拱墅区区事业单位招聘 2022浙江省交通工程管理中心公开招聘人员公告 - 百...

近日，浙江人事考试网发布了浙江省国际商事法律服务中心的招聘公告，请各位考生注意，此次招聘考试报名时间为10月25日到30日，下面是我整理的“2022年浙江省国际商事法律服务中心公开招聘人员公告”，可供各位考生参考。

2022年浙江省国际商事法律服务中心公开招聘人员公告

根据《浙江省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》规定，浙江省国际商事法律服务中心决定面向社会公开招聘工作人员。现就有关事项公告如下：

一、招聘单位

浙江省国际商事法律服务中心是中国国际贸易促进委员会浙江省委员会下属公益一类事业单位，机构规格为正处级，经费预算形式为财政全额补助。

主要职责为：承担涉外经贸纠纷调解工作；提供涉外经贸纠纷多元化争议解决咨询、涉外知识产权保护咨询等服务；开展国际经贸摩擦预警和案件应对相关工作；开展国际商事法律和自贸协定的宣传培训工作；为外经贸企业提供其他公益性国际商事法律服务。

单位地址：杭州市拱墅区延安路470号。

二、招聘岗位及条件

（一）需求计划

本批次招聘需求为1个岗位1人。岗位具体要求见计划表（附件）。

（二）招聘对象

招聘对象范围不限，凡符合岗位报名条件者均可应聘。

（三）资格条件

应聘人员应符合下列条件：

1、政治素质良好，拥护中国*的领导，拥护党的路线方针政策；

2、遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务，具有良好的团队合作和开拓精神;

3、具备岗位所需的学历（学位）、专业、技能条件；

4、具备适应岗位要求的身体条件；

5、与岗位之间不存在按规定应当规避的情形；

6、能在岗位用人时限内及时入职；

7、具备岗位所需要的其他条件。

对思想政治素质和道德品质的要求，主要根据招聘单位采用的考察标准认定。本次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。

应聘人员报名时应已取得招聘条件要求的学历、学位证书（留学归国人员须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》）。

对专业条件的要求，将结合高校专业设置目录和本单位、岗位用人实际，按适岗优先、适当从宽的原则认定。对于未列入目录的专业，按专业方向基本一致的原则把握。

对身体条件的要求，主要根据招聘单位采用的体检标准，委托指定的体检机构认定。本次招聘将采用公务员录用体检标准。

曾受过刑事处罚、党纪政纪处分或被开除公职的人员；涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的人员；被依法列为失信联合惩戒对象的人员；按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的人员；与招聘单位构成岗位回避关系的人员；曾有学术不端等不良行为的人员、在校期间受过院系级以上单位处分的人员；以及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员，不得报名应聘。

（四）岗位待遇

招聘岗位性质为事业编制内用人，实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。

三、招聘程序与办法

（一）自主报名

报名时间：2022年10月25日上午8:30至10月30日下午18:00。

报名程序如下：

1、报考人员登录浙江省人力资源和社会保障厅网站（rlsbt.zj.gov.cn）、浙江人事考试网（www.zjks.com）、浙江省贸促会官网（www.ccpitzj.gov.cn），下载并填写《报名登记表》，如实填写报考信息。

2、报考人员人员将报名表（pdf格式），本人近期免冠彩照（jpg格式），身份证（电子版，pdf格式，身份证正、反面），学历和学位证书（含学历学位认证书）， [email protected] cn的电子邮箱进行报名，邮件主题设为“应聘商法中心+姓名”，并妥善保管《报名登记表》原件待查。

每位报考人员应对自己所提供信息的真实性负责，凡弄虚作假者，取消应聘资格。

（二）资格审查

资格审查与报名同步进行，省贸促会人事部对报考人员提交的报名申请进行资格初审，审查报考人员是否符合报考资格条件，并采取回复邮件和*通知的方式反馈资格初审结果。通过资格初审的报名人数应不少于招聘计划数的5倍，达不到规定比例的，将取消该岗位招聘计划，并及时通知报名人员。

资格审查贯穿招聘工作始终，任一环节发现人员资格条件不符合要求的，一经查实，一律取消报考资格。

（三）准考证发放

准考证通过电子邮件发放至考生报名邮箱。发放时间：2022年11月3日-11月4日。

（四）考试

考试采用笔试和面试相结合的方式。笔试和面试满分均为100分，考试总成绩按笔试占40%、面试占60%的比例计算。若总成绩相同，按照面试成绩高者优先入围。

1、笔试

时间地点：暂定2022年11月6日，杭州市内。具体安排以准考证通知为准。

笔试内容：相应岗位所需的专业知识（不指定具体参考书籍或资料）。

笔试后，根据笔试成绩从高到低，按1：5的比例确定各岗位入围面试人员名单。缺考者不能入围面试。

2、资格复审

入围面试人员需参加资格复审。入围面试人员名单、资格复审及面试有关安排于笔试成绩公布后一定时间在网上通知，并同时*告知有关人员。

（五）面试

面试有关安排另行以网上公告和*联系方式通知有关人员。

面试包括“外语能力测试”和“岗位技能测试”两项，每项面试满分为100分，面试成绩按每项分值各占50%计入。外语能力测试主要考查英语口语能力、中英文翻译能力、法律英语能力等。岗位技能测试主要考查商事法律应知应会、综合分析能力、专业运用能力、实际操作能力等。面试最低合格分数为60分，低于合格分数者不得入围。

（六）体检

面试完毕，根据规定办法计算总成绩，从高分到低分（总成绩相同时，面试成绩高者优先）按1：1比例确定体检对象。

体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）并按有关操作规程执行。

（七）考察

考察工作参考公务员考录考察工作相关办法进行。

（八）公示

经考核合格的人员，招聘单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理进人和聘用手续。

（九）其他

应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或考察、体检中出现不合格者，将由招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据考试成绩从高分到低分依次进行，总成绩相同的，面试成绩高者优先。

四、纪律、监督与咨询

（一）本次招聘有关信息指定在下列网站公布：

1、浙江省人力资源和社会保障厅网站（rlsbt.zj.gov.cn，事业单位招聘）。

2、浙江人事考试网（www.zjks.com，事业单位公开招聘）。

3、浙江省贸促会网站（http://www.ccpitzj.gov.cn）。

招聘过程相关信息（笔试、面试结果及有关工作安排通知、递补信息等）一般仅在主管部门网站公布，请应聘者自行留意。

（二）参加考试的应聘人员必须严格遵守浙江省常态化疫情防控的有关要求，主动配合做好招聘考试中相关防疫安排和措施。

（三）对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。

（四）聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到的，或在规定的时间内与招聘单位协商不成，无法办理人事关系转移手续的，招聘单位有权不予保留聘用资格。

（五）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。

监督*：0571-87797212（省贸促会机关纪委）。

（六）有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询，*：0571-87797069。

附件：

浙江省国际商事法律服务中心公开招聘报名登记表.xls

浙江省国际商事法律服务中心2022年招聘计划表.doc

浙江省国际商事法律服务中心

2022年10月21日

本篇文章来源于浙江省人事考试网。

也就是核算各个单位的财政和报销之类的，是个需要耐心的岗位。

根据职责，服务模式和资源配置，等等，将从事公共服务机构分为两类：义务教育、基础科学研究、公共文化、公共卫生和基本医疗服务等基本公共服务基层不能或不应该由市场配置资源的，划入社会类别。

从事高等教育、非营利性医疗等公共服务的企业，可以部分由市场分配，属于公益性企业。具体由各区结合实际研究确定。

扩展资料：

活动特点：

1、设立目的：事业单位的设立是为了向社会提供一定的公共服务。

2、履行职责：机构的职责是为国民经济和社会各方面提供服务，包括改善社会生产条件，提高社会福利水平，满足广大人民群众物质文化生活需要等。

3、经营模式：事业单位经营是通过向社会提供服务，加快国民经济和社会发展，从而进一步推动事业单位的发展。事业单位的经营成果主要提供非物质产品，但提供非物质产品的单位不一定是事业单位。

参考资料来源： 百度百科-事业单位

【 #事业单位# 导语】根据事业单位发展需要和《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江省交通工程管理中心拟面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下。 无 为您整理了招聘条件和报名流程，供您参考。

一、招聘单位

浙江省交通工程管理中心为浙江省交通运输厅所属公益一类事业单位，机构规格为正处级，预算形式为财政全额补助，单位地址位于杭州市拱墅区。主要承担全省交通建设工程质量和安全生产监管、公路水运养护工程质量安全监管的行政辅助工作，承担全省公路水运工程造价、监理和试验检测行业管理的行政辅助工作，协助做好交通建设工程安全生产和应急管理的行政辅助工作，以及其他相关行政辅助工作。

二、招聘岗位、条件及待遇

（一）需求计划

本次招聘1个岗位共3人。

岗位名称、招聘人数及具体要求详见招聘计划表（附件1）。

（二）招聘对象

招聘对象范围不限，符合岗位条件者均可应聘。

对应届毕业生和留学归国人员取得学历、学位证书（含学历、学位认证书）的时限要求为2022年7月31日前。应聘人员可暂凭就读高校核发的应届毕业生就业推荐表或《留学回国人员证明》报名应聘。

（三）资格条件

应聘人员应符合下列条件：

1.政治素质良好，拥护中国*的领导，拥护党的路线方针政策；

2.遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务，具有良好的团队合作和开拓精神；

3.具备岗位所需的学历（学位）、专业、技能条件；

4.具备适应岗位要求的身体条件；

5.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形；

6.能在岗位用人时限内及时入职；

7.具备岗位所需要的其他条件。

对专业条件的要求，将结合高校专业设置目录和本单位、岗位用人实际予以综合认定。

对工作经历的要求，按照劳动（聘用）合同、社保缴费记录或相关证明材料进行认定，时间按足年足月计算到报名截止时。

对专业技术资格的要求，应聘人员须在报名截止日之前取得相应的专业技术资格证书。

对思想政治素质和道德品质的要求，主要根据本单位采用的考察标准认定。本次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。

对身体条件的要求，主要根据本单位采用的体检标准，委托指定体检机构认定。本次招聘将采用公务员录用体检标准。

（四）岗位待遇

招聘岗位性质为事业编制内用人，实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。

三、招聘程序与办法

（一）报名与资格初审

1.网上报名。时间：2022年5月31日9：00-6月6日17：00。应聘人员登录浙江省通用招聘网报平台（ http://qssy.zjks.com/tyzpwb/ ）并注册个人真实信息后，选择单位和岗位进行报名。仅注册不报岗位，视为无效报名。报名信息填写错漏或根据应聘人员报名时提供的联系方式无法联系上本人造成后果的，责任由考生本人承担。

2.资格初审。时间：2022年5月31日-6月7日。应聘人员可上网（ http://qssy.zjks.com/tyzpwb/ ）查询初审结果及未通过初审理由。

3.网上缴费。时间：2022年5月31日9：00-6月8日24：00。通过资格初审的应聘人员须上网（ http://qssy.zjks.com/tyzpwb/ ）办理网上缴费。逾期不缴费的，视为放弃报名资格。

通过资格初审并缴费的报名人数应不少于计划招聘人数的3倍，否则将相应核减招聘人数直至取消招聘计划。取消招聘计划的，告知报考人员并退还报名费。

4.应聘资格的取得。已缴费人员须在2022年6月27日-7月1日上网（ http://qssy.zjks.com/tyzpwb/ ）下载打印准考证，取得应聘资格。逾期未下载准考证者，不保留应聘资格。

（二）考试

考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分，分别按笔试成绩占40%、面试成绩占60%计入总成绩。

1.笔试

笔试具体时间、地点安排以准考证为准。报考人员持准考证（下载打印件）和本人第二代身份证原件参加考试。

笔试形式为闭卷考试，内容包括综合应用能力和岗位相关专业知识2门考试科目（不指定具体教材和相关参考）。2门科目考试不间断进行。

笔试后，根据笔试成绩从高到低，按1：5的比例确定入围面试人员名单（末位分数并列者均进入）。缺考其中任何科目者不能入围面试。

2.资格复审

应聘人员根据浙江省交通工程管理中心网站公布的入围面试、资格复审通知，面试前在指定时间、地点参加资格复审，携带报名表（贴照片）、身份证、学历和学位证书（留学归国人员提供国（境）外学历学位认证书）或就业推荐表（《留学回国人员证明》）、职称证书等材料原件及复印件1份，复审合格者进入面试。应聘人员提供证件（证明）不全或所提供的证件与报考资格条件不相符，或未按时参加资格复审的，取消应聘资格。

3.面试

面试方式：采取结构化面试。主要考核岗位认知、适应能力、专业水平和语言表达、沟通协调、应急应变等综合素质。面试合格分为70分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

（三）体检、考察

考试完毕，按笔试、面试成绩的规定比例计算综合成绩（总成绩相同的，面试成绩高者优先入围），从高分到低分，按计划招聘人数1：1的比例确定体检、考察对象。

体检、考察工作参考公务员考录相关环节工作的办法进行，以招聘单位认定意见为准。体检费用自理。

（四）公示、聘用

经体检、考察均合格的人员，确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理进人和聘用手续。

聘用人员列入事业编制管理，与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

（五）其他

应聘人员放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格的，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据面试成绩从高分到低分依次进行。

四、纪律与监督

（一）本次公开招聘有关信息将在下列网站公布，供应聘人员查询和社会监督：

1.招聘单位网站：浙江省交通工程管理中心（ http://jtyst.zj.gov.cn/col/col1228999547/index.html ，通知公告）；

2.浙江省交通运输厅网站：（ http://jtyst.zj.gov.cn ，*信息公开-人事信息-事业单位考试）；

3.浙江省人力资源和社会保障网（ http://rlsbt.zj.gov.cn ，事业单位招聘）。

招聘过程有关信息（资格审查、笔试、面试结果、有关工作安排通知、递补信息等）一般仅在浙江省交通工程管理中心网站公布，请应聘人员自行留意。

（二）对招聘工作及相关信息有异议的，请在公示期内向向下述监督部门反映，以便及时研究处理：

1.浙江省交通工程管理中心：0571-83789730；

2.浙江省交通运输厅：0571-87820482。

（三）对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。

（四）应聘人员参加考试，必须严格遵守考试场所的疫情防控要求和相关安排。

五、咨询

本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。

咨询*：0571-83789612。咨询时间：工作日8：30-11：30，14：00-17：30。