德宏州事业单位招聘岗位 德宏教师招聘考试少数民族分是加在哪个环节? - 百度...

参考一下2018年德宏州教师招聘考试公告：
(一)除报考定向岗位的考生，德宏州(德宏户籍或德宏生源地)五种世居少数民族(傣族、景颇族、傈僳族、阿昌族、德昂族)加照顾分5分，计入总分(综合成绩)。
(二)除报考定向岗位的考生，德宏州农村独生子女(由德宏州人口与计划生育部门提供证明)加照顾分3分，计入总分(综合成绩)。
(三)除报考定向岗位的考生，《革命烈士褒扬条例》确定的革命烈士的子女(包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有抚养关系的继子女)加照顾分5分，计入总分(综合成绩)。但报考人员需持中华人民共和国民政部颁发的《革命烈士证明书》及户口证明(需证明与烈士间的关系)至报名地点审核合格后，方能确定加分。
(四)同时符合上述(一)、(二)、(三)加分条件的，按最高一项加分，不累计加分。
(五)不进行专业技能测试的岗位，考生综合成绩相同的,少数民族考生优先进入体检、考察程序;少数民族考生考试成绩相同时，优先进入体检、考察程序的顺序为德昂族、阿昌族、傈僳族、景颇族、傣族、其他少数民族;属于同一民族的考生考试成绩相同时，以学历高的优先进入体检、考察程序;若学历仍相同,普通招生计划毕业生优先进入体检、考察程序。
(六)进行专业技能测试的岗位，考生综合成绩相同的以专业测试成绩高的优先进入体检、考察程序;若专业技能测试成绩仍然相同，按上述第(五)条执行。
(七)若按上述规定仍无法确定的，由*德宏州委组织部和德宏州人力资源和社会保障局共同研究确定。
(八)生源地和户籍(公告发布之日前迁入)限制，报考人员只需满足其中一个条件即可(因考入德宏州各大中专院校而迁移户籍至德宏州的原非德宏州户籍报考人员视为不符合报考德宏州“生源地或户籍要求”)。具体要求以岗位表所列条件为准。
(九)截止2018年3月在德宏州服务期满1年及以上的西部志愿者、“三支一扶”人员、在德宏州三年聘期满的特岗教师可按德宏籍生源对待。
(十)自公告发布之日起至正式报名前，招聘计划或有细微调整，请各位报考人员在正式报名前下载最新的招聘计划，对照岗位要求选择适合自己的岗位。
(十一)公开招聘的有关信息通过云南人力资源和社会保障厅及德宏州人力资源和社会保障局门户网站向社会发布。因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误，由报考人员自行负责。
本次考试德宏州人力资源和社会保障局不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。
(十二)本公告所附所有相关文件与公告具备同等效力，请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。
(十三)在此再次提醒：招聘单位和考试机构对公开招聘过程中一切违纪违规违法犯罪行为实行“零容忍”，请考生务必认真学习事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)，务必诚信参加报名考试，否则，不但影响考生本次考试结果，还将影响考生个人的诚信档案，并可能被追究刑事责任。

2020年云南省德宏州事业单位招聘暂未发布，预计将于2020年4月初发布。为了帮助广大考生备考，云南事业单位考试网在这里为大家整理了2019年云南德宏州事业单位招聘工作人员公告信息，需要详细了解云南省德宏州事业单位考试信息的小伙伴，详见如下：

参考信息：2019年云南省德宏州事业单位招聘考试公告130人(2019年3月30日发布)

笔试

笔试主要测试报名考生应具备的政策理论水平和综合素质能力，采取闭卷的方式进行。

笔试时间和地点以准考证为准，报名人员需凭准考证和身份证原件按规定时间到指定考场参加笔试。笔试成绩在德宏州人力资源和社会保障局门户网站( http://dhrs.dh.gov.cn )通知公告栏公布。

本次笔试参照《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试大纲》(2019版)执行。根据不同类别的评价需求确定试卷的测评内容，主要测查工作岗位所需要的基本能力和综合应用能力。考试分为五个类别：综合管理类(A类)主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位;社会科学专技类(B类)主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位;自然科学专技类(C类)主要适用于事业单位自然科学类专业技术岗位;教师类(D类)主要适用于中小学和中专等教育机构的教师岗位;医疗卫生类(E类)主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。每个类别分别进行《职业能力倾向测验》和《综合应用能力测试》考试。《职业能力倾向测验》考试时限为90分钟，满分为150分，《综合应用能力》考试时限为120分钟，满分为150分。

综合应用能力(C类)科目作答时可能需要使用直尺，请参加《综合应用能力(C类)》考试的报考人员特别注意在考试时须携带的文具包括：黑色字迹的签字笔或钢笔、直尺(应为无计算、存储或通信功能的普通直尺)、2B铅笔、橡皮。

笔试满分100分。《职业能力倾向测验》考试时限为90分钟，满分为150分，占笔试成绩的50%。《综合应用能力》考试时限为120分钟，满分为150分，占笔试成绩的50%。

参加云南省运动会十四届及以后获奖运动员加分记入笔试成绩。德宏籍生源，代表德宏队参赛，在云南省运会(青少年组)获得单项金牌和集体项目第一名成绩的运动员(大专及以上学历)，加照顾分5分，计入文化考试(笔试)总分，获银牌和集体项目第二名成绩的运动员加照顾分3分，计入文化考试(笔试)总分，获铜牌和集体项目第三名成绩的运动员加照顾分2分，计入文化考试(笔试)总分;德宏籍生源，云南省运动会十四届及以后取得国家一级及以上运动员资格证书的运动员，加照顾分2分，计入文化考试(笔试)总分;同时符合上述加分条件的，按最高一项加分，不累计加分

原标题：德宏州2019年事业单位公开考试招聘工作人员公告

来源：德宏州人力资源和社会保障局

）云南省生态环境科学研究院公开招聘工作人员12名；

（二）云南省生态环境监测中心公开招聘工作人员8名；

（三）云南省生态环境宣传教育中心公开招聘工作人员2名；

（四）云南省辐射环境监督站公开招聘工作人员2名；

（五）云南省生态环境信息中心公开招聘工作人员2名；

（六）云南省固体废物管理中心公开招聘工作人员1名；

（七）云南省生态环境应急调查投诉中心公开招聘工作人员2名；

（八）云南省生态环境厅驻昆明市生态环境监测站公开招聘工作人员3名；

（九）云南省生态环境厅驻昭通市生态环境监测站公开招聘工作人员2名；

（十）云南省生态环境厅驻曲靖市生态环境监测站公开招聘工作人员1名；

（十一）云南省生态环境厅驻红河州生态环境监测站公开招聘工作人员1名；

（十二）云南省生态环境厅驻文山州生态环境监测站公开招聘工作人员2名；

（十三）云南省生态环境厅驻普洱市生态环境监测站公开招聘工作人员1名；

（十四）云南省生态环境厅驻德宏州生态环境监测站公开招聘工作人员2名；

（十五）云南省生态环境厅驻丽江市生态环境监测站公开招聘工作人员1名。

以上15家单位共公开招聘工作人员42名。具体招聘岗位及招聘条件，详见《云南省生态环境厅2022年公开招聘事业单位工作人员计划表》（附件1）。