昌吉事业单位招聘 2016年年昌吉州事业单位面试成绩

2008年新疆昌吉州直属事业单位公开招聘工作简章

为深化事业单位人事制度改革，促进自治州各项事业可持续发展，按照国家对事业单位公开招聘工作“统一规范、分类指导、分级管理”的要求，经自治州人事小组同意，决定近期组织2008年下半年第二批直属事业单位公开招聘工作，计划招聘事业单位工作人员118名。
一、组织领导和基本原则
公开招聘工作在自治州直属事业单位公开招聘工作领导小组办公室(设在昌吉州人事局，以下简称“公开招聘工作领导小组办公室”)的统一部署下，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则和德才兼备的标准，采取统一领导、统一政策、统一组织、统一监督的方式进行。
按照《关于进一步规范州直事业单位公开招聘工作的通知》(州直事公招组〔2008〕9号)和“昌州教发〔2003〕115号”文件有关精神，昌吉州直属中小学的招聘工作在公开招聘领导小组办公室的统一安排下，面试、实务操作、体检工作委托昌吉州教育局统一组织实施。其他单位的招聘工作在公开招聘领导小组办公室的统一安排下组织实施。
二、招聘对象和范围
(一)招聘对象：机关、企事业单位在职人员；应、历届大学毕业生(含父母户籍属招聘职位要求范围的毕业生，服务期满且考核合格的服务国家“西部计划”、“ 三支一扶”计划及自治州“村村都有大学生”工程的大学毕业生)；夫妻一方为昌吉市户籍的配偶；驻昌吉市部队人员的随军配偶。
(二)招聘范围：详见《2008年昌吉州直属事业单位公开招聘职位表》备注内容。
下列人员不属于此次招聘对象范围：
1、在职人员与所在单位签订的合同已过试用期但合同期限未满，单位不同意解除合同的；因其他情形单位不同意报考的；
2、因犯罪受到刑事处罚或有犯罪嫌疑尚未查清的；
3、因犯错误正在接受审查或被处分且处分期未满的；
4、曾被单位辞退或开除公职的；
5、法律、法规和有关政策规定的其他情形。
三、招聘职位条件和要求
(一)享有公民的政治权利；
(二)拥护党的路线、方针、政策，维护国家统一，反对民族分裂主义和非法宗教活动，遵守国家法律、法规；
(三)具有良好的职业道德和履行岗位职责的能力；
(四)年龄一般在35周岁以下，招聘职位另有规定的从其规定；
(五)具备适应招聘职位要求的身体条件；
(六)招聘职位要求的其它条件(详见《2008年昌吉州直属事业单位公开招聘职位表》)。
四、招聘职位
详见《2008年昌吉州直属事业单位公开招聘职位表》
五、招聘工作程序及时间安排
(一) 发布信息、公布简章
1、2008年12月10日起，通过昌吉人事网站( www.cjrs.gov.cn )、昌吉人才网站（ www.cjrc.com.cn ）、西部庭州网站、昌吉日报等媒体发布公开招聘信息。
2、2008年12月19日，由公开招聘领导小组办公室通过昌吉人事网站、昌吉人才网站及在昌吉州人事局所在地张贴等形式，面向社会统一发布公开招聘简章和《2008年昌吉州直属事业单位公开招聘职位表》。
(二)网上报名、现场缴费
1、2008年12月20日10：00-28日19：00（均为北京时间，下同）。符合招聘简章要求的人员登录昌吉人才网，如实填写报名表，上传电子照片 (近期免冠证件照，jpg格式，文件大小5-50k)。每位报考人员只能报考一个职位，每个身份证只能进行一次有效报名，报名与笔试时使用的有效身份证须一致。报名人员年龄的界定，以报名起始日期(12月20日)为准进行推算。如：招聘职位要求年龄为30周岁以下，即1977年12月20日以后出生，以此类推。报名期间通过昌吉人事网站、昌吉人才网站及时更新具体招聘职位的报名情况。报名人员应严格按照招聘职位条件报名。凡不符合招聘职位条件及弄虚作假者，按有关规定取消其进入面试资格。未进行报名确认者视为自动放弃。
2、2008年12月22日10：00-30日19：00。报考人员通过网上报名审核后下载打印报名表(一式两份)，供进入面试前资格审查和面试时使用。下载打印报名表后，即为报名确认，所报职位不能更改。经网上确认的报名人员持下载打印的《报名表》，在工作日上班时间内(周日不休息)到昌吉州人事人才服务中心(昌吉市宁边西路，昌吉州市人民*政务中心东一楼，乘40路公交车或乘1路、2路、4路转40路公交车在政务中心站下车)现场缴纳报名考试费用。符合招聘职位条件且具有高级职称或硕士及以上学位的报名人员，持下载打印的《报名表》和相关证明材料原件，经州人事人才服务中心考务部门认定、登记后免于笔试，无须缴纳考试费用，且笔试成绩按满分计算。报名费每人15元，笔试费用每人每门40元。
3、2009年1月1日10：00-1月4日19：00，报名人员登录昌吉人才网下载打印准考证。
(三)组织笔试、公布成绩
1、2009年1月10日，由昌吉州人事人才服务中心统一组织笔试。笔试采取汉语命题、闭卷方式进行，每门笔试成绩满分为100分，笔试具体时间、地点详见准考证。报考昌吉州直属中小学、昌吉人民广播电台职位和昌吉卫生学校教师职位的考生，笔试成绩占总成绩的30%；报考其他单位职位的考生，笔试成绩占总成绩的40%。
2、笔试科目分公共基础知识和行政职业能力测验。公共基础知识重点测试《昌吉*自治州事业单位人员聘用制实施办法》和宪法、民法、刑法、诉讼法、公文写作与处理、科技人文等内容。公共基础知识中的《昌吉*自治州事业单位人员聘用制实施办法》可在昌吉人事网 “事业单位招聘--考试指南”中浏览下载；公共基础知识中的其他内容和行政职业能力测验内容可参考2009公务员录用考试公共科目专用教材(中央文献出版社)。以上用书在各地新华书店有售。
3、笔试加分。对使用非本民族文字答题的少数民族考生，报考族别不限职位的，笔试总成绩加15分；对服务期满且考核合格的服务国家“西部计划”、“三支一扶”计划及自治州“村村都有大学生”工程的高校毕业生，笔试总成绩加5分。符合上述两项及以上条件的不累计加分，按照就高的原则加分。
4、2009年1月12日-13日，使用非本民族文字答题且报考族别不限职位的少数民族考生，持本人身份证或户口本原件及复印件，直接到昌吉州人事人才服务中心考务部门办理加分手续。服务国家“西部计划”、“三支一扶”计划及自治州“村村都有大学生”工程的考生，持相关证明原件及复印件到昌吉州人事局(昌吉市延安北路217号，东方广场对面，乘1路、4路公交车在昌吉州人民医院站下车即到)政策法规科认定后，到昌吉州人事人才服务中心考务部门办理加分手续。“西部计划”志愿者须提供所服务地、州、市“西部计划”志愿者管理办公室出具的证明，“三支一扶”计划志愿者须提供所服务地、州、市*人事部门出具的证明，服务自治州“村村都有大学生”工程的毕业生须提供县、市*人事部门出具的证明。
5、2009年1月14日，通过昌吉人事网站、昌吉人才网站及在昌吉州人事局所在地张贴公告等形式公布笔试成绩。
（四）资格审查
1、2009年1月15日-16日，根据笔试成绩，由招聘单位原则上按具体职位拟招聘人数1：3的比例对拟进入面试人员进行资格审查。具体招聘职位因考生成绩并列超过1：3比例或不足1：3比例时，按实际人数进入面试；具体招聘职位只有1名考生时，笔试总成绩须达到120分以上方可进入面试。如资格审查出现不合格的，按笔试成绩由高分到低分在本职位考生中依次递补。
2、考生持本人毕业证、下载打印的报名表、笔试准考证、身份证或户口本、单位同意报名的证明（在职人员），招聘职位所需的其他证明材料原件、复印件及1张近期一寸免冠正面彩色照片，到招聘单位进行资格审查，并填写资格审查表。其中：户籍在外地暂未迁回、父母户籍属招聘职位要求范围的毕业生，须提供父母户籍所在地公安机关户籍部门的出具的证明；夫妻一方为昌吉市户籍的考生，须提供结婚证和配偶在昌吉市的户口本；驻昌吉市部队人员的随军配偶，须提供结婚证和部队出具的证明。报考昌吉州党委信息中心招聘职位的考生，由招聘单位按国家有关文件规定进行资格审查。
3、2009年1月19日-21日，由公开招聘领导小组办公室对招聘单位上报的资格初审合格人员名单进行复审。通过资格复审人员到昌吉州人事人才服务中心缴纳面试费用(报考昌吉州直属中小学职位人员由昌吉州教育局统一安排)后，发放面试通知书。
(五)组织面试、实务操作
1、面试使用汉语答题。面试成绩满分为100分，设定60分为合格分数线，达不到合格分数线人员不得进入下一环节。报考昌吉州直属中小学、昌吉人民广播电台职位和昌吉卫生学校教师职位的考生，面试成绩占总成绩的40%，实务操作成绩占总成绩的30%；报考其他单位职位的考生，面试成绩占总成绩的60%。
2、2009年2月2日-6日，由公开招聘领导小组办公室统一安排、组织招聘单位的面试、实务操作工作。具体日程安排：2月2日-3日，州紧急救援中心；2月4日，昌吉卫生学校；2月5日，州疾病预防控制中心、昌吉人民广播电台、州林业技术推广中心、州国有企业监事会管理工作办公室；2月6日，州党委信息中心、州青少年活动中心、州*投资审计中心。2月2日-6日，州直中小学。报考昌吉州中小学、昌吉卫生学校少数民族教师职位、族别不限教师职位的少数民族考生，进行实务操作时须使用汉语言授课。
3、考生须持本人毕业证、笔试准考证和身份证或户口本原件和进入面试通知书，在规定的时间内到达指定地点参加面试。不按时到达指定地点或届时未携带上述证明材料、又不能证明其身份者，取消其面试资格。
4、2009年2月9日，通过昌吉人事网站、昌吉人才网站及在各招聘单位所在地张贴等形式公布考生面试、实务操作成绩及总成绩。总成绩实行百分制。报考昌吉州直属中小学、昌吉人民广播电台职位和昌吉卫生学校教师职位的考生总成绩＝笔试成绩÷2×30%＋面试成绩×40%＋实务操作成绩×30%；报考其他单位职位的考生总成绩＝笔试成绩÷2×40%＋面试成绩×60%。
5、根据笔试、面试、实务操作总成绩，从高分到低分按具体职位拟招聘人数1：1的比例确定体检对象，发放体检通知书。如同一职位出现总成绩并列情况，则不受1：1比例限制一并进入体检。
(六)组织体检、考核
1、2009年2月10日，由公开招聘领导小组办公室统一组织考生在县级及以上综合性医院体检；报考州直中小学职位的考生由州教育局统一组织体检。体检项目及标准执行《昌吉州事业单位公开招聘工作人员体检项目及标准》。如出现体检不合格者，则按总成绩由高分到低分在本职位考生中依次递补。对体检不合格或对体检结果有疑问的，经本人书面申请后由公开招聘领导小组办公室组织复查，复查只进行一次，体检费用由考生承担。州纪检、监察部门参与全程监督。
2、2009年2月11日-16日，对体检合格人员按具体职位拟招聘人数1：1的比例确定考核人选。同一职位总成绩并列进入体检且体检合格人员，一并进入考核。如考核出现不合格的，按总成绩由高分到低分在本职位考生中依次递补。考核主要内容包括政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。对考核不合格的，按综合成绩由高分到低分在本职位考生中依次递补。
(七)公示、聘用
1、2009年2月17日-23日，依据考试、考核结果，按具体职位拟招聘人数1：1的比例确定拟聘用人员，通过昌吉人事网站及在昌吉州人事局所在地张贴公告等形式进行公示，公示期7天。如公示期间反映的问题经核实不影响聘用的，聘用资格继续有效。
2、2月24日-2月27日，对通过公示确定的聘用人员，由公开招聘领导小组办公室下发文件，招聘单位与其签订聘用合同，并办理聘用相关手续。新聘用人员按有关规定实行试用期制度。试用期满考核不合格的，解除聘用关系，进入人才市场自主择业。
三、招聘工作的监督和其他要求
州纪检、监察部门对公开招聘工作进行全程监督。对公开招聘工作中发现的违纪行为，由州组织、人事和主管部门会同州纪检、监察部门按有关规定予以严肃查处。对考生弄虚作假、不提供真实情况的，两年内取消参加昌吉州事业单位公开招聘考试资格。
公开招聘工作有关事宜因特殊情况需要变更的，由公开招聘领导小组办公室通过昌吉人事网站、昌吉人才网站及在昌吉州人事局所在地张贴公告等形式发布通知，或委托招聘单位进行通知。
本简章由公开招聘领导小组办公室负责解释。
咨询*：昌吉州人事局政策法规科 0994-2357530
监督*：昌吉州监察局执法监察室 0994-2345923
昌吉州人事局纪检组 0994-2337482
附：昌吉州开展公开招聘工作的直属事业单位地址及联系方式

昌吉州开展公开招聘工作的直属事业单位地址及联系方式

1、昌吉州紧急救援中心：昌吉市延安北路303号(昌吉卫校对面)，乘1路、4路公交车在昌吉卫校站下车即到。联系*：0994--2351770
2、昌吉卫生学校：昌吉市延安北路342号，乘1路、4路公交车在昌吉卫校站下车即到。联系*：0994--2342202
3、昌吉州疾病预防控制中心：昌吉市宁边西路新区3号，乘40路公交车在昌吉市检察院站下车即到。联系*：0994--2292469
4、昌吉人民广播电台：昌吉市商城路66号，乘5路、42路公交车在昌吉有线电视台站下车即到。联系*：0994--2529596
5、昌吉州林业技术推广中心：昌吉市北京北路16号，乘2路公交车在昌吉市规划局站下车即到。联系*：0994--2342897
6、昌吉州国有企业监事会管理工作办公室：昌吉市红星东路4号，乘44路公交车在昌吉州煤炭局站下车即到。联系*：0994―2381280
7、昌吉州党委信息中心：昌吉市延安北路73号，乘1路、4路公交车在昌吉州邮政局站下车即到。联系*：0994--2342736
8、昌吉州青少年活动中心：昌吉市文化东路1号(国美电器对面)，乘1路、4路公交车在昌吉州联通公司站下车即到。联系*：0994--2342747
9、昌吉州*投资审计中心：昌吉市建国西路37号，乘2路、42路、44路公交车在正祥会计师事务所站下车即到。联系*：0994--2342179
10、昌吉州教育局(负责州直中小学)：昌吉市文化西路11―1号，乘2路、42路、45路公交车在昌吉州一小站下车即到。联系*：0994--2345130

2016年年昌吉州事业单位面试成绩
其他事业单位的不清楚，但是公安局的有如下信息：
2016年昌吉州公安局公开招聘事业编制工作人员人员笔试面试总成绩 及体检入闱人员名单
序号 职位代码 准考证号 笔试成绩 面试成绩 加试成绩 总成绩 是否进入体检
1 1609001 19210904023 64 88.00 　 78.40 是
2 19210902510 45 85.33 　 69.20 是
3 19210700119 56 76.67 　 68.40 否
4 19210903106 53 78.50 　 68.30 否
5 1609002 19210109319 62 75.33 81.30 71.43 是
6 19210500203 56 73.83 73.00 66.50 否
7 19210902504 53 74.33 66.00 63.80 否
8 1609003 19211101409 63 84.00 　 75.60 是
9 19210902601 61 83.00 　 74.20 否
10 19220115305 55 67.67 　 62.60 否
11 1609004 19210112303 69 89.00 　 81.00 是
12 19210100520 68 83.67 　 77.40 否
13 19210102206 69 79.00 　 75.00 否
14 1609005 19210102503 57 76.33 　 68.60 是
15 19210901609 51 78.00 　 67.20 是
16 19210110706 47 79.00 　 66.20 是
17 19210903006 47 76.67 　 64.80 是
18 19210102024 49 73.00 　 63.40 是
19 19211500218 49 72.67 　 63.20 否
20 19211201719 45 74.00 　 62.40 否
21 1609006 19210902806 78 77.83 　 77.90 是
22 19210105124 68 81.33 　 76.00 否
23 19210104616 68 81.00 　 75.80 否
24 19210103517 68 78.00 　 74.00 否
25 1609007 19210110724 77 78.33 　 77.80 是
26 19210400219 76 75.67 　 75.80 否
27 19210100201 76 74.33 　 75.00 否
28 1609008 19210900502 68 84.00 　 77.60 是
29 19210900608 65 80.00 　 74.00 是
30 19210700607 67 78.00 　 73.60 是
31 19210903408 65 79.00 　 73.40 否
32 19210904204 68 76.33 　 73.00 否
33 19210903319 64 77.67 　 72.20 否
34 19210101621 64 77.67 　 72.20 否
35 19210903703 64 74.00 　 70.00 否
36 19210900219 64 72.33 　 69.00 否
37 1609009 19210903706 70 83.00 　 77.80 是
38 19210900215 70 81.67 　 77.00 否
39 19210901702 72 79.33 　 76.40 否
40 1609010 19210902101 64 81.33 　 74.40 是
41 19210110105 67 77.67 　 73.40 否
42 19210107303 67 66.00 　 66.40 否
43 1609011 19211800421 63 85.67 　 76.60 是
44 19210105805 60 81.67 　 73.00 否
45 19220115617 58 59.67 　 59.00 否
46 1609012 19210105114 68 83.00 　 77.00 是
47 19211000405 58 82.33 　 72.60 是
48 19210903624 58 78.67 　 70.40 否
49 19210111023 50 74.33 　 64.60 否
50 1609013 19210903404 58 81.67 　 72.20 是
51 19210903410 58 72.33 　 66.60 否
52 19210903609 58 69.33 　 64.80 否
53 1609014 19210901401 58 80.33 　 71.40 是
54 19211800117 54 78.33 　 68.60 是
55 19210102014 69 67.33 　 68.00 否
56 19210902615 45 70.33 　 60.20 否
57 1609015 19210902612 47 76.67 　 64.80 是
，现将参加面试考生的面试成绩、总成绩及体检入闱人员名单(附件1)予以公布，并就体检相关事宜通知如下：
一、体检入闱人员的确定
按照《2016年新疆*尔自治区公安机关面向社会公开招聘事业编制工作人员公告》规定，总成绩实行百分制，专业技术岗位总成绩=笔试总成绩×40%+面试成绩×60%;专业技术岗位总成绩(含加试)=笔试总成绩×40%+(面试成绩×60%+专业技术测试成绩×40%)×60%。根据考生总成绩，从高分到低分按具体岗位拟招聘人数1：1的比例确定入闱体检人员，同一职位考生总成绩相同，按笔试成绩从高到低排序确定进入体检环节人选。
二、体检项目及标准
体检标准参照人民警察招录有关规定执行(详见附件2、附件3)，其中视力适用“单侧矫正视力低于5.0，不合格”。对放弃体检或体检不合格的，按总成绩由高分到低分在本职位面试成绩合格考生中依次递补。体检合格者进入考察环节。
三、其他事项
入闱体检的考生，请于2016年11月23日(上班时间内)，携带本人有效身份证(户口本)，按时到昌吉州人力资源和社会保障局三楼301室事业单位人事管理科领取体检通知书(昌吉市宁边西路劳动保障大厦，乘1路公交车在劳动保障大厦站下车即到)。
逾期不到者视为放弃体检资格。
原标题：关于公布2016年昌吉州公安机关公开招聘事业编制工作人员笔试面试总成绩及体检入闱人员名单的通知
点击下载>>>
1、 2016年昌吉州公安局公开招聘事业编制工作人员人员笔试面试总成绩及体检入闱人员名单.xls
2、公务员录用体检通用标准(试行).doc
3、公务员录用体检特殊标准(试行).doc
昌吉州事业单位公开招聘工作领导小组办公室
2016年11月22日

Will, work and wait are the pyramidal cornerstones for success. 意志,工作,等待,是成功的三角塔的基石.
Time is the greatest teacher. 时间就是良师.