事业单位招聘杂工 社会工作师是什么?考取社会工作师证书有什么用? - ...

对于出门在外的打工者来说，月入过万是每个打工者心中的梦想。因为如今的年轻人身上，不仅背负着房贷车贷还有赡养老人的责任。因此，从事什么样的职业，做什么样的工作，成了当代年轻人需要思考的问题。而殡仪馆的工资月薪2万，却为什么还招不到人呢？看完之后才明白。

其实说起殡仪馆，相信大多数的打工者们都多多少少有些了解。因为在这里上班是要和尸体打交道的。也正是这个原因，让许多打工者们感到敏感，所以哪怕工资再高，年轻人对于进入这行的兴趣并不大。因为很容易遭受到别人异样的眼光以及家里长辈的嫌弃，特别是还在单身的打工者们，这份工作对于他们来说是难以接受的。

其实想要接受这份工作却是并不容易的，因为不仅需要承受非常强的心理压力，还必须要有非凡的勇气。因为从事这份工作，有时还会为一些死者整理面容。可见，如果心理素质不强，胆子不够大。是不能够胜任这份工作的，最关键的是由于殡仪馆属于事业单位，因此并不是靠心理素质强，胆子大就能够进入的。

毕竟是事业单位，因此大多数的招聘也是要本科及本科以上的学历。但是对于现在的大学毕业生来说，能开出月薪2万的公司有很多，而且月薪2万的工作也很多。所以也就未必会考虑进入殡仪馆工作了。毕竟哪怕做程序员，也让长辈们觉得要体面的多。好在虽然殡仪馆的正式工需要的学历比较高，但一些杂工的要求就不是那么高了。

例如扛尸搬运工，基本就不需要太高的学历，只要胆子大没有高血压，就可以去应聘。而且根据人才市场的招聘信息反馈，工资方面也不低，关键还是日结的，但是就是不知道打工者们有没有兴趣了，毕竟一般人对这个还是比较忌讳的。

社会急需大量社工，而社会工作专业的就业率又低得可怜，这两种情况为什么会同时存在呢?一是社会专业毕业生的很大雇主――*将工作机会给了公务员们。二是全社会的社工意识没有形成。社会工作的学生去应聘，十有八九会不得不跟招聘方解释什么是社会工作。他们参加工作后，又往往被当成护理或干脆是杂工来使用。这样又产生一个问题：他们根本不知道社会工作的专业性(在国外需要执证)，更愿意花很少的钱去找便宜的非专业劳动力。

社区工作者的待遇是会不断提高，与事业单位职工的工资差距会越来越小。由于地区差异，各地社会工作者待遇报酬也存在差异。但待遇报酬基本包括四大部分：基本工资、津补贴、年限报酬、其他待遇四部分。

基本工资，一般按职务或者学历进行确定。根据《北京市社区工作者管理办法(试行)》规定，北京市社区工作者基本工资分三档，正职每人每月720元，副职每人每月640元，一般工作人员每人每月590元。而陕西省2014年招聘的城镇社区工作者，基本工资按学历确定，取得国家承认大专(高职)学历的(高中毕业复转军人)每月1000元，本科学历的每月1300元，研究生学历的每月1800元。

津补贴，一般包括工作补贴和生活补贴，补贴的方式或者金额，各地是有差异的。例如，陕西省2014年招聘的城镇社区工作者，工作补贴为每人每月700元，生活补贴为每人每月500元。 有的甚至有冬季取暖，夏季防暑的补贴。

年限报酬，是根据聘用的年限，逐年增加报酬的一种方式。岗位发生变化的，套新岗位职务年限补贴标准，其年限以在社区实际工作时间累计计算。北京市社区工作者在年度考核的基础上，对考核合格及以上等次的工作人员每年增长一次年限补贴，增长幅度为每人每月50元。

其他待遇，按照有关规定，社区工作者参加基本养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险，享受独生子女费和住房公积金。有的城市甚至还有奖金。

火葬场 殡仪馆是通过考试进入的。想要成为殡仪馆的正式职工，其实并不容易，这个和其他事业单位招聘差不多，现在对学历要求非常高，必须要科班出身，这是基本条件，加上需要有 责任心 ，还要有强大的 心理素质 和胆魄，这也是必须的标配要求，再者技术工作的是需要从高校殡葬专业里面招聘的，这种一般不对社招。殡仪馆作为各地区的事业单位,这个部门的招聘条件都非常严格的,如有入编制工作人员,是需要经过严格的考试和面试,只有各个方面条件都符合要求才有可能被录用。火葬场,殡仪馆面向社会招聘,学历在大专及以大专以上的学历都可以报名,要到火葬场,殡仪馆.火葬场,殡仪馆的福利以及工资待遇还是比较可观的,但这是针对于编制人员,其他普通人员的工资.殡仪馆作为各地区的事业单位,这个部门的招聘条件都非常严格的,如有入编制工作人员,是需要经过严格的考试和面试,只有各个方面条件都符合要求才有可能被录用。火葬场,殡仪馆面向社会招聘,学历在大专及以大专以上的学历都可以报名,要到火葬场,殡仪馆.火葬场,殡仪馆的福利以及工资待遇还是比较可观的,但这是针对于

做志愿者还要考证？志愿者是社会工作者吗？不，志愿者不是社会工作者（以下简称社工），做社工是需要持证上岗的。
下面我们一起来看看两者的异同吧。
相同点
社工和志愿者都是以利他为目的，都为弱者和公众提供服务。
不同点
（1）活动方式不同：社会服务是社工的职业，志愿者则是“业余活动”；
（2）专业技术能力不同：社工受过专业教育和专门训练，志愿者不必有此前提条件；
（3）处理问题的难易程度不同：志愿者所从事的多是对公众和困难群体的一般性服务，社工的服务一般会涉及政策、心理、社会关系等方面，一般是较难解决的问题；
（4）社会约束不同：*和社会对社工的服务行为及效果有比较严格的要求，而对志愿者的服务要求比较一般。
社工并不是志愿者，还需要经过培训训练考取证书后才可上岗。考到社工证书后还可到以下岗位就职呢。
1、公务员岗位系统
主要是指民政、劳动和社会保证、教育、卫生、司法、公安等职能部门中从事社会政策制定、执行等有关工作的岗位。
2、或社会福利类事业单位相关岗位
包括老年人社会福利院、残疾人社会福利院、儿童社会福利院、精神病人福利院、敬老院、救助管理站、流浪未成年人救助保护中心、收养服务机构、社区服务中心、荣誉军人康复医院、复员军人慢性病疗养院、复退军人精神病院、光荣院、军休所等机构开展社会服务的岗位。
3、与社会保障或社会福利相关的群团组织和民间组织的相关岗位
包括为儿童、青少年、妇女、老人、残疾人等特殊困难群体提供专业社会服务的岗位。
4、社区居委会的工作岗位
部分接受大专层次社会工作专业教育的社会工作者，也可通过“选聘结合”的方式，进入社区居委会，成为专职社区工作者，从事动员社区资源、服务人民群众、解决社区问题、推动社区发展的工作。

一、今后新录用的建筑业中正式的和临时的普通工（一级至三级）的工资既不可超过当地一般农民的收入过多，又要照顾城乡生活水平的差别，因此，他们的工资标准，应该以相当于当地普通工主要来源地区的一般中等农业社中劳动力较强的农民的收入加上城乡生活费用的差额为原则予以规定；其他企业、事业单位和国家机关今后新录用的临时普通工的工资标准，应该大体相当于或者略低于当地建筑业普通工的工资标准，具体标准都由省、自治区、直辖市人民委员会规定，在本省、自治区，直辖市范围内统一执行，并且报送劳动部备案。
在本规定发布以前已经录用的正式普通工和合同期未满的临时普通工的现行工资标准，都不予变动。但是，他们在今后升级的时候，都应该按照当地新规定的工资标准执行。二、今后新录用的勤杂工的工资标准，应该以最高不超过现行国家机关工作人员工资标准表（一）第二十八级的工资标准为原则，由省、自治区、直辖市人民委员会具体规定，在本省、自治区、直辖市范围内统一执行，并且报送劳动部备案。
在本规定发布以前已经录用的勤杂工的现行工资标准，不予变动。三、本规定自发布之日起施行。