及的户口迁入时间、养老保险缴纳年限计算统一截止到2021年6月23日。

(二)招聘计划和条件

1.招聘计划

本次共计划招聘83名，具体招聘岗位、计划数和报考条件等详见《2021年衢州市柯城区机关事业单位编外人员招聘计划表》。

2.招聘条件

(1)政治素质好，遵纪守法;

(2)作风正派，服从组织安排，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强;

(3)身体健康，能适应所报考岗位的工作需要;

(4)熟悉计算机办公软件操作;

(5)因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国*党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员在各级公务员招考(事业单位招聘)中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，以及其他不宜聘用为机关事业单位编外用工情形的人员，不得报考;

(6)现役军人、在全日制普通高校在读人员不能报考;

(7)具备招聘岗位要求的专业、学历及其他相应条件，详见附件1。

本次招聘所涉及的工作经历时间、相关年限要求均计算到2021年6月23日;涉及到年龄计算的，30周岁及以下指1990年6月23日及以后出生，以此类推。

二、招聘程序及办法

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照报名、笔试、面试、体检、考察、公示的程序择优聘用。柯城区人民检察院“驾驶员”、柯城区人民法院“驾驶员”、柯城区机关事务保障中心“音控师”及“驾驶员”岗位由劳务公司会同用工单位另外组织实施。

(一)注册及报名

本次招聘采用网上报名的方式进行，不设现场报名。

时间：2021年6月21日9:00―6月23日17:00。

报名网址：浙江省通用招聘网报平台(网址：http://qssy.zjks.com)。

报考人员上网注册个人信息后，选择单位和岗位进行报名，仅注册未选择报考岗位或更改个人信息后未重新选择报考岗位的均视为无效报名，逾期将不再受理注册及报名。每人只能报考一个岗位。

请应聘人员在网报平台如实填报户籍或生源地，符合“应聘人员的配偶为衢州市户籍、应聘人员或其配偶目前在衢州市参加养老保险并连续缴纳一年及以上”等情形的，请在“外语、计算机及其他资格证书情况、奖惩情况、职称情况和所报考职位要求的其他情况”栏内注明。

(二)资格初审

时间：2021年6月21日9:00―6月24日17:00。

报考人员可上网查询资格初审结果及未通过初审的理由。未通过资格初审，但仍在网上报名期限内的(2021年6月21日9:00―6月23日17:00)，可再次报名并接受资格初审。

资格初审工作由各用工单位负责。

(三)网上缴费

时间：2021年6月25日9:00―6月27日17:00

通过资格初审的报考人员登录浙江省通用招聘网报平台办理网上缴费。考试费用50元(根据浙价费〔2018〕21号文件规定，公务员录用考试和事业单位公开招聘人员考试，考试费标准为每人每科50元)，未按时缴费确认的视为自动放弃。

贫困家庭考生应于2021年6月27日16时前将本人有效期内第二代身份证(正、反2面)及所在县级民政(扶贫)部门出具的低保证或特困证明复印件拍照发到指定邮箱(464509133@*.com)，经审核后免除其考试费。

(四)公布核减岗位

本次招聘按缴费人数1:2比例开考，报名缴费人数不足开考比例的将进行核减，岗位核减情况将通过衢州市柯城区人民*政务公开“招考录用”板块向社会公布。

报考岗位被核减的报名人员，可自接到取消计划通知起24小时内按要求进行改报名。逾期未改报的，视作放弃，退还考试费。

(五)下载并打印笔试准考证

时间：2021年6月30日9:00―7月3日9:00

已完成缴费人员可在浙江省通用招聘网报平台下载打印笔试准考证。

(六)笔试

笔试采用闭卷形式，满分100分，笔试科目为综合基础知识和写作。笔试满分为100分。笔试时间初步定于2021年7月3日。笔试不指定专门复习用书。

(七)资格复审

笔试结束后，由区人社局统一划定笔试合格分数线，未达到笔试合格分数线的，不得进入资格复审环节。按笔试成绩从高分到低分确定1：3比例确定参加资格复审对象，若遇最后一名同分的，则一并列入资格复审，入围人数不足规定比例的按实际人数确定参加资格复审对象。

资格复审须携带材料：

(1)自行下载《2021年衢州市柯城区机关事业单位公开招聘编外人员报名表》，填写完整并提供本人近期免冠一寸彩色证件照片1张;

(2)有效期内第二代身份证(原件及复印件);

(3)能证明符合招聘岗位户籍要求的户口本、结婚证以及在衢州市缴纳养老保险情况的证明(原件及复印件);

(4)国家承认的学历学位证书(原件及复印件)，其中2021年普通高校应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表和就业协议书，留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学学历、学位认证书;

(5)有工作经历要求的岗位，需提供单位工作证明或有效的劳动合同书;

(6)应主动提供能证明符合招聘岗位资格条件要求的其他材料。

资格复审通知将在柯城区人民*政务公开“招考录用”板块上发布，请报考人员密切关注并及时登陆查询。资格复审开始前24小时以内，报考人员确认不参加资格复审的，相关岗位不再递补。未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，不能参加面试，相关岗位不再递补。

资格复审的时间、地点另行通知。

(八)面试

1.资格复审通过人员按面试通知书的具体时间、地点和要求准时参加面试。未按规定时间、地点参加面试的，视作自动放弃面试，相关岗位不递补。

2.面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察。

(九)体检

按考生的笔试成绩40%和面试成绩60%合成综合成绩(满分100分，计算到小数点后四位，尾数四舍五入)。

根据综合成绩从高分到低分按招聘计划数1�U2的比例确定体检对象。入围参加体检人数不足规定比例的按实际入围人数参加体检。

报考人员体检标准参照国家人社部、卫生部《修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉》(人社部发〔2016〕140号)等政策执行。

体检实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。

体检医院为具有公务员招考体检资质医院或县级及以上综合性医院。纪检监察部门、区人力社保局在录用过程中对考生的体检结论有疑问的，必要时，可以要求考生进行复检。

报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

(十)考察

在体检合格人员中，根据综合成绩从高分到低分按招聘计划数1�U1的比例确定考察对象，考察工作参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行，考察工作由区人力社保局会同各招聘单位主管部门组织实施。考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。

报考人员放弃体检、考察或体检不合格、考察结论为不宜聘用的、在考察阶段本人放弃聘用资格的，可在面试(体检)合格人员中按综合成绩从高分到低分予以递补。

(十一)公示、聘用

1.公示。体检、考察均合格的人员，确定为拟聘用人员，在柯城区人民*政务公开“招考录用”板块上公示3天。

2.聘用。公示期满无异议或虽有反映经查实不影响聘用的，按规定办理相关手续，实行劳务派遣，与劳务派遣机构签订劳务派遣协议，并按规定实行试用期制度。对不能按时报到的，视作放弃。试用期满后，考核不合格者解除劳动合同。

以自学考试、成人教育、电视大学等非全日制普通高校学历报考的，须在2021年7月31日前取得毕业证书;在2021年9月30日前，2021年普通高校应届毕业生须取得学历证书，留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位证书。

3.补录。本次招聘的拟聘用对象，因未按时报到、试用期考核不合格，或签约对象离职等情况带来岗位空缺的，经用人单位书面申请，可按照“在同单位、同岗位面试合格人选中按总成绩从高分到低分”的原则依次补录。补录人员需进行体检、考察、公示后方可聘用。

4.入库。建立编外用工备选库，面试合格的未聘用人员，进入编外用工备选库管理。若招聘单位未按计划招到人员，备选库内人员将有机会与单位进行洽谈，洽谈后双方同意可确定为拟聘用人员。经考察、公示后办理聘用手续，与劳务派遣机构签订劳动合同，并按规定实行试用期制度。

三、新冠肺炎防控要求

公开招聘工作严格按照要求做好疫情防控，参加本次公开招聘的考生应在考试前14天申领“健康码”。

1.“健康码”为绿码且健康状况正常，经现场测量体温正常的考生可参加考试。

2.“健康码”绿码但是考前14天内出现相关症状的考生、“健康码”非绿码但无相关症状的考生，应提供近3天内核酸检测阴性证明材料或出示包含核酸检测阴性信息的“健康码”绿码，无法提供以上证明的，须在来柯后第一时间到综合服务点或有资质的检测机构接受核酸检测，核酸检测结果阴性的方可参加考试。

3.报考者为既往的新冠肺炎确诊病例、无症状感染者及密切接触者，应当主动向参考地考试机构报告，除提供考前7天内核酸检测阴性报告外，还需出具肺部影像学检查无异常的证明。

4.来自国内中高风险地区但已完成隔离医学观察，核酸检测阴性且“健康码”为绿码的日常健康监测期的考生，可参加考试，但应主动向参考地考试机构报告。

实行14+7天健康管理措施期间的入境人员，隔离治疗中的新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者，集中隔离期未满的密切接触者以及医学观察期未满的其他人员，不得参加考试。

按照疫情防控要求需提供相关健康证明但无法提供的考生，不得参加本次招聘考试。防控措施根据疫情防控要求适时调整，不另行公告。

四、其他事项

(一)本次招聘过程所有信息均在柯城区人民*政务公开“招考录用”板块上公布，请报考人员随时自行留意，不再另行*通知。

(二)考试违纪违规行为的认定和处理，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

(三)参照《2021年浙江省考试录用公务员专业参考目录》进行专业设置及资格审查，部分专业涉及名称更改的，新旧专业可认定为同一专业;专业名称不一致，但所学方向相同相近的，一般可接受应聘，并以招聘单位审核意见为准。对报考岗位、学历、所需专业要求以及其他要求等信息需要咨询时，请报考人员直接与用工单位联系。

(四)本次柯城区事业单位公开招聘工作由区纪委、监委驻柯城区委组织部纪检监察组负责监督，监督举报*：0570-3022579。

(五)本公告未尽事宜，由衢州市柯城区人力资源和社会保障局负责解释。

招聘政策咨询*：0570-3026258、0570-3025939(咨询时间：8�U30―12�U00，14�U30―17�U00)

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2021年衢州市柯城区机关事业单位编外人员招聘计划表 .xlsx

2021年浙江省公务员录用考试专业参考目录.xlsx

2014 年绍兴嵊州市招聘事业单位工作人员公告(52名)

为满足全市事业单位补充工作人员的需要，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和《*嵊州市委办公室、嵊州市人民*办公室关于印发嵊州市事业单位工作人员招聘和调动管理办法>的通知》(嵊市委办发〔2013〕119号)等有关规定，将组织实施2014年全市事业单位公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

2014年全市计划公开招聘事业单位工作人员52名，具体的招聘单位、职位、人数和报考资格条件，详见《2014年嵊州市公开招聘事业单位工作人员计划表》。报名人数不足招聘计划数3倍的职位，将酌情核减或取消招聘计划(紧缺专业可以1：1进入笔试)。

二、招聘范围、对象和条件

(一)招聘范围和对象：

1、2014年嵊州生源全日制普通高校应届毕业生和嵊州市常住户口(以2014年4月26日户口所在地为准)的社会人员。个别急需岗位(专业)允许市外考生报考，具体条件详见招聘计划表。

2、研究生毕业，并具有硕士以上学位的人员户口不限。

3、委培生须出具委托培养单位同意报考的书面证明。事业单位工作人员不得报考。

4、乡镇农业技术综合服务站面向大学生村官招聘工作人员的对象为：参加嵊州市“选聘到村(社区)任职高校毕业生”(简称大学生“村官”)项目服务满2年、历年年度考核称职及以上，且仍在服务岗位的人员;参加大学生“村官”项目服务满2个聘期、历年考核均为称职及以上，且离开服务岗位未满3年的人员。

(二)招聘条件：

1、拥护中国*的领导，热爱社会主义;遵纪守法，品行端正;身体健康。

2、年龄35周岁及以下(1978年4月26日以后出生)，以身份证出生日期为准。

3、具有国家承认学历。通过高等教育自学考试、成人高等教育学历考试等非全日制普通高校学历考试的人员，须在2014年4月26日前取得毕业证书。

4、必须符合各招聘单位规定的招聘岗位(专业)所需的资格条件(详见《2014年嵊州市公开招聘事业单位工作人员计划表》)。

附：1、《2014年嵊州市公开招聘事业单位工作人员计划表》

2、《嵊州市事业单位招聘报名表》

3、《大学生“村官”报考证明》(其它)

4、《大学生“村官”报考证明》(2006.2007届)

三、招聘办法和程序

(一)报名和资格初审

报名时间：2014年4月26日(星期六)，上午8:30―下午4:30。

报名地点：嵊州市人才市场(东南路596号，嵊州二中路口)

报名方式：下载报名表(见附件2)，如实填写并粘贴照片，按规定的时间、地点进行现场报名。

携带材料：2014年全日制普通高校应届毕业生须提交户口迁移证(户口簿)、报到证、身份证、学历证书等原件及复印件(尚未拿到户口迁移证、报到证、学历证书的，可以凭就业推荐表、就业协议书、户口簿或印有本人户口信息的户口簿页面等原件及复印件，但凡考试后被聘用的对象，须各证齐全后才能办理正式聘用手续);社会人员须提交户口簿、身份证、学历证书、专业技术职务资格证书、工作年限证明等相关资料的原件及复印件;留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。

大学生“村官”报考乡镇农业技术综合服务站的，应提供所在乡镇(街道)出具的服务期满2年、历年年度考核称职及以上，且仍在服务岗位的证明;2006、2007届大学生村官应提供原所在乡镇(街道)出具的服务满2个聘期、历年考核均为称职及以上，且离开服务岗位未满3年的证明(见附件3)。

每人限报一个岗位(专业)，多报的岗位(专业)无效。

(二)考试

考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试各按50%计入总成绩。

1、笔试。笔试时间及科目：2014年5月17日上午9:00―11:30《综合应用能力》;下午14:00―15:30《职业能力倾向测验》。

其中，《综合应用能力》为全主观题，《职业能力倾向测验》为全客观题。《综合应用能力》、《职业能力倾向测验》不指定参考用书。笔试地点另行通知。

2、面试。笔试后根嵊州市据招聘计划从高分到低分按照1：3比例确定面试对象(出现不足规定比例的，按实际人数确定面试对象)。面试满分100分，合格分为60分。

面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。

总成绩计算公式为：总成绩=笔试成绩÷4+面试成绩÷2，总成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。面试时间、地点另行通知。

(三)体检。根据总成绩从高分到低分按招聘计划的1：1比例确定体检对象。体检参考《公务员录用体检操作手册(试行)》(修订后)等政策，并按有关操作规程执行。

(四)考察。体检合格者参加考察，考察标准参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)有关规定执行。如有放弃体检、考察或体检、考察不合格的，将在面试合格人员中从高分到低分依次递补。体检、考察时间届时另行通知。

(五)公示、聘用。体检、考察合格者确定为拟聘用对象，并向社会公示。公示结束后，办理报到聘用手续，试用期按有关规定执行。

四、其他规定

(一)凡在校期间受过党纪、政纪处分且毕业后未解除处分的，报到时因个人原因未取得毕业证的，聘用人员提供的相关证件及材料有弄虚作假的，不予聘用，已经聘用的，一律取消聘用资格。

(二)对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

(三)本次招聘所涉及的工作经历、服务期的计算，截止到2014年4月26日。

(四)根据嵊市委办发[2013]119号文件规定：全市经公开招聘进入事业单位的工作人员，大学本科及以上学历的5年内、大学专科及以下学历的7年内不得调动。

(五)本次招聘不安排、不委托、不授权任何社会机构和个人举办任何培训班。任何兜售与本次招聘有关资料、信息的行为均与招聘组织单位无关、与本次考试无关。

(六)本次公开招聘的信息均在下列网站公布：

嵊州市人力资源和社会保障局(http://www.szldj.gov.cn)

嵊州人才网(http://www.szrcw.com.cn)

政策咨询*：

嵊州市人力资源和社会保障局公务员管理科

0575-83012235

嵊州市人民法院0575-83111295

嵊州市新闻传媒中心0575-83124999

嵊州市广播电视总台0575-83332209

嵊州市民政局0575-83265118

嵊州市人力资源和社会保障局0575-83131969

嵊州市建设局0575-83186117

嵊州市规划局0575-83335376

嵊州市交通运输局0575-83018326

嵊州市水利水电局0575-83109029

嵊州市农业局0575-83100851

嵊州市文化广电新闻出版局0575-83026632

嵊州市经济开发区管理委员会、浦口街道办事处

0575-83275928

嵊州市城南新区管理委员会、嵊州市三江街道办事处

0575-83359916

嵊州市公共资源交易管理委员会办公室

0575-83360381

嵊州市旅游局0575-83299068

甘霖镇人民*0575-83666789

崇仁镇人民*0575-83981050

长乐镇人民*0575-83785626

三界镇人民*0575-83081515

黄泽镇人民*0575-83051705

石璜镇人民*0575-83698580

谷来镇人民*0575-83901303

金庭镇人民*0575-83518006

2　　表格下载：　 《嵊州市事业单位招聘报名表》

3　　附件： 大学生“村官”报考证明

4　　附件： 大学生“村官”报考证明(2006.2007届)

嵊州市人力资源和社会保障局　　2014年4月17日

根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定，象山县人民*金融工作办公室等2家事业单位决定面向社会公开招聘事业编制工作人员,现将有关事项公告如下：

一、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过考试、体检和考察等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。

二、招聘范围、对象及基本条件

(一)招聘范围和对象：

1、年龄在35周岁以下，即1980年11月25日(含)以后出生。

2、面向全国，户籍不限。

3、截止2015年11月25日，现役军人不能报考，在全日制普通高校就读的非2015年应届毕业生不能报考，在全日制普通高校脱产就读的非2015年应届毕业的专升本、硕士、博士研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。

4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除公职的人员，原为公务员被辞退未满5年的人员，在人事考试中被认定实施了作弊、弄虚作假行为且仍在不得报考期限内的人员，以及具有规定不得录用为事业人员的其他情形的人员，不得报考。

5、报考人员不得报考与录用单位有公务员法第六十八条所列回避情形的职位。

(二)招聘条件：

考生在报名之日须提供国家承认的学历证书，且要符合招聘职位所需的学历和专业要求。以第二专业报名的，其第二专业须取得教育部学历认定，报名时须提供相应的证明或说明。

三、招聘计划

2015年象山县人民*金融工作办公室等2家事业单位共计划招聘事业编制工作人员2名，招聘计划详见附件1。

四、招聘办法和步骤

(一)报名与资格审查

1、报名时间：2015年11月25日下午13：30―16：30。报名截止时间：2015年11月25日下午16：30。

2、报名地点: 象山县人力社保局人事管理科(象山县天安路999号南部新城商务楼1号楼520室)，联系*：0574-65796632。

3、报名办法：下载并填好《象山县公开招聘事业单位工作人员报名表》(附件2)，一式二份，在规定时间内携带报名表和相关资料到现场报名。请考生来报名前事先复印好资料，备齐材料。

考生须携带学历学位证书、执业资格证书、身份证等相关证件的原件和复印件及同一底版近期免冠1寸正面照3张。

留学人员(持境外学历学位人员)须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位证书认证书;委培生须取得委托培养单位同意报考的书面证明。

考生如确因特殊原因本人不能到场报名的，代报名人须持考生亲笔签名的书面委托书(附件3)、被委托人身份证和上述资料方可办理报名手续。

4、在规定的报名时间内，同一职位符合报考条件的应聘人数与招聘计划数之比不能低于3：1，符合报考条件的应聘人数和招聘计划数比例不足3：1的，将取消该职位招聘。

其中，县残疾人康复综合服务中心(宁波市康复医院象山分院)的临床职位为紧缺职位，符合条件的考生人数与招聘职位数比例原则上要求达到3：1，若不足3：1的，按符合条件的考生人数进入考试程序。

(二)考试

本次公开招聘职位为我县高层次人才和紧缺职位，考试采用直接面试的办法进行，其中临床职位面试专业知识，金融职位采取结构化面试，面试由县人力资源和社会保障局人事考试中心具体组织实施。面试总分为100分，不足60分者淘汰。面试时间另行通知。

在面试合格人员中，根据成绩从高分到低分排序，按1：1的比例确定体检、考察对象。

(三)体检

体检标准和程序参照公务员录用体检通用标准执行。

体检工作由县人力社保局人事考试中心组织，招聘单位主管部门负责实施。体检医院为市公务员主管部门和卫生计生行政部门指定的县级以上综合性医院，具体体检医院由县人力社保局人事考试中心确定。

纪检监察部门、县人力社保局及招录单位主管部门在录用过程中对考生的体检结论有疑问的，必要时，可以要求考生进行复检。

报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检不合格者淘汰，合格者进入考察。

(四)考察

考察工作由县人力资源和社会保障局人事考试中心组织，招聘单位主管部门负责实施。考察按《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)和《关于修订〈浙江省公务员录用考察工作细则(试行)〉有关条款的通知》(浙人社发〔2014〕149号)执行。考察结论为不宜录用者淘汰，合格者进入拟录用人员名单。

(五)公示与录用

拟录用人员名单由主管部门报县人力资源和社会保障局审核后，在象山县人力资源和社会保障局网站公示7个工作日，同时公布举报*。公示期满后，没有反映或反映的问题经查不影响录用的，办理录用手续并签订聘用合同;对反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。

在办理录用手续时仍将审核档案资料，若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的，取消录用资格。

被录用人员接到录用通知书后，必须在规定的时间内报到，无正当理由不在规定期限内报到的，取消录用资格。

拟录用人员凡属农业家庭户的，必须在试用期(见习期)或执行初期工资期间，办理农转非迁户手续;没有办理的，在试用期(见习期)或执行初期工资期满时，解除聘用合同。

五、其他事项

(一)本次公开招聘的信息、实施过程有关情况及拟聘人员公示信息均在象山县人力资源和社会保障局网站(www.xsrlsb.gov.cn)上公布，请考生注意浏览，并欢迎社会各界监督。

(二)对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

(三)体检、考察过程中如出现职位空缺的，在报考该职位的合格人员中按从高分到低分排序递补。但自拟录用人员办理录用手续之日起出现的职位空缺，均不予递补。

(四)拟录用人员涉及聘用(劳动)合同的，自公示结束日起3个月内由本人解决，3个月内未解决的，取消录用资格。

(五)新聘用人员须服务满5周年后，方可向所在单位提出交流到县外的申请。

(六)特别提示：本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的假借事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。广大报考者不要轻信，切勿上当受骗。

(七)本次招聘录用工作受县纪检监察部门的监督。投诉举报*：0574-65725951(县纪委)。

(八)未尽事宜由县人力资源和社会保障局人事考试中心负责解释。咨询*：0574-65796632。

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2015年象山县人民*金融工作办公室等2家事业单位公开招聘工作人员计划表

象山县公开招聘事业单位工作人员报名表

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