陕西延安事业单位招聘 2017陕西延安市宝塔区教育体育局城区中学教师选聘公...

为进一步加大医疗卫生系统高层次人才紧缺特殊专业人才引进力度，拓宽选人用人渠道，不断优化医疗卫生人才队伍结构。
根据《事业单位人事管理条例》《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》《延安市引进培养高层次创新创业人才的实施办法(试行)》等有关规定，2023年延安市医疗卫生系统校园招聘高层次人才紧缺特殊专业人才62名，现将有关事项公告如下：
一、校园招聘岗位及人数
本次延安市医疗卫生系统事业单位高层次人才紧缺特殊专业人才校园招聘62名，其中：延安市人民医院30名、延安市中医医院15名、延安市第二人民医院2名、延安市第三人民医院6名、延安市第四人民医院5名、黄龙县医疗卫生系统4名。
二、校园招聘范围及条件
(一)招聘范围
高等院校2023年应届毕业硕士研究生及以上学历人员。
(二)招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行;
3.年龄为18周岁以上，35周岁以下(1987年2月20日至2005年2月19日期间出生);
4.具有招聘岗位所需的学历、专业或技能条件。
其中，学历为国家教育行政主管部门认可的硕士研究生及以上文化程度;专业以国家教育行政主管部门公布的研究生专业目录为准。
毕业证、学位证以及招聘岗位所要求的证书须于2023年9月30日前取得;
5.适应招聘岗位要求的身体条件;
6.具备招聘岗位所需的其他条件。
招聘岗位所需的具体条件以《2023年延安市事业单位高层次人才紧缺特殊专业人才医疗卫生类校园招聘岗位表》(以下简称《岗位表》)的要求为准。
(三)不符合报名应聘的主要情形
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的;
2.曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;
3.现役军人和在读的非2023年应届毕业生，以及在读的非2023年应届毕业生用以往取得学历报名的;
4.机关事业单位在编人员;特岗教师、特岗全科医生、“三支一扶”人员在服务期内的;
5.失信被执行人员;
6.事业单位人事管理需要回避的;
7.法律、法规规定其他不符合本次招聘要求的。
三、校园招聘程序
本次校园招聘工作按照发布公告、现场报名及资格审查、考试签约、体检、考察、资格复审、公示、聘用等程序进行。
(一)发布公告
本次校园招聘在延安党建网(/rsj.yanan.gov.cn/)、延安市卫生健康委员会网站()和相关院校网站发布公告。
(二)报名与资格审查
本次报名采取现场报名和现场资格初审的方式进行，由延安市卫健委和黄龙县人社局组织实施，应聘人员资格审查贯穿招聘工作全过程，在后续工作中发现资格审查通过的应聘人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题，一经查实，取消聘用资格。
1.北京中医药大学招聘会
时间：2023年2月22日
地点：北京中医药大学良乡校区东院学生活动中心4层
2.华中科技大学同济医学院
时间：2023年3月19日
地点：华中科技大学同济医学院学生礼堂(杏林园学生食堂3楼)
3.西安交通大学招聘会
时间：2023年3月25日
地点：西安交通大学雁塔校区生活区(朱雀大街102号)体育场
4.延安大学招聘会
时间：2023年4月7日
地点：延安大学新城校区(延安市宝塔区公学北路)
(三)考试与签约
考试和签约由延安市卫健委和黄龙县人社局组织实施。
招聘计划与报名人数比例大于1:3的岗位先笔试再面试;招聘计划与报名人数比例小于等于1:3的岗位可直接进行面试。
通过资格审查的应聘人员安排考试，具体考试时间和地点另行通知。
根据最终成绩排名，按照招聘岗位计划数1:1的比例确定为进入体检人员，并签订就业协议书。
签订就业协议书的拟聘用人员须签订不主动放弃体检、考察、公示、聘用的承诺，同时也须作出若被聘用按时报到的承诺，违背承诺将记入诚信档案，3年内不得参加延安市各级各类事业单位公开招聘。
(四)体检
体检工作由延安市卫健委和黄龙县人社局分别组织实施。
体检标准除行业有特殊要求外，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定执行。
体检人员对体检结果有异议的，可在得知体检结果后2个工作日内申请复查，复查只进行一次，体检结果以复查结果为准。
体检费用由应聘人员承担。
体检不合格的，取消应聘资格。
(五)考察
考察工作由延安市卫健委和黄龙县人社局分别组织实施。
体检合格人员进入考察，重点考察应聘人员思想政治素质、道德品质和现实表现等方面的情况。
考察不合格的，取消应聘资格。
考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行，必要时可通过召开座谈会、个别访谈等形式进行实地考察。
(六)资格复审与公示
考察合格人员报延安市人社局进行资格复审，资格复审合格的拟聘用人员在延安市卫健委和黄龙县*网站进行公示，公示期为5个工作日。
(七)聘用
公示期满后，由延安市人社局统一印发招聘结果通知，并发放《陕西省事业单位公开招聘工作人员核准单》和《陕西省事业单位公开招聘工作人员通知书》。
用人单位与招聘人员签订聘用合同，办理相关人事手续。
新聘用人员因个人原因产生的纠纷或其他与聘用无关的事项，由本人负责。
按照《事业单位人事管理条例》《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》规定，新招聘人员试用期为1年，签订3年聘用合同(含试用期1年);新招聘到基层事业单位工作人员的最低服务年限为5年(含试用期1年)，基层服务期内不得调动或参加其他单位招(选)聘(考)。
试用期满经考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
四、人才待遇
1.聘用人员工资待遇按照事业单位正式在编工作人员相关规定执行。
2.聘用到县乡事业单位工作的硕士研究生和博士研究生，签订至少5年事业单位聘用合同，硕士研究生按年度给予2万元生活补贴，博士研究生按年度给予3万元生活补贴。
3.聘用到市级事业单位工作的硕士研究生和博士研究生，签订至少3年事业单位聘用合同，硕士研究生按年度给予2万元生活补贴，博士研究生按年度给予3万元生活补贴。
4.聘用人员试用期为1年，试用期满考核和聘期内年度考核按照相关规定进行考核，试用期满考核和聘期内年度考核合格的予以兑现相关待遇。
5.聘用人员在申报和聘用专业技术职务任职资格评审时，5年内不受空缺岗位限制。
6.聘用人员配偶在机关事业单位且符合调配政策的，可在我市进行对口安置;配偶在非机关事业单位且本人愿意到我市工作的，优先推荐就业岗位。
7.聘用人员在聘期内不得申请解聘或调离，不得参加其他单位招聘(考)，确因特殊原因提出解除聘用合同的必须退还相关补贴。
五、工作纪律
为确保本次校园招聘工作公平、公正，各县事业单位人事综合管理部门、事业单位主管部门和事业单位，以及所有参与校园招聘的工作人员要严格执行事业单位公开招聘政策规定和招聘程序，规范操作，自觉接受社会及纪检监察部门的监督。
应聘人员在现场报名、资格审查、考试、体检、考察等环节提交的有关信息、资料应全面、准确、有效，并对信息、资料的真实性作出承诺。
对招聘工作中出现的违纪违规行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等予以处理;构成犯罪的，移交司法机关追究刑事责任。
六、重要提示
1.应聘人员应仔细查阅招聘岗位资格条件，谨慎选择报考岗位;对于因应聘人员不符合资格条件误报、审查部门误审进入面试环节的，将对该应聘人员的成绩按无效处理。
对应聘人员既有报名时的资格审查，也有包括考察、资格复审、公示及聘用等环节的监督，资格审查贯穿于招聘工作全过程。
2.本次招聘不指定教材和辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。
目前社会上出现的假借“延安市事业单位公开招聘考试命题组”“招聘主管部门”等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次公开招聘无关。
敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。
3.本次公开招聘体检、考察和公示等后续规定时间、地点及有关事项将在延安市卫健委和黄龙县*网站发布，请应聘人员根据报考岗位随时关注招聘相关网站发布的信息。
4.应聘人员报名时须真实填写本人有效的*号码，以便在后续工作中能及时联系本人。
因应聘人员所留*号码错误、停机、限制呼叫、无法接通等与应聘人员无法取得联系所造成的后果，由应聘人员自行负责。
联系方式：
延安市卫健委：0911-7090867
联系人：郭鹏 17791152600
延安市人民医院：0911-28880266
联系人：张家玮 13991781111
延安市中医医院：0911-2183817
联系人：王栋 15709117707
延安市第二人民医院：0911-2660211
联系人：白林霞 15909222870
延安市第三人民医院：0911-8051012
联系人：李夏波 18109111920
延安市第四人民医院：0911-8068989
联系人：曹宁 13891120080
黄龙县人社局：0911-5621003
联系人：贺佳宇 18091134326
黄龙县卫健局：0911-3313186
联系人：冯官义 13891117080
附件：
1.2023年延安市事业单位高层次人才紧缺特殊专业人才医疗卫生类校园招聘岗位表
2.2023年延安市事业单位高层次人才紧缺特殊专业人才校园招聘报名表
2023年延安市事业单位高层次人才紧缺特殊专业人才
医疗卫生类校园招聘小组
2023年2月21日

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您好，中公教育为您服务。

2014年延安市市直事业单位公开招聘工作人员笔试成绩查询、现场资格审查有关事项的通知已发布，2014年延安市市直事业单位公开招聘工作人员笔试成绩与本通知同时公布，考生须凭本人姓名和身份证号可查询本次招聘的笔试成绩。

您可以直接前往 陕西事业单位招聘网 查询2014年延安市市直事业单位公开招聘笔试成绩。

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

【 #教师招聘# 导语】2017陕西延安市宝塔区教育体育局城区中学教师选聘50人，报名时间：2017年8月13日至8月15日， 考 网现将招聘公告原文发布如下：

为进一步提高城区中学教育教学质量，加强教师队伍建设，经宝塔区人民*同意，决定为宝塔区第一中学、第二中学、第三中学、第四中学、第五中学选聘部分优秀骨干教师，现就有关事项公告如下：

一、选聘人数及岗位

选聘教师50名，具体学科岗位及岗位要求见《2017年宝塔区选聘教师岗位需求计划表》。

二、选聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

三、选聘范围和选聘条件

1、选聘范围：陕西省教育系统从事中学教育教学工作的在职在编在岗教师(宝塔区除外)。

2、选聘条件

①热爱教师职业，遵守教师职业道德规范，有强烈的事业心和责任心，遵纪守法，品行良好。

②身体健康，具有良好的身体素质和心理素质。

③年龄38周岁以下(1979年8月1日以后出生的)。

④具有相应岗位的教师资格证书。

⑤获得省市县(区)学科带头人、特级教师、骨干教师、教学能手、赛教一等奖、优秀教师、师德标兵等荣誉称号的。

⑥国民教育本科及以上学历(第一学历必须为普通全日制专科及以上学历);第一学历为全日制研究生学历的，不受荣誉条件限制，条件可适当放宽。

⑦工作满三年(含三年)以上。

⑧岗位有具体条件的，以岗位条件为主。

⑨特别优秀者(获得市级骨干教师、优秀教师等荣誉以上的;第一学历为全日制研究生学历的)条件可适当放宽。

四、选聘方式及程序

(一)发布选聘公告

2017年8月10日在宝塔区人民*网和延安教育网发布选聘公告。

(二)报名与资格初审。报名采取现场报名的方式进行。

1、报名时间、地点：

报名时间：2017年8月13日至8月15日

报名地点：宝塔区教育体育局人事科

2、现场确认和资格初审：应聘人员须携带本人同底近期2寸免冠彩照3张(以姓名及身份证号命名的电子照片)、报名登记表、身份证、毕业证(电子学历备案表)、学位证 、普通话等级证、教师资格证、荣誉证书、教科研成果材料、近三年年度考核登记表等原件及复印件，现场报名登记，审查原件留复印件。应聘人员应对所提供的证件、材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，立即取消应聘资格。

3、开考比例：根据《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(陕人社发〔2012〕105号)、《延安市事业单位工作人员选聘暂行规定》(延市办发〔2013〕24号)规定，在职在岗在编教师选聘人数与应聘人数原则上一般不低于1:2的比例，其中语文、数学、物理、化学、英语等紧缺科目可放宽至1:1，空缺岗位根据报名情况适当进行调剂。

(三)领取准考证。领取准考证时间、地点另行通知。

(四)笔试(笔试实行百分制，占选聘总分值的60%)。笔试时间地点以准考证为准，笔试内容为学科专业知识。笔试成绩保留小数点后两位，不实行四舍五入。

(五)面试和综合成绩计算

1、面试(面试实行百分制，占选聘总分值的40%)。根据学科确定面试内容。依据笔试成绩按学科从高到低的顺序，原则上一般不低于1:2的比例确定进入面试人员名单，其中语文、数学、物理、化学、英语等紧缺科目可放宽至1:1确定进入面试人员名单(末位出现笔试成绩并列的一并进入面试)。面试成绩保留小数点后两位，不实行四舍五入。

2、综合成绩计算。应聘人员综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，保留小数点后两位，不实行四舍五入。综合成绩出现并列时，按笔试成绩高低确定排名顺序，笔试成绩仍并列时，由用人单位加试专业技能测试，按照专业技能测试成绩高低确定排名顺序。

(六)体检。根据应聘人员综合成绩排名顺序，按照1：1的比例确定参加体检人员，到指定医院，参照教师资格体检标准进行体检。

(七)资格复审。对体检合格人员的身份证、毕业证(电子学历备案表)、学位证 、普通话等级证、教师资格证、荣誉证书、教科研成果材料、近三年年度考核登记表等原件及复印件进行审核。

(八)公示。

对以下情形导致应聘岗位出现空缺的，可根据综合成绩依次递补。

1、应聘人员体检和资格复审不符合要求的;

2、弄虚作假、徇私舞弊被取消资格的;

3、应聘人员自愿放弃的;

4、因其他情形导致选聘岗位空缺的。

(九)聘用。

聘用后，办理编制工资等相关手续，在宝塔区至少服务6年以上，方可离开。

宝塔区教师选聘相关工作将在宝塔区人民*网(www.baotaqu.gov.cn)公告，不进行*通知，请关注宝塔区人民*网(www.baotaqu.gov.cn)。不按时参加的，视为自动放弃，一切责任自负，请随时查看宝塔区人民*网(www.baotaqu.gov.cn)。

联系*：0911-2125530

点击下载>>>

1. 2017年宝塔区选聘教师岗位需求计划表.xls

2. 2017年宝塔区选聘教师报名登记表.xls

延安市宝塔区教育体育局

2017年8月10日