吉水招聘事业单位司机招聘 金山区事业单位招聘逾百名工作人员,10月29日截止报...

黄浦区部分事业单位面向社会公开招聘128名工作人员，招聘对象为已参加过上海市事业单位公开招聘集中笔试，笔试成绩达到全市平均分数线104.1分，且未被全市任一事业单位录用的考生。考生可在10月9日9:00至10月14日15:00，登录
一、招聘对象和条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行，身体健康。
2.具备招聘单位规定的岗位聘用要求、资格条件、工作能力和身体条件。具体岗位聘用要求、资格条件等，详见附件《黄浦区2021年下半年事业单位公开招聘简章》。
3.已参加由上海市职业能力考试院于2021年4月17日组织的上海市事业单位公开招聘集中笔试，笔试成绩达到全市平均分数线104.1分，且未被全市任一事业单位录用。
4.已参加上海市2021年度事业单位工作人员公开招聘，在体检、考察环节不合格者，不得报考。
5.考生身份分为“应届毕业生”和“非应届毕业生”两大类。“应届毕业生”是指2021年毕业于全日制普通高等院校，且自毕业之日起从未就业和缴纳过社会保险的学生；“非应届毕业生”是指除“应届毕业生”以外的考生，包括在职人员、待业人员等。
国家统一招生的2019年、2020年普通高校毕业生在择业期内（国家规定择业期为2年）未落实工作单位，且无社保缴纳记录，可以应届毕业生身份报考。如被录用，须在招聘单位办理聘用手续时保持无社保缴纳记录状态。
留学回国人员参照以上说明执行。
6.外省市社会人员（非应届毕业生），须持有上海市居住证一年以上（在有效期内），计算截止时间为2021年12月31日。
7.本次招聘根据《事业单位人事管理回避规定》、《上海市事业单位公开招聘人员办法》有关规定实行回避制度。对违反规定人员，经查实后将取消考试或聘用资格。
二、报名时间和方式
1.报名时间：2021年10月9日（周六）9:00至2021年10月14日（周四）15:00。
2.报名方式：本次招聘采取网上方式报名，报名网址为：
报名应准备好符合要求的电子照片。电子照片须为本人近期免冠正面证件照，要求清晰，亮度足够，jpg格式高度105至210像素内，宽度75至150像素内，大小50KB以下。
考生根据自身情况、拟报考岗位的资格条件和专业要求，每人限报考一个岗位。岗位报名确认后，不能再改报其他岗位。本次报名不收取报名考务费。
3.特别告知：本次招聘实行告知承诺制。考生应依据公布的报考条件和《招聘简章》中的具体岗位要求，如实填写《报名信息表》。考生应确认本人完全符合相关岗位的报考条件，专业要求对照教育部发布的专业目录。如对报考条件和岗位要求存在疑问，应及时向招聘组织单位进一步咨询确认。如不符合报考条件，由此产生的后果，责任自负。
考生要仔细阅读诚信承诺书，并对网上提交的笔试成绩、个人信息材料和上传的电子照片的真实性和准确性负责。对提供虚假报考申请材料的，伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将取消本次报考资格，并根据《上海市公共信用信息归集和使用管理办法》的规定，将失信情况记入上海市公共信用信息服务平台。
三、资格审核
报名结束后，招聘组织单位根据报考同一岗位考生的笔试成绩从高分到低分进行排序，按招聘岗位人数1：3，确定参加资格审核人员名单。考生可在2021年10月18日（周一）后登录网上报名系统查看通知，按要求参加现场资格审核。
现场资格审核通过者方可进入面试。
四、面试
面试的具体时间、地点及相关事宜另行通知。通过现场资格审核的考生须在规定时间内登录网上报名系统查看面试通知。
面试结束后，按照笔试成绩和面试成绩4：6的比例计算综合成绩（笔试成绩和面试成绩均按百分制折算）。面试成绩低于60分者，不得进入下一招聘环节。考生须在规定时间内登录网上报名系统查询面试结果。
五、体检和考察
招聘组织单位根据综合成绩从高分到低分进行排序，并在招聘岗位职数范围内确定体检人员名单，统一组织体检。考生须在规定时间内登录网上报名系统查看体检通知。
招聘单位对体检合格者进行考察，主要考察考生的档案、思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录等。
考生因体检、考察原因未通过的，招聘单位可根据实际情况，确定由综合成绩排名其后的考生依次递补。
六、公示
拟聘用人员名单，将分批在上海市黄浦区人力资源和社会保障局门户网站（
七、咨询监督*
1.政策咨询*：（021）33134800转20467、20470分机
2.技术咨询*：（021）32504291转881、882分机
3.监督*：（021）33134800转20465分机
附件：黄浦区2021年下半年事业单位公开招聘简章

金山区部分事业单位面向社会公开招聘逾百名工作人员，要求报名人员已参加上海市职业能力考试院于2021年4月17日组织的上海市事业单位公开招聘集中笔试、分数达到全市平均成绩104.1分，且上半年未被事业单位录用。
报名时间为10月27日9:00至10月29日16:00。报名网址为
一、招聘对象和条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行。
2.已参加上海市职业能力考试院于2021年4月17日组织的上海市事业单位公开招聘集中笔试、分数达到全市平均成绩104.1分（金山区殡仪馆炉化管理岗位进入面试不设最低合格分数线），且上半年未被事业单位录用。
3.具备招聘单位规定的岗位聘用要求、资格条件、工作能力和身体条件。各招聘单位具体的岗位聘用要求、资格条件等，详见《上海市金山区2021年下半年度事业单位工作人员公开招聘简章》
4.“考生身份”分为“应届毕业生”和“非应届毕业生”两大类，其中，“应届毕业生”是指于2021年毕业于全日制普通高等院校的学生。“非应届毕业生”是指除应届毕业生以外的报考人员，包括在职人员、待业人员等。
国家统一招生的2019年、2020年普通高校毕业生在择业期内（国家规定择业期为2年）未落实工作单位，且无社保缴纳记录，可以应届毕业生身份报考。如被录用，须在招聘单位办理聘用手续时保持无社保缴纳记录状态。留学回国人员参照以上说明执行。
参加大学生村官、"三支一扶"、"大学生支援服务西部计划"等项目的人员，服务期满当年且考核合格的，可以应届毕业生的身份进行报考。
5.外省市社会人员，须持有上海市居住证（在有效期内）一年以上。
6.报考人员年龄要求如为“年龄上限40周岁”，这个条件是指1981年1月1日之后出生，以此类推。
7.本次招聘中有关“时间年限”的计算截止时间统一为2021年12月31日。

提示：网上报名时间为2021年12月14日9:00至12月16日16:00
一、招聘岗位
详见《昌平区2022年度事业单位公开招聘工作人员岗位及资格条件》（附件）。
二、招聘基本条件
（一）遵守宪法和法律，无违法、违纪行为和其它不良记录；
（二）政治素质好，具有良好的品行和职业道德；
（三）具有正常履行职责的身体条件；
（四）具有招聘岗位要求的文化程度和工作技能；
（五）招聘岗位面向应届毕业生的，限列入国家统一招生计划（不含定向、委培）、能如期毕业并参加就业派遣的普通高等学校北京生源（具有北京市常住户口）2022年应届毕业生及两年内离校未就业毕业生；在北京高校就读的非北京生源应届毕业生，户口为学校集体户且未取得北京市常住户口的不能报考；2021年1月1日至2022年7月31日期间取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的具有北京市常住户口的留学回国人员，未落实工作单位的，可以报考限应届毕业生报考岗位。
（六）招聘岗位面向其他人员的，限北京市常住户口（不包括户口、档案保留在学校的非北京生源往届毕业生）；户口在外地且符合随军进京条件的随军家属，持有在京服役配偶一方军级及以上部队干部部门出具证明、符合岗位资格条件的均可报名；
（七）)具备招聘岗位所要求的其他条件，具体条件详见《昌平区2022年度事业单位公开招聘工作人员岗位及资格条件》。
三、招聘工作程序
（一）网上报名及资格初审
1.网上报名：2021年12月14日9:00至12月16日16:00，考生登陆昌平区人力资源公共服务系统（
请考生尽量不要选择在最后一天（12月16日）报名，以避免因未通过审核而错失报考其他岗位的机会。
2.资格初审：2021年12月14日9:00至12月16日16:00，各招聘单位进行网上初审。资格初审期间，考生须及时查询网上审核状态，如有疑问，及时联系招聘单位咨询。
（二）打印准考证
经招聘单位初审通过的考生，登陆昌平区人力资源公共服务系统（
准考证打印时间请及时关注昌平区*网站。
（三）笔试
笔试具体安排以准考证为准。笔试实行百分制的，合格分数线为60分。按照岗位招聘人数与进入面试人数1:3的比例确定资格复审人选；未达到1:3的岗位，笔试成绩合格者全部进入资格复审。
管理岗、通用专技岗（财务类、计算机类）、其他专技岗笔试大纲请及时关注昌平区*网站。
（四）现场资格复审
复审不合格的，取消面试资格。复审合格比例不满1:3的，应在本岗位的笔试合格人员中按笔试成绩从高到低的顺序依次递补面试人选。
考生须携带以下资料（复印件需用A4纸复印）：
1.《昌平区事业单位公开招聘工作人员报名表》1份，“本人签字”处需本人手写签字。
2.身份证原件及复印件1份。
3.户口簿原件，首页及本人页复印件1份（集体户口的须出示加盖单位公章的集体户口首页复印件以及本人户口页）。
4.学历、学位证书原件及复印件1份。暂未取得学历、学位证书的2022年应届毕业生，须提供毕业生就业推荐表和成绩单，加盖学校相关部门公章。
5.招聘岗位要求为*党员的，须提供所在党组织开具的证明材料。
6.2020年、2021年离校未就业高校毕业生报考2022年应届毕业生岗位的，须提供本人未缴纳社会保险证明材料；招聘岗位要求具备一定工作年限的，须提供本人缴纳社会保险证明材料；缴纳或未缴纳社会保险证明可通过社会保险经办机构、北京通APP、社会保险权益查询服务平台等方式查询并打印。招聘岗位要求相关工作经历的，考生须提供能证明其工作经历的相关材料。
7.资格条件中要求的其他资格证书及有关材料原件及复印件。
资格复审具体安排请及时关注昌平区*网站。
（五）面试、实际操作
面试实行百分制的，合格分数线为60分。
全区统一组织管理岗位面试。各招聘单位负责组织专业技术岗位（含通用专技岗位）的面试工作。
面试安排请及时关注昌平区*网站。
（六）考试总成绩计算权重
管理岗位总成绩：笔试、面试成绩各占50%；
专业技术岗位（含通用专技岗位）总成绩：笔试、面试成绩分别占40%、60%。
按照岗位招聘人数与体检、考察人选1:1的比例、总成绩从高到低的顺序确定体检、考察人选。岗位招聘人数与实际参加面试人数未达到1:3的岗位，进入体检、考察阶段的考生面试成绩应不低于当天本考场使用同一套面试题本的考生面试平均分。
（七）体检和考察
各招聘单位参照公务员录用体检、考察办法开展体检、考察工作。如出现体检、考察不合格、考生放弃等情况，招聘单位可根据同一岗位总成绩从高到低依次递补。
体检、考察安排请及时关注昌平区*网站。
（八）公示和办理相关手续
对体检和考察合格的拟聘用人员进行公示，公示期为7个工作日。公示期满，对公示无异议或反映问题不影响聘用的人员，经区人力资源和社会保障局审核后办理聘用手续。拟聘用人员需在规定时间内提供档案等相关人事材料，到聘用单位办理聘用手续，不在规定时间内提供材料者视同放弃本岗位。
四、注意事项
（一）资格审查贯穿公开招聘工作全过程，考生须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消应聘资格，已办理聘用手续者取消聘用，考生承担由此产生的一切后果。
（二）符合公开招聘回避制度的有关规定。
（三）考生应随时关注昌平区*网站并保证通讯工具畅通，因通讯不畅导致的一切后果由考生承担。
（四）每人限报一个岗位，一人报多个岗位将取消报名资格。
（五）本次招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（六）年龄计算。如：30岁以下是指1990年12月以后出生的人员，35岁以下是指1985年12月以后出生的人员。
（七）岗位要求的政治面貌、学历、学位、资格（资质）证书、工作经历年限等资格条件，考生需在2021年12月16日前取得（暂未取得学历、学位证书的2022年应届毕业生除外）。
（八）专业设置按照国家教育部门颁布推行的研究生、本科、高职（专科）专业目录执行，请考生仔细查阅。
（九）原则上不提供住宿。
（十）视疫情发展，根据国家、本市、本区工作要求，本次招聘工作将适时予以调整，请及时关注昌平区*网站。
（十一）咨询*及网址
政策咨询*：010-69747927；
监督*：010-80105162；
昌平区*网站网址：
各招聘单位联系人、*详见《昌平区2022年度事业单位公开招聘工作人员岗位及资格条件》。
附件：昌平区2022年度事业单位公开招聘工作人员岗位及资格条件
昌平区人力资源和社会保障局
2021年12月6日

根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》（广东省人民*令第139号）文件精神，为充实我区事业单位工作人员队伍，现决定面向社会公开招聘34名事业编制工作人员。
一、招聘职位、专业、范围、对象
（一）招聘职位：广州市海珠区事业单位工作人员34名。详见《2021年广州市海珠区公开招聘事业单位工作人员职位表》（附件1）。
（二）招聘专业：
1.各招聘职位的专业参照《广东省2021年考试录用公务员专业参考目录》（附件2）设置，报考人员所学专业以所获毕业证书上的专业为准。
2.学位种类不等同于报考专业。
3.如报考人员所学专业未列入《广东省2021年考试录用公务员专业参考目录》，但所学专业必修课程与报考岗位要求专业的主要课程基本一致，报考人员须在资格审查时提交毕业证书、毕业院校盖章的课程成绩单，由招聘单位按相近专业进行认定。
4.报考人员可用非最高学历或学位报考，但用于报考的学历层次和学位层次应同时符合岗位要求，如：招聘岗位要求学历、学位须具有本科以上、学士以上，报考人员应具有符合专业要求的本科学历及相应的学士学位，或应具有符合专业要求的研究生学历及相应的硕士或博士学位。
5.《2021年广州市海珠区公开招聘事业单位工作人员职位表》中要求的专业“学科”代码为4位数字的，如报考人员所学专业为该“学科”下所含的具体专业（代码为6位数字），均符合报考条件。
（二）招聘范围：面向社会公开招聘。
（三）招聘对象：
1.2021年毕业生：指于2021年1月1日（含）至2021年12月31日（含）期间取得毕业证书及学位证书的毕业生（含持境外学历学位证书人员）。如未在资格审查前获得岗位招聘条件中与专业要求相对应的学历或学位证书，将被取消聘用资格。
2.非2021年毕业的往届生：指于2020年12月31日（含）前取得毕业证书及学位证书的非在读人员（含持境外学历学位证书人员）。
3.不限：指以上两类人员均可。
4.港澳居民符合《粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招聘港澳居民管理办法（试行）》和本公告规定的可报考相关岗位。
二、报考基本条件
（一）遵守中华人民共和国宪法和法律。
（二）具备良好的品行和职业道德。
（三）身体健康。
（四）非广州市户籍人员应符合《广州市人民*办公厅关于印发广州市引进人才入户管理办理的通知》（穗府办规〔2020〕10号）规定的广州市户口迁入条件。
（五）具备招聘职位所需要的其他条件。本次公招的其他条件期限计算截至2021年10月22日（以“年龄限35周岁以下”为例，即要求报考人员须于1985年10月22日以后出生，其他的年龄要求以此类推）。
（六）有下列情形之一的，不得报名：
1.因犯罪受过刑事处罚的；
2.受行政开除处分未满5年的；
3.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的；
4.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的；
5.近两年内，在全国机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；
6.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
7.聘用后即构成回避关系的（凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位的人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位）；
8.法律、法规和规章规定不宜报名的其他情形。本条所规定的处分期限的计算截至2021年10月22日。
三、招聘程序
（一）报名
1.报名办法：考生登录全国事业单位招聘网（
2.报名时间：2021年10月22日（星期五）上午9:00至2021年10月26日（星期二）下午17:00。逾期不接受报名。
3.报名职位说明：每位考生限报1个职位。
4.报名成功的考生请于2021年10月30日（星期六）下午14:00至2021年11月2日（星期二）下午17:00登录报名系统确认是否参加笔试。逾期未确认的，无法打印准考证，不得参加笔试。
5.打印准考证：2021年11月5日（星期五）上午9:00时起，成功报名且已确认的考生请自行登录报名网站下载打印准考证。
6.笔试的开考比例原则上不低于1：3。在首次公开招聘未达到开考比例的，可延长报名时间（具体内容另行通知）。在同一招聘岗位相同条件下经过延长报名后，管理岗位达不到开考比例的取消或相应减少该职位的招考人数；紧缺性专业技术岗位，笔试开考比例按1：2设定，如仍达不到开考比例的，可不再取消或调减岗位，凡符合报考资格条件的笔试人员进入后续公招程序。
报名流程：网上报名—待报名系统审核—网上确认参加笔试—打印准考证—参加笔试。
（二）考试
1.笔试
（1）笔试时间和笔试地点：以笔试准考证通知为准。
考生须凭有效身份证原件、笔试准考证、“粤康码”绿码、正常通信大数据行程卡（考前14天无国内中高风险地区及所在地市旅居史）、考前72小时内核酸检测阴性证明（封闭区、封控区考生需提供考前48小时内核酸检测阴性证明）、本人签名的《考生健康申明卡及安全考试承诺书》（见附件3，请考生自行打印填写）参加笔试，上述材料不齐的考生不得进入考场考试。
（2）笔试形式和内容：笔试采取闭卷方式，主要测试行政职业能力测试、公共基础知识等。
满分100分，合格分数为60分（低于60分不进入资格审查和面试），考试时间为120分钟。笔试成绩于笔试7个工作日后在全国事业单位招聘网、广州市海珠区*门户网（
2.资格审查
考生通过资格审查方可参加面试（资格审查的具体时间、地点在公布笔试成绩时一并公布）。不按规定时间参加资格审查者视为放弃面试资格。
确定资格审查和面试人员名单方法：从笔试成绩合格的考生中，按招考职位拟聘用人数和笔试成绩高低顺序1:5的比例确定进入资格审查和面试的人员名单。未达上述比例的职位，所有笔试成绩合格人员均进入资格审查。
参加资格审查者应提供以下材料的原件和复印件（A4规格）作为资格审查的依据：报名登记表、身份证、毕业证、学位证（港澳学习、国外留学归来人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证函）、专业技术资格证、户口簿、职位要求的其他资格条件证明材料等。
考生应符合公布职位的资格条件，所提交的材料必须与报名时填写的情况一致，如有不符或弄虚作假之处，取消面试资格，可在笔试成绩合格的考生中按笔试成绩高低顺序递补参加资格审查。对通过资格审查的考生发放面试通知书。
资格审查贯穿招聘工作全过程；在招聘各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，或报考人员和有关单位提供的材料、信息不实的，取消报考人员报考资格或者聘用资格。
3.面试
面试时考生须持本人有效身份证原件和面试通知书等参加面试，不按规定时间参加面试的，视为自动放弃。面试采用结构化面试方式进行，满分100分。面试合格分数为60分，面试成绩当场公布，面试不合格的考生不进入体检和组织考察阶段。
职位有要求岗位技能测试的，面试前采取实操方式进行（时间、地点另行通知），主要测试报考者所报职位的专业知识，供用人单位掌握，岗位技能测试成绩不计入综合成绩。
4.考试综合成绩
考试综合成绩由笔试、面试成绩按4：6比例合成，按四舍五入保留小数点后2位，考试综合成绩60分以上的考生方可进入体检和组织考察阶段。如出现总成绩相同，则按面试成绩排序确定。
（三）体检
按招聘职位拟聘用人数和考试综合成绩高低顺序1：1的比例确定体检人选。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》执行。体检不合格的，或未按要求进行体检的，不予进入下一环节。用人单位可根据实际需要依次递补。体检合格者进行考察。
（四）组织考察
按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》对体检合格者进行考察。主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、计划生育情况等，并核实是否具备报考资格。考察不合格的，可在具备候选资格的人员中依次递补。
四、公示和聘用
按照考试、体检和考察结果确定拟聘用人选，在广州市海珠区*门户网公示7个工作日。
公示期满，按规定办理聘用审批手续。办理人才引进的社会人员需提供由教育部或广东省教育厅出具的学历、学位鉴定证明。用人单位按事业单位人事制度改革的有关要求，与拟聘用人员签订聘用合同。
五、待遇和管理
聘用人员按规定实行试用期。试用期考核合格的，按招聘岗位进行管理，享受相应的工资福利待遇。试用期考核不合格的，解除聘用合同。
为了便于管理，非广州市户籍考生须在聘用后将户籍迁至广州市。
六、有关情况说明
（一）参加考试防疫要求
1.本次考试在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，报考人员应当按照有关防控要求，做好报名、考试等工作。请考生认真阅读《广东省2021年下半年人事考试考生疫情防控须知》（附件4），知悉告知的所有事项和防疫要求。所有考生须在微信小程序“粤省事”粤康码（或小程序“穗康”）健康申报功能中如实登记个人近期旅居史、接触史、身体健康状况、来粤（穗）方式等情况。
“粤康码”为绿码，通信大数据行程卡正常（考前14天内无国内中高风险地区及所在地市旅居史），凭考前72小时内核酸检测阴性证明（封闭区、封控区考生需提供考前48小时内核酸检测阴性证明），经现场测量体温正常（体温lt;37.3℃）的考生方可正常参加考试。
出现下列情况之一的，不得参加考试：“粤康码”为红码或黄码的考生；正处于隔离治疗期的确诊病例、无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者、次密切接触者；未按照广东防控政策完成健康管理的境外旅居史人员、国内中高风险地区及所在地市（直辖市为区）其他地区的考生；不能提供考前72小时内（封闭区、封控区考生提供考前48小时内）核酸检测阴性证明的考生。
2.尚在外地的考生应了解考点所在地疫情防控相关要求，及时安排行程，以免耽误考试。来自中、高风险地区的考生，按照广州市相关防疫要求执行。
3.考生应自备医用口罩，除核验身份时按要求及时摘戴口罩外，期间必须全程佩戴口罩。未佩戴口罩的考生不得进入考场，视为放弃考试资格。
4.笔试、面试举办时疫情防控要求有变化的，将严格按相关要求执行，另行公告。
（二）本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。
（三）相关咨询*
资格条件咨询*：（020）84232010，技术咨询*：4008389296、监督*：（020）89088432。咨询时间为工作日上午9:30—11:30，下午2:30—5:30。
本公告由广州市海珠区人力资源和社会保障局负责解释。
》》》复制链接到浏览器打开后：