事业单位教师兼职招聘 职业学校可以聘请谁担任兼职教师

根据职业教育法，职业学校可以聘请企业、行业组织和相关专业人员担任*教师。

根据中华人民共和国职业教育法，职业学校可以聘请以下人员担任*教师：

1.企业、事业单位的专业技术人员、管理人员和技术工人；

2.高等学校、中等职业教育学校和中等技术学校的教师和其他专业人员；

3.科学研究机构、工程设计单位和行业协会的专家、学者和技术人员；

4.具有职业技能水平的技术工人和劳动者；

5.其他具有相应能力和资格的人员。

职业学校还可以招聘其他具备相关知识和技能的人员担任*教师。这些人员应拥有相关学历、职业技能水平和丰富的实践经验，能够为学生提供实践性教学和行业实践指导，提高学生的职业技能水平和就业竞争力。

此外，职业学校还可以聘请高等院校、其他职业学校的教师以及*部门、科研院所等有关单位的专家担任*教师，以拓宽学生的知识面和视野，提高教学质量。

拥有前沿的行业信息和技术，能够为学生提供更加实用的教学内容和实践机会。需要注意的是，职业学校应当具有完善的招聘程序，保证招聘过程公正、公开，确保聘用教师的专业技能和服务质量。

在编的公办教师属于事业单位工作人员，为国家工作人员。依照行政法规，在外*是禁止的。
如果属于签订劳动合同按照聘用制管理的，那么根据劳动合同法，只有在合同约定或严重影响本职工作时，*才是禁止的。
各地教育局有禁止利用教师便利补课，如果教育局有明文禁令的就不可以做，而其他*没有明文禁止也是可以的，前提最好不要影响正常的教学质量，要分清主次!