科技大学事业单位招聘网 四川省自贡市事业单位招聘考试相关信息?

教师招聘不是国家统一考试。目前主要有四种招聘方式：

1. 全省教师招聘统一考试，比如安徽省教师招聘考试；

2. 地市级教师统一招聘，比如河南漯河市教师招聘考试；

3. 县区级教师招聘考试，这也是目前教师招聘的主要形式；

4. 还有个别高中自己招聘，也会纳入编制序列。

招聘公告中明确说了算招聘后入编的，就属于事业单位招聘序列，试用期满后有编制。另外还有合同制和人事代理制，具体以公告为准。

扩展资料 ：

事业单位（Public Institution）是指由*利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位接受*领导，是表现形式为组织或机构的法人实体。

事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于*机构，与公务员是不同的。一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助，分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位，还有一种是自主事业单位，是国家不拨款的事业单位。

事业单位的明显特征为中心、会、所、站、大队等字词结尾，例如会计核算中心、卫生监督所、司法所、银保监会、质监站、安全生产监察大队等，二级局也为事业单位。事业单位分为参公事业单位以及普通事业单位。

普通事业单位分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位、自收自支事业单位。参公改革之后的事业单位在省公务员招考中招考，普通事业单位在事业单位招考中招考。

参考资料： 安徽教师招考网-2018年安徽中小学新任教师公开招聘公告 漯河教育网-2018年漯河市教育系统公开招聘教师简章

招考范围及对象
(一)招考范围：面向全国招考。
(二)招考对象：符合招考岗位要求的社会在职、非在职人员，2014年应届高校毕业生须于2014年7月31日前取得相应学历、学位证书。
基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行;
2、符合原国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条的回避规定;
3、身体健康，体检合格，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件;
4、符合本公告招聘岗位所需的其他具体条件及资格要求，详见《自贡市市属部分事业单位二��一三年下半年公开考试聘用工作人员岗位一览表》。
5、中小学教师报考，须征得单位所在区(县)教育行政主管部门和人社部门书面同意;
6、委培生、定向生报考须由原委培、定向单位出具同意报考的手续;
7、国家有其他特殊规定的，从其规定。
笔试报名人数与岗位聘用名额之比不得低于3:1。在报名缴费工作结束后，达不到开考比例的，由市人力资源和社会保障局调减或取消该岗位招聘计划。
具体信息建议你参考 华图网校 的报考指导。

为了满足我会直属事业单位工作需要，山西省科学技术协会（以下简称省科协）组织开展部分事业单位面向社会公开招聘工作人员，现就有关事项公告如下：

一、招聘单位、人数、应聘人员专业要求及岗位

①山西省科学技术馆，差额事业单位，招聘10名。要求：硕士研究生及以上学历（第一学历为国家统一招生全日制普通高校大学本科毕业并取得学士学位），硕士及以上学位，教育学、物理学、地质、生物科学、传播学、天文、环境科学、机电技术、计算机网络技术工程、计算机数据库技术专业各1名，均为技术岗位；

②山西省青少年科技活动中心，差额事业单位，招聘1名。要求：2012年毕业的国家统一招生全日制普通高校大学本科及以上学历，学士及以上学位，行政管理专业1名，为管理岗位；

③科学导报社，差额事业单位，招聘1名。要求：2012年毕业的国家统一招生全日制普通高校大学本科及以上学历，学士及以上学位，食品质量与安全专业1名，为技术（我）岗位；

④山西科技报社，差额事业单位，招聘2名。要求：2012年毕业的国家统一招生全日制普通高校大学本科及以上学历，学士及以上学位，装饰艺术设计专业1名；国家统一招生全日制普通高校大学专科及以上学历，电视节目*专业1名，均为技术岗位。

二、报名人员条件和资格

(一)具有中华人民共和国国籍；

(二) 年龄在18周岁至35周岁（1994年8月31日至1977年8月31日出生）；

(三) 具有国家统一招生全日制普通高校大学本科及以上学历，学士及以上学位，专业与岗位要求相应（电视节目*专业要求具有国家统一招生全日制普通高校大学专科及以上学历）；

(四) 坚持四项基本原则，热爱科普事业，具有良好的思想品德和职业道德，有良好的团队合作精神和奉献精神；

(五) 身体健康、遵纪守法、品行端正，具有较强的语言表达能力和独立工作能力；

(六) 具备招聘岗位所需的具体条件。

有下列情形之一者，不得报考

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；

2、曾在公务员（参照公务员）、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；

3、现役军人；

4、在读的非应届毕业生；

5、具有法律规定不得录用的其他情形人员。

三、报名及资格审查

(一)报名时间：2012年9月19日-9月20日（每日08：30-18：00）；

（二）报名方式：登录山西省人事考试网（www.sxpta.com）、山西省科协网（www.sxast.cn）下载报名表填写并打印成纸质材料，现场报名；

(三) 报名地点：山西省太原市迎泽大街366号（山西省科协七层会议室）；

(四)报名所需材料：本人二代身份证、毕业证（要求研究生学历的要带上国家统一招生全日制普通高校大学本科毕业证和学士学位证）、学位证、报名表（双面打印一式三份）、近期一寸免冠照片三张及电子版照片（jpg格式，大小20kb以下）；

（五）报名只能选择一个岗位；

（六）现场审查报名材料并答复应聘者审查结果；

（七）通过资格审查的应聘人员，等待有关事宜通知。

四、公开招聘方式

(一)报考人数与招聘人数要达到5：1的比例以上；

(二)招聘考试采取笔试与面试相结合的方式进行，笔试与面试均以百分计算，笔试、面试成绩合格分数线均为60分；如不达分数线，直接淘汰；

(三)笔试由省科协统一组织，主要测试应聘者的公共基础知识和专业知识（满分100分）。根据笔试成绩排名，以报考人数与招考职位数3：1的比例进入面试，达不到规定比例的，按实际出线人数，确定面试人选；

(四)面试以提问和答辩为主，对应聘者语言表达、知识水平、仪容仪表等方面进行全面考查；

(五)招聘考试的综合成绩以笔试成绩的60%和面试成绩的40%合成，由高到低依次排序，按1：1的比例确定拟聘人选；

(六)笔试时间和面试时间另行通知。

五、体检、考察

(一)体检：对拟聘人员统一组织体检

体检严格参照人事部、卫生部下发的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（人社部发〔2010〕19号）组织实施，在指定的三级乙等以上综合性医院进行；

(二)考察：对体检合格的拟聘人员进行考察

考察工作主要是对考察对象的档案进行认真审核，对思想政治素质（尤其是在重大事件中的表现）、遵纪守法意识、道德品质修养、人际沟通能力、心理调适能力、日常学习工作的情况以及需要回避的情况等进行全面、客观、真实的考察；

（三）面试后因考生自愿放弃、体检与考察不合格产生的空缺岗位，不再递补。

六、公示、聘用

(一)公示：结合对应聘人员的考察与体检情况，择优确定聘用人员，报省科协党组同意后，由省科协统一在山西省人事考试网（www.sxpta.com）、山西省科协网（www.sxast.cn）对拟聘人员进行公示，公示期为七天；

（二）公示期满后，没有问题或反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。省科协人事处负责办理有关人事聘用手续具体事宜。

七、咨询*

省科协人事处：            0351-4921835

山西省科学技术馆：        0351-6198694

山西省青少年科技活动中心：0351-6042236

科学导报社：              0351-7537096

山西科技报社：            0351-7537096

本《公告》由省科协负责解释，未尽事宜，由省科协研究决定。

特别提示:

本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构、任何个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借公务员或事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。

二0一二年九月六日

2014 年黑龙江东北农业大学招聘人员公告

根据《黑龙江省省直事业单位公开招聘工作人员实施细则》(黑人社发[2011]68号)的相关规定，经学校研究，拟面向社会公开招聘工作人员，现将有关事宜公告如下：

一、学校简介

东北农业大学1948年创建于哈尔滨，始称东北农学院，是中国*在解放区创办的第一所普通高等农业学府。现为国家“211工程”重点建设大学、黑龙江省人民*与农业部省部共建大学。

学校以农科为优势，以生命科学和食品科学为特色，学科基础雄厚，整体实力较强。现有18个学院和1个教学部，拥有3个国家重点学科，3个国家重点(培育)学科，2个农业部重点学科，2个省级重点学科群，10个省级一级重点学科。学校是全国首批具有博士、硕士学位授予权的高等学校之一，现有9个博士学位授权一级学科点、48个博士学位授权点、1个专业博士学位授权点，20个硕士学位授权一级学科点、101个硕士学位授权点、5个专业硕士学位授权点，10个博士后科研流动站、2个博士后科研工作站，75个本科专业。

学校现有专任教师1532人，其中现有中国工程院院士1人，国务院学位委员会学科评议组成员4人，国家杰出青年科学基金获得者1人，“百千万人才工程”人选1人，“万人计划”中青年科技创新领军人才1人，教学1人，“龙江学者”特聘教授20人，博士生导师171人。

新时期的东北农业大学，将继承“艰苦奋斗、自强不息”的精神，弘扬“勤奋、求实、奉献、创新”的校风，满怀信心地向着“国际知名、国内同类院校一流、具有我国北方现代农业特色的高水平农业大学”奋进!

二、招聘原则

招聘工作坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优，考试与组织考察相结合的原则。

三、招聘条件及待遇

(一)招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，具有良好的品行和职业道德。

2、要求应聘者的第一学历为全日制统招本科，硕士、博士学历为全日制统招研究生。

3、 应聘人员需满足我校2014年上半年招聘计划中所提出的资历条件。

4、身体健康，仪表端庄、口齿清晰，具有良好的语言表达和沟通能力。

5、应聘人员需在2014年6月30日前能够获得相应学历和学位。

6、下列人员不得报名：

①曾因犯罪受过刑事处罚的人员及曾受行政处罚劳动教养人员和曾被开除公职的人员;②在各类招考过程中被录用主管机关认定有考试作弊行为的人员。

(二)享受待遇

招聘计划表备注栏中标注了所聘岗位人员的人员身份，标注分为两种，一是“事业编制”，一是“人事代理”。两种身份享受待遇的说明如下：

1、“事业编制”岗位：被录用的应聘人员将享受国家和我省统一规定的事业单位工作人员及学校事业编制职工的相应待遇。

2、 “人事代理”的岗位：被录用的应聘人员为我校“人事代理”的合同聘用制职工，除无正式编制外，其福利待遇享受与我校事业编制职工同等待遇，并按照《中华人民共和国劳动合同法》等相关规定为其缴纳各类社会保险及公积金。

四、招聘岗位

《东北农业大学2014年上半年公开招聘计划》(见附件)

五、招聘程序

(一)发布招聘公告

招聘方案在黑龙江省人力资源和社会保障厅网站(www.hl.lss.gov.cn/hljhrss/index.jsp)发布。

(二)网上报名及信息采集

1 、时间：2014年5月29日9：00至6月21日12：00时

2、考生通过黑龙江省人力资源和社会保障厅网站(www.hl.lss.gov.cn/hljhrss/index.jsp)或黑龙江省人才评价网(http://www.hljrcpj.com/)进入报名系统。由考生个人注册用户，浏览选择职位，填写报名资料，记录报名序号，打印报名表。

填写报名资料时请认真阅读填写说明。报名序号是考生现场确认、成绩查询或取得其他技术支持的重要凭据，请务必牢记!每名考生只允许报考一个职位，要改报职位必须先取消当前职位的报名。

(三)资格审查

对应聘的报名人员所填写的资料进行资格审查。审查资格期间，报名人员可登陆报名网站查询审查结果。

1、审查时间：2014年5月30日9:00时至6月21日16:00时

2、资格审查通过的，不能再改报其他职位;资格审查未通过的，可以在规定时间内改报其他职位。对审查结果有异议的，可提请网络仲裁，仲裁通过的视为报名成功，仲裁未通过的，只能取消报名或改报其他职位。

3、注意事项

(1)考生使用第二代身份证参加报名，报名与考试使用的身份证必须一致。

(2)考生上传照片须为蓝底、白底或红底证件照，生活照、风景照的不予审核。

(3)同一岗位报名人数与招聘人数之比不低于3:1。如果达不到规定的报名比例，经报请省人社厅批准后，方可进入考试程序。

(4)考生报名时应详细阅读《网上报名诚信协议》，对提交的信息和材料真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或录取资格。

(5)对招聘计划中的专业、学历及资格条件等内容信息需要咨询时，请致电我单位;对网上报名流程、方法等问题需要咨询时，可查询网站《通用报名流程》和《常见问题问答》或致电技术咨询*(0451)82672690。

(四)考试时间

考试时间：根据报名情况随时进行，用人部门提前通知。

1、现场资格确认。得到考试通知后，考生携带身份证、网上打印的报名表、各类证书原件及复印件1份(学历证书、学位证书、在校生提供在校生证明、外语、计算机等级证书、获奖证书等)，到东北农业大学人事处(主楼829室)进行资格确认。

2、如发现弄虚作假、所准备的材料不齐或不能按规定的时间进行现场确认者，将取消考试资格。

(五)考试

应聘硕士及以上岗位人员需进行笔试和面试;应聘博士岗位人员直接参加面试。“人事代理”的合同聘用制职工的考试也参照此办法。

(1)笔试：

笔试采取百分制计分方式，主要考察招聘岗位所必需的职业素质、专业知识和业务能力。按笔试成绩由高分到低分按1：3确定进入面试人选，若出现并列，则相应扩大面试人选。

(2)面试：

面试采取百分制计分方式，根据不同招聘岗位的需要分别采取结构化面试、试讲、答辩和实践操作等考核方式。面试成绩低于60分者为不合格，不予录用。

(3)总成绩计算方式如下：

应聘硕士及以上岗位人员：

总成绩=(笔试成绩×50%)+(面试成绩×50%)

应聘博士岗位人员：总成绩=面试成绩

总成绩折算保留到小数点后两位。

(4)按考生总成绩由高分到低分等额确定体检和考核人选，若考生总成绩出现并列，以面试成绩高者优先。

(六)体检

组织拟录取人员进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准<试行>》，体检合格者方可录用，体检不合格者，不予录用。

(七)考核

对体检合格的拟聘人员，要对其思想政治表现、道德品质和工作实绩等情况进行考核，并对资格条件进行复审。考核不合格者不予聘用。

(八)公示

对体检、考核合格的拟聘人员，经省人力资源和社会保障厅审核同意后，在省人力资源和社会保障厅网站上公示7个工作日。公示期满无异议，签订毕业生就业协议或发商调函，按干部(人事)管理权限报相关部门批准。在校生不能按时取得毕业证和学位证取消录用资格。

(九)试用期

对新录用人员实行试用期制度，试用期为6个月(应届毕业生见习期为一年)，试用期合格者予以正式录用;不合格的，取消录用。

(十)纪律要求

纪检监察部门对考试全过程进行监督，对违反考试纪律，有营私舞弊行为，影响考试公平、公正的有关人员，要严肃处理，视情节轻重给予相应处分。

监督*:

省纪检委驻省教育厅纪检监察室(0451)53642952

东北农业大学纪检委(0451)55191008

(十一)联系方式

联系人：宰亮

联系*：(0451)55190518

单位地址：哈尔滨香坊区木材街59号

邮 编： 150030

本实施方案由东北农业大学人事处负责解释。

附件： 东北农业大学2014年上半年公开招聘计划表.xls