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肇庆2017事业单位招聘 2015广东肇庆市四会市事业单位招聘考试大纲? - 百度...

更新:2023年06月12日 08:54 好一点

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2017年广东粤东西北卫生类考试招聘多少人?

1、2017年广东粤东西北医疗卫生招聘大概会在2017年4月份出。(每年都大概在4月份出)2、2016年广东粤东西北乡镇事业单位招聘11247名人员,其中包括医疗类、综合和教育。其中医疗卫生类招聘大约三分之一有3000人。3、招聘的城市(汕头、韶关、河源、梅州、惠州、汕尾、江门、阳江、湛江、茂名、肇庆、清远、潮州、揭阳、云浮等15市)4、预计2017年招聘人数也大概10000人左右,招聘时间是在4月份哦,需要报名的考生到时候注意了。

2020肇庆事业单位招聘考试考什么内容?


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2020年肇庆事业单位招聘考试考公基+行测,部分地区还会有写作,可以参考下往年的考试内容:

1、肇庆市直:2019年肇庆市直4个事业单位考试内容为综合能力测试;2016年肇庆市直事业单位考试内容为管理岗位和非A、B类的专技岗位、工勤技能岗位考综合知识,教育类专技岗位考试内容为教育教学综合知识,卫生类专技岗位考试内容为医疗卫生类综合知识;

2、端州区:2019年端州区事业单位考试内容为综合知识、公共基础知识等,据说当时不同单位考试试卷不一样,有的试卷还会有写作;2017年端州事业单位考试内容,综合类为综合知识,卫生类为医疗卫生类综合知识;

3、鼎湖区:2019年鼎湖区事业单位考试科目为公共科目,考试内容为综合知识能力、公共基础知识,考试科目不指定参考用书;2018年鼎湖事业单位卫生类专业技术岗位考试内容为医疗卫生综合知识,除卫生类专业技术岗位外的其他岗位,考试内容为综合知识。

扩展资料:

事业单位综合知识考试内容包含:法律、公民道德建设、国情省情、公文写作、事业单位基本常识、经济、科技、文化常识、职业能力测试、时事知识等。笔试的题型包括判断题、单项选择题、多项选择题、判断简析题和案例分析(含阅读分析)题五类,大多数地市考题也是客观性试题。

事业单位公共基础知识大多数地市为客观性试题,题型为单项选择题、多项选择题和是非判断题三种。考试内容主要包括:法律、马克思主义哲学、应用文写作、经济与管理、公民道德建设、科技基础知识、事业单位基本常识、时事政治等。各地市考试内容占比各有删减侧重,但基本按照此考试内容出题。公基一般和职业能力测验或者申论一起考,较少单考。

综合知识内容其实更像抽取了公基的部分内容再加上职业能力测试部分。当然,细化也略有不同。

广东肇庆事业单位招聘对于考生的性别有没有具体要求...


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肇庆事业单位招聘考试对考生性别上年龄或者地区有没有要求?由于招聘的岗位单位有不同的要求,对于考生也是有不同的要求的。但是总的来说肇庆市直事业单位招聘考试对考生的年龄是有一定的要求,某些岗位会表明更加适合女性,或者男性。

具体的肇庆市直事业单位招聘考试可以在中公广东事业单位招聘网查看

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广东粤东西北地区乡镇事业单位招聘考试时间 - 百度...


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广东粤东西北地区乡镇事业单位招聘考试时间:2015年6月26日至6月30日。每科目考试时间为90分钟。具体笔试时间以准考证通知为准。
笔试科目:
根据按岗设考原则,本次笔试共分三类:
(1)卫生类岗位笔试科目为:通用能力测试(卫生类);
(2)教育类岗位笔试科目为:通用能力测试(教育类);
(3)综合类岗位笔试科目为:通用能力测试(综合类)。
每个科目分别测试从事本类别岗位应该具备的基本能力与基本素质。
考试大纲详见: http://gd.huatu.com/zt/xzsydw/

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考试

本次招考按有关规定实行竞争性选拔考试,考试采用笔试加面试方式进行。

(一)笔试

1、考生应同时携带准考证和报名时所用的身份证参加考试,缺一不可。

2、校医岗位考试科目为公共卫生综合知识;其他岗位考试科目为综合知识;

考试时间为:2015年5月30日上午9:30-11:00时,考试地点为:四会市实验学校(四会市四会大道市府行政中心区内)。具体时间和地点以准考证标注为准。

3、笔试最低入围分数线由四会市人力资源和社会保障局按规定划定为60分。

(二)面试

1、依笔试成绩高低顺序,在笔试合格的考生中按招聘岗位拟聘用人数1:3比例确定面试对象。如拟聘职位人数与笔试合格人数未达到1:3比例,则按实际参加笔试合格人数确定面试人选。入围面试人员名单在四会市人力资源和社会保障局网站公布。

2、报考资格复审。面试对象在面试前须进行报考资格复审,资格审查时考生应提供的证明材料:准考证、内地居民身份证、户口本、学历证书、学位证书和其他有关证明材料(所有证件均要求原件及复印件)。考生必须按四会市人力资源和社会保障局规定的时间、地点进行报考资格复审。凡有关资料主要信息不实 (含未按报考职位的专业要求报考的)影响资格复查结果的,四会市人力资源和社会保障局有权取消报考人员参加面试的资格。资格审查不合格的,不得参加面试,招考单位可依次递补面试对象。报考资格审查具体事宜另行通知。

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