那曲市事业单位招聘 关于调整西藏自治区2022年“三支一扶” 人员招募工作的公告

如果想要报考与物理学有关的，有以下一些岗位是需要 物理学专业 毕业的：

1、 气象局防灾减灾科科员。一般本科及以上学历可以报考。

2、 港区海事处科员。这个岗位对学历的要求比较高，可能仅限于 硕士研究生 报考。

3、地震局的相关科员。监测预报处、科学技术处、抗震设防处这些科室都需要物理学方面的人才，但一般要求的学历比较高，有些是要求硕士研究生，有些是要求 博士研究生 。

一般来说公务员岗位招聘的要求里面，对专业有要求的并不是很多。一般只要在18岁以上，35岁以下，且具有大专及以上毕业学历就可以报名 公务员考试 ，一般来说在各省公务员官网或 国家公务员局 上，可以看到招聘的公务员岗位要求。

总的来看，也就是如果对专业有限制的公务员岗位，对于技术方面的要求是比较高的，要求的学历也是比普通岗位要高很多的，硕士，博士研究生这类。

但往往是这类岗位的竞争力，是会比普通岗位要小的。因为光这个专业要求以及学历要求，就能刷掉一大部分人。总之，具体的可以根据自己的情况与喜好去选择想要报考的岗位。

2022年基本上全国各地区的三支一扶考试都已经完成了考试，西藏等个别地区由于时间安排等原因一直不曾组织考试，而前几天，西藏考试官方宣布2022年将不再单独组织三支一扶考试，具体原因是什么？快和我一起来本文中看看吧！

关于调整西藏自治区2022年“三支一扶” 人员招募工作的公告

各位考生：

根据自治区新冠肺炎疫情防控工作部署要求，为统筹做好2022年高校毕业生就业工作，经研究，现就调整我区2022年“三支一扶”人员招募工作有关事宜公告如下：

一、考试

受疫情影响，不再单独组织2022年“三支一扶”招募考试工作。

二、成绩

本次招募以西藏自治区2022年公开考录（招聘）公务员和事业单位工作人员考试（以下简称“公考”）成绩为依据进行招募，特殊情况按照以下处理：

（一）同时参加公务员和事业单位工作人员两类考试的，以事业单位工作人员考试成绩为准。

（二）免试人员和只参加了公务员考试人员，纳入招募范畴，限报指定岗位。

三、岗位

我区2022年“三支一扶”招募岗位为1250个。为确保专业对口、人岗相适，结合我区公招考试笔试科目分类情况，将本次招募岗位划分为9类，同时为方便考生充分了解岗位信息，我们*了《西藏自治区2022年公开招募“三支一扶”人员岗位调整表》，请考生重点关注表中的“限制条件”栏，根据下面具体“岗位—科目”对应情况进行报名：

（一）研究生岗位，限报名公考免笔试的硕士及以上学历人员报名。

（二）“有公务员考试成绩无事业单位工作人员考试成绩”岗位，限仅有公务员考试成绩人员报名。

（三）“综合管理类（A类）”岗位，仅限公考笔试科目为综合管理类（A类）的人员报考。

（四）“社会科学专技类（B类）”岗位，仅限公考笔试科目为社会科学专技类（B类）的人员报考。

（五）“自然科学专技类（C类）”岗位，仅限公考笔试科目为自然科学专技类（C类）的人员报考。

（六）“小学教师”岗位，仅限公考笔试科目为中小学教师类（D类）—小学教师的人员报考。

（七）“中学教师”岗位，仅限公考笔试科目为中小学教师类（D类）—中学教师的人员报考。

（八）“医疗卫生类（E类）”岗位，仅限公考笔试科目为医疗卫生类（E类）的人员报考。

（九）“藏医药护理类（Z类）”岗位，仅限公考笔试科目为藏医药护理类（Z类）的人员报考。

四、报名

报名时间为9月19日—9月23日。请考生关注“西*事人才”微信公众号，点击“西*事人才系统”，进入“三支一扶”模块进行报名。系统登录时，账号为考生本人身份证号，密码默认为123456。登录后，考生必须确认*号码并修改密码。报名时，管理系统根据考生公考报考类型，引导考生自动获取可报岗位，考生选岗后确认提交报名。

五、审核

审核时间为9月26日—9月28日。各地市人社局、区直相关单位具体负责“三支一扶”报名审核的同志登录“三支一扶”信息系统，对报名本地本部门岗位的人员，依据公考成绩由高到低确认拟招募人员。免试人员通过一定形式的面试，由各地各部门确认拟招募人员。

自治区“三支一扶”协调管理办公室对各地市人社局和区直相关部门确认的拟招募人员进行审批，对在疫情防控一线志愿服务的报考人员，在招募时予以优先照顾。

六、派遣

派遣时间另行通知。

七、咨询

区直单位“三支一扶”招募咨询QQ：2358228626

拉萨市“三支一扶”招募咨询QQ：1193899171

日喀则市“三支一扶”招募咨询QQ：710368685

山南市“三支一扶”招募咨询QQ：295320308

林芝市“三支一扶”招募咨询QQ：719156246

昌都市“三支一扶”招募咨询QQ：450274218

那曲市“三支一扶”招募咨询QQ：171957580

阿里地区“三支一扶”招募咨询QQ：894171963

西藏自治区人力资源和社会保障厅

2022年9月18日

三支一扶优待政策具体情况：

（1）原服务单位有职位空缺或有相对应的自然减员需补充人员时，要聘用服务期满考核合 格的“三支一扶”大学生。相关事业单位公开招聘工作人员，应拿出不低于40%的比例，聘用 具有两年以上基层工作经历的高校毕业生，在同等条件下要优先聘用“三支一扶”大学生。

（2）对于准备自主创业人员，可享受行政事业性收费减免、*担保和贴息等有关政 策。

（3）服务期满且考核合格的“三支一扶”毕业生可以享受一定的政策加分或同等条件优先 录用。

（4）到西部地区和艰苦边远地区服务2年以上，服务期满后3年内报考硕士研究生，同等条 件下优先录取。

（5）服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，根据本人意愿可以回到原籍或到其他地区 工作，凡落实了接收单位的，接收单位所在地区应准予落户。

（6）进入国有企事业单位时，由接收单位按照所任职务比照同等条件人员确定其职务工资 标准，其服务期限计算为工龄，在今后晋升中高级职称时，同等条件下优先评定等。

其他相关政策：

补贴： “三支一扶”大学生服务期间享受一定的生活和交通补贴，补贴标准根据每省情况 各不相同。各县（市、区）“三支一扶”办公室为毕业生按省“三支一扶”办公室指定的农业 银行办理银行卡并负责按月发放。

保险： 服务县“三支一扶”办公室按照省“三支一扶”办公室统一要求，为“三支一扶” 大学生办理人身意外伤害保险和住院医疗保险。

体检： “三支一扶”大学生体检费用标准为300元/人。

经费： “三支一扶”计划所需各项经费，由财政安排专项经费予以解决。其中，到30个经 济欠发达县服务的生活、交通补贴和保险费用，由省、市、县（市、区）财政按5：3：2的比例 负担；到其他县（市、区）服务的生活、交通补贴和保险费用，由所在市、县（市、区）财政 负担，省财政将通过不断加大转移支付力度对财政困难县予以支持。“三支一扶”大学生的体 检和培训费用由省财政承担，工作经费由各级财政承担。

那曲市人社局*号码：0896-3828553。
人社局的工作职责是：
1、拟订相关法律法规并实施：拟订人力资源和社会保障事业发展政策、规划，起草相关法律法规草案，制定部门规章并组织实施；
2、拟订人力资源政策配置：拟订人力资源市场发展规划和人力资源服务业发展、人力资源流动政策，促进人力资源合理流动、有效配置；
3、负责促进就业工作：拟订统筹城乡的就业发展规划和政策，完善公共就业创业服务体系；
4、建立培训制度并拟订就业政策：统筹建立面向城乡劳动者的职业技能培训制度，拟订就业援助制度，牵头拟订高校毕业生就业政策；
5、建立社会保障体系：统筹推进建立覆盖城乡的多层次社会保障体系，拟订养老、失业、工伤等社会保险及其补充保险政策和标准，拟订养老保险全国统筹办法和全国统一的养老、失业、工伤保险关系转续办法；
6、组织拟订保险基金政策：组织拟订养老、失业、工伤等社会保险及其补充保险基金管理和监督制度，编制相关社会保险基金预决算草案，参与拟订相关社会保障基金投资政策；
7、负责就业调节和控制：负责就业、失业和相关社会保险基金预测预警和信息引导，拟订应对预案，实施预防、调节和控制；
8、拟订仲裁制度并将完善劳动关系政策：统筹拟订劳动人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策，完善劳动关系协商协调机制，拟订职工工作时间、休息休假和假期制度，拟订消除非法使用童工政策和女工、未成年工特殊劳动保护政策；
9、推进改革人才培养计划：牵头推进深化职称制度改革，拟订专业技术人员管理、继续教育和博士后管理等政策，负责高层次专业技术人才选拔和培养工作，拟订吸引留学人员来华（回国）工作或定居政策；
10、健全并完善职业制度：组织拟订技能人才培养、评价、使用和激励制度，完善职业资格制度，健全职业技能多元化评价政策；
11、拟订人员管理政策：会同有关部门指导事业单位人事制度改革，按照管理权限负责规范事业单位岗位设置、公开招聘、聘用合同等人事综合管理工作；
12、拟订奖励制度：会同有关部门拟订国家表彰奖励制度，综合管理国家表彰奖励工作，承担全国评比达标表彰和省部级表彰等工作；
13、建立收入分配制度：会同有关部门拟订事业单位人员工资收入分
配政策，建立企事业单位人员工资决定、正常增长和支付保障机制；
14、拟订农民工相关政策：会同有关部门拟订农民工工作的综合性政策和规划，推动相关政策落实，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益；
15、负责国际合作制度：负责人力资源和社会保障领域国际交流与合作工作，拟订派往国际组织职员管理制度。
法律依据 ：《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第九条
劳动合同法第十四条第二款规定的连续工作满10年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，包括劳动合同法施行前的工作年限。