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兵团事业单位何时招聘 2014年新疆兵团机关事务管理局所属事业单位招聘启事...

更新:2023年06月11日 21:20 好一点

好一点小编带来了兵团事业单位何时招聘 2014年新疆兵团机关事务管理局所属事业单位招聘启事...,希望能对大家有所帮助,一起来看看吧!
兵团事业单位何时招聘 2014年新疆兵团机关事务管理局所属事业单位招聘启事...

兵团事业单位稳定吗

拿 新疆建设兵团 为例,如果你想干一番事业,那里有你的舞台,但需要你自己踏踏实实的搭建,那是一个很缺人才、能发现闪光金子的地方。兵团很安全,只是和大城市比节奏比较慢,但是那里的人很实在。
2020年以来,兵团在全力做好 新冠肺炎 疫情防控的基础上,突出抓好稳就业、保居民就业工作,出台政策措施助力企业稳定就业岗位,支持劳动者多渠道就业创业,1至5月就业形势总体稳定。

2014年新疆兵团机关事务管理局所属事业单位招聘启事...


兵团事业单位何时招聘 2014年新疆兵团机关事务管理局所属事业单位招聘启事...

兵团机关事务管理局所属事业单位2014年面向

社会公开招聘工作人员简章

一、基本情况

根据工作需要,兵团机关幼儿园,徕远宾馆,兵团印刷厂拟面向社会公开招聘专业技术人员14名。

二、招聘原则

(一)坚持以人为本的原则。

(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

三、招聘监督

为增强招聘工作的透明度,由兵团办公厅、兵团人社局、兵直纪工委全程监督招聘工作。

四、招聘岗位(详见附表)。

五、应聘人员应具备的基本条件:

(一) 遵守国家法律和法规。

(二) 具有良好的职业道德。

(三) 具有履行岗位职责的能力。

(四)身体健康,能承担正常工作。

(五)专业岗位具备相应岗位学历证书。

(六)具有以下情形之一者,不得报考。

1、受过刑事处罚的。

2、受过党内严重警告处分或者行政记大过处分的。

3、正在接受立案审查的。

4、在此前公开招聘过程中被招聘主管机关认定实施了考试作弊行为的。

5、法律规定不得招聘到事业单位工作的其他情形。

六、招聘程序

(一)报名

报名时需要带本人身份证、毕业证原件和复印件。无身份证者,需持户籍所在地派出所出具的证明。岗位要求具有相关工作经历的,需携带单位开具的证明。报名时填写《兵团面向社会公开招聘工作人员报名资格审查表》。在报名过程中,实际报名人数与岗位拟招聘人数比例原则应达3:1以上方可开考,达不到规定比例的职位,按比例核减招聘人数。

报名时间:2014年9月15日至17日

报名地点:兵团人才市场一楼大厅

报名地址:*市建设路169号

联系人:孟勇      联系*:0991-2890337

邮政编码:830002

(二)资格审查

兵团机关事务管理局办公室负责审查应聘人员资格,并报招聘领导小组审核。

(三)考试

考试分笔试和面试二部分进行。考试的地点和时间另行通知。

1、笔试:试题由兵团机关事务管理局委托专业机构统一命题,满分为100分。

笔试结束后,按照成绩由高分到低分排序,根据岗位招聘人数和参加面试人数1:3的比例,确定各岗位进入面试人员名单。

2、面试由兵团机关事务管理局公开招聘工作领导小组办公室组织实施,面试成绩打分采用体操打分法,面试试题由兵团机关事务管理局委托专业机构统一命题,满分为100分。

3、总成绩的计算:总成绩实行百分制

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

总成绩设定合格线,为60分,不合格的,不得进入后续环节。

七、体检

1、根据总成绩,按照招聘计划1:1的比例确定体检环节入闱人员。如有放弃体检者或体检不合格者视为放弃应聘岗位。如有放弃应聘岗位者,从高分到低分依次递补,另行安排体检。

2、由兵团机关事务管理局确定二级甲等以上综合性医院负责体检工作,参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,对入围人员统一组织实施体检(体检费用自理)。

八、考察

兵团机关事务管理局公开招聘工作领导小组办公室负责组织对体检合格者的考察工作。

考察内容:(1)本人及其直系亲属是否因犯罪受过刑事处罚。(2)个人在院校或工作单位政治思想、道德品质、廉洁自律等方面的表现。历届毕业生须由居住所在地派出所出具有关书面证明。有临时工作单位的,须由临时工作单位及居住所在地派出所出具相关书面证明。

九、公示

1、对体检、考察合格者在兵团人事人才网上进行公示。

2、公式时间:7天。

十、下达聘用通知书

公示无异议者,由兵团机关事务管理局报兵团人社局,由兵团人社局下达聘用人员名单,作为办理聘人员手续的依据。

公示有异议者,并经查实,取消聘用资格的,由兵团机关事务管理局提出增补公示人员的书面申请,根据总成绩按拟聘岗位,从高分到低分依次递补,另行安排公示。

十一、其他要求

1、招聘工作执行有关回避规定。受聘人员与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,不得被招聘到有直接上下级领导关系的岗位上工作。

2、对违反公开招聘纪律的应聘人员,视情节轻重取消考试或聘用资格。对违反本规定招聘的受聘人员,一经查实,应当解除合同,予以清退。

3、年龄的计算:年龄在35周岁以下,计算截止日期为1979年8月1日以后。

附: 兵团机关事务管理局所属事业单位2014年招聘岗位计划表

兵团机关事务管理局

新疆生产建设兵团事业单位2012年招聘简章


兵团事业单位何时招聘 2014年新疆兵团机关事务管理局所属事业单位招聘启事...
为进一步深化五师事业单位人事制度改革,全面推行事业单位凡进必考工作制度,规范用人行为,保证新进人员质量,根据《关于兵团事业单位新增人员实行统一公开招聘办法的通知》(兵人发[2003]13号)、《关于印发〈兵团事业单位公开招聘工作人员暂行办法〉的通知》(兵人发[2005]34号)、《关于进一步规范兵团事业单位新进人员公开招聘工作有关问题的通知》(兵人发[2006]71号)和师人事局《关于印发〈农五师事业单位新增工作人员招聘办法〉的通知》(师人发[2012]4号)等文件精神。结合五师事业单位的实际,师决定面向社会公开招聘32名事业单位工作人员。国家公务员考试网现将具体事项公告如下:
一、招聘原则、对象、范围和条件
(一)招聘原则
坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则。
(二)招聘对象和范围
招聘对象:符合招聘岗位条件的人员。
招聘范围:面向社会及岗位表公布的招聘范围为准。
(三)招聘条件
1、遵守国家法律、法规;
2、具有良好的职业道德;
3、具有履行岗位职责的能力;
4、身体健康,能承担正常工作;
5、应聘实行执业资格制度管理的岗位,应具有相应的执业资格证书;
6、符合招聘岗位规定的其他条件。
二、招聘程序和方法
招聘程序:发布招聘信息、报名与资格审查、考试、体检、考核、公示、聘用。
(一)发布招聘信息
《招聘简章》、《岗位表》(各岗位年龄计算截止日期统一定为2012年5月31日)通过各单位组织人事部门、新闻媒体向社会发布。
(二)报名与资格审查
报名工作由师人事局统一组织。
符合岗位条件自愿报名的人员,在各单位组织人事部门领取并如实填写《2012年农五师事业单位新增人员公开招聘考试报名申请表》(以下简称《考试报名申请表》)。应聘者每人限报一个岗位,考生须在申请表中填写详实的通信地址和便捷可靠的联系*。
1、报名时间:即日起—6月14日
2、报名地点:农五师人事局(师机关办公楼五楼:人才考录办)
3、资格审查:考生需持本人户口簿原件、身份证原件、毕业证书原件、职称证原件、两张1寸免冠照片和岗位要求的其他证件及《考试报名申请表》到师人事局报名。
(三)考试
1、基础科目考试:《公共基础知识》、《行政能力测试》两科成绩总成绩100分,合格分数线为60分。经资格审查符合招聘岗位条件者,并取得基础科目合格证者,方可参加专业科目考试,招聘岗位与报考人数至少要达到1:3的比例,此岗位方可开考。
考试时间:2012年6月22日(北京时间,具体时间以准考证时间为准)
2、专业科目考试
专业科目考试合格最低控制分数线60分,达不到最低分数线者不得进入面试。在进入面试最低控制分数线以上,根据填报的岗位,由高分到低分按照1:2的比例确定面试人员。专业科目考试成绩占总成绩的40%。
考试时间:2012年6月26日 (北京时间,具体时间以准考证时间为准)
3、面试
面试采取以结构化面试为主的形式进行,由师人事局和用人单位共同组织实施。面试主要测试应聘者的思维、理解、应变、分 析、语言表达等能力。面试采取体操打分法。(教师岗位面试采取以说课为主的方式进行,护理岗位以技能操作为主的方式进行)面试成绩占总成绩的60%。面试 时间:2012年6月29日(北京时间,具体时间以准考证时间为准)
4、总成绩的计算:
总成绩实行百分制。
总成绩=专业科目考试成绩×40%+面试成绩×60%
面试结束后,考试总成绩由师人事局公布,总成绩第一名进入体检。体检不合格的,总成绩第二名递补。
(四)体检
体检工作由师人事局统一组织实施。
体检在二级甲等以上综合医院进行,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,体检费用由应聘者负担。体检时间:2012年7月3日。
(五)考核
考核由师人事局统一组织。考核采取调档审查、实地了解等形式进行,主要考核应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩等。考核结果存入应聘者人事档案。2012年7月5日6日。
(六)公示
对考核合格的拟聘用人员,统一在用人单位和师机关公示,时间为五天。2012年7月6日至7月10日。
(七)聘用
公示无异议的,经农五师人事局审批后,按规定办理相关手续。聘用时间:2012年7月11日。
三、监督与回避
师纪检、监察部门对招聘工作进行监督、检查,确保招聘工作的公开、公平、公正。参与招聘的工作人员,要严格遵守招考原则和招考规定。对违反本简章规定的考生,视情节轻重,取消其考试资格;已被录用的,取消其录用资格。
招聘工作应当执行有关回避规定。受聘人员与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,不得被招聘到人事、纪检、财务岗位或直接上下级领导关系的岗位上工作。
四、其他事项
本次招聘的具体岗位详见《 二○一二年农五师事业单位公开考录工作人员岗位表》。
请考生务必按照指定的时间、地点参加各项考务活动,届时不参加者,视为自动放弃。
本《简章》由二○一二年农五师事业单位公开招聘工作人员工作领导小组负责解释。
监督*:农五师纪律检查委员会 0909-7696790
农五师人事局 0909-769697
下载附件:
1.2012年考试报名申请表.doc
2.2012年事业单位招聘岗位表.xls
农五师人事局

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